Assaí Atacadista tem 185 vagas de emprego em diversas cidades.

A empresa Assaí Atacadista busca novos profissionais para o seu quadro de colaboradores e por isso abriu 185 vagas de emprego em diversos setores espalhados em cidades do sudeste e nordeste. A matriz fica localizada na cidade de São Paulo e o hipermercado emprega centenas de funcionários.

Vamos para algumas das oportunidades:

Promotor de cartões

Destinado para a unidade de Taubaté, são seis vagas cujos colaboradores atuarão com atendimento ao público realizando a famosa abordagem cujo objetivo é a venda de cartões, produtos financeiros e serviços cumprindo com as metas estabelecidas. O salário, segundo divulgado na oportunidade, é de 1.423 reais mais comissão de até 700 reais caso a meta individual seja batida.

O profissional tem uma escala horária que compreende uma folga semanal e disponibilidade para finais de semana. Os benefícios abrangem o seguro de vida, assistência médica e odonto, extensão de licença maternidade, enxoval do bebê, cartão da mamãe, cartão multicheque entre outros.

Os candidatos podem manifestar interesse pelo link: https://www.infojobs.com.br/vaga-de-promotor-cartoes-taubate-em-sao-paulo__6341789.aspx.

Operador de caixa

Vaga para a cidade de Taubaté, o profissional deverá receber os produtos comercializados, registrar os produtos, receber os valores em dinheiro, cartão ou cheque. A experiência exigida é o ensino médio completo com desejável especialização na área. Os benefícios abrangem a assistência médica e odonto além do vale-transporte, refeitório no local, cesta básica, cartão mamãe, cooperativa de crédito, entre outros.

O salário segundo descritivo fica entre 1.500 a 1.600 reais. Para candidatar-se basta se interessar neste link: https://www.infojobs.com.br/vaga-de-operador-caixa-taubate-em-sao-paulo__6341786.aspx.

Repositor

Vaga destinada para Taubaté o candidato deverá repor as mercadorias nas gôndolas, auxiliando os clientes e garantindo o abastecimento nas gôndolas. O candidato também deve expor os produtos de forma atrativa, precificar os produtos e acompanhar as datas de validade. Não é necessário experiência na área.

Os benefícios abrangem seguro de vida, assistência médica e odonto, vale-refeição, auxílio funeral, cartão mamãe, licença maternidade estendida, entre outros. A escala horária abrange final de semana com uma folga semanal.

Para se candidatar: https://www.infojobs.com.br/vaga-de-operador-loja-repositor-taubate-em-sao-paulo__6341783.aspx.

Empacotador

Cinco vagas também em Taubaté. O candidato não precisa possuir experiência na área, sendo que deverá auxiliar o cliente a empacotar as compras, levar as mercadorias no carro, recolher os carrinhos no estacionamento e realizar a devolução das mercadorias no geral. Para esta, os benefícios abrangem assistência médica e odonto, auxílio funeral, cartão corporativo, cartão da mamãe, refeitório, entre outros.

Para manifestar interesse: https://www.infojobs.com.br/vaga-de-empacotador-taubate-em-sao-paulo__6341771.aspx.

Chefe de recursos humanos

Para a cidade de São Paulo, o candidato deve realizar treinamento aos colabores, processo admissional e demissional além de acompanhar o apontamento eletrônico. O colaborador também deve realizar o controle dos benefícios dos funcionários além de realizar as ações internas da loja e ser preposto nas audiências e homologações.

As exigências são conhecimento intermediário no Português e ensino superior. O salário é a combinar e o interessado pode manifestar interesse no link: https://www.infojobs.com.br/vaga-de-chefe-recursos-humanos-em-sao-paulo__6298621.aspx.

Coordenador administrativo financeiro

Vaga disponível para a cidade de Salvador. Com salário podendo chegar a 5.500 reais, o colaborador será responsável pelas demandas administrativas e financeiras de um grupo de lojas de varejo além de acompanhar as demandas de facilites e controle nas notas fiscais.

É exigido o ensino superior completo com disponibilidade para viagens e experiência no varejo. Para manifestar interesse, basta acessar: https://www.infojobs.com.br/vaga-de-coordenador-administrativo-financeiro-em-bahia__6327124.aspx.

Analista de recursos humanos

Vaga para a cidade de Fortaleza, o profissional deverá realizar o processo seletivo para corporativas, divulgar para as lojas, realizar entrevistas, validação de cronogramas, integração de novos consultores, apoiar a logística, realizar mapeamento na regional, reportar informações para o ponto focal matriz, entre muitos outros.

Segundo o descritivo da oportunidade, a escolaridade mínima exigida é o ensino superior com benefícios que incluem a assistência médica e odonto, auxílio creche e cesta básica, participação nos lucros e refeitório no local além de seguro de vida e vale-transporte.

Para manifestar interesse: https://www.infojobs.com.br/vaga-de-analista-recursos-humanos-em-ceara__6281808.aspx.

Outras vagas

A relação completa de oportunidades podem ser acessadas pelo: https://www.infojobs.com.br/assai-atacadista/vagas?ps=15&pn=1&po=RenovationDate%20desc&com=0&ice=91303.

Por Leandrinho de Souza

Empregos


Walmart tem vagas de emprego abertas em diversos cargos.

O Walmart abriu recentemente vagas de emprego em diversas partes do Brasil. São oportunidades para operadores de caixa, açougueiro, além de profissional para a área de padaria, vendedor e muitos outros.

Açougueiro

Começamos pela vaga de açougueiro. O candidato terá que desossar a carne, montar balcão com as mercadorias, organizar e limpar o setor, sendo imprescindível o bom atendimento e relacionamento com os clientes. O nível é operacional e a exigência é apenas o ensino fundamental. O salário segundo descritivo da vaga fica entre R$ 1.500 e R$ 2.000 com jornada de trabalho em tempo integral. O colaborador exercerá a sua função no mercado Bom Preço em São Paulo que é integrante do Walmart.

Mais detalhes e como se candidatar neste link: https://www.infojobs.com.br/vaga-de-acougueiro-em-sao-paulo__6231010.aspx.

Operador de Loja

Esta vaga está disponível em Curitiba, capital do Paraná. O colaborador deverá realizar o atendimento ao cliente, o registro de mercadorias, reposição e organização das mercadorias por setor além da precificação e controle de validade dos produtos. O horário de trabalho é das 14h às 22h, com ensino médio obrigatório. O salário é de R$ 1.200 mensais.

Para se candidatar: https://www.indeed.com.br/cmp/Walmart/jobs/Operador-Loja-b7ae64479442e569?q=Walmart&vjs=3.

Operador de caixa

A vaga está disponível na cidade de São Paulo, na Vila Guilherme. O profissional deve registrar as mercadorias no sistema, receber o pagamento, abrir e fechar o caixa além da limpeza e organização do local de trabalho. É importante também realizar o controle de fluxo e organizar e receber as mercadorias de estoque da loja.

É exigido o ensino médio com desejável experiência como operador de caixa ou repositor de mercadorias. A escala horária abrange os feriados e finais de semana, com uma folga semanal. O salário gira entre R$ 1.300 e R$ 1.400 mensais e a empresa oferece benefícios como vale-transporte, assistência medica e odonto além de refeitório no local, seguro de vida e desconto em compras no Walmart.

Candidate-se por aqui: https://www.indeed.com.br/cmp/Walmart/jobs/Operador-Caixa-4f8acc08f32fc244?q=Walmart&vjs=3.

Vendedor de cartões

Vaga para o crediário na cidade de Patos de Minas, em Minas Gerais. O candidato será responsável pelas ofertas e ações de vendas do cartão da loja, estimulando a ativação e utilização do cartão. O profissional realizará a gestão diária das vendas atendendo os clientes, realizar a análise de crédito e acompanhar as propostas bem como organizar o setor. É exigido o ensino médio completo sendo considerado um diferencial a experiência com vendas. A escala horária contempla uma folga por semana e disponibilidade aos finais de semana e feriados.

Como benefícios o colaborador tem vale-transporte, assistência médica e odonto, seguro de vida e refeição no local além da participação nos lucros e resultados e descontos no grupo Walmart. O salário fica entre R$ 1.000 mais comissão.

Candidata-se por aqui: https://www.indeed.com.br/cmp/Walmart/jobs/Vendedor-Cart%C3%B5es-e6d0e19a8f60ce48?q=Walmart&vjs=3 ou https://www.indeed.com.br/cmp/Walmart/jobs/Vendedor-Cart%C3%B5es-8f4fe5913a3e280e?q=Walmart&vjs=3.

Vendedor de eletrodomésticos

A vaga está disponível para a cidade de São Paulo nas proximidades do Pacaembu. O colaborador terá que realizar o atendimento ao cliente esclarecendo suas eventuais dúvidas e explicando a funcionalidade do produto. Realizar vendas de produtos dos departamentos, manter o ambiente limpo e organizado, colocar preço quando necessário e verificar itens fora do estoque também são tarefas que estão na lista de atividades do funcionário. O horário de trabalho é das 15h às 23h30 com folga semanal de um dia. As exigências são o ensino médio completo e desejável experiência em vendas de eletro.

Para se candidatar: https://www.indeed.com.br/cmp/Walmart/jobs/Vendedor-Eletrodom%C3%A9sticos-48c207b81633f7ff?q=Walmart&vjs=3.

Vendedor

Outra vaga para Patos de Minas, em MG, onde o colaborador deverá realizar a venda de cartões, trabalhando com metas e realizando a venda diária. Esta vaga é para substituição estando disponível quando o titular não estiver disponível. A escolaridade exigida é o ensino médio completo ao qual o colaborador terá experiência em abordagens de clientes, venda direta e estar acostumado a trabalhar por meta. Aqui a remuneração será a combinar e os benefícios não foram informados.

Candidate-se neste link: https://www.curriculum.com.br/candidatos/vagas-emprego/anuncio/2259459/de-Vendedor(a)/em-MG/em-Patos-de-Minas?p=11618&tipo_origem_cod=35305&tipo_pedido_origem_cod=2078&utm_source=Indeed&utm_medium=agregadores&utm_campaign=indeed_organic.

Demais vagas

Para conferir as demais oportunidades, basta acessar: https://www.indeed.com.br/cmp/Walmart/jobs.

Por Leandrinho de Souza

Empregos


Grupo 3 Corações está com 18 vagas de emprego abertas em diversos cargos.

O Grupo 3 Corações, que é uma das maiores empresas de Café do Brasil, está com 18 vagas de emprego em aberto para trabalhar em diferentes cidades do Brasil, com colocações no nível ensino médio, técnico e ensino superior.

As vagas são para trabalhar em Santa Luzia (MG), Nova Iguaçu (RJ), Rio de Janeiro (RJ), São Luís (MA), João Pessoa (PB), Eusébio (CE), Passos (MG), São Paulo (SP), e Rio do Sul (SC).

Vaga Supervisor de Operações Logísticas

A vaga para Supervisor de Operações Logísticas não descreve a cidade de trabalho. Entre os requisitos para o cargo é necessário ter curso superior completo em administração, logística ou áreas afins, além de experiência na função. Entre as funções do cargo será de supervisionar e registrar, produtos e o carregamento dos veículos e providenciar a expedição de produtos, supervisionando as quantidades de acordo com especificações.

Vaga de Comprador III

A vaga de Comprador III é para trabalhar em Eusébio (CE). Entre os requisitos para o cargo é necessário o candidato ter ensino superior completo em Administração ou áreas afins, experiência em compras nacional, conhecimento de legislação contábil, conhecimento em Excel. É desejável que o candidato tenha experiência com SAP e com atuação estratégica em Compras.

Vaga Auxiliar de Trade MKT

A vaga de emprego de Auxiliar de Trade MKT é para trabalhar em Manaus e pede entre os requisitos que o candidato tenha ensino médio completo e desejável que tenha habilitação categoria A e B e possuir moto própria.

Vagas promotor de vendas e consultor de vendas

A vaga de Promotor de Vendas é para trabalhar em Rio do Sul (SC) e pede entre os requisitos que o candidato tenha ensino médio completo, básico de Informática e desejável habilitação categoria A.

A vaga de Consultor de Vendas é para trabalhar em Passos. Entre os requisitos para o cargo Ensino médio completo, superior em andamento, habilitação categoria A e experiência na função.

Vaga Instrutor de Treinamento (Barista) e Analista de Inteligência de Mercado para SP

Para a vaga de Instrutor de Treinamento (Barista), que é para trabalhar em São Paulo, a empresa exige que o candidato tenha Ensino Médio Completo e Formação Barista, habilitação categoria B, possuir disponibilidade para viagens e Excel básico.

Para a vaga de Analista de Inteligência de Mercado, que é para trabalhar em São Paulo a empresa pede entre os requisitos que o candidato tenha ensino superior completo.

Vagas em Santa Luzia, Rio de Janeiro, Minas Gerais e São Luís

Em Santa Luzia tem vagas em aberto para Operador de Empilhadeira, Especialista Eletromecânico e Técnico de Segurança do Trabalho

Em Nova Iguaçu está aberta vaga para Técnico Eletromecânico, no Rio de Janeiro vaga em aberto para Supervisor de Trade Marketing, em Minas Gerais vaga em aberto para Supervisor de Transporte e Supervisor de Armazém e em São Luís vaga para Vendedor Food Service.

Vagas em João Pessoa

Em João Pessoa (PB) tem vaga em aberto na 3 Corações para Vendedor Reserva de Varejo (Exclusivo para PCD), Promotor de Vendas e Assistente de Logística.

Benefícios para o cargo

Entre os benefícios oferecidos pela 3 Corações, conforme o cargo: Assistência médica e odontológica, Ticket refeição, Kit de produtos da empresa, Seguro de vida, convênio com empresas parceiras e vale-alimentação.

Cadastro de currículo

Para se candidatar para as vagas de emprego em aberto na 3 Corações os interessados deverão cadastrar currículo no site de emprego Vagas. Todas as vagas disponíveis da 3 Corações estão disponíveis no link https://www.vagas.com.br/empregos/3-coracoes.

Por Adoniran Peres

Empregos


Zara Brasil conta com 31 vagas de emprego em todo Brasil.

A Zara Brasil está com 31 vagas de emprego em aberto pela internet, para diferentes cargos, para trabalhar em suas lojas nos shoppings em diversas cidades do Brasil.

A Zara está contratando para os cargos nas áreas de vendas, estoque e aprendiz nas cidades de Brasília (DF), São Paulo (SP), Goiânia (GO), Rio de Janeiro (RJ), Barueri (SP), Porto Alegre (RS), Florianópolis (SC), Cajamar (SP), Campinas (SP), São José dos Campos (SP), Vila Velha (ES), Recife (PE), Curitiba (PR), Fortaleza (CE) e Manaus (AM).

Vagas de emprego Zara para auxiliar de estoque

As vagas de Auxiliar de Estoque estão abertas para contratação nas unidades da Zara no Shopping Flamboyant Goiânia, no Park Shopping Brasília, Shopping Iguatemi Alphaville (Barueri), shopping Iguatemi Florianópolis, Cajamar em São Paulo, Vila Velha, Shopping Barigui Curitiba, Boa Viagem em Recife, São José dos Campos, Shopping Morumbi em São Paulo e Shopping Rio Mar em Fortaleza.

Para candidatar ao cargo de auxiliar de estoque o candidato deve ter ensino médio completo. Entre as funções do cargo será de recebimento, armazenagem, conferência e separação de mercadoria. Deverá ainda fazer a etiquetagem e acondicionamento das mercadorias e a contagem para fins de inventário.

Vagas em aberto vendedor e vendedor responsável na Zara

As vagas em aberto para o cargo de vendedor e vendedor responsável na Zara Brasil estão abertas no Village Mall no Rio de Janeiro, no JK São Paulo, Iguatemi em Brasília, Porto Alegre, Barra Shopping no Rio De Janeiro, Iguatemi Campinas, Ponta Negra em Manaus, Conjunto Nacional Brasília, Shopping Iguatemi São Paulo e Shopping Rio Mar Fortaleza.

Entre os requisitos para o cargo de vendedor o candidato deve ter ensino médio completo. Já para o cargo de vendedor responsável deverá ter ensino médio completo, experiência no setor varejo. Um diferencial para o cargo será a experiência com liderança e análise comercial.

Entre as atividades da função de vendedor responsável, o profissional será corresponsável pela formação e gestão da equipe, fará a manutenção do clima organizacional e garantia de trabalho dentro das normas e leis trabalhistas, resolução de conflitos, imagem, motivação e incentivo e aplicação dos critérios de merchandising.

Vagas estoquista no Rio de Janeiro e São Paulo Zara

Já as vagas para estoquista estão disponíveis para o Rio de Janeiro, Shopping Iguatemi São Paulo e Shopping JK Iguatemi. Para candidatar ao cargo a empresa pede como requisito que o candidato tenha ensino médio completo.

Vagas aprendiz Zara

Já a vaga para Aprendiz na Área de Logística é para contratação em Cajamar SP e Jovem Aprendiz para o Park Shopping- Brasília. Para os cargos de aprendiz é requisito que o candidato tenha idade entre 14 e 24 anos, esteja cursando ensino médio em horário noturno ou que tenha ensino médio completo.

Entre os benefícios oferecidos pela Zara Brasil: assistência médica, assistência odontológica, comissões (para cargos de vendedor), vale-refeição e vale-transporte.

Sobre a Zara

A Zara, que pertence ao Grupo Inditex, é uma rede de lojas de roupa, calçado e acessórios para o público masculino, feminino e infantil que está presente nas principais cidades e shoppings do Brasil. O grupo detém outras diversas marcas de grife comercializadas no mundo todo, como Massimo Dutti, Pull and Bear, Oysho, Bershka, Stradivarius e Uterque.

Interessados nas vagas devem cadastrar currículo pela internet

Os interessados podem cadastrar currículo no site de empregos Infojobs e se candidatar na vaga de interesse. Todas as vagas da Zara Brasil no Infojobs podem ser consultadas no link https://www.infojobs.com.br/zara-brasil/vagas?ps=15&pn=1&po=RenovationDate%20desc&com=0&ice=22942.

Por Adoniran Peres

Empregos


Ri Happy oferta diversas vagas temporárias de emprego que estão sendo oferecidas, com o objetivo principal de aumentar o seu número de funcionários.

A loja Ri Happy foi criada no ano de 1988, com a união de um médico pediatra e de um especializado na área de informática. Usaram desde então, muito talento e criatividade na criação da empresa que é um talento até os dias de hoje.

A empresa é uma rede de varejo de brinquedos, que hoje já possui mais de 160 lojas em todo o território nacional, localizada nas mais variadas capitais, bem como no interior de diversos Estados. A empresa já reúne quase 4 mil colaboradores que recebem especializações e treinamento, buscando sempre o aperfeiçoamento profissional e o bom atendimento.

A loja Ri Happy é líder no mercado varejista de brinquedos, contando com uma extensa variedade de produtos, possuindo as maiores marcas de brinquedos e preços inferiores quando comparados a outras lojas, e que ainda conseguem agradar a todas as crianças de todas as idades.

A empresa possui cerca de 150 filiais e a Intek Toy, que é rede super-reconhecida.

A empresa está recebendo currículos para as diversas vagas temporárias de emprego que estão sendo oferecidas, com o objetivo principal de aumentar o seu número de funcionários, principalmente focando na data do natal. As vagas oferecidas são para diversas regiões do País e contam com a possibilidade de uma futura efetivação, conforme o andamento do trabalho desenvolvido e do número de vagas disponíveis para a efetivação.

A empresa está em ascensão e sempre crescendo e com previsão de abrir ainda mais novas lojas nesse ano de 2019, o que aumenta ainda mais a chance de efetivação dos profissionais contratados como temporários.

As vagas são para os Estados de São Paulo, Rio de Janeiro, Minas Gerais, Goiás e Santa Catarina.

Como se inscrever para as vagas oferecidas pela empresa Ri Happy?

Para candidatos já inscritos no portal da empresa Ri Happy, não existe a necessidade de se realizar um novo cadastro, devendo apenas atualizar os seus dados pessoais e profissionais, caso haja a necessidade.

· O candidato deverá realizar a inscrição com o cadastro do currículo através do site: www.rihappy.com.br

· As inscrições deverão ser realizadas até o dia 14 de dezembro do corrente ano.

Áreas de vagas oferecidas pela empresa Ri Happy

As vagas oferecidas serão distribuídas em quatro áreas:

· Fiscal de loja

· Auxiliar de vendas

· Auxiliar de importação

· Demonstrador

Exigências para as vagas oferecidas pela empresa Ri Happy

· Os candidatos devem possuir ensino médio completo

· Os candidatos devem possuir experiência na área de vendas e na área de caixas

· Os candidatos deverão trabalhar pelo período de 8 horas por dia, tendo 1 hora para realizar a sua refeição

· Os candidatos deverão trabalhar em uma escala de 6 x 1 (ou seja, possui direito de uma folga a cada seis dias de trabalho realizado)

Benefícios para as vagas oferecidas pela empresa Ri Happy

· Salário a combinar, compatível com o valor do mercado

· Vale-transporte

· Plano de saúde

· Vale-alimentação

Exigências para as vagas oferecidas pela empresa Ri Happy

· Conhecimento real de todos os produtos da loja, para que possa indicar corretamente de forma a suprir a necessidade dos clientes

· Organização e abastecimento das seções da loja que trabalha

· Atender o cliente da melhor maneira possível, tentando de todas as formar apoiá-lo no que procura, dentre outras exigências

Como será o processo de seleção para as vagas oferecidas pela empresa Ri Happy?

O candidato deverá passar por algumas fases até chegar à etapa de admissão:

· O candidato deverá realizar uma prova on-line

· O candidato participara de uma dinâmica de grupo

· O candidato deverá apresentar as documentações exigidas pela empresa

· O candidato deverá realizar o exame médico

· Etapa de admissão do candidato

Por Carol Wurlitzer

Empregos


Lojas Renner ofertam vagas de emprego em diversos Estados.

Novas oportunidades de emprego estão sendo abertas nesta metade do primeiro semestre de 2019. Trata-se de vagas que estão sendo disponibilizadas pela cooperativa Lojas Renner.

A companhia intitulada, Lojas Renner S.A., consiste em organização comercial que abrange uma vasta rede de lojas de roupas e de acessórios voltados exclusivamente para o público feminino, o masculino e o grupo infantil. Fundada no ano de 1922, no Estado do Rio Grande do Sul, a empresa iniciou seus trabalhos como o Grupo de Lojas Renner. A partir do ano de 1965, depois de uma cisão interna entre os fundadores, esta cadeia de comércio varejista tornou-se uma rede com a atual configuração.

No ano de 2006, esta mesma empresa foi responsável pela fundação de uma unidade subsidiária, que foi devidamente incorporada na Realize Soluções Financeiras, que passou a prestar serviços no setor de crédito; de seguros e no setor de assistência direta aos clientes da Renner. A partir do ano de 2011, a Renner foi oficialmente reconhecida como décima sexta maior companhia no segmento varejista, em todo o território brasileiro.

Isso tudo de acordo com o que está registrado no chamado ranking do Ibevar, cuja divulgação se deu no ano de 2012. Desde o ano de 2015, está é a maior rede de lojas de departamentos fundada no Brasil, abrangendo um total de 264 lojas, contando com mais de 30 redes de lojas que comandam a marca Camicado e mais quatro redes lojas que comandam a marca YouCom. A sede central das Lojas Renner está localizada na cidade de Porto Alegre, no Estado do Rio Grande do Sul. Os gestores desta rede varejista ambicionavam, desde o início, em transformar esta rede na maior e melhor empresa no ramo de departamentos em todo o território nacional. Dentro dos padrões do chamado fundamentos corporativo, os líderes deste negócio pretendem atingir o patamar de maior e melhor rede de lojas no ramo de departamentos das Américas.

Assim, entre os postos de trabalho disponíveis estão os seguintes:

1 – Cargo de Assistente de Loja, com remuneração na faixa de 1.387 reais;

2 – Cargo de Caixa Operador, com remuneração na faixa de 1.368 reais;

3 – Cargo de Ajudante de Loja, com remuneração na faixa de 1.300 reais.

Em realidade, o total de postos de trabalho que está sendo disponibilizado, atualmente, chega ao número de 211. Portanto, esta quantidade de postos efetivos deverá ser preenchida nos meses que se seguem.

Os Estados em que as vagas serão lotadas são as seguintes:

No Estado do Rio Grande do Sul, com 76 postos; no Estado de São Paulo, com 54 postos de trabalho; no Estado do Rio de Janeiro, com 22 postos de trabalho; no Estado de Minas Gerais, com 15 postos de trabalho; no Estado do Paraná, com 15 postos de trabalho.

Entre os cargos estão os seguintes:

Cargo de Assistente de Loja, com 87 postos de trabalho disponíveis; no cargo de Fiscal de Loja, com 17 postos de trabalho disponíveis; no cargo de Administrador de loja, com 15 postos de trabalho disponíveis; no cargo de Jovem Aprendiz, com 13 postos de trabalho disponíveis e no cargo de Líder Fiscal, com nove postos de trabalho disponíveis. Entre outros.

Na página especializada da InfoJobs, está disponível a relação completa dos postos de trabalho que estão abertos, agora, pela rede das Lojas Renner. A relação é extensa, porém, todas as informações estão bem detalhadas, com a região de lotação do posto, o salário e os requisitos.

Todas as pessoas interessadas deverão acessar o site: https://www.infojobs.com.br/renner.

Por Paulo Henrique dos Santos

Empregos


Kalunga tem 24 vagas abertas em diversos Estados.

A Kalunga, empresa varejista de produtos de papelaria e de escritório, computadores e softwares, está com 24 vagas de emprego em aberto em diversas áreas e para trabalhar em diferente estados do Brasil.

As vagas disponíveis, divididas em 13 anúncios, são para trabalhar nas cidades de São Luís (MA), São Paulo (SP), Indaiatuba (SP), Sorocaba (SP), Itu (SP), Osasco (SP), Teresina (PI), Curitiba (PR), Araçatuba (SP), Belo Horizonte (MG), Belém (PA) e Salvador (BA).

Gerente de Loja na Kalunga

As vagas para Gerente de Loja é para trabalhar nas lojas da Kalunga em Indaiatuba (1 vaga), São Luis (2 vagas), Sorocaba (SP), Itu (1 vaga), Osasco (3 vagas), Teresina (1 vaga), Curitiba (2 vagas), Araçatuba (1 vaga), Belo Horizonte (1 vaga), Belém (1 vaga) e Salvador (2 vagas).

Entre os requisitos para concorrer ao cargo é desejável o candidato ter experiência profissional como gerente, supervisor ou coordenador de loja e gestão de pessoas. É também requisito para o cargo o candidato ter Ensino Superior completo ou cursando nas áreas de gestão de pessoas, administração ou áreas afins.

Vaga de emprego Designer Gráfico na Kalunga

A vaga para Designer Gráfico, na área de Marketing, da Kalunga é para trabalhar em uma das suas lojas em São Paulo (SP). Entre os requisitos para o cargo é necessário o candidato ter curso superior, domínio em Photoshop, Ilustrator e InDesign, experiência profissional na criação de campanhas, materiais promocionais e diagramação de revistas, além de conhecimento em finalização de arquivos, tratamento de imagens e diagramação.

Vaga de Auxiliar de Loja e vendedor na Kalunga em São Paulo

A vaga de Auxiliar de Loja Kalunga também é para trabalhar em São Paulo (SP), e pede entre os requisitos que o candidato tenha ensino médio completo. Já o cargo de vendedor na área de Informática a Kalunga está com duas vagas abertas. Para o cargo é preciso ter ensino médio completo, experiência anterior na função (Vendedor responsável, vendedor líder) em telefonia Celular. É também necessário o candidato já ter atuado com operação de caixa e estoque.

Os contratados para o cargo terão como função realizar vendas de produtos e acessórios na loja com objetivo de atingir as metas em grupo e individuais estabelecidas e prestar apoio e exercer as responsabilidades do supervisor sempre que for necessário.

Seis vagas para trabalhar como vendedor em São Paulo

Ainda para trabalhar em São Paulo a Kalunga está com seis vagas abertas para o cargo de Vendedor Interno (Televendas Zona Leste). Entre os requisitos para a função é necessário o candidato ter ensino Médio Completo ou estar cursando ensino superior em administração ou áreas afins, além de experiência na área comercial em vendas por telefone. É exigência para a vaga que o candidato tenha habilitação para dirigir.

Os contratados terão como função no cargo de realizar venda com foco nos produtos da empresa, gerir a carteira de clientes e fortalecer o relacionamento com os clientes.

Benefícios Kalunga para contratados

Entre os benefícios que a Kalunga oferece para os cargos em aberto é vale-transporte, assistência médica, assistência odontológica e auxílio farmácia.

A Kalunga possui hoje mais de 200 lojas espalhadas por estados em todo Brasil. A empresa atua no ramo varejista com o comercio de produtos de papelaria e de escritório, além de computadores e de softwares.

Candidatar vagas Kalunga pela internet

Para concorrer às vagas os candidatos devem cadastrar currículo no site de empregos da Infojobs e candidatar a vaga com seu perfil. As vagas da Kalunga no Infojobs, assim como mais informações, podem ser consultadas no link https://www.infojobs.com.br/kalunga/vagas.

Por Adoniran Peres

Empregos


Chilli Beans tem diversas vagas de emprego abertas. Confira como se candidatar.

Novas oportunidades de emprego efetivo estão sendo disponibilizadas, neste primeiro semestre de 2019. Neste caso, trata-se de uma grande empresa varejista.

A companhia Chilli Beans consiste na maior cooperativa no segmento de pós-vendas de produtos relógios e variados modelos de óculos de sol, além de outros tipos acessórios, em todo o continente latino americano. Fundada no ano de 1997, por meio de iniciativa empresarial, esta organização lidera e mantém cerca de 700 franquias em todo o território brasileiro. Entretanto, a organização também possui unidades estabelecidas em outras nações, como os EUA; em Portugal; no México; na Tailândia; na Colômbia; no Chile, e até nos Emirados Árabes.

A partir do ano de 2000, os gestores desta empresa inauguraram o primeiro quiosque da mesma em um shopping. A organização Chilli Beans está associada ao chamado fundo de investimento Gávea, o qual comprou pelo valor de 100 milhões de reais cerca de menos de 30% da cooperativa, que hoje, segundo estatísticas, está avaliada, em 330 milhões de reais. Conquista de méritos.

Assim, entre as vagas disponíveis, estão as seguintes:

Função de Vendedor e Operador De Caixa, para São Paulo capital, Estado de São Paulo;

Função de Técnico em Ótica, para São Paulo, Estado de São Paulo;

Função de Auxiliar de Logística, para Barueri, Estado de São Paulo;

Função de Vendedor de Loja no Aeroporto de Guarulhos, para Guarulhos, Estado de São Paulo;

No setor de Gerência da Chilli Beans, para Canoas, estado do Rio Grande do Sul;

Na função de Gerente de Loja no Shopping Market, para São Paulo capital, Estado de São Paulo;

Na função de Recepcionista de Clínica De Estética, para a Capital Federal, Brasília;

Na função de Vendedor de Loja da Chilli Beans, para Vitória da Conquista, Estado da Bahia;

Na função de Analista de E-Commerce (Marketing Digital), para Barueri, Estado de São Paulo;

Função de Vendedor de Loja da Chilli Beans Higienopólis; para São Paulo capital, Estado de São Paulo;

Função de Vendedor de Loja no Shopping Novo Hamburgo; para a cidade de Novo Hamburgo, Estado do Rio Grande do Sul;

Na função de Relojoeiro, cidade de Barueri, Estado de São Paulo;

Na função de Vendedor de Loja da Chilli Beans, para a cidade de Maceió, capital do estado de Alagoas;

Função de Subgerente de Quiosque da Chilli Beans, no Carrefour Anchieta, para São Paulo capital, Estado de São Paulo;

Na função de Vendedor de Quiosque da Chilli Beans, em Extra Anchieta, para a cidade de São Bernardo do Campo, Estado de São Paulo.

Na função de Vendedor de Quiosque da Chilli Beans, no Carrefour Anchieta, para São Paulo capital, Estado de São Paulo;

Na função de Gerente de Loja no Shopping Leblon; vaga para a cidade do Rio de Janeiro, Estado do Rio de Janeiro;

Na função de Vendedor da Chillhi Beans, na cidade de Belo Horizonte, capital do Estado de Minas Gerais;

Na função de Consultor De Franquias, para a cidade de Salvador, capital do Estado da Bahia;

Na função de Vendedor Técnico, setor de ótica, para a cidade de Jundiaí, Estadod e São Paulo;

Na função de Vendedor De Loja, especialidade em Outlet Premium; para a cidade de Itupeva, Estado de São Paulo.

Em realidade, a empresa está disponibilizando 108 postos de trabalho nas mais diversas áreas, a serem lotados em diversas cidades do Brasil. Todas as vagas estão descritas com clareza e poderão ser acessadas, uma a uma, clicando em cima do título da função escolhida. Confira!

Para mais informações e atualizações acesse o site: https://www.infojobs.com.br/emprego-chilli-beans__239272.aspx.

Por Paulo Henrique dos Santos

Empregos


Globosat tem 17 vagas de emprego abertas em diversos cargos.

A Globosat, uma empresa brasileira de comunicação está com 17 vagas abertas, todas para o Rio de Janeiro, as oportunidades são para Nível técnico e superior. Esse é uma excelente chance de entrar em uma grande empresa de entretenimento, com grande probabilidade de fazer uma carreira sólida.

Sobre as inscrições

As inscrições podem ser realizadas no site Vagas.com, está disponível no seguinte link: https://www.vagas.com.br/empregos/globosat?page=1. O candidato vai poder achar todas as informações sobre as vagas. Para realizar a candidatura, o interessado deve informar em um formulário com todas as suas informações, tanto pessoais quanto profissionais, e aguardar o contato da empresa por e-mail.

Sobre as vagas

Segundo o que é informado no site Vagas.com, os cargos são a seguinte, sendo que pode ter mais de uma vaga por cargo:

Assistente de Marketing II

Requisitos

  • Ser formado ou estar se formando em Marketing, Comunicação Social, ou áreas afins
  • Curtir o universo digital e estar antenado com as tendências do mercado de conteúdo audiovisual.
  • Dominar o português e Power Point
  • Já ter tido algum contato com Photoshop
  • Ter disponibilidade pra trabalhar durante alguns finais de semana e viajar
  • Falar inglês
  • Noções de edição de vídeo

Analista de Marketing I – Exclusivo para PCD

Requisitos

  • Ter superior completo Marketing, Publicidade, Comunicação Social e Propaganda, Administração ou área afins
  • Desejável especialização na área de marketing ou digital
  • Ter experiência na área de Marketing
  • Desejável atuação com content Marketing
  • Será um diferencial: saber montar apresentações, ter atuado com Salesforce experiência com empresas de varejo digital; ter atuado com Social Bakers

Analista de Inteligência de Mercado II – Exclusivo para PCD

Requisitos

  • Ensino superior completo
  • Experiência com análises de métricas de TV e mídias digitais
  • Necessário experiência e conhecimento com ferramentas que meçam a performance digital
  • Já ter atuado com ferramentas relacionadas (ex. Google Big Query) e manipulação de grande volume de dados (BIG DATA)
  • Alta capacidade analítica para interpretar informações e números e transformando em relatórios objetivos e claros
  • Saber identificar e apresentar informações relevantes disseminando conhecimento sobre o nosso negócio
  • Gostar e entender de esporte
  • Conhecimentos em Power Point e Excel avançados
  • Inglês intermediário

Estágio em Programação

Requisitos

  • Estar cursando Comunicação Social ou áreas afins
  • Disponibilidade para estagiar por pelo menos 1 ano e meio
  • Ter um bom senso estético
  • Conhecimentos em Power Point e Excel
  • Ter um lado criativo e um do lado operacional
  • Disponibilidade para estagiar na Barra da Tijuca – RJ por 6 horas por dia

Assistente de Operações Comerciais

Requisitos

  • Ter superior completo em Comunicação Social, Administração ou áreas afins
  • Entender de PPT e Excel
  • Entender de softwares de mídia
  • Entender de processo operacional de vendas
  • Inglês intermediário
  • Ser dinâmico, ter boa comunicação e focado

Estágio em Novos Negócios

Requisitos

  • Estar cursando Marketing ou Administração
  • Disponibilidade para estagiar por pelo menos 1 ano e meio
  • Ser uma pessoa antenada e organizada no mercado
  • Entender de PPT e Excel
  • Ter um excelente relacionamento interpessoal
  • Ter Inglês avançado
  • Disponibilidade para estagiar na Barra da Tijuca – RJ por 6 horas por dia

Estágio Financeiro

Requisitos

  • Estar cursando Economia, Engenharia, Administração ou áreas afins
  • Disponibilidade para estagiar por 1 ano e meio
  • Entender de Excel
  • Disponibilidade para estagiar na Barra da Tijuca – RJ por 6 horas por dia

Analista de Segurança da Informação I

Requisitos

  • Ter superior completo em Ciência da Computação, Informática, Engenharia da computação, Redes de Computadores ou áreas afins
  • Ter experiência comprovada em VPN, WAF, IPS, Firewalls Fortinet, IDS
  • Desejável experiência em Linux, Roteadores; Switches
  • Ter Inglês avançado
  • Desejável conhecimento em ITIL, COBIT, ISO 27001, 27002 e ISO25999
  • Ter profundos conhecimentos em análise em vulnerabilidades de segurança e de redes TCP/IP

Estágio Técnico em Recepção de Sinais

Requisitos

  • Monitorar as medidas e leituras de sinais de vídeo, voz e áudio, da Globosat
  • Entrar em contato com parceiros e fornecedores internacionais e nacionais
  • Estabelecer contato com áreas externas e internas com o intuído de viabilizar a entrega dos vários serviços
  • Realizar a análise e recepção de sinais de vídeo, voz e áudio

Analista de RH

Requisitos

  • Superior completo
  • Desejável especialização
  • Ter sólida experiência com seleção de profissionais
  • Desejável já ter atuado de forma generalista em RH
  • Tenha aquele feeling por talentos
  • Desejável já ter atuado em empresas Digitais ou E-commerce
  • Entender de PPT e Excel
  • Inglês avançado

Coordenador de Operações Comerciais

Requisitos

  • Superior completo preferencialmente em Marketing, Comunicação, Publicidade ou áreas afins
  • Desejável pós-graduação
  • Experiência em liderança gestão de projetos e/ou equipe
  • Experiência com análise de dados
  • Desejável atuação na metodologia ágil
  • Desejável experiência em TV
  • Desejável conhecimento de mídia
  • Ser um entusiasta digital
  • Inglês Avançado

Por Gabriel Bem

Empregos


Herbarium oferta vagas de emprego em diversos cargos.

A cooperativa Herbarium consiste em um laboratório farmacêutico de grande referência no ramo de Fitoterápicos em todo o Brasil. A empresa está abrindo seis novas vagas paras as seguintes funções:

1 – Gerente Distrital de Propaganda Médica. Atuar no planejamento, na coordenação e na avaliação sobre o trabalho dos propagandistas médicos de modo a se efetuar a consolidação, a divulgação e a maior abrangência sobre os produtos desta empresa em conjunto com a classe médica e saber identificar as regiões de grande potencial para realização de propaganda do setor médico. Este cargo exige o seguinte: possuir graduação superior na área; experiência no mercado da propaganda médica e possuir experiência neste mesmo ramo e nesta função, entre outras. Vaga para a cidade de Belo Horizonte.

2 – Analista Financeiro. Júnior e Trainee. Atuar na análise e na execução de diversas atividades e nos procedimentos operacionais financeiros administrativos desta organização. Atuar no pagamento de contas; no recebimento de contas; na tesouraria e nas operações financeiras. Todo trainee deverá atuar com muita responsabilidade e bastante iniciativa de modo a bater as metas. Este cargo exige o seguinte: possuir graduação superior completa na área de Administração, ou de Economia e demais áreas atreladas; possuir experiência nesta função; possuir conhecimento e experiência no chamado sistema SAP/R3. Vaga para a cidade de Colombo.

3 – Analista da Qualidade, setor de Qualificação de Fornecedores. Pleno. Atuar na realização e na conservação dos contatos com os fornecedores; sabendo tratar dos desvios na qualidade; nas melhorias; nas visitas, de modo a qualificar as auditorias; trabalhar na redação de relatórios de qualificação; no controle das performances dos fornecedores, ou seja, nas entradas e na auditoria; no monitoramento sobre o status de cada qual. Este cargo exige o seguinte: graduação superior completa na área de Farmácia Industrial ou em Engenharia; experiência nas ferramentas do Windows, entre outras. Vaga para a cidade de Colombo.

4 – Analista de Sistemas SAP MM/PP. Pleno. Atuar na análise funcional sobre as demandas em sistema SAP, destinada aos módulos MM, de PP e de WM. Atuar sobre o suporte, as melhorias e demais projetos dentro dos módulos já mencionados. Este cargo exige o seguinte: possuir graduação superior na área de Administração; ou em TI e demais áreas atreladas. Possuir anterior e rigorosa experiência em módulo MM, como também profundo conhecimento sobre os módulos correspondentes, que são o WM e o PP; possuir conhecimento em ABAP de tipo funcional, entre outros. Vaga para a cidade de Colombo.

5 – Analista de Assistência Técnica. Pleno. Atuar de modo a dar o devido suporte a todas as questões técnicas que venham a interferir sobre o processo produtivo e trabalhar nas questões de cunho analítico, de modo a operar a devida manutenção sobre as especificações já estabelecidas nos padrões da companhia; atuar de modo a propor alguns aperfeiçoamentos que possam garantir soluções em termos de melhor produtividade ou na melhor qualidade. Atuar na pesquisa e no desenvolvimento, no estabelecimento e no monitoramento sobre os processos tecnológicos e sobre os projetos de produção e de análise sobre as matérias-primas, entre outras atividades. Vaga para a cidade de Colombo.

6 – Analista de Farmacovigilância. Pleno. Atuar sob a responsabilidade em serviços referentes aos processos de Farmacovigilância; de Tecnovigilância e de Cosmetovigilância; no acompanhamento que abrange a legislação pertinente ao processo; na atualização sobre o procedimento desta área; na avaliação; no tratamento e no fechamento de notificações sobre eventos adversos; na elaboração dos relatórios; dos formulários; das necessárias notificações para as autoridades; no monitoramento sobre a literatura e no necessário apoio em termos de Serviço de Atendimento ao Consumidor. Vaga para a cidade de Colombo.

Mais informações no site: https://www.vagas.com.br/empregos/herbarium-laboratorio-botanico.

Por Paulo Henrique dos Santos

Empregos


Finnet tem 11 vagas abertas em diferentes funções.

A Finnet é uma empresa que trabalha proporcionando diferentes alternativas empresariais para outras instituições. Oferecendo serviços como: maior conectividade entre grupos e clientes, criação de softwares, troca de informações com o mercado financeiro e outros, a Finnet é uma corporação que oferece um trabalho importante e com isso necessita de um time completo de funcionários. E a novidade é que a empresa está com 11 vagas abertas para diferentes funções. Com vantagens trabalhistas diversificadas, confira agora as principais informações sobre esse processo de contratação.

Relação das vagas de emprego oferecidas pela Finnet e também alguns requisitos para os cargos

– 01 oportunidade para operador de processamento de dados / técnico de infraestrutura. Essa função é designada para estudantes de áreas relacionadas à tecnologia da informação. Imprescindível ter conhecimento em programas como Linux, Windows e outros tipos de redes de computadores.

– 01 oportunidade para gerente de contas / hunter. O interessado precisa está matriculado no último ano de qualquer curso superior. Além disso, o cargo pede que o candidato tenha a disponibilidade de realizar viagens e tenha também experiência na área de vendas.

– 01 oportunidade para designer. Graduação completa em publicidade propaganda, marketing ou design. Necessário também a compreensão em programas do Pacote Adobe: Illustrator, Photoshop e outros softwares.

– 01 oportunidade para analista de recursos humanos (júnior) / recrutamento e seleção. Para este cargo também será aceito que o novo funcionário tenha formação completa em qualquer graduação ou que esteja no último ano da faculdade. Importante também ter domínio em Excel.

– 01 oportunidade para analista de conhecimento e eventos. Diploma universitário em engenharia, administração de empresas ou marketing. A Finnet pede que a pessoa que deseja essa vaga tenha experiência em planejar diferentes tipos de eventos.

– 01 oportunidade para assistente de atendimento ao cliente. O nível de formação para essa função seja do mínimo de nível médio. Salário: R$: 1.200,00. Local: Barueri.

– 01 oportunidade para estagiário na divisão de programação. Os universitários interessados nessa oportunidade precisam frequentar um dos seguintes cursos: ciências da computação, engenharia da computação e análise de sistemas. Remuneração: R$ 1.200,00.

– 01 oportunidade para supervisor de atendimento. Conhecimento sobre a função de Call Center e programas como Power Point e Excel são fundamentais para essa vaga. Nível de formação não informado. Local: Barueri.

– 01 oportunidade para analista de tesouraria. Certificado de formação superior em: contabilidade, economia ou administração de empresas.

– 01 oportunidade para analista de planejamento financeiro. Assim, como na oportunidade citada anteriormente os interessados precisam ter faculdade em economia, contabilidade ou administração de empresas.

– 01 oportunidade para analista administrativo de contratos. É solicitada a formação superior em administração de empresas.

Essas informações apresentadas acima são os principais requisitos pedidos pela Finnet. Para conferir a lista das outras condições clique em: https://www.vagas.com.br/empregos/finnet?page=1. Além disso, você pode notar que apenas para duas vagas foi informado o valor do salário. Para as demais oportunidades, o valor da remuneração vai ser combinado entre contratante e contratado, assim como a jornada de trabalho. As vagas que não são para Barueri são para a cidade de São Paulo.

Informações acerca da lista de benefícios e também sobre o processo seletivo para todas as oportunidades

Segundo as informações concedidas pela Finnet, por meio do site “Vagas.com”, os contratados vão ter direito a benefícios como: convênio com o Sesc; parceria com clínicas de dentistas, estacionamentos, farmácias, instituições que ensinam idiomas e faculdades; participação semestral nos lucros da empresa; assistência com creche; seguro de vida; assistência médica e frutas servidas nos escritórios. É preciso pontuar uma coisa. A lista dos benefícios é variável, ou seja, a função determina o número de benefícios atribuídos. Por se tratar de uma empresa moderna, a Finnet permite que seus funcionários trabalhem de forma mais despojada, vestindo peças jeans e tênis, por exemplo.

Assim, como a relação de benefícios tende a ser diversificada, as avaliações para a escolha dos novos funcionários da Finnet também segue a essa ideia. Por isso, é importante que você se prepare da forma mais completa, solucionando os mais diferentes testes que encontrar em outros processos seletivos. Com isso, você vai conseguir uma preparação mais coerente e estará apto para a realização de diversas provas.

Inscrição para uma das vagas oferecidas pela Finnet

As vagas estão abertas na plataforma “Vagas.com” como mencionadas antes. Cada cargo fica disponível por um tempo determinado. Por isso, caso você esteja interessado em alguma das oportunidades apresentadas neste texto se inscreva hoje mesmo. Para isso, basta acessar o endereço eletrônico que foi disponibilizado no último parágrafo do primeiro tópico e depois informar tudo que for requerido. Boa sorte!

Por Isabela Castro

Empregos


Emissão do Documento Único Digital deverá começar no segundo semestre de 2019.

A Justiça Eleitoral (JE) divulgou informações sobre o Documento Único Digital, cujo nome oficial dado pela legislação brasileira será Documento Nacional de Identificação (DNI). Com ele, todos os documentos que o cidadão brasileiro deve portar serão unificados em um só. Apesar de ainda não haver uma data concreta para o início das emissões e qualquer outro detalhe sobre como se dará o processo, sabe-se que começará no segundo semestre de 2019 e espera-se que esteja disponível para todos os brasileiros até o fim do ano.

Como funciona o Documento Nacional de Identidade?

Quais documentos que serão substituídos e quais são exceção?

O cidadão brasileiro possui uma média de 22 documentos. O Documento Nacional de Identificação dispensará a apresentação de uma estimativa de 12 documentos físicos como:

  • Identidade;
  • CPF;
  • Título de eleitor;
  • Certidão de Nascimento;
  • Certidão de Casamento.

Atenção, pois alguns documentos não serão substituídos como o passaporte.

Pode ser que a Carteira Nacional de Habilitação, ou CNH e o cartão saúde também sejam substituídos pelo DNI.

O Documento de Identidade Digital será emitido inicialmente apenas para smartphones e tablets, sendo que a Identidade Digital terá um número próprio de nove dígitos, diferentemente do que o governo Bolsonaro indicou no início de 2019. Somente em um segundo momento haverá a confecção do cartão físico.

O cidadão deve fazer download do aplicativo (disponível para os sistemas Android e iOS) em seu smartphone ou tablet através do link do próprio Documento Nacional de Identificação e, em seguida, realizar o pré-cadastro para a obtenção do documento. De modo a aumentar a segurança, o cadastro será concluído mediante comparecimento em um posto de atendimento do Tribunal Regional Eleitoral (TER). Após isso, o documento estará disponível no dispositivo móvel do cidadão. O aplicativo deverá ser instalado em apenas um aparelho. Caso o celular ou tablet seja trocado, uma nova validação presencial deverá ser realizada.

Os eleitores que já estão cadastrados terão seus dados aproveitados. Já os que ainda não possuem título de eleitor tem a possibilidade de realizar o cadastro apenas para ter o DNI. Lembrando que é preciso ter cadastro da biométrica (impressões digitais e fotos) na Justiça Eleitoral.

O cadastro incluirá autenticação biométrica e ainda haverá conferência em tempo real feita por um meio de verificação de chaves de segurança. Os dados serão criptografados e só poderão ser lidos por aquele que possuir a “chave” do segredo. Essa chave será uma senha de seis dígitos que não pode ser compartilhada para ninguém. A cada novo acesso, será feito um novo QR Code. Com esses procedimentos, o documento se mostra 100% seguro e impossível de haver duplicação.

Quais são as vantagens?

Naturalmente, a maior vantagem que o DNI oferece é a segurança, mas, além disso, podemos listar:

  • Possibilidade de carregar todos os documentos em um único lugar, o smartphone ou tablet. Isso é muito útil para aqueles que costumam esquecer os documentos ou ainda se preocupam demais com isso;
  • O DNI poderá ser usado para se autenticar em situação como eleição;
  • O documento será econômico. Um exemplo é o preço do RG, cuja segunda via custa R$39,00. Cada DNI custará R$ 0,10 para o governo, o que vai gerar uma grande economia que tem grandes chances de ser revertida para a população.

Não tenho smartphone e nem tablet, o que faço?

Uma estimativa diz que há mais aparelhos móveis no país do que cidadãos brasileiros e que muitas pessoas de baixa renda conseguem adquirir um. No entanto, aqueles que não puderem ter um ainda terão a opção de usar os documentos físicos.

O Documento Nacional de Identificação possibilitará que o brasileiro carregue dez documentos a menos, o que é muito útil para aqueles que precisam realizar alguma autenticação como em concursos públicos. Como é mais fácil esquecer a carteira do que o celular, o DNI surge como uma possibilidade de evitar problemas com a falta de algum documento como CNH ou RG.

O que você achou da novidade? É viável? Deixe um comentário contando sua opinião!

Escrito por: Jéssica Lima Cochete


Arco recebe inscrições dos interessados em seu Programa de Trainee 2019 até o dia 29 de maio.

A Arco, uma empresa de produtos didáticos e pedagógico, está com inscrições abertas para o seu mais novo programa de trainee. Mirando atingir quem tem vontade de aprender e pessoas que acreditam no poder transformador que a educação tem, a Arco tem como um dos objetivos do seu programa de trainee a formação de novos líderes para o futuro da empresa.

Sobre a inscrição

As inscrições estão abertas no site da empresa, no link: https://jobs.kenoby.com/traineearcoeducacao, com a data limite no dia 29 de maio. A Arco informa que não existe um número exato de oportunidades podendo variar de acordo com os candidatos, ela também não divulgou o valor do salário, mas revela estar de acordo com os salários dos trainees de outras empresas, além disso ela conta com um pacote de benefícios para seus colaboradores.

Sobre a seleção

Visando selecionar os melhores colaboradores, o processo da Arco tem as seguintes etapas:

  • Etapa on-line: testes para medir o raciocínio lógico.
  • Etapa on-line, interpretação de texto.
  • Etapa on-line, fit cultural.
  • Etapa presencial em São Paulo (SP) e Belo Horizonte (MG), Curitiba (PR), Fortaleza (CE), Dinâmicas em grupo.
  • Etapa on-line, entrevistas individuais.
  • Etapa presencial, Painel com os melhores candidatos na sede da empresa em Fortaleza (CE).
  • Por último, uma entrevista final com VPs.

A Arco informa que está buscando um trainee com os seguintes atributos: Resiliência, o ambiente de trabalho da empresa é muito dinâmico e com grande autonomia, isso exige dos funcionários uma grande capacidade de se adaptar ao novo e fazer novas conexões para conseguir levar os projetos até o seu fim; humildade e pé no chão, a empresa está sempre começando algo novo, sendo que um objetivo constante é a busca pela excelência, que é sempre inalcançável e perene, aliado a uma busca por evolução e inovação; brilho no olho, os colaboradores tem que ter a capacidade de se engajar por algo e se apaixonar; senso de time, a empresa acha que a capacidade de trabalhar em grupo e colaborar com os demais um dos fatores principais para o funcionamento da própria empresa e para atingir o sucesso; vontade de aprender, o candidato tem que ter disposição para dividir o conhecimento, vontade crescer sempre e de aprender coisas novas, essas são algumas das características que a empresa considera como fundamentais.

Sobre o programa

No início do Programa, o candidato selecionado, passará por uma imersão de um mês em vários setores da empresa. Esta é uma oportunidade incrível para conhecer os clientes, os produtos da empresa e entender mais sobre a educação e seu mercado. Aproveite esse momento para se conectar com os valores da empresa, seus propósitos e vivenciar a sua cultura. Passado a fase imersão, o candidato será alocado em um dos setores e receberá um projeto estratégico ou desafio, com base no seu perfil individua, que do traçado no mapeado durante a integração e durante o processo seletivo. Durante a execução, o trainee será orientado por uma liderança sênior da Arco e terá que interagir com muitas pessoas, evoluir em diversas habilidades comportamentais e técnicas e criar pontes. A expectativa da companhia é de que terminado o programa o selecionado possa se consolidar como um colaborador chave e uma liderança dentro da Arco.

A empresa diz que o selecionado irá encontrar grandes desafios, que geram valor dentro da empresa e impactam diversos setores. Isso quer dizer que, para criar o projeto, o trainee necessita se engajar e mobilizar diferentes pessoas dentro da Arco. Sendo assim, o selecionado vai precisar ter gosto pela autonomia e se sentindo confortável com os diversos processos de tomada decisões importantes. A Arco é uma empresa composta por funcionários empreendedores, que trabalham juntos todos os dias por um objetivo comum. Com isso, a empresa tem sempre a preocupação de ver os processos diversos com uma visão mais sistêmica, compreendendo o impacto gerado por cada ação.

Por Gabriel Bem

Trainee


As vagas disponíveis são para todos os níveis de escolaridade e são para trabalhar nas áreas de indústria, comércio, têxtil e de serviços.

A SEMPETQ (Secretaria da Micro, Pequena Empresa, Trabalho e Qualificação) está com 76 vagas abertas de emprego para trabalhar em municípios da região metropolitana do Recife (PE) e na Zona da Mata de Pernambuco. As vagas estão disponíveis nesta segunda-feira, dia 8 de abril de 2019, para todos os níveis de escolaridade e são para áreas de indústria, comércio, têxtil e de serviços.

As vagas estão disponíveis nas cidades como Escada, Recife, Camaragibe, Vitória de Santo Antão, Paudalho, Goiana e Paulista, sendo a maioria das vagas para a capital Recife e Ipojuca.

Os profissionais interessados nas vagas devem comparecer a uma das unidades da Agência do Trabalho. A Agência do Trabalho/SINE-PE funciona em parceria com o Ministério do Trabalho como unidade técnica da SETEQ. A Agência do Trabalho disponibiliza para a população de Pernambuco 29 unidades de atendimento pelo Estado.

Vagas de emprego em Ipojuca

Para trabalhar em Ipojuca as vagas são para Assistente administrativo(1), Auditor financeiro (1), Auxiliar administrativo (1), Chefe de fila nos serviços de alimentação (1), Governanta de hotelaria (1), Maître (1), Massoterapeuta (2), Operador de bomba de concreto (1), Recepcionista bilíngue (2), Recepcionista de hotel (2), Supervisor de recepção de hotel(1), Supervisor de andar (1).

Todas as vagas em aberto para Ipojuca exige 6 meses de experiência na área e a maior parte do cargos exige ensino médio completo, exceto os cargos de assistente administrativo que exige ensino superior completo e auxiliar administrativo exige ensino superior incompleto.

Vagas de emprego em Recife

As vagas de emprego disponíveis para Recife são para os cargos: Auxiliar de mecânico de automóveis (1), Auxiliar mecânico de refrigeração (1), Chefe de produção (1), Coordenador de restaurante (1), Costureira (15), Designer de vitrines (1), Eletricista de instalação de veículos automotores (1), Gesseiro (4), Lanterneiro de automóveis (1), Mecânico de automóveis (1), Mecânico de manutenção de caminhão a diesel (2), Mecânico de motor a diesel (1), Passadeira de peças confeccionadas (1), Supervisor comercial (1), Supervisor de vendas no varejo (1), Técnico automotivo (1), Técnico de manutenção eletrônica (1), Técnico de planejamento de produção (1), Técnico de refrigeração (6).

Em recife o maior salário ofertado é para o cargo de Chefe de produção (indústria de máquinas e outros equipamentos mecânicos), com valor de R$ 6.500,00 e exige ensino superior completo.

Vagas de emprego em Vitória de Santo Antão

As vagas em Vitória de Santo Antão são para os cargos de Ajudante de padeiro (1), Frentista (3), Supervisor de vendas de serviços (1). Para os cargos exige 6 meses de experiência na área e ensino médio completo, exceto para ajudante de padeiro que ensino médio incompleto.

Vagas de emprego em Paulista

As vagas em Paulista são para os cargos Lavador de veículos (2), Coordenador de restaurante (1), Costureira (2), Supervisor comercial (1), Supervisor de vendas no varejo(1).

Vagas de emprego em Goiana

Para trabalhar em Goiana as vagas são para os cargos: Colorista (1), Consultor de vendas (2).

Vaga de emprego em Camaragibe

Já para trabalhar em Camaragibe está sendo ofertada uma vaga de Mecânico de automóveis em geral, que exige seis meses de experiência e ensino médio completo.

Vaga de emprego em Escada

Na cidade de Escada tem uma vaga para Gerente de departamento pessoal que exige Ensino superior completo.

Vaga de emprego em Igarassu

Em Igarassu são duas vagas para Vendedor pracista, que exige ensino médio completo.

Por Adoniran Peres

Empregos


Sine do Amapá tem vagas de emprego abertas para a cidade de Macapá.

Diante da crise empregatícia que ainda atinge uma parcela significativa da população brasileira, todo emprego, honesto e dentro da lei federal, deve ser valorizado. O quadro estatístico ainda apresenta um alto índice de desemprego, cerca de 14 milhões de pessoas que perderam suas ocupações rentáveis. Muita gente qualificada, profissionais competentes. Porém, não importa. Uma pessoa formada em letras pode muito bem trabalhar de operador de caixa, pois se trata de trabalhar e trazer sustento honesto para dentro de casa. Como já disse um grande filósofo do direito: “deveres cumpridos são direitos garantidos”.

Deste modo, sem orgulho, sem queixas e sem muitas exigências, vamos conferir os postos de trabalho que estão sendo divulgados por meio do sistema Sine, para a cidade de Macapá, atualizadas no dia 8 de abril de 2019. Macapá é a capital do Estado do Amapá, portanto, estas vagas são para a Região Norte do país. Entre as oportunidades de trabalho estão vagas para motorista de caminhão, para vidraceiro e na função de vendedor.

O órgão do Sistema Nacional de Emprego no Estado do Amapá, ou Sine-AP, está disponibilizando diversos postos de trabalho para a cidade de Macapá. Este contingente de vagas permanece em aberto conforme os dados cadastrados pelas companhias já inscritas, como empregadores, no site do Sine e se destinam a profissionais pertencentes a todos os níveis de formação acadêmica e em experiência. Portanto, todas as classes de trabalhadores terão chances.

Todas as pessoas interessadas deverão se dirigir ao seguinte endereço:

Trata-se do Sistema Nacional de Emprego do Estado do Amapá (Sine-AP), que está localizado na Rua General Rondon, número 2350, situado logo à frente da praça Floriano Peixoto.

Os profissionais precisarão consultar a rede “Super Fácil”, por meio dos guichês existentes no próprio Sine, onde são realizados os atendimentos, e todas as pessoas poderão angariar os dados necessários a respeito de cada vaga existente, que se enquadre em seus perfis. São postos disponíveis na cidade de Macapá e na cidade de Santana.

Para mais informações e atualizações sobre a oferta de mais cargos, as pessoas interessadas poderão consultar os atendentes por meio do seguinte número: (96) 4009-9702.

Sobre o procedimento de cadastro no site do Sine, seguem as instruções:

Todos os profissionais deverão cadastrar-se na página oficial do Sine, que formará um currículo atualizado de cada perfil. Ao se dirigir ao endereço acima indicado, os trabalhadores deverão apresentar, obrigatoriamente, a Carteira de Trabalho; o RG (Registro geral); o CPF (Cadastro de Pessoa Física) e um atual comprovante de residência.

Abaixo segue a relação de postos de trabalha à disposição, em conformidade com a demanda das empresas cadastradas:

Posto de Auxiliar de costureira, com uma vaga; posto de Comprador, com uma vaga; posto de Instrutor de autoescola, para moto, com uma vaga; posto de Motorista de caminhão, com uma vaga; posto de Vendedor pracista, com uma vaga; posto de Vidraceiro com uma vaga.

Abaixo segue uma relação de postos reservados para candidatos que sejam pessoas com deficiência:

Posto de Auxiliar administrativo, exclusiva para jovem aprendiz, e dentro do esquema de vagas para pessoas com deficiência, com uma vaga disponível;

Posto de Técnico em meio ambiente, dentro do esquema de vagas para pessoas com deficiência, com uma vaga disponível;

Posto de Técnico em eletrônica, reservado para pessoas com deficiência e com uma vaga disponível;

Posto de Motorista de caminhão, reservado para pessoas com deficiência e com uma vaga disponível;

Posto de Operador de máquinas pesadas, reservado para pessoas com deficiência e com uma vaga disponível.

Por Paulo Henrique dos Santos

Empregos


Oportunidades envolvem cargos em áreas variadas.

Na atualidade, a televisão ganhou força com os serviços de canais via cabo, como a Net, por exemplo, por meio dos quais os consumidores podem desfrutar de um grande rol alternativo de programas de TV. Entretanto, manter essa alternativa de TV de alta categoria não é fácil, nem simples.

O famoso canal Telecine, por meio de seus gestores, está abrindo novo processo de recrutamento, sendo o grande responsável pelo maior número das contratações dentro do setor de tecnologia em toda a história deste mesmo grupo da Globosat. Esta companhia está promovendo um novo processo de seleção, para a inclusão de mais 30 novos profissionais colaboradores, que serão lotados no escritório estabelecido no Estado do Rio de Janeiro.

Sobre os cargos existentes, seguem as informações:

Trata-se de vagas disponíveis para o setor de desenvolvedores, ou seja, em se tratando de Telecine, será para a função de UX; de designers de tecnologia e na função de cientistas de dados; para os profissionais na área de marketing de performance; para profissionais coordenadores de DevOps; para profissionais líderes em projetos e para profissionais no departamento de segurança da informação.

Todos os postos estão descritos com detalhes no próprio endereço eletrônico da empresa Globosat, no qual será possível preencher o cadastro de inscrição para este novo processo de recrutamento.

Este projeto de novas contratações é parte do programa que tem por meta reforçar o contingente de profissionais na equipe. A meta está em intensificar o investimento deste canal sobre a sua plataforma padrão em streaming de filmes, sendo a área do Telecine Play.

Estas informações foram prontamente divulgadas pela equipe de membros do canal, por meio de um novo vídeo publicado na própria página da empresa Grupo Globosat.

Entre os critérios que compõe os requisitos estão a natural paixão pelo desenvolvimento da tecnologia; possuir um perfil afinado com a constante inovação e ser uma pessoa curiosa. Todos estes itens compõem o tipo de personalidade que a empresa necessita para seu time de colaboradores. Aquelas características, acima citadas, serão o grande diferencial ao longo dos testes, de acordo com o chefe da direção geral da empresa Telecine.

Esta é uma das melhores oportunidades de cargos no setor tecnológico, sendo ofertadas neste primeiro semestre de 2019. Todas as pessoas interessadas e com as qualificações já listadas poderão participar do processo seletivo.

Foi divulgado, por meio do site Love Mondays, uma avaliação bastante qualitativa, na qual alguns colaboradores e ex-colaboradores expressam suas avaliações sobre os empregadores e sobre o ambiente de labor, que é apresentado como um ponto muito positivo e a ausência de oportunidades para o crescimento do canal tornou-se o grande motivo das críticas vindas dos usuários deste plataforma.

Deste modo, o novo processo de seleção está pronto para ser realizado. As vagas são importantes.

Entretanto, apesar de todos os dados acima descritos, os líderes da empresa Telecine ainda não fizeram divulgar os valores das remunerações que compõe o justo pagamento pelos serviços a serem prestados. No site do Love Mondays ainda não estão disponíveis maiores informações a respeito dos salários, embora sejam necessárias mais atualizações em breve.

Mesmo assim, para quem conhece o ramo, o valor do vencimento para os cargos citados pode variar entre 4,5 mil e 8 mil reais, a depender do nível da senioridade de cada função.

Toda esta descrição salarial e outros detalhes essenciais foi fornecida pelos colaboradores e ex-colaboradores desta companhia. Por tabela, todos os profissionais que nela atuam se tornam o responsáveis pela qualidade de programação da TV brasileira.

Paulo Henrique dos Santos


Confira aqui todos os detalhes sobre o Programa de Trainee Cargill 2019.

Nova oportunidade de programa profissionalizante está sendo oficialmente aberto, constituindo a edição trainee de 2019 de uma das maiores empresas no ramo de alimentação no Brasil. Trata-se da companhia Cargill, que consiste na maior cooperativa na área de alimentação, que entra neste primeiro semestre de 2019 com novo programa trainee.

Este é o Programa Jovens Comerciais, cujo período de inscrição já está aberto. O escopo fundamental deste projeto está em proporcionar desenvolvimento profissional sobre os jovens acadêmicos, que estão se iniciando na vida de trabalho, de modo a garantir chances aos melhores talentos que serão destinados ao setor comercial de agronegócios desta empresa.

Todas as oportunidades disponibilizadas neste programa se destinam ao preenchimento de vagas nas seguintes regiões:

Em Caravagio, Estado do Mato Grosso; em Gaúcha do Norte, Estado de Mato Grosso; na cidade de Lucas do Rio Verde, Estado de Mato Grosso; na cidade de Vilhena, Estado de Rondônia e na cidade de Uberlândia, Estado de Minas Gerais.

Sobre os postos de trainee, neste novo programa, edição de 2019, seguem as informações:

O procedimento que toda pessoa interessada deverá obedecer será o de comprovar, com diploma, graduação efetuada há três anos, no máximo. Os acadêmicos deverão saber apresentar capacidade de atendimento aos clientes; capacidade de prestar bons serviços e atingir as metas; possui capacidade de boa comunicação; possuir habilidade nos negócios, de modo a manter boa influência sobre o processo de decisão dos clientes e dos pares da empresa; capacidade de estabelecer eficiente relacionamento dentro e fora da companhia, em relação interpessoal; estar disponível para residir em outras cidades. O diferencial estará em apresentar domínio intermediário em língua inglesa, além de possuir experiência comercial em quaisquer profissões ou atividades.

Conforme os dados angariados da própria assessoria de imprensa da Cargill, ao longo de um período que abrange em torno de seis meses a um ano, todos os universitários participantes deste novo programa estarão sendo conduzidos pelos caminhos profissionalizantes de melhor eficiência.

Os trainees, portanto, estarão sendo orientandos por meio dos melhores especialistas do ramo, na companhia, os quais atuam há anos na empresa. Todos terão acesso a um amplo rol de atividades e estarão observando as rotinas administrativas no setor de atendimento aos clientes (os produtores); acompanhando a gestão das carteiras e também participando do desenvolvimento de habilidades nas negociações, ou seja, estarão sendo capacitados.

No final do período de programa, todos os acadêmicos estarão preparados para ocuparem vagas na função de coordenador de negócios I, de modo que estarão, tecnicamente, capacitados para atuarem dentro da linha de carteira de clientes na chamada “originação” de grãos.

Sumarizando os dados essenciais:

A companhia Cargill, que consiste na maior cooperativa na área de alimentação, está iniciano novo programa de trainee, destinado aos acadêmicos universitários em qualquer área, com período de cadastro de inscrição já aberto ao público.

Todas as oportunidades disponibilizadas neste programa se destinam ao preenchimento de vagas nas seguintes regiões:

Em Caravagio, Estado do Mato Grosso; em Gaúcha do Norte, Estado de Mato Grosso; na cidade de Lucas do Rio Verde, Estado de Mato Grosso; na cidade de Vilhena, Estado de Rondônia e na cidade de Uberlândia, Estado de Minas Gerais

Como se Inscrever

Todos os estudantes interessados deverão registrar suas candidaturas às vagas, cujo prazo de inscrição finaliza hoje, dia 5 do mês de abril de 2019, por meio do seguinte site: www.cargill.com/careers.

O escopo fundamental deste projeto está em proporcionar desenvolvimento profissional para os jovens acadêmicos que estão se iniciando na vida de trabalho, de modo a garantir chances aos melhores talentos que serão destinados ao setor comercial de agronegócios desta empresa.

Paulo Henrique dos Santos


Carrefour tem vagas de emprego e para jovem aprendiz abertas.

O Carrefour, importante varejista com operações no país, resolveu abrir oportunidades para seu quadro de funcionários e também para jovem aprendiz. Os cargos de auxiliar administrativo; vendedor e frentista; repositor de loja; operador de caixa e atendimento; agente de fiscalização; encarregado de manutenção, transportes e estoque; farmacêutico, eletricista, padeiro, gerente de padaria, promotor de vendas, recepcionista, assistente de recursos humanos, açougueiro e fiscal de loja são as vagas com oportunidades abertas.

Abaixo algumas das oportunidades

Controlador de Gestão Junior – A oportunidade exige que o responsável crie indicadores, mapeie processos e analise dados, possua ensino superior na área de logística e conheça as suítes de escritório da Microsoft. Os benefícios ao candidato são: assistência médica e odonto, auxílio farmácia, participação nos lucros, previdência privada, seguro de vida e vale-refeição além de vale-transporte.

Recrutador – Vaga aberta para a cidade de Belo Horizonte exige do candidato a realização de triagem buscando os currículos e convocando os candidatos tanto para as lojas locais quanto para as outras nas regiões onde a empresa atua, realização de dinâmica em grupo com elaboração de parecer dos profissionais. A escolaridade exigida é o ensino superior na área e conta com os seguintes benefícios: assistência medica e donto, auxílio farmácia e participação nos lucros, previdência privada, refeição no local, seguro de vida e vale-transporte.

Operador de caixa – Com remuneração de 916 reais, a vaga está disponível para a cidade de Belo Horizonte. São 20 vagas sendo o profissional escolhido designado para atender o cliente, se enquadrando em simpatia, educação e agilidade. A carga horária é de 12 por 36 sendo que a escolaridade exigida é o ensino médio ou completo e os benefícios incluem assistência medica e odonto, auxílio farmácia, participação nos lucros, previdência privada, refeição no local e seguro de vida.

Vendedor de telefonia – Vaga destinada para a cidade de São Bernardo do Campo e remuneração de 1.600 reais, o candidato deve atingir e superar as metas e vendas estipuladas oferecendo produtos mostrando um pouco do produto, como funciona, benefícios e outros; conhecimento em telefonia móvel, garantir a satisfação dos clientes, acompanhar a concorrência, a venda de serviços e emissão e recebimento de notas. É exigido o ensino médio completo e os benefícios são: assistência medica e odonto, participação nos lucros, previdência privada, refeição no local, bônus por resultado, entre outros.

Vendedor de cartões – Vaga destinada para a cidade de São Paulo e remuneração mensal bruta de pouco mais de 1.500 reais. O profissional escolhido deverá realizar a abordagem dos clientes, oferecendo e vendendo produtos e serviços financeiros. Também estará capacitado para a resolução de dúvidas e fidelizará os clientes. A exigência para esta vaga é do ensino médio completo e como beneficio a empresa oferece assistência médica e odonto, auxílio farmácia e participação nos lucros, previdência privada e refeição no local além de seguro de vida e vale-transporte.

Jovem aprendiz

As vagas de jovem aprendiz estão espalhadas pelos locais onde a Carrefour atua. A escala de horário destes é três vezes por semana no período das 08h às 15h. A missão é atender os clientes, limpar e abastecer as gondolas, puxar a frente de produtos, conferindo preço e colocando as etiquetas além de ficar atento a validade dos produtos e empacotar as mercadorias.

O Carrefour beneficia estes com uma bolsa com valores variados. Nesta o valor é de 650 reais com participação nos lucros, previdência privada, refeição no local, seguro de vida e vale-transporte.

Inscrição

As vagas completas podem ser consultada no link: https://www.infojobs.com.br/carrefour/vagas?ps=15&pn=1&po=RenovationDate%20desc&com=0&ice=49730 e por ele o candidato interessado também pode manifestar interesse por qualquer uma das vagas. Basta preencher o currículo que o Carrefour analisará.

Boa sorte.

Por Leandrinho de Souza

Carrefour


Coca-Cola FEMSA tem 2 vagas de emprego abertas para atuação em Jundiaí (SP).

A Coca-Cola FEMSA está com processo seletivo aberto para o preenchimento de duas vagas para atuar em Jundiaí, interior de São Paulo. Seguem informações sobre os postos disponíveis:

Vaga: Promotor (vaga exclusiva para PCD)

Pré-requisitos

A vaga, disponível apenas para pessoas com deficiência (PCD), exige como escolaridade possuir o Ensino Médio completo. O candidato deve possuir conhecimentos de assuntos comerciais, como mershandising e marketing. Também é necessário conhecer sobre atendimento ao cliente. O candidato deve ter Carteira Nacional de Habilitação na categoria B ou superior e possuir automóvel próprio.

Atividades

O promotor é responsável por fazer a reposição da empresa em prateleiras, balcões, refrigeradores, ilhas, gôndolas de pontos, em pontos de vida, seguindo orientação para obter destaque nas vendas. Também é sua função fixar cartazes de publicidade, divulgando promoções e preços em locais de destaque nos postos de venda. O promotor deve manter os clientes informados a respeito dos produtos da companhia, de promoções e eventos, assegurando uma comunicação eficiente entre o consumidor e a empresa. Por fim, é dever do promotor cuidar da integridade dos equipamentos da empresa, como geladeiras e racks.

O horário de trabalho é das 08h às 17h, de segunda a sexta-feira. Aos sábados, o trabalho é das 08h às 12h.

Benefícios

O funcionário da Coca-Cola FEMSA Brasil tem direito a assistência médica e odontológica. Como trabalha em seu próprio carro, o funcionário receberá auxílio combustível. O funcionário recebe ainda vale-alimentação, vale-refeição e seguro de vida. Também na área financeira, o funcionário da Coca-Cola participa de cooperativa de crédito, previdência privada e do Programa de Participação nos Lucros ou Resultados. A empresa informa ainda que seus funcionários participam de treinamentos e têm acesso a convênio com empresas parceiras.

A vaga possui nível hierárquico de auxiliar / operacional na Coca-Cola. O salário não foi divulgado, consta na publicação como “a combinar”.

Vaga: Vendedor Externo

Pré-requisitos

É necessário possuir carro próprio para utilização durante o exercício da função. O candidato deve se adaptar bem a mudanças e ter habilidade em negociar com clientes, atendendo demandas de Jundiaí e cidades da região. O trabalho ocorre de segunda-feira a sábado.

Atividades

O cargo de vendedor externo tem como principal função visitar clientes, apresentando produtos e estabelecendo contatos com a finalidade de cumprir resultados e aumentar o volume de vendas. O vendedor deve verificar a instalação de equipamentos, zelar pela imagem da empresa, observar o layout definido pela companhia.

Benefícios

O funcionário da Coca-Cola FEMSA Brasil tem direito a assistência médica e odontológica. Como trabalha em seu próprio carro, o funcionário receberá auxílio combustível. O funcionário recebe ainda vale-alimentação, vale-refeição e seguro de vida. Também na área financeira, o funcionário da Coca-Cola participa de cooperativa de crédito, previdência privada e do Programa de Participação nos Lucros ou Resultados. A empresa informa ainda que seus funcionários participam de treinamentos e têm acesso a convênio com empresas parceiras.

A vaga possui nível hierárquico de auxiliar / operacional na Coca-Cola.

A empresa

A Coca-Cola FEMSA Brasil, de acordo com dados disponíveis em seu site, possui aproximadamente 20 mil colaboradores, atendendo diariamente cerca de 87,7 milhões de consumidores em estados como Rio de Janeiro, São Paulo, Minas Gerais, Paraná e Mato Grosso do Sul. É a maior engarrafadora de Coca-Cola do Brasil, responsável por produzir e distribuir um diverso portfólio de bebidas. A fábrica de Jundiaí é uma das 9 da empresa e é a que possui o maior volume de produção. São, no total, 43 centros de distribuição.

Atendendo às demandas atuais, a empresa afirma possuir uma estratégia de sustentabilidade, voltada para a preservação do meio ambiente e produção de valor econômico e social.

Inscrições

Os candidatos interessados em concorrer a uma dessas vagas deve acessar o site https://www.vagas.com.br/vagas-de-coca-cola-em-jundiai, realizar o cadastro e se candidatar ao posto desejado.

Por Luís Fernando Santos

Empregos


Grupo Generali tem oportunidades de emprego em aberto em diversos cargos.

Novas oportunidades de empregos estão sendo abertas neste primeiro semestre de 2019.

A cooperativa que forma o Grupo Generali, consiste em uma empresa de origem italiana e independente, mantendo intensa atuação em escala internacional. São mais de 100 anos de tradição, angariando um patamar entre as maiores companhias no ramo de seguros em todo o mundo, com sedes estabelecidas em mais de 60 nações e rendendo um lucro acima dos 70 bilhões, conforme uma estatística do ano de 2016.

São mais de 74 mil colaboradores e cerca de 55 milhões de clientes em todos os países onde atua. Este mesmo Grupo tornou-se o líder em toda a Europa Ocidental, conquistando cada vez mais espaço, ganhando presença em todos os mercados, até os da Europa Oriental, Central e na Ásia.

Deste modo, são quatro vagas em aberto:

1 – Cargo de Analista de Infraestrutura Sr. Pleno. Este cargo exige o seguinte: formação em ensino superior, na área de TI ou demais áreas atreladas; possuir experiência e qualificação nos ambientes dos servidores físicos e nos virtualizados na área de nuvem. Outros requisitos abrangem: experiência e qualificação em ferramentas de rede AD; em DNS; em DHCP; em Fileservers e em Antivirus. Possuir experiência e qualificação na área de Midlleware, incluindo o IIS; o JBOSS; o NGINX; o JASPER, Websphere, entre outras especificações. Vaga para São Paulo.

2 – Cargo de Analista de Produtos Pl. Pleno. Este cargo exige o seguinte: formação em ensino superior, na área de Ciências Atuariais ou demais áreas atreladas. Possuir experiência e qualificação no ramo de Produto Vida; conhecimento em Excel avançado. O colaborador vai atuar no desenvolvimento e na revisão dos produtos; atuar no trabalho de aprovação das coberturas e sobre os produtos SUSEP; trabalhar no cadastro dos produtos dentro do sistema; em Benchmarking de produtos, entre outras atividades. Vaga para São Paulo.

3 – Cargo de Gerente de Precificação. Gerência. Este cargo exige o seguinte: formação em ensino superior na área de Matemática; de Estatística; de Atuariais; de Física ou nas especificações de Engenharias. Possuir domínio avançado em língua inglesa. Possuir experiência e especificações no segmento dos seguros. Possuir experiência e qualificação em modelos de risco na precificação e na técnica de automóveis; possuir experiência e qualificação no ramo de softwares Emblem; em Radar e demais sistemas digitais. Vaga para São Paulo.

4 – Cargo de Analista de Controladoria Sr. Sênior. Este cargo exige o seguinte: formação em ensino superior na área de contabilidade ou demais áreas atreladas. Será necessário apresentar experiência e qualificação no ramo do mercado segurador; possuir experiência e qualificação na área de normas IFRS; possuir conhecimento avançado no Pacote Office; possuir domínio avançado em língua inglesa. O colaborador deverá atuar na análise e na elaboração dos necessários relatórios sobre o acompanhamento orçamentário da empresa. Atuar sob a responsabilidade de projeção do orçamento e de Forecast gerenciais nas Unidades de Negócios, entre outras atividades. Vaga para o Rio de Janeiro.

Todas estas vagas contam com bom salário e os benefícios garantidos por lei federal, tais como:

O já citado vencimento em plena compatibilidade com o mercado de trabalho atual; direito ao Vale-Refeição; direito ao Vale-Alimentação; direito ao Vale-Transporte; direito a um bom Plano de Saúde e um plano Odontológico; direito ao Auxílio Creche, se necessário e direito a um Seguro de Vida.

Todas as pessoas interessadas, e que preencham os requisitos descritos em cada posto, poderão cadastrar seus currículos, devidamente atualizados. Não serão aceitos currículos que não se enquadrem.

Para mais informações e atualizações, acesse o site: https://www.vagas.com.br/empregos/generali-brasil-seguros.

Por Paulo Henrique dos Santos

Empregos


Graber Rastreamento tem 24 vagas abertas em diversos cargos.

Especializada em gestão de frotas e monitoramento de veículos, a Graber é uma das empresas pertencentes ao grupo Zatix.

O grupo Zatix é formado por 3 empresas: omnilink, Linker e Graber. Juntas, essas instituições somam cerca de 24 oportunidades para diversas localidades.

Se você está precisando de uma vaga de emprego e tem interesse em trabalhar em uma das empresas do grupo, confira dos cargos e requisitos exigidos pela instituição.

Consultor de pós-venda

Há 2 vagas para atuar como consultor de pós-venda em São Paulo, sendo que uma delas é reservada para pessoa com deficiência (PCD).

Além de salário compatível com o mercado, a empresa oferece assistência médica e odontológica, auxílio combustível, vale-refeição, seguro de vida e participação nos lucros e resultados.

Executivo de Vendas

A empresa exige que os profissionais já tenham vivência na área e já ter atuado no ramo de transportes será considerado diferencial.

Os interessados precisam realizar suas candidaturas até o dia 31/03, data de expiração da vaga.

Além de salário compatível com o mercado, a empresa oferece assistência médica e odontológica, vale-refeição, auxílio creche, vale-transporte, seguro de vida, participação nos lucros e resultados e auxílio combustível.

Especialista de Produtos

A vaga para o cargo de especialista de produtos é para atuar em Barueri. A empresa exige nível avançado de inglês e ter nível intermediário de espanhol será considerado um diferencial.

Além de salário compatível com o mercado, a empresa oferece assistência médica e odontológica, vale-refeição, auxílio creche, vale-transporte, vale alimentação, seguro de vida, remuneração variável, participação nos lucros e resultados e auxílio combustível.

Analista de Planejamento Estratégico

A vaga é para atuar em Barueri e é necessário experiência em rotinas pertinentes ao cargo.

Além de salário compatível com o mercado, a empresa oferece assistência médica e odontológica, vale-refeição, auxílio creche, vale-transporte, vale alimentação, seguro de vida, remuneração variável e participação nos lucros e resultados.

Aprendiz

Para participar do programa de aprendiz, os interessados precisam estar cursando o ensino médio no período noturno.

Também serão aceitos candidatos que já tenham concluído o segundo grau. Os selecionados irão atuar em Alphaville.

Além de salário compatível com o mercado, a empresa oferece assistência médica e odontológica, vale-refeição, vale-transporte e seguro de vida.

Auxiliar de Atendimento técnico

As oportunidades são para atuar em Barueri. Há também vagas reservadas para pessoas com deficiência para o cargo de auxiliar de atendimento técnico.

Além de salário compatível com o mercado, a empresa oferece assistência médica e odontológica, vale-refeição, auxílio creche, vale-transporte, vale alimentação, seguro de vida, convênio com empresas parceiras, participação nos lucros e resultados e auxílio combustível.

Técnico de Instalação e Manutenção

Há 2 oportunidades para o cargo e ambas são para atuação no Lins, em São Paulo.

A empresa exige ensino médio completo e conhecimentos em mecânica, elétrica ou eletrônica.

Além de salário compatível com o mercado, a empresa oferece assistência médica e odontológica, vale-refeição, auxílio creche, vale-transporte, seguro de vida, participação nos lucros e resultados e auxílio estacionamento.

Candidaturas

Os interessados podem se candidatar por meio do site vagas.com. Para visualizar todos os detalhes das oportunidades, clique aqui.

A Zatix mantém uma página de serviços no site vagas.com. Por meio dela, é possível cadastrar o currículo no banco de vagas da empresa, além de receber alertas de vagas via e-mail.

Para algumas vagas, além do preenchimento de dados pessoais e profissionais, podem ser exigidas fichas complementares ou testes online.

Vale ressaltar que para cada vaga postada no site existe uma data de expiração diferente e, por isso, podem ser retiradas da lista sem aviso prévio.

Mantenha seus dados sempre atualizados no vagas.com e boa sorte!

Por Kátia da Silva

Empregos


Empresa oferta 40 oportunidades para a cidade de São Paulo (SP).

Você é portador de necessidades especiais e está desempregado? A sua oportunidade de voltar para o mercado de trabalho pode estar na Extrafarma, maior empresa do Brasil no ramo de distribuição de produtos farmacêuticos, que está oferecendo 40 vagas de trabalho exclusivas para pessoas com deficiência.

As contratações são para a cidade de São Paulo e voltadas para áreas bastante diversificadas, que exigem desde o ensino fundamental até graduação no ensino superior. A Extrafarma faz parte das dez maiores empresas farmacêuticas do país, atuando em todo o território nacional. O objetivo da companhia é contratar profissionais proativos e interessados em desenvolver as suas habilidades.

Quer saber mais? Confira, abaixo, quais são as vagas abertas pela Extrafarma!

1. Assistente administrativo

O profissional será responsável pela realização de tarefas administrativas no setor de gestão de projetos e no que diz respeito à manutenção de lojas, atender as demandas de pagamento da área, cuidar da planilha de controle dos pagamentos efetuados, fazer pedidos de compras e acompanhar a emissão de notas fiscais.

Para se inscrever na vaga, o candidato deve estar estudando Ciências Contábeis, Administração ou Engenharias, ter conhecimento intermediário em Excel, em SAP módulo CO e MM e apresentar experiência no ramo administrativo e com pagamentos.

Os benefícios concedidos aos contratados incluem remuneração adequada ao mercado, assistência médica, seguro de vida, previdência privada, vale transporte e vale refeição.

2. Analista de controladoria

Ao ser contratado, o colaborador terá que elaborar e analisar diversos relatórios de acompanhamento orçamentário, comparar as despesas da empresa, criar normas específicas e procedimentos para controles orçamentários, tendo como finalidade assegurar o cumprimento dos resultados contáveis e financeiros da organização.

Os requisitos para vaga compreendem experiência comprovada com controladoria ou contabilidade, conhecimento em sistema integrado, domínio do Excel, habilidades como Balanço, DRE e conciliação contábil. O conhecimento em SAP conta como diferencial para a contratação.

O funcionário vai receber salário com valor praticado no mercado, assistência médica, restaurante interno, previdência privada, seguro de vida, vale transporte e vale refeição.

3. Analista de cadastro pleno

As atribuições desse cargo estão relacionadas ao cadastro de clientes, fornecedores e matérias de consumo utilizado pelas lojas, além de desenvolver novos projetos para o departamento de cadastro.

As exigências para essa função são conhecimento avançado em sistema ERP, de preferência Oracle e SAP, experiência com processos de cadastro em empresas de grande porte e com grande volume de entradas, mais ensino superior e domínio sobre o Excel.

Entre os benefícios ofertados pela companhia estão remuneração atualizada, previdência privada, assistência médica, seguro de vida, vale transporte e vale refeição.

4. Analista de gestão de categorias

Nessa função, o profissional vai lidar com os processos existentes entre os fornecedores e o varejo, de modo a orientar os grupos de produtos que são adquiridos e comercializados pela empresa, além de ajudar na otimização dos custos.

Para se candidatar para essas oportunidades, você deve ter experiência com o gerenciamento de categorias, conhecimentos em produtos de beleza, higiene e perfumaria, entender como funciona a dinâmica de varejo, lidar com todos os processos e metodologias de gestão de categorias, dominar o Power Point e Excel, e ferramentas para metodologia de auditoria como Nielsen e IMS.

Ficou interessado? Quem deseja trabalhar na Extrafarma deverá se inscrever no site Vagas.com, que é a plataforma responsável por receber o cadastro das pessoas interessadas. Ao entrar na página, procure pelas vagas do seu interesse e cadastre-se, bastando fornecer os seus dados pessoais e profissionais.

Após a sua inscrição, é necessário passar pelas etapas seletivas que acontecem no modo online e presencialmente, como teste de conhecimentos básicos e específicos, dinâmica em grupo e entrevista com gestores.

Texto por Simone Leal


Grupo Boticário oferta oportunidades de emprego em diversas funções. Confira os requisitos e como se candidatar a cada uma das vagas.

O Grupo Boticário, empresa do ramo de cosméticos espalhada por todo o país, está com vagas de emprego abertas para completar seu quadro de funcionários. Veja abaixo quais das oportunidades pode se encaixar ao seu perfil e não perca tempo!

  • Técnico de Edificações – Para a candidatura é necessário ser formado em Técnico de Edificações ou estar cursando superior, ter conhecimento em nível avançado em pacote Office, ferramentas MSProject, AutoCad e experiência em layout administrativo e em gestão de pequenos projetos. Será considerado diferencial o candidato que tiver nível avançado de inglês e conhecimento em Render, Revit e BIM
  • Planejador da Demanda Pleno – Para a candidatura é necessário possuir Nível Superior em Administração, Engenharia ou outros cursos da área, experiência com planejamento de demanda de varejo a curto prazo e conhecimento de Excel em nível avançado
  • Analista Inteligência Vendas Sr. – Para a candidatura é necessário possuir Nível Superior em Administração, Economia, Marketing ou outros cursos da área, Pós-Graduação ou MBA em Administração, Gerenciamento de Projetos, marketing, finanças ou cursos relacionados, vivência em área comercial ou em relacionamento com clientes, conhecimento em indicador financeiro, como inadimplência e detecção de fraude
  • Analista de Data Scientist Pl – Para a candidatura é necessário possuir Nível Superior e também é desejável Pós-Graduação em Machine Learning, CRM ou BI, conhecimentos em SQL, conhecimento em Python ou R e experiência em CRM. Será considerado diferencial o candidato que tiver conhecimento em plataforma BI, como Qliksense, Tableau ou PowerBI
  • Analista de Data Engineer Jr – Para a candidatura é necessário possuir Nível Superior em Computação e Engenharias, conhecimentos em SQL, conhecimento em Python ou R e conhecimento em plataforma BI, como Qliksense, Tableau ou PowerBI. Será considerado diferencial o candidato que tiver conhecimento em modelos de ML e Feature Selection e Estatística
  • Assistente de Conteúdo – The Beauty Box – Para a candidatura é necessário possuir Nível Superior ou estar cursando e inglês avançado. Será considerado diferencial o candidato que tiver conhecimento de SEO, ferramentas de gerenciamento (como Google Analytics) e Adobe (Photoshop, Ilustrator)
  • Analista Sr. Planejamento de Venda Direta (Vaga Temporária) – Para a candidatura é necessário possuir experiência profissional em marketing financeiro, inteligência comercial, indústria de bens de consumo e varejo. Será considerado diferencial o candidato que tiver conhecimento de mindset de consultoria e gestão de interfaces e projetos
  • Advogado Pl – Para a candidatura é necessário possuir OAB, nível intermediário de inglês, experiência em atendimento de área de marketing, como CONAR, CENP, PI e Consumidor, além de experiência profissional de 5 a 8 anos na área
  • Arquiteto PL (tempo determinado) – Para a candidatura é necessário possuir experiência em dinâmica de varejo, como lojas de rua e shopping e disponibilidade de viagem
  • Analista de Processos – Para a candidatura é necessário possuir Nível Superior e Pós Graduação na área de qualidade, financeira, administração ou negócios, experiência mínima de 2 anos em área de processos ou projetos, conhecimento em Microsoft Office Excel, Power Point e em ferramentas de processos Visio/Bisagi
  • Analista Sênior Mídia – E-commerce – Para a candidatura é necessário possuir experiência mínima de 4 anos em e-commerce e mídia de performance
  • Executivo de Contas – Para a candidatura é necessário possuir experiência em Trade Marketing e Venda, habilidade em gestão financeira, gerenciamento de categorias, negociação e shopper, conhecimento em Nielsen e nível avançado em inglês
  • Analista de Adm Tributária Sr. – Para a candidatura é necessário possuir Nível Superior, nível avançado em Excel e experiência em centro de serviço

Para se candidatar a alguma das vagas listadas e ter maiores informações, acesse o portal de vagas do Grupo Boticário (grupoboticario.csod.com/ux/ats/careersite/1/home?c=grupoboticario#/). Há também a possibilidade de cadastrar seu currículo no banco de currículos da empresa. Para isso, clique aqui (grupoboticario.csod.com/ATS/careersite/da.aspx?routename=ATS/CareerSite/ConnectWithUsForm&site=1&c=grupoboticario&v=1).

Boa sorte!

Por Barbara S.

Empregos


Arezzo recebe inscrições dos interessados em participar do seu Programa de Trainee 2019.

Nova oportunidade de iniciar carreiras em profissões de alta categoria está sendo aberta. A cooperativa Arezzo consiste em uma das maiores marcas no segmento do varejo de calçados femininos fashion, em toda a América Latina, a qual ocupa um patamar que abrange a alta qualidade e o design contemporâneo.

Deste modo, a empresa Arezzo&Co, por meio de seus gestores, fez iniciar o período de inscrições de seu novo Programa de Trainee, edição de 2019. Estão aptos a participar deste processo de seleção todos os acadêmicos profissionais, graduados entre o mês julho do ano de 2016 e o mês de dezembro de 2018.

Esta empresa está promovendo, portanto, um recrutamento de novos colaboradores via trainee. Todos os estudantes graduados e que estejam interessados em fazer avançar suas formações de modo a conquistar uma carreira profissional, para atuação no mercado do varejo de moda, poderão participar. Outro requisito é o seguinte: os acadêmicos universitários precisam demonstrar competência como empreendedores; serem pessoas participativas; munidas de habilidades em liderança e afeitos aos grandes desafios deste segmento.

Neste ano de 2019, os postos de trainee estão voltados para o setor de Merchandising. Assim, cada estudante recém-formado, conforme descrito acima, e que estiver interessado em concorrer a uma vaga neste novo programa de Trainee da Arezzo&Co, deverá apresentar diploma de graduação em algum dos seguintes cursos:

Faculdade de Administração de Empresas; faculdade de Comunicação Social; de Publicidade e Propaganda; faculdade de Marketing; de Relações Internacionais; de Moda; de Economia; faculdade de Engenharia ou demais cursos atrelados ao ambiente dos negócios.

Outros requisitos básicos para cadastrar inscrição são: possuir conhecimento de língua inglesa em nível intermediário, e ter disponibilidade para residir na Capital São Paulo, Estado de São Paulo. São exigências básicas.

Este processo de recrutamento se dará por meio de seis fases distintas:

Inicia por meio da análise de cada perfil; em seguida serão realizadas as chamadas entrevistas exploratórias; depois será efetuada uma dinâmica presencial; seguida de uma entrevista individual; a participação em painel junto aos gestores da companhia Arezzo&Co e finaliza com uma entrevista direta diante do presidente da empresa.

O período de inscrições se estenderá até o dia 17 do mês de maio de 2019. Portanto, há tempo para se preparar.

Este programa terá duração oficial de um ano. Ao longo deste período, os profissionais em fase de treinamento serão encaminhados para dinâmica de rotina nas lojas da Arezzo&Co. Será como que um estágio probatório, no qual o acadêmico deverá demonstrar sua capacidade de aprender pela experiência, exercendo as funções principais, de modo a estabelecer o necessário elo entre os clientes e marca, além de tornar-se, progressivamente mais capaz de realizar as pesquisas, no sentido de entender a uma grande demanda comercial no segmento.

Outras atividades incluem:

Atuar sob a responsabilidade de manter o correto posicionamento sobre cada produto disponível, em plena conformidade com cada categoria, como também, atuar no chamado Mix sobre os produtos, em cada canal. Assim, o trainee deverá saber bater metas, ou seja, responderá pelo número das vendas que for capaz de realizar, inteiramente baseado no perfil de cada cliente atendido.

Os mesmos acadêmicos em fase de trainee deverão participar dos eventos de lançamentos e das reuniões de planejamento, dando dicas de mais pautas a serem discutidas, além dos treinamentos técnicos em calçados, nas operações e nos constantes negócios.

Os trainees terão chance de visitar as demais unidades da empresa, localizadas no Estado do Rio Grande do Sul e em São Paulo. Estes contatos serão importantes para dar uma noção mais ampla do ciclo de gestão de produtos que gira no interior da companhia.

Por Paulo Henrique dos Santos

Trainee


Empresa anuncia novas oportunidades de emprego pelo estado de São Paulo.

Este primeiro semestre de 2019 segue com novas oportunidades de empregos, seja em instituições públicas ou privadas.

Recentemente, o departamento do Serviço Social de Comércio, SESC, que consiste em uma instituição mantida em funcionamento por meio de diversas empresas no ramo de comércio, de serviços e de turismo, abriu vagas de emprego.

Portanto, se trata de uma instituição de caráter privado, que funciona prestando serviços sem fins lucrativos, com ampla atuação em todo o território nacional. O trabalho deste órgão se destina a garantir, na medida do possível, o necessário bem-estar social de todos os seus clientes.

A instituição é responsável por serviços nas seguintes áreas:

Setor de Educação; setor de Saúde; de Lazer; de Cultura e de Assistência. Deste modo, a atuação do Serviço Social de Comércio (SESC) é necessária e consiste no resultado de um bem fundamentado projeto de natureza cultural e educativa, cujo escopo fundamental está em proporcionar, a partir de sua fundação, uma marca positiva de inovação e de constante transformação social para o benefício de todos.

Assim, seguem as informações sobre este novo recrutamento:

O período para realização dos necessários processos de seleção será divulgado por meio do Portal Sesc, na internet. São testes a serem ministrados em plena conformidade com a resolução de número 1.296, de 2015, firmada em sessão pelo Conselho Nacional do Instituto Sesc, o qual possui normas bem estabelecidas para a realização do novo processo seletivo, no sentido de promover novas contratações de colaboradores.

O Serviço Social do Comércio, por meio de seus gestores, agradece de antemão a todas as pessoas interessadas em participar do recrutamento, para conquistar um cargo na instituição. Os mesmos responsáveis pelo recrutamento deixam claro que este é um dos melhores ambientes de trabalho, no setor público, no qual todos têm chances de participar de uma seleção democrática e justa. Entretanto, todos os aprovados necessitam preencher os requisitos necessários.

Esta instituição abre oportunidades de emprego todos os anos, com períodos longos de preenchimento de vagas. É uma das melhores chances de bom emprego. Todas as pessoas interessadas devem permanecer antenadas.

O conselho é o seguinte:

Estar verificando de modo periódico a lista de novos processos de seleção, que são iniciados e publicados na página do órgão, em forma de inscrições abertas. Verificar as datas e efetuar o cadastro dentro do prazo estipulado, em conformidade com as orientações precisas que estão sempre disponíveis nas fichas cadastrais, ou no link: Descritivos de Seleção. Não há segredo, sendo necessária apenas atenção.

De forma periódica, o SESC estará mantendo as informações atualizadas, ou mesmo enviando anexos automáticos aos e-mails das pessoas que possuam cadastro no site, com dados importantes e claro, sobre o recente andamento dos demais processos de seleção, com anexos sendo enviados via aplicativo de SMS.

Se as pessoas desejam receber estes informativos periódicos, será necessário que as mesmas efetuem o devido registro no site, preenchendo os locais necessários, acrescentando o número do celular, que acompanhe os dados que formam a ficha pessoal do candidato no cadastro do site.

É simples e o site do SESC de São Paulo possui os demais links de cursos, serviços, unidades, programação.

Sobre a instituição:

O departamento de Serviço Social do Comércio, SESC, consiste em uma instituição brasileira de caráter privado, como foi descrito acima, sendo mantida por grupos empresariais no segmento de comércio de bens; de serviços e em turismo, mantendo a prestação de serviços por todo o território nacional, destinados, de modo exclusivo, ao bem-estar social nacional de seus colaboradores e familiares, estando aberto à toda comunidade.

Para mais informações acesse o site: https://oportunidades.sescsp.org.br/.

Paulo Henrique dos Santos


O site da Prefeitura da cidade de Macaé, no Rio de Janeiro, está disponibilizando oportunidades de vagas em diversas áreas profissionais.

Neste início de ano de 2019 novas oportunidades de trabalho estão sendo disponibilizadas via internet, por meio de sites oficiais de prefeituras. Neste caso, no município de Macaé, no Estado do Rio de Janeiro, o site da prefeitura desta cidade está disponibilizando oportunidades de vagas em diversas áreas profissionais.

Estas informações estão disponíveis na Secretaria Adjunta de Trabalho e de Renda, via internet. Todas as pessoas interessadas poderão acessar esses dados.

O procedimento para entrar em contato com esses dados é seguinte:

Todo profissional portador de documentos e carteira de trabalho, deve acessar uma lista, já atualizada, contendo a descrição das dos postos de trabalho que estão sendo disponibilizados para o mercado da cidade de Macaé, que abrange uma série de profissões dentro das áreas indicadas em cada categoria.

Sobre o procedimento de cadastro, seguem as informações:

Todo cadastro de profissionais deverá ser efetuado de forma presencial no próprio departamento da Secretaria Adjunta de Trabalho e de Renda, que está localizada no Central do Trabalhador, ou por meio da internet, conforme o link disponibilizado na própria página da prefeitura de Macaé.

Todo profissional que está em busca de um emprego ou que, estando empregado, busca por um novo cargo, poderá consultar as opções que estão relacionadas na listagem da prefeitura desta cidade.

Este serviço sempre é oferecido aos cidadãos de forma gratuita, e está distribuído em duas categorias, tanto para os donos de empresas quanto para o público de profissionais que estão em busca de emprego.

Todas as pessoas interessadas poderão entrar em contato com a secretaria da prefeitura de Macaé, por meio dos contatos acima citados, e solucionar todo tipo de dúvidas que, eventualmente, poderá surgir. Diante da crise empregatícia que ainda atinge uma parcela significativa da população brasileira, nada melhor do que participar destes processos de recrutamento públicos. Esta á uma das melhores oportunidades para quem precisa trabalhar, pois todo emprego é bem vindo. As vagas disponíveis poderão ser visualizadas na página do órgão da Secretaria de Trabalho e Renda da cidade de Macaé, acessando o link da lateral esquerda da página:

– Alinhador automotivo; Analista Contábil, Analista Fiscal Tributário, Assistente de Departamento Fiscal, Auxiliar de Jardinagem; Auxiliar de Serviços Gerais (vaga para pessoa com deficiência); Banhista; Cabeleireiro, Carreteiro; Corretor de Imóveis; Diretor Comercial; Eletricista; Eletricista Montador; Encanador Comercial; Encarregado de Açougue; Engenheiro Mecânico; Engenheiro Mecânico Trainee; Gerente de Cafeteria; Instalador de Rastreador Veicular; Jardineiro; Mecânico; Intérprete de Libras; Mecânico Ajustador; Mecânico de Automóveis; Montador de Estruturas Metálicas; Motorista Bitrem e Motorista Rodotrem; Motorista de Caminhão; Nutricionista; Operador de Caixa; Padeiro Confeiteiro; Projetista de Instrumentação; Projetista de Tubulação; Regatista; Serralheiro; Técnico de Injeção e Técnico de Contabilidade.

Observação importante:

Todo profissional que necessitar da emissão de Carteira de Trabalho e da Carteira de Identidade deverá proceder conforme o seguinte critério:

Será preciso realizar, em primeiro lugar, o agendamento por meio do seguinte telefone: 0800-021-1138. Este número está acessível a qualquer hora. Não será permitido que nenhum candidato esteja vestido fora do padrão, ou seja, portando indumentária como bermuda ou short; serão proibidos camisetas ou trajes de banho no interior da Central do Trabalhador. Estas exigências deverão ser atendidas de modo rigoroso, por cada profissional que compareça ao estabelecimento. Todas as pessoas interessadas deverão se dirigir ao seguinte endereço: na Rodovia Amaral Peixoto, localizada em frente ao local do Estádio Cláudio Moacyr, na parte da Barra de Macaé.

O horário de atendimento se dá entre as 8h30 e 17h. Para obter mais informações e atualizações, acesse o seguinte site: http://www.macae.rj.gov.br/trabalhoerenda/conteudo/titulo/ao-trabalhador.

Por Paulo Henrique dos Santos

Site Prefeitura de Macaé


Site disponibiliza um classificado de empregos com vagas abertas na cidade de Franca, no Estado de São Paulo.

O site Hard Franca disponibiliza um classificado de empregos com vagas abertas na cidade de Franca, no Estado de São Paulo. Confira abaixo as oportunidades disponíveis no momento:

  • Auxiliar Administrativo – Para a candidatura é necessário experiência profissional na área e conhecimento em planejamento
  • Auxiliar de Departamento Pessoal – Para a candidatura é necessário ter conhecimento sobre as rotinas do setor e ser antenado com as novidades da área
  • Balconista / estoquista – Trabalho em horário comercial (de segunda a sábado). Para a candidatura é necessário enviar currículo com descrição de empregos anteriores e datas de entrada e término das atividades
  • Blaqueador de mocassim – Para a candidatura é necessário possuir experiência profissional em blaqueação de mocassim e plancheamento
  • Vendedora de telemarketing – Para a candidatura é necessário possuir experiência profissional
  • Contador – Para a candidatura é necessário possuir CRC e experiência profissional mínima de 1 ano na área
  • Bordador – Para a candidatura é necessário possuir experiência profissional como bordador e saber fazer os programas
  • Coordenador de Televendas – Para a candidatura é necessário possuir Nível Superior
  • Coordenador / Gerente de Produção – Para a candidatura é necessário possuir experiência profissional na área de componentes para calçados e conhecimentos em informática
  • Prenseiro de Solado de Borracha – Para a candidatura é necessário possuir experiência profissional na área
  • Operador de Barowell – Para a candidatura é necessário possuir experiência profissional na área
  • Vendedor – Para a candidatura é necessário possuir experiência profissional em venda de empréstimo consignado
  • Gerente Comercial – Para a candidatura é necessário possuir Nível Superior e disponibilidade para viagens por todo o país
  • Operador de injetora rotativa – Para trabalho com micro expandido
  • Mecânico Eletricista – Para a candidatura é necessário possuir experiência profissional na área
  • Mecânico Industrial – Para a candidatura é necessário possuir experiência profissional na área e conhecimentos em hidráulica, pneumática e elétrica
  • Monitor de Call Center – Para a candidatura é necessário possuir experiência profissional na área
  • Professor de Inglês – Para a candidatura é necessário ter disponibilidade para início imediato e fluência na língua inglesa
  • Revendedor de Bolsas e Carteiras – Para atuação autônoma
  • Vendedor Externo (para atuar em Franca e região) – Para a candidatura é necessário possuir veículo próprio
  • Vendedor Interno – Para a candidatura é necessário possuir experiência profissional na área
  • Analista de PCP – Para a candidatura é necessário possuir experiência em PCP e em metalomecânica. É desejável Nível Superior em Engenharia de Produção
  • Assistente Fiscal – Para a candidatura é necessário possuir Nível Superior em Contabilidade, Economia ou Administração, nível avançado em Excel e experiência profissional na área fiscal
  • Auxiliar em Compras – Para a candidatura é necessário possuir experiência profissional na área
  • Auxiliar de Marketing Digital – Para a candidatura é necessário possuir Nível Superior em Publicidade e Propaganda, Jornalismo ou Comunicação Social e experiência profissional de no mínimo um ano na área
  • Vendedor Balconista – Para a candidatura é necessário possuir experiência profissional em venda de aviamentos para calçados
  • Consultor de Relacionamento – Para a candidatura é necessário possuir experiência profissional em venda externa, conhecimento em informática e disponibilidade para viagem
  • Assistente de Departamento Pessoal – Para a candidatura é necessário possuir experiência profissional em rotinas de DP
  • Designer Gráfico – Para a candidatura é necessário possuir experiência profissional em Mídias Sociais e conhecimento das ferramentas pacote ADOBLE, Photoshop, edição de vídeos e CorelDraw)
  • Auxiliar Administrativo – Para a candidatura é necessário possuir experiência profissional em serviços da área financeira e faturamento
  • Gerente Administrativo – Para a candidatura é necessário possuir experiência profissional e Nível Superior na área, CRC ativo
  • Monitor Escolar – Para a candidatura é necessário possuir Ensino Médio e experiência profissional em auxílio no transporte, alimentação e banho
  • Molineiro – Para a candidatura é necessário possuir experiência profissional na área
  • Motorista ( 330 vagas) – Para a candidatura é necessário possuir CNH categoria E e conhecimento em manutenção prévia

Para ver mais vagas, procedimentos para candidatura e outras informações, acesse o site Hard Franca (hardfranca.com.br/empregos.asp).

Boa sorte!

Por Barbara S.

Site Hard Franca


Portal Panrotas Empregos oferta vagas de trabalho para profissionais de viagens e turismo em São Paulo.

O portal Panrotas Empregos está com diversas vagas de emprego, em diferentes cargos, disponíveis para profissionais de turismo para as cidades de São Paulo, Campinas e região.

O portal, que trabalha também com outros canais que veicula notícias direcionadas aos profissionais de turismo, pública diariamente pelo site PANROTAS diversas oportunidades. As postagens são direcionadas aos profissionais de turismo e viagens que buscam recolocação ou novos desafios no mercado.

Vagas de emprego para profissionais de Turismo e viagens

Entre as vagas mais recentes publicadas pelo portal está para Consultor de viagens corporativas Bilíngue, na empresa Costa Brava Viagens e Eventos, localizada na cidade Campinas (SP).

A empresa Azul Destinos Agencia de Viagens e Turismo oferece vaga para consultor de viagens freelancer para Zona Oeste de São Paulo. O trabalho é Home Office e o profissional selecionado terá acesso aos sistemas de operadoras para consultas e reservas. A empresa oferece ainda cartões de visitas e loja física para atender cliente. Para consultar a vaga no link https://www.panrotas.com.br/empregos/vaga/agencias-de-viagens/consultor-de-viagens-freelancer-zona-oeste,28975.html.

A LATAM Travel, localizada no Shopping Tatuapé, em São Paulo, contrata profissional com experiência em atendimento. Entre os requisitos é necessário conhecimento em venda de pacotes nacionais e internacionais e emissão de bilhetes aéreos. Vaga no link https://www.panrotas.com.br/empregos/vaga/agencias-de-viagens/latam-travel-tatuape-contrata,29002.html.

Outra vaga ofertada em Campinas é para empresa Costa Brava Viagens e Eventos para o cargo de Assistente de viagens corporativas. A vaga pode ser consultada no link https://www.panrotas.com.br/empregos/vaga/agencias-de-viagens/assistente-viagens-corporativas-campinas-sp,27236.html.

A empresa Snowtime Ski Travel está com vaga aberta para o cargo de consultor de viagem internacional, para trabalhar no bairro Cerqueira Cesár, em São Paulo (SP). A vaga pode ser consultada no link https://www.panrotas.com.br/empregos/vaga/operadoras/consultor-a-de-viagem-internacional,23165.html.

A Allez Viagens e Turismo contrata para São Paulo consultor de viagem. Entre os requisitos para o cargo é necessário ter conhecimento em reservas e cotações nacionais e internacionais e é desejável experiência pelo menos dois anos no atendimento corporativo, domínio nos sistemas STUR, SABRE e portais de consolidadores.

Vaga para agente de viagens em Campinas (SP) na CVC Viagens. Entre os requisitos para a vaga é necessário Excel intermediário. Inglês avançado e formação em turismo será um diferencial. A vaga pode ser consultada no link https://www.panrotas.com.br/empregos/vaga/agencias-de-viagens/vaga-para-agente-de-viagem,28973.html.

O portal oferta também vaga para supervisor de vendas para trabalhar em São Bernardo do Campo (SP). A empresa busca profissional com e conhecimento de systur e sabre experiência em supervisão de vendas.

A CVC Viagens e turismo oferece vaga para vendedor com experiência em viagens Nacionais, Internacionais e Cruzeiros Marítimos. A vaga é preferencial para quem mora próximo ao shopping Boa Vista Shopping, localizado no bairro Santo amaro, em São Paulo (SP).

A CVC localizada no Shopping Iguatemi Campinas oferece duas vagas para profissionais de turismo. A empresa oferece salário e comissão registrados em carteira, vale-transporte e vale-refeição. A vaga pode ser consultada no link https://www.panrotas.com.br/empregos/vaga/agencias-de-viagens/02-excelentes-vagas-cvc-shopping-iguatemi-campinas,28965.html.

Outras vagas disponíveis

Entre as últimas vagas disponíveis estão também para gerente de vendas (em agência de turismo de luxo), gerente de operações, consultor bilíngue, auxiliar de faturamento financeiro, Consultor de viagens corporativas Junior, consultor de viagens Junior, consultor internacional, consultor de lazer, consultor de eventos corporativos, atendimento, Estagiário de Marketing e E-Commerce, coordenador de eventos aéreo, assistente de produtos, atendente em locadora de veículos, auxiliar de faturamento, consultor de vendas, profissionais para o setor aéreo (com experiência comprovada em Galileu).

As vagas podem ser consultadas, tal como mais detalhamento sobre funções, exigências do cargo e contato da empresa no site https://www.panrotas.com.br/empregos.

Por Adoniran Peres

Site Panrotas Empregos


Site Maringa.com tem diversas vagas de emprego abertas na cidade de Maringá, no Paraná.

O site Maringa.com é um portal de vagas que disponibiliza oportunidades de emprego para atuação em cidades do Estado do Paraná, como Maringá e, também, em algumas cidades dos Estados de São Paulo, Minas Gerais, Rio Grande do Sul e Santa Catarina. Para encontrar uma oportunidade, é necessário acessar o site, selecionar a categoria da vaga (PcD, Estágio, Temporário ou 1º Emprego), selecionar o Estado e a cidade em que deseja atuar, a área de interesse e a faixa salarial desejada.

O site disponibiliza vagas em variadas áreas, desde Veterinária e Zoologia, Engenharia, Educação, Treinamento e Idiomas até vagas Administrativas / Escritório. Dentre os principais recrutadores que utilizam a plataforma estão Cocamar, UniCesumar, Usingá, Sicoob, Unifamma, McDonald's e SteviaSoul. Os interessados podem cadastrar seus currículos no site e concorrer às vagas.

Confira abaixo algumas das vagas disponíveis para a cidade de Maringá:


  • Gerente Comercial na UniCesumar – Para a candidatura é necessário ter Nível Superior e Pós-Graduação, disponibilidade para viagens e experiência em gestão de equipes e na área comercial

  • Consultor de Vendas (Interno) na E-Sanches – Para a candidatura é necessário ter Ensino Fundamental e experiência em vendas

  • Assistente de E-commerce na JobCenter- Para a candidatura é necessário ter Nível Superior

  • Telefonista – Para a candidatura é necessário ter Ensino Médio e nível básico informática (Word, Excel)

  • Consultor de Vendas na Peugeot – Para a candidatura é necessário ter Ensino Médio, experiência em vendas e CNH categoria B

  • Auxiliar Administrativo Para Telefonia na UniCesumar (vaga para PcD) – Para a candidatura é necessário ter Ensino Médio e conhecimento em Excel

  • Aux. de Lavanderia Industrial na Scalon Jeans – Para a candidatura é necessário ter Ensino Médio e experiência mínima de 6 meses em lavanderia

  • Cozinheiro árabe – Para a candidatura é necessário ter Ensino Médio e experiência na função

  • Motorista de Carreta – Para a candidatura é necessário ter Ensino Médio, experiência de no mínimo 1 ano na função e CNH na categoria E

  • Assistente de Cobrança na Santa Rita Decorações – Para a candidatura é necessário ter Ensino Médio e conhecimento no Pacote Office

  • Gerente Administrativo na Santa Rita Decorações – Para a candidatura é necessário ter Nível Superior em Administração, Processos Gerenciais ou cursos relacionados, domínio de informática e disponibilidade para viagem ou mudança de cidade

  • Educador/Orientador Social na instituição Encontro Fraterno Lins de Vasconcellos – Para a candidatura é necessário ter Nível Superior em Pedagogia, Letras ou outros cursos da área de Educação, conhecimento no Pacote Office, (Word, Excel, etc) e Pós Graduação na área de Educação

  • Consultor de Vendas na Nissan – Para a candidatura é necessário ter Ensino Médio, experiência em vendas e CNH categoria B

  • Encarregado de Padaria no Cidade Canção Supermercados – Para a candidatura é necessário estar cursando ou ter Ensino Superior, experiência em gestão de equipes e padaria e conhecimento em Pacote Office

  • Assessor de Produção de Formaturas na Agência Euphoria – Para a candidatura é necessário estar cursando ou ter Ensino Superior em Administração, Publicidade Propaganda ou cursos relacionados, disponibilidade de horário e experiência na área

  • Aprendiz de Produção Industrial na Recco Lingerie – Para a candidatura é necessário estar matriculado no Ensino Fundamental ou Médio

  • Vendedor de Veículos na Fipal Jeep – Para a candidatura é necessário ter Nível Superior, experiência com negociação, cálculos financeiros, vendas de veículos, e avaliação de veículos e CNH categoria B

  • Farmacêutico na Multivida – Para a candidatura é necessário ter Nível Superior e experiência na área

  • Técnico em Manutenção na Demotay Serviços e Manutenção – Para a candidatura é necessário ter Ensino Médio, CNH e experiência na área

  • Vendedor de Materiais de Construção na Brotherhood Consultoria – Para a candidatura é necessário ter Ensino Médio e experiência de no mínimo 2 anos na área

Para mais informações sobre as vagas e cadastramento, acesse o site Maringa.com (empregos.maringa.com).

Boa sorte!

Por Barbara S.

Site Maringa.com


Portal JF Emprego conta com mais de 290 vagas abertas na cidade de Juiz de Fora, em Minas Gerais.

O Portal JF Empregos oferece mais de 290 vagas de emprego, em diversas áreas, para os níveis de ensino fundamental, médio e superior na cidade de Juiz de Fora (MG).

Os interessados devem realizar cadastro no site https://www.jfempregos.com.br e buscar a vaga desejada, que podem ser filtradas pela cidade, nível do cargo, ocupação e nível de escolaridade. Após o cadastro e a procura pela vaga o candidato deve clicar em candidatar-se a vaga.

Vagas ofertadas em Juiz de Fora são para diversos cargos e nível de escolaridade

As vagas ofertadas são para diversos cargos para funções como: assistente de departamento pessoal (1), podólogo (1), monitor de embalagem (1), conferente (1), corretor de plano de saúde (1), auxiliar fiscal (1), auxiliar administrativo (1), suporte de atendimento (1), cozinheiro (10, jovem aprendiz (5), barman (1), coordenador de recepção (1), garçom (1), agente de portaria (1), operador de telemarketing (3), faxineira (1), instalador de internet fibra (2), vendedor (1), diarista (1), serviços gerais (1), servente (1), camareira (1), Aux. Fisco/Contábil (1), assistente departamento pessoal (1), faturista processamento de contas (1), enfermeiro (1), atendente(1), estoquista (1), comprador Junior (1), confeiteiro (1), vendedor externo (2), assistente fiscal (1), corretor de imóveis (3), motorista (1), serralheiro (1), Costureira (5), Operador de Hydrapulper (4), Técnico em Manutenção de Computador , Notebook, Tablet e Celular (1), vendedor de veículos (2), operador de caixa (2), estágio de administração, estágio em importação e análise (3), promotor de vendas consignado (3),

Antes de se candidatar à vaga o candidato pode ver na descrição as exigências para o cargo, funções do cargo como também os benefícios oferecidos pela empresa. Entre a vaga mais ofertada é para Jovem Aprendiz ofertada pela empresa ANS Juiz de Fora. Para o cargo são disponibilizadas 5 vagas e é exigido dos candidatos Ensino Médio completo. O contratado será responsável em auxiliar nas rotinas de atendimento ao cliente, como também fazer acompanhamento de relatórios, controle de arquivo e a elaboração de planilhas. A empresa oferece salário, plano de saúde e mais vale-transporte.

Já para o cargo analista de cadastro a empresa CH Master Data está sendo oferecido 6 vagas. Entre os requisitos para vaga é exigido Curso Técnico completo nas áreas afins, como em Informática Industrial, eletrônica, Automação industrial, Mecânica, Metalurgia, Eletrotécnica, Mecatrônica e Eletromecânica. A empresa oferece salário, vale transporte, plano de saúde e odontológico e Vale-Refeição.

Para o cargo de recuperador de crédito a empresa Cercred está ofertando 10 vagas. Para a vaga é exigido Ensino médio completo; boa digitação, experiência em cobrança ou vendas e boa fluência verbal. Entre os benefícios a empresa oferece salário, vale-refeição e transporte.

Para o cargo de Costureira a empresa Malhas Keeper está sendo ofertadas 5 vagas. Entre as exigência para o cargo é preciso domínio das maquinas refiladeira ou pesponto 3 agulhas. A empresa oferece salário, plano de saúde, prêmio de produção e assiduidade, cartão alimentação, plano odontológico, seguro de vida, entre outros.

A JF oferece vagas de trabalho pelo portal gratuitas para o candidato e a empresa

O portal online JF Empregos visa integrar o mercado de trabalho, com a aproximação dos profissionais e empresa, nas cidades mineiras de Juiz de Fora, Lima Duarte, Matias Barbosa, Muriaé, Santos Dumont, Ubá e Volta Redonda. A JF Emprego oferece os serviços gratuitos para as empresas e para os profissionais.

O contato com os candidatos selecionados é feito diretamente pela empresa

As vagas ofertadas no portal pelas empresas devem ser enviadas exclusivamente através do sistema da JF Emprego. A empresa recebe os currículos para a vaga anunciada, que é analisado e o contato pode ser feito via JF Empregos, por mensagem no perfil do usuário, por telefone, por e-mail, conforme a preferência da empresa.

Por Adoniran Peres

JF Empregos


Confira como o site Trabalha Brasil funciona para cadastrar e buscar vagas de emprego.

Na atualidade, diante de crise empregatícia que ainda assola uma parcela significativa da população brasileira, ao menos as pessoas podem contar com a tecnologia, usufruindo do fluxo de informações e de comunicação proporcionado pela internet. Assim, a maior parte da população que busca por novas oportunidades de trabalho, recorre aos sites especializados em promover vagas.

Uma das páginas eletrônicas melhor especializadas na divulgação de vagas, por todo o território nacional, é o site Trabalha Brasil.

Como funciona o site? Como o usuário poderá orientar-se nele? Abaixo seguem algumas instruções:

Este é reconhecido como o maior e melhor portal virtual de divulgação de empregos, no Brasil. Neste espaço, as pessoas interessadas terão chances variadas de buscar por vagas e mais vagas, e, por conseguinte, poderão encontrar portas de acesso que as recoloquem no mercado de trabalho.

Deste modo, o site Trabalha Brasil consiste em um grande classificado online, que hospeda um variado rol de postos de trabalho à disposição, proporcionando gradativamente contatos diretos entre pessoas que estão em busca de um emprego e os proprietários de negócios dispostos a contratar.

Este portal foi eficientemente desenvolvido por meio dos serviços prestados pela empresa Ponte Azul Inovação e Tecnologia LTDA. Portanto, esta página conta, também, com a presença de especialistas no departamento de RH e de Tecnologia, os quais trabalham de modo a garantir que tanto quem está buscando trabalho quanto quem está contratando, disponibilizem de um ambiente confiável e seguro.

Outra grande vantagem deste site é que ele está disponível na internet para acesso gratuito, dado que o objetivo de seus organizadores está em contribuir para que se faça um Brasil mais democrático, justo, para tornar-se uma nação onde todos os cidadãos trabalham, sem burocracia.

Qual é o método do site?

Os empregadores que hospedam as vagas precisam seguir este procedimento:

Cadastrar e administrar os seus próprios anúncios vagas de emprego. O proprietário de um negócio receberá, diretamente no e-mail de sua empresa, os currículos que os candidatos interessados encaminhem para os cargos pretendidos.

As pessoas que buscam emprego, profissionais empregados ou desempregados, deverão proceder conforme segue:

Apenas cadastrar seus currículos, devidamente atualizados, de modo a formar um perfil que permaneça registrado no site e que deverá ser constantemente atualizado. Os mesmos deverão pesquisar nos links indicados, para conferir todas as oportunidades de trabalho, que se enquadrem em seus perfis. Na medida em que se candidatam, seus currículos são encaminhados diretamente ao empregador que abre a possibilidade.

A página inicial do site possui, essencialmente, três modos de pesquisa que poderão ser realizados por meio dos espaços vazios, com o cursor.

Um dos métodos é o de busca pelas mais recentes vagas, ou últimas vagas pesquisadas; o outro está na busca pelas vagas mais concorridas, em todo o Brasil; o terceiro está na busca pelas vagas de trabalho mais visualizadas entre os usuários.

Dentro destas pesquisas, os usuários poderão variar no procedimento, de modo a buscar qualquer vaga, seja muito disputada ou não. Entre os espaços com cursor existem os links para seleção de região, por Estado e cidade. Outro link possui seleção para escolha da profissão; como também opção de verificar qual o tipo de empresa que está abrindo a oferta.

Os usuários poderão, também, entrar em contato com os servidores do site, no sentido de buscar por mais detalhes ou solucionar duvidas, além de acrescentar sugestões.

O site funciona 24 horas e todas as dúvidas são respondidas em tempo hábil. Todas as pessoas interessadas poderão consultar diariamente este site. Confira. É grátis, é fácil e seguro.

Para mais informações acesse o mesmo: https://www.trabalhabrasil.com.br.

Por Paulo Henrique dos Santos

Site Trabalha Brasil


Site mostra vagas de emprego abertas em diversos cargos em várias regiões do Brasil.

O site de empregos patrocinado pela UOL, o Emprego Certo, está abrindo alguns postos de trabalho para diversas regiões do Brasil. Algumas vagas seguem descritas abaixo:

1 – Vaga de Estoquista. Serão lotadas três vagas na Capital São Paulo, Estado de São Paulo; este posto foi atualizado no dia 4 de março de 2019; este emprego abrange as seguintes atividades: trabalhar na organização de deposito; no processo de inventario sobre os produtos e no abastecimento da loja, entre outras atividades. Os benefícios são: uma cesta básica mensal; refeições no próprio restaurante na companhia; direito ao vale-transporte. Exigências básicas: possuir diploma de Ensino Médio. Experiência na área de Logística e Suprimentos. Este é um setor de comércio varejista em mercadorias, tendo predominância no ramo de produtos alimentícios. Confidencial.

2 – Vaga de professor de língua espanhola; serão lotadas três vagas na cidade de Niterói, estado do Rio de Janeiro; este posto à disposição foi atualizado no dia 8 de fevereiro de 2019. Atributos do cargo: atuar na realização de aulas sobre o idioma espanhol; trabalhar na correção de exercícios; na elaboração de provas; no acompanhamento dos alunos e nas demais atividades desta profissão. Será necessário ter disponibilidade para atuar entre segunda-feira e quinta-feira, no período noturno, e aos sábados das 09h às 13h. Entre os benefícios está o direito ao vale-transporte e a participação em demais cursos de idiomas. Requisitos: possuir diploma de curso superior; possuir experiência como docente de língua espanhola e experiência fora do Brasil. Poderá atuar como tradutor ou como intérprete. A empresa contratante é a YSPANUS OFICINA DE IDIOMAS.

3 – Vaga no cargo de subgerente de loja; serão lotados dois postos na Capital São Paulo, Estado de São Paulo; esta vaga foi atualizada no dia 4 de março de 2019; requisitos: possuir diploma de ensino médio e experiência nesta função. O contratado trabalhará na loja e no depósito. O valor do salário será combinado no final do processo de recrutamento. Setor de gerência, administrativo. Empresa confidencial. Setor de comércio varejista em mercadorias, tendo predominância no ramo de produtos alimentícios.

4 – Vaga no setor de encarregado de loja. Será lotada somente uma vaga na capital São Paulo, Estado de São Paulo. Este posto de trabalho disponível foi atualizado no dia 4 de março de 2019. Requisitos: possuir diploma de ensino médio e experiência profissional nesta função. O contratado deverá trabalhar na loja e nas sessões de supermercado. O valor do salário será combinado no final do processo de recrutamento. Setor de gerência, administrativo. Empresa confidencial. Setor de comércio varejista em mercadorias, tendo predominância no ramo de produtos alimentícios.

5 – Vaga no setor de corretor de imóveis autônomo. Serão lotados dois postos de trabalho na capital São Paulo, Estado de São Paulo. Esta vaga foi atualizada no dia 27 de fevereiro de 2019. Atributos deste cargo: o colaborador deverá atuar na realização de prospecção e de atendimento direto ao cliente dentro da necessária intermediação na venda e na locação de imóveis.

Os contratados deverão atuar na região da Vila Clementino; da Vila Mariana; da Saúde; do Ipiranga; da Aclimação na cidade de São Paulo. Será exigida a anterior experiência profissional; como também conhecimento sobre as regiões de atuação e possuir o devido registro no CRECI.

Os benefícios incluem, entre outros: as comissões. Possuir diploma de ensino médio; possuir formação em curso de Técnico em Transações Imobiliárias. O valor do salário será combinado no final do processo de recrutamento.

A empresa é a organização Paulo Roberto Leardi. Unidade Vila Clementino. Cooperativa imobiliária com mais de 95 anos de história e atuação.

Para mais informações e atualizações, acesse o site: http://empregocerto.uol.com.br/#rmcl.

Por Paulo Henrique dos Santos

Empregos


Site Acorda Cidade exibe diversas vagas de emprego na cidade de Feira de Santana, na Bahia.

O site Acorda Cidade disponibiliza vagas de emprego para atuação na cidade de Feira de Santana, no Estado da Bahia. No momento há vinte e três oportunidades abertas, para atuação em diversas áreas, como Sushiman, até Médico do Trabalho. Confira abaixo a que melhor se encaixa a seu perfil:

  • Sushiman – Para a candidatura é necessário ter experiência na área
  • Recepcionista (Para mulheres) – Para a candidatura é necessário ter experiência profissional em clínica médica
  • Médico do trabalho – Para a candidatura é necessário ter Nível Superior em medicina e especialização em medicina do trabalho
  • Engenheiro de segurança – Para a candidatura é necessário ter Nível Superior em Engenharia de Segurança e de Medicina do Trabalho
  • Caixa de Lotérica – Para a candidatura é necessário ter experiência profissional como caixa em lotérica ou em atividade equivalente
  • Pessoas com deficiência (Auxiliar de SESMT) – Para a candidatura é necessário ter Ensino Médio, conhecimentos de informática e de rotinas administrativas
  • Auxiliar de Serviços Gerais (PcD) – Para a candidatura é necessário ter disponibilidade para trabalho à noite e experiência profissional (mínimo de seis meses)
  • Auxiliar de produção – Para a candidatura é necessário ter Ensino Médio
  • Costureira – Para a candidatura é necessário ter Ensino Médio, curso de corte e costura e experiência em corte de tecido e máquina reta
  • Eletricista (Industrial) – Para a candidatura é necessário ter curso técnico e experiência profissional na área
  • Consultor de vendas externas – Para a candidatura é necessário ter Ensino Médio, experiência profissional na área, possuir moto e CNH categoria A
  • Vendedor interno – Para a candidatura é necessário ter Ensino Médio ou estar cursando Nível Superior, ter nível basico em Pacote Office e experiência profissional em vendas
  • Vendedor Interno (Material de construção) – Para a candidatura é necessário ter experiência profissional de no mínimo seis meses na área
  • Mecânico – Para a candidatura é necessário ter experiência profissional com caminhões em geral e CNH categoria A
  • Mecânico diesel – Para a candidatura é necessário ter experiência profissional com carros a diesel e CNH categoria A
  • Mecânico – Para a candidatura é necessário ter experiência profissional com carros a diesel, gasolina e conhecimento em injeção eletrônica e elétrica
  • Topográfico – Para a candidatura é necessário ter Ensino Médio, experiência profissional na área de no mínimo de seis meses e tenha feito sala técnica
  • Cabeleireira – Para a candidatura é necessário ter experiência profissional na área
  • Cabeleireira para centro técnico – Para a candidatura é necessário ter experiência profissional como promotora ou vendedora e ter conhecimento em produtos de beleza
  • Serralheiro – Para a candidatura é necessário ter Ensino Fundamental, experiência profissional de no mínimo seis meses
  • Cuidador de idoso – Para a candidatura é necessário ter Ensino Médio, experiência profissional de no mínimo seis meses, experiência com idosos e em atividades domésticas e disponibilidade para passar a noite no local de trabalho
  • Assistente contábil – Para a candidatura é necessário estar cursando Nível Superior em Ciências Contábeis ou já ser formado, conhecimento em Pacote Office (Excel em específico), elaboração de planilhas inteligentes e experiência profissional na área

Além das vagas listadas, há também oportunidades de estágios na cidade em diversas áreas, como Estagiário em Pedagogia ou Licenciatura em Letras Vernáculas, Estagiário em Letras com habilitação em Língua Inglesa, Estagiário estudante de Nível médio, Estagiário em Técnico de logística, Estagiário em Administração, Estagiário em Técnico em Segurança do Trabalho, Estagiário em Setor Financeiro, Estagiário em Manutenção ou Mecânica Industrial, Estagiário de Técnico em Eletrotécnica, Estagiário de Técnico em Logística, Estagiário em Engenharia Elétrica, Estagiário em Administração / Comércio Exterior ou Ciências Contábeis, Estagiário em Sistemas de Informação / TI ou redes e cursos relacionados.

Para maiores informações sobre as vagas, salário, carga horária e candidatura, acesse o site Acorda Cidade www.acordacidade.com.br.

Boa sorte!

Por Barbara S.

Empregos


Conheça aqui algumas vagas de emprego divulgadas pelo Portal de Empregos do Jornal A Tribuna.

O jornal A Tribuna, da cidade de Santos, no Estado de São Paulo, disponibiliza em seu site um classificado de veículos, empregos, imóveis e diversos que pode te ajudar a encontrar seu novo emprego! Na seção de empregos, o site disponibiliza vagas de emprego abertas para atuação na cidade de Santos e região. Confira abaixo quais vagas se encaixam ao seu perfil e não perca tempo!

  • Técnico Oficial para Ar Condicionado – Para a candidatura é necessário possuir experiência profissional. Contratação pela CLT mais benefícios.
  • Atendente e Ajudante de Cozinha – Para a candidatura é necessário possuir experiência profissional.
  • Operador de Munk
  • Contabilidade (Vaga para mulheres) – Para a candidatura é necessário possuir experiência profissional de no mínimo 2 anos.
  • Dentista Clínico Geral – Para atuação em Cubatão.
  • Auxiliar Fiscal – Para a candidatura é necessário experiência profissional.
  • Motorista/ Entregador
  • Auxiliar Mecânico
  • Biólogo – Para a candidatura é necessário ter experiência profissional em vendas.
  • Assistente de cabeleireiro – Para a candidatura é necessário experiência profissional.
  • Professor de Economia ou Administração
  • Auxiliar Administrativo de Manutenção (vaga para homens) – Para a candidatura é necessário conhecimento em compra de peças automotivas e experiência com o Pacote Office.
  • Mecânico de Máquinas Pesadas – Para a candidatura é necessário experiência com empilhadeiras, Reach Stacker, conhecimentos em elétrica e eletrônica.
  • Forneiro e Padeiro – Para a candidatura é necessário experiência com mini assados.
  • Motorista Particular – Para a candidatura é necessário com trânsito em São Paulo.
  • Empregada doméstica – Para a candidatura é necessário referência.

Além das vagas abertas, há também uma seção para aqueles que desejam oferecer serviços. Dentre os serviços oferecidos no momento estão:

  • Acompanhante de Idosos – Profissional com qualificação em curso de cuidador de idosos e em terapeuta holística, possui MEI e habilitação para dirigir. Serviço de acompanhamento em internação (diurno ou noturno), acompanhento em consultas médicas, fisioterapia, procedimentos hospitalares, exames, companhia à noite ou finais de semana, massoterapia, escuta terapêutica, atividades rotineiras, em atividades de lazer e hobbie como caminhadas, shopping, leituras, visita a amigos, eventos.
  • Serviços de cozinhar, passar e lavar roupas – 3 vezes por semana ou de 3º a 6º feira.

Para maiores informações sobre as vagas e contratações, acesse o portal de vagas do site A Tribuna.

As pessoas em busca de emprego em Santos e região também podem se interessar pelas vagas abaixo:

  • Analista de Logística na CMA CGM – Para a candidatura é necessário possuir Nível Superior, Excel avançado, experiência profissional em logística e trasnportes e inglês em nível avançado.
  • Assistente Comercial (Departamento de Customer Service Exportação/ Booking) na Hamburg Süd – Para a candidatura é necessário possuir Nível Superior em Administração, Comércio Exterior, Logística ou Relações Internacionais, experiência profissional na área de Comércio Exterior, especialmente em rotinas de CS Exportação/ Booking, conhecimento em Pacote Office e nível avançado ou intermediário em inglês.
  • Auxiliar de Documentação de Exportação (Temporário) na Hamburg Süd – Para a candidatura é necessário estar cursando Nível Superior ou ser graduado em Administração, Relações Internacionais ou Comércio Exterior, experiência em rotinas de documentação de exportação, conhecimento em Pacote Office e nível intermediário em inglês.
  • Técnico de Segurança do Trabalho Jr na Ultracargo – Para a candidatura é necessário formação técnica em Segurança do Trabalho, formação de bombeiro, conhecimento em combate de incêndios e conhecimento avançado em Pacote Office.
  • Auxiliar de Eletricista na Randstad – Para a candidatura é necessário formação técnica em elétrica ou cursos relacionados.
  • Motorista Carreteiro na Marimex Despachos, Transportes e Serviços LTDA – Para a candidatura é necessário Ensino Médio, experiência profissional como carreteiro, CNH categoria E e curso de Transporte de Cargas Perigosas.

Para conferir as vagas listadas acima, acesse o site.

Boa sorte!

Barbara S.


Confira aqui algumas vagas de emprego anunciadas no Portal Solutudo Empregos.

A Solutudo disponibiliza vagas de empregos em seus classificados, na página www.solutudo.com.br . As vagas são para diversas áreas em Botucatu- SP. Acompanhe abaixo.

Assistente Contábil

  • Área: Administração
  • Localidade: Botucatu – São Paulo
  • Empresa: Induscar – Caio

Pré- requisitos

  • Estar cursando a graduação de Ciências Contábeis ou curso Técnico em Contabilidade. (completo);
  • Domínio do Pacote Office (Excel e Word)
  • Conhecer contas patrimoniais e os resultados;
  • Experiência em trâmites contábeis;

Atividades desenvolvidas

  • Desenvolver serviços contábeis, controle, análise e conciliação;
  • Adequar as apropriações e lançamentos;
  • Participar de balanços e fechamentos, assim também como pendências;
  • Analisar deveres, direitos, fazer a conferencia de outros trabalhos auxiliares.
  • Providenciar para que outros serviços semelhantes sejam realizados.
  • Estar atento as todos os trabalhos da área contábil que estiverem sob sua responsabilidade;

Gerente

  • Área: Administração
  • Localidade: Botucatu- SP
  • Empresa: Arezzo

Pré- requisitos:

  • A empresa busca por profissionais apaixonados, inovadores e comprometidos com o seu trabalho;
  • Experiência na área do Varejo;
  • Atuação em gestão com pessoas;
  • Curso de graduação completo será considerado um importante diferencial;
  • Estar disponível para viagens;
  • Perfil proativo e multifuncional;

Os interessados devem enviar currículo para o e-mail: trabalheconosco@sapattumania.com.br, colocar no assunto: Gerente Arezzo. Mais informações pelo telefone (014) 3813-1667.

Recepcionista

  • Localidade: Botucatu- SP
  • Empresa: Kaidara

Pré- requisitos:

  • Ensino Médio Completo;
  • Conhecimento de Pacote Office, principalmente Excel;
  • Experiência com o Sistema MULTICOMP;
  • Precisa morar em Botucatu;
  • Disponibilidade para trabalhar de segunda a sexta- feira;
  • Compreender as rotinas administrativas;
  • Ter compromisso com o trabalho;
  • Gostar de pessoas e ter boa comunicabilidade;
  • Atribuições da função:
  • Confeccionar vários tipos de relatórios;
  • Atender as demandas da rotina administrativa;
  • Atender o público pessoalmente ou por telefone.

Analista de Processo

  • Empresa: STB Aeronáutica

Pré- requisitos:

  • Curso SENAI de Técnico em Mecânica de Usinagem
  • Metrologia
  • Desenho Técnico
  • Informática nível avançado;

Atribuições da função

  • Emitir ordens de serviço;
  • Elaborar relatórios da produção;
  • Montar componentes e fazer inspeção final;
  • Definir e analisar processos e métodos de trabalho;
  • Estudar parâmetros e tempo;
  • Identificar falhas e mapear o fluxo das atividades;
  • Elaborar estratégias para solucionar problemas;
  • Propor continuamente, melhorias dos processos.

Horário do trabalho pela manhã das 7h00 às 16h48

Interessados devem mandar os currículos para o email: curriculo@stbaero.com.br

Mecânico de Manutenção

  • Área: Operacional
  • Empresa:Induscar- Caio

Pré- requisitos:

  • Curso Técnico em Mecatrônica e Mecânica (Completo)
  • Curso NR12;
  • Domínio em Metrologia e conhecimento em Interpretação e Leitura de Desenhos
  • Habilidade em pneumática, hidráulica e montagem de rolamentos;

Diferencial:

  • Conhecimento em serralheria e soldagem;
  • Curso de Operador de Empilhadeira

Atribuições

  • Desenvolver os trabalhos de manutenção mecânica de acordo com os procedimentos operacionais do trabalho;
  • Atuar de maneira preventiva e corretiva em todos os equipamentos e máquinas;
  • Usar todos os recursos que forem necessários para realizar consertos e testes, quando houver necessidade;
  • Dar orientações aos outros funcionários do setor;
  • Conhecer os serviços as técnicas de manutenção mecânica que a empresa desenvolve.
  • sempre se reportar ao supervisor do setor.

Para enviar curriculos acesse a pagina da empresa: www.caio.com.br

Chefe de Produção

  • Área: Operacional
  • Empresa: Induscar- Caio

Pré- requisitos:

  • Ensino Superior completo em Engenharia de Processos Industriais, Administração ou áreas correlatas;
  • Conhecimento ISO90001 – 2015
  • Interpretação e Leitura de Desenho Técnico
  • Compreender ferramentas administrativas (Lean Manufacturing e outras )
  • Espanhol e Inglês em nível avançado;
  • Conhecimento do software CAD
  • Domínio do Pacote Office ( excel )
  • Disponibilidade para morar em Botucatu e região;
  • Experiência em Processos Industriais e experiência em Gestão de Pessoas;
  • Pós graduação em áreas afins será considerado um diferencial;

A empresa também busca por profissionais que tenham domínio técnico, que sejam motivados, organizados , assertivos, que possuam boa comunicabilidade, com foco no cliente tanto externo quanto interno.

Atribuições do cargo

  • Coordenar serviços industriais;
  • Planejar, executar e controlar ações de melhorias para os processos;
  • Analisar os recurso e elaborar planos do processo produtivo incluindo nessa ação equipamentos, máquinas e outros insumos.
  • Reportar os indicadores de resultados;
  • Ser responsável pela cumprimento das demandas dos clientes e os órgãos de regulação e fiscalização.

Maiores informações acessar:www.solutudo.com.br

FABÍOLA CUNHA S DE MORAES


Conheça aqui mais detalhes sobre o funcionamento do site Emprego Certo RN.

Procurando uma ferramenta que te ajude a encontrar emprego? O site empregocertorn.com.br pode te ajudar!

Para quem está tentando encontrar uma oportunidade no mercado de trabalho, ter em mãos, ferramentas que facilitem essa busca é, sem dúvidas, muito valioso.

Atualmente, a internet auxilia de forma muito dinâmica a busca por um emprego. Sejam através das redes sociais, grupos de aplicativos, jornais e até classificados online.

Pensando em agregar a necessidade do profissional à dinamicidade das ferramentas digitais, o site Emprego Certo criou um perfil que divulga vagas de emprego no estado do Rio Grande do Norte.

O que posso encontrar no Emprego Certo RN?

Vagas de emprego e estágios. Essas são as principais opções de buscas que podem ser feitas no site que está no ar com objetivo de ajudar a quem deseja encontrar trabalho.

Quem é o Empregocertorn.com.br?

O site é um espaço (online) que visa oferecer praticidade ao profissional desempregado ou em busca do primeiro emprego ou estágio.

O site divulga oportunidades de trabalho em todo o estado do Rio Grande do Norte.

Como encontrar um emprego através do site?

Ter a chance para começar ou recomeçar no mercado, através do empregocerto.com, é simples: Basta fazer o cadastro gratuitamente inserindo nome, E-mail, cargo de interesse, escolaridade e senha.

Se preferir, o candidato ainda tem a opção de receber notificações por E-mail.

Empresas podem divulgar vagas também?

Sim. Se você é representante de uma empresa e deseja divulgar as oportunidades de trabalho em um lugar seguro e de credibilidade, a Empregos.com é uma excelente assertiva.

Por meio de um cadastro muito simples também, preenchendo nome da empresa, E-mail e CNPJ, seu negócio pode divulgar oportunidades de emprego e conseguir profissionais certos.

Fique esperto, profissional!

Profissionais antenados se destacam no mercado de trabalho, pois informações de qualidade são essenciais para quem desejar se destacar.

Pensando nisso, o site Emprego Certo RN disponibiliza novidades sobre processos seletivos, cursos e temas correlatos na categoria Blog, permitindo dessa forma, que os interessados estejam sempre bem informados sobre as notícias empregatícias.

Veja quais são as categorias de profissionais que o site pode cadastrar:

  1. Emprego: Para quem busca efetivação no mercado. As vagas disponíveis nessa categoria são indicadas para quem já tem experiência e formação específica (de acordo com a necessidade e perfil que a empresa solicitar)
  2. Estágio: As chances de estágios são indicadas para estudantes que buscam pela primeira oportunidade de emprego, na área de formação –em andamento-.

O regime de estágio deve levar em consideração período de estudo, bem como, duração de contrato e remuneração.

  1. Jovem aprendriz: São vagas destinadas aos jovens entre 14 e 24 anos de idade, que devem estar cursando ensino médio, superior ou fundamental.
  2. Vagas PNE ou PCD : São oportunidades destinadas às pessoas que têm deficiência.

Atualmente o empregocertorn.com.br disponibiliza diversas vagas para diferentes perfis profissionais. São oportunidades como: auxiliar administrativo; auxiliar de serviços gerais; assistente de tecnologia da informação; pedreiro; motorista; vendedor; enfermeiro e operador de televendas; entre outras chances.

Vale lembrar que não estão disponíveis apenas essas vagas que destacamos acima. São várias!

Para saber melhor e, quem sabe, encontrar a vaga que você tanto espera. Acesse a aba “categorias”, selecione seu perfil profissional, leia atentamente os principais requisitos exigidos pelas empresas e boa sorte!

Então, se você se encaixa em algumas dessas categorias e busca por uma chance de trabalho no estado do Rio Grande do Norte – RN, não deixe de fazer uma visita ao site e cadastrar suas informações.

O empregocertorn.com.br também está nas redes sociais. Você pode conecta-se e não deixar passar mais nenhuma oportunidade.

Para saber mais, continue acompanhando nossos posts e garanta sua vaga, com qualidade, no mercado de trabalho.

Mayara Barreto Arruda


Veja todas as informações sobre o site Balcão de Empregos de São Carlos – SP.

O site Balcão de Empregos de São Carlos (SP) é muito completo. Ele é referência para quem está na luta por uma colocação no mercado de trabalho. Nesse site o usuário tem diversas opções de vagas, para áreas e formações diferentes. O design do site é bem atrativo e ajuda na interação dos usuários. São postadas diferentes vagas no site diariamente e isso aumenta as chances de contratação dos usuários que estão em busca de emprego.

As empresas também têm a opção de estar publicando suas vagas e consequentemente contratando novos funcionários com a ajuda do site.

Veja abaixo outras informações importantes desse site.

Site com cadastro de currículo gratuito

Uma boa notícia é que os usuários podem cadastrar o currículo gratuitamente. Então fica mais simples conseguir uma oportunidade de emprego, sem precisar pagar por planos de assinaturas. Esse é um ponto positivo desse site, já que a maioria dos concorrentes criam planos pagos e limitam a opção gratuita.

Opção de lupa para buscar vagas

A lupa é uma ótima função. Ela ajuda os candidatos a procurar por vagas que se encaixam no seu perfil. E com o auxílio de palavras chaves, essa procura se torna muito simples. Até mesmo para quem não tem tanta intimidade com a tecnologia.

Vagas em destaque

O site conta com as vagas em destaque. Essa é uma opção para os usuários que estão ligados na atualização de informações de vagas novas ou dos usuários que não buscam por uma vaga específica. Ao entrar no site, é possível ver essas vagas destacadas e outras informações como quantidade de vagas disponíveis para algumas ocupações.

Muitas empresas cadastradas

O site conta hoje com mais de 3.200 empresas cadastradas. São empresas de diferentes setores, com tamanhos diversificados. E isso é um grande atrativo para quem está buscando uma vaga no mercado de trabalho. Mas vale lembrar, que o site não tem vínculo algum com essas empresas e também não se responsabiliza por qualquer anúncio postado. Todos os candidatos devem avaliar o perfil da empresa, e verificar se a vaga não tem promessas fora da realidade.

O site e suas regras

Os candidatos devem se cadastrar no site e o seu currículo profissional também. É importante preencher todas as informações corretamente, dessa forma, fica bem mais fácil mostrar para empresa sua bagagem profissional. Os candidatos do site, devem se atentar as informações de contato de telefone e E-mail. São por esses meios que as empresas costumam fazer contatos.

O site também sinaliza que os candidatos não devem se candidatar para uma vaga por mais de uma vez. Caso isso aconteça com frequência o candidato pode ficar bloqueado.

Como funciona a ligação entre candidato e empresa?

Essa união entre candidato e empresa que é feita pelo site é bem simples. O candidato vai cadastrar seu currículo no site. Essa informação fica disponível para as empresas. Quando o candidato se candidata a uma vaga, logo ele terá seu currículo analisado. A empresa pode selecionar o mesmo. Caso isso aconteça, ela vai entrar em contato com o candidato e vai marcar a seleção para que o mesmo siga as etapas da empresa. (Cada empresa tem sua forma de selecionar). O único trabalho do candidato é cadastrar seu currículo e escolher as vagas que mais se encaixam em seu perfil.

O site Balcão de Empregos de São Carlos- SP tem página no Facebook

Um outro ponto positivo, é que o site possui uma página interligada. Lá é possível ver as chamadas de vagas recentes. Dessa forma o usuário é avisado de qualquer novidade pelas postagens.

O site Balcão de Empregos de São Carlos – SP é uma ótima opção para quem quer encontrar emprego!

Por Cristiane Amaral

Balcão de empregos de São Carlos


O app ACIUbatubaApp está disponível para Android e iOS.

A Associação Comercial e Industrial de Ubatuba, também chama de ACIU, é uma entidade que surgiu da sociedade civil organizada sem fins econômicos para atuar na defesa dos interesses, amparar e orientar comerciários e industriários ubatubenses.

Seus objetivos estão no escopo da sua natureza jurídica e ideológica, porém não se restringindo aos aspectos de vendas ou produção apenas. Desde 1972 a Associação Comercial e Industrial de Ubatuba atua para incentivar estudos e pesquisas, bem como patrocinar ou organizar por conta própria conferências, congressos, curso, simpósios e eventos de um modo geral sobre temas em destaque para associados e para a cidade; proporcionar a criação, manutenção ou exclusão de setores para melhor atender os associados ou a comunidade em geral; fortalecer o serviço municipal de proteção ao crédito, de acordo com normas nacionais de defesa do consumidor, de modo a incentivar o adimplemento e coibir ações que possam prejudicar o mercado local e sua expansão; fortalecer parcerias com instituições que promovam ações culturais, sociais, científicas e / ou filantrópicas; incentivar a prática da mediação e conciliação para conflitos do escopo da Associação Comercial e Industrial de Ubatuba; participar ativamente da discussão sobre problemas que atravessam o cotidiano dos associados, fazendo-o de modo compartilhado com outros órgãos públicos ou provados; publicitar, por diversos meios como revistas, periódicos, boletins, anuários, dentre outros, assuntos e notícias relacionados aos associados; apoiar judicialmente e / ou extrajudicialmente seus associados; apoiar atividades esportivas na cidade, mediante organização própria ou convênio.

A lista é grande e expressa a responsabilidade da Associação Comercial e Industrial de Ubatuba perante os desafios do comércio e da indústria no cenário atual e o compromisso social com as demandas dos cidadãos e cidadãs de Ubatuba. Esporte, lazer, cultura são eixos transversais à atuação da Associação Comercial e Industrial de Ubatuba. Com essa posição, a entidade avança para além do empresariado e se compromete com seu papel. Sua atuação há mais de quarenta anos na defesa dos interesses dos associados evidencia a urgência da incorporação de novas tecnologias para auxiliar no cotidiano do mercado ubatubense.

Uma dessas inovações é o aplicativo ACIUbatubaApp. Disponível no Google Play e no App Store, esse aplicativo reúne diversas informações sobre a Associação Comercial e Industrial de Ubatuba, rol de serviços prestados aos associados, mecanismo de busca de comércios, indústrias e outros estabelecimentos filiados à Associação Comercial e Industrial de Ubatuba, rede de lojas e outros serviços que vendem comodidades com desconto, balcão de emprego, notícias de Ubatuba e região, alertas do mercado financeiro e questões econômicas e informativos em geral, que você pode configurar em seu perfil.

O aplicativo possui alta instintividade, com comandos simples de serem executados, uma interface agradável e uma riqueza de recursos que raramente se vê em aplicativos desenvolvidos por empresas fora do ramo. Além disso, está disponível também o UbatubaApp – um aplicativo para sistemas Android e iOS que disponibiliza informações turísticas sobre a bela Ubatuba. Essa cidade litorânea, incrustada na borda do estado de São Paulo com o mar, esconde belezas paradisíacas e a facilidade do UbatubaApp é perfeito para você descobrir a cidade com pouco mais de 80 mil habitantes.

Esse aplicativo é desenvolvido pela Associação Comercial e Industrial de Ubatuba para um público diferente do que o ACIUbatubaApp. Enquanto este dispõe que informações relevantes para associados e dependentes, o UbatubaApp é voltado para a comunidade externa como turista e profissionais que vão à cidade para trabalhar e / ou estudar. De todo modo, vale a pena conhecer Ubatuba e os aplicativos aqui descritos. Vivenciar uma Ubatuba diferente, com comércio e indústria em pleno desenvolvimento, além de praias exuberantes, é necessário para qualquer ser humano que se aventure pelas terras paulistas.

Por Mateus Aparecido de Faria

Aciuapp


Inscrições vão até o dia 7 de abril de 2019.

A Cervejaria Ambev está com vagas abertas para o Programa de Trainee de 2019. A proposta do programa é que os selecionados atuem por 4 meses nas variadas áreas da empresa e estejam preparados para encarar diferentes desafios. Durante o período, os selecionados têm a oportunidade de se relacionarem com líderes da empresa e, também, terão a possibilidade de se tornarem futuros líderes. Dentre os requisitos para inscrição no programa estão:

  • Possuir inglês em nível avançado
  • Formatura prevista até Julho de 2019, em qualquer curso de Nível Superior
  • Flexibilidade para mudança e trabalho em diferentes Estados do país

Veja abaixo as etapas do processo de seleção e prepare-se!

  • Período de inscrições: de 10 de março a 7 de abril
  • Testes on line: de 10 de março a 14 de abril (são 3 testes que terão conteúdo de Cultural Fit, Racionío Lógico e Inglês)
  • Business Case e entrevista on line: de 18 de março a 7 de maio (nesta etapa o candidato deve contar sua trajetória de vida)
  • Trainee Challenge: de 15 de maio a 31 de maio (nesta etapa o candidato deve solucionar desafios da empresa Ambev em grupo)
  • Painel Final: de 10 de junho a 13 de junho (nesta etapa o candidato conversará com um líder sênior da Ambev)
  • Admissões: no mês de agosto de 2019

Os candidatos devem optar entre 3 áreas de interesse:

  • Trainee Business – com enfoque a área comercial, como vendas, gente e gestão, marketing, f inanceiro e logística.

  • Trainee Supply – todas as áreas de atuação da empresa estão englobadas no treinamento do Trainee Supply

  • Trainee Tech – com enfoque na transformação digital e tecnológica da empresa

Após a contratação, os selecionados passarão por várias etapas de treinamento:

  • Integração (com duração de 1 semana) – na qual os participantes serão introduzidos à cultura, estrutura e estratégia da Ambev, além de conhecer o CEO e líderes da empresa.
  • Treinamento Tech (com duração de 1 semana): na qual os participantes entenderão sobre otimização de negócios por meio da tecnologia, novas tendências do mercaso e tecnologias disruptivas.
  • Integração South America Zone (com duração de 1 semana) – na qual os participantes são integrados a demais trainees do Brasil, Chile, Bolívia, Paraguai, Argentina e Uruguai.
  • Rotação em vendas e supply (com duração de 2 meses) – na qual os participantes vivenciarão a rotina da empresa para conhecer o trabalho prático nas cervejarias e centros de distribuição da Ambev. Nesta etapa, os trainees são introduzidos a pequenos grupos que atuarão em diferentes operações da empresa no país.
  • Treinamento corporativo (com duração de 1 semana): na qual os participantes voltarão para a sede da Ambev localizada em São Paulo e serão introduzidos a detalhes das estratégias e das diferentes áreas da Ambev, tais como Logística, Supply Chain, Solutions, Jurídico, Finanças, Vendas, Procurement, Gente, Marketing e Relações Corporativas.
  • On the job (com duração de 1 mês): na qual os participantes terão visão de sua área de interesse,

Dentre os benefícios, os contratados receberão gympass, vale refeição, vale transporte ou transporte fretado, material escolar, assistência médica, assistência odontológica, 14º salário e bônus anual. Vale lembrar que a Ambev é hoje uma das maiores cervejarias do mundo e já foi apontada como uma das maiores empresas da América Latina.

Para candidatar-se ao Programa de Trainee 2019, acesse o site da Ambev. Se você não se encaixa nesse programa e gostaria de concorrer a uma vaga na empresa, há outras oportunidades para atuação na Ambev por todo o país, confira no portal de vagas ou veja os demais programas disponibilizados pela empresa, como o Programa de Estágio 2019, exclusiva para candidatos que estejam cursando Nível Superior e o Global MBA Program, destinado a alunos de MBA.

Boa sorte!

Barbara S.


Empresa G4S tem diversas vagas de emprego abertas.

A G4S consiste em uma grande empresa, verdadeiramente única, a qual está envolvida e atua junto aos mais variados projetos de ponta, nos mais variados setores. Deste modo, a companhia está disponibilizando sete vagas para os seguintes cargos:

1 – Bombeiro. Auxiliar e Operacional. Atuar na proteção à vida das pessoas e de seus patrimônios diante dos variados riscos de incêndios ou de vazamentos de gás; atuar na rigorosa inspeção e no rigoroso teste sobre os demais equipamentos de segurança. Para este cargo é exigido o seguinte currículo: obrigatório possuir diploma oficial de curso de Heliponto; Curso Bombeiro; de Reciclagem; de Nrs10/33 e de 35; possuir CNH, entre outros. Vaga para Belo Horizonte.

2 – Especialista Desenvolvimento Organizacional. Sênior. Atuar no apoio sobre todas as iniciativas no desenvolvimento organizacional, administrativo; na análise das necessidades de promover treinamentos técnicos e também treinamento comportamental; atuar na elaboração de conteúdos e métodos em aprendizagem; trabalhar em processos de avaliação sobre o desempenho; trabalhar no desenvolvimento de, e na atuação sobre as necessárias avaliações de reação inteiramente baseadas em precisas metodologias; atuar na elaboração e criação de programas para o desenvolvimento serviços voltados aos públicos específicos, entre outras atividades. Vaga para a cidade de São Paulo.

3 – Vigilante Segurança Pessoal Privada. Auxiliar e Operacional. Necessário um profissional com ou sem experiência nesta área cuja meta será atuar no serviço de vigilância e de vigilante no sentido de Segurança Pessoal Privada, ou Patrimonial. Todos os candidatos precisar estar disponíveis para atuar em horários variados. Vaga para a cidade de São Paulo.

4 – Vigilante. Auxiliar e Operacional. Necessário um profissional com ou sem experiência nesta área cuja meta será atuar no serviço de vigilância e de vigilante no sentido de Segurança Pessoal Privada, ou Patrimonial. Todos os candidatos precisar estar disponíveis para atuar em horários variados. Vaga para a cidade de Barueri.

5 – Vigilante. Auxiliar e Operacional. Necessário um profissional com ou sem experiência nesta área cuja meta será atuar no serviço de vigilância e de vigilante no sentido de Segurança Pessoal Privada, ou Patrimonial. Todos os candidatos precisar estar disponíveis para atuar em horários variados. Vaga para a cidade de Jundiaí.

6 – Vigilante Motorizado. Auxiliar e Operacional. Atuar no pleno zelo sobre a segurança dos locais onde atuar; na preservação das dependências que constituem áreas públicas e também áreas privadas, de modo a garantir a integridade física de todos os clientes; dos colaboradores e do próprio patrimônio da empresa. Deverá saber preencher os devidos relatórios sobre as ocorrências. Possuir conhecimentos em rotinas administrativas de condomínio e em constantes rondas motorizadas. Requisitos básicos: possuir a Carteira Nacional de Habilitação (CNH) na categoria B e mais experiência no ramo. Vaga para a cidade Arceburgo.

7 – Auxiliar Técnico CTS. Cargo Técnico. Atuar com experiência. Requisitos básicos: possuir formação técnica na área profissional de Eletrônica; na área de Eletrotécnica ou em áreas profissionais similares; possuir grande experiência em função técnica, dentro do campo ou em laboratório; possuir conhecimento avançado ou básico em pacote office; possuir conhecimento básico em termos de funcionamento das Centrais de alarmes, ou seja, entender os procedimentos na área, e possuir experiência em ao menos uma delas ou em áreas similares, tais como: a Rokonet; a ViaWeb; a Paradox; a DSC; a Honeywell; possuir noções em Download e em Upload para as Centrais de Alarme; estar disponível para atuar em horários variados, quando necessário, embora o cargo seja para atuação das 09:00 as 18:00 horas. Vaga para a cidade de São Paulo.

Para mais informações a atualizações, acesse o site: https://www.vagas.com.br/empregos/g4s-brasil.

Por Paulo Henrique dos Santos

Emprego


Selecionados receberão uma remuneração de até R$ 6,4 mil.

A cervejaria Ambev divulgou nesta nesta semana que abriu as inscrições para seu novo programa de trainee, com salário de R$ 6,4 mil.

Os profissionais que forem selecionados recebem R$6,4 mil de salário, valor 4,9% maior que o programa do ano passado, que era de R$ 6.100,00. Os interessado devem realizar as inscrições diretamente no site da Ambev www.ambev.com.br/carreiras/trabalhe-conosco/trainee-ambev/, até o dia 7 de abril de 2019.

Curso superior em qualquer área entre os requisitos para a vaga

Entre os requisitos para a vaga, é necessário o candidato ter curso superior concluído em até dois anos, entre os meses de julho de 2017 e julho de 2019, em qualquer área e em qualquer instituição de ensino do país. Além disso, é preciso o candidato ter inglês avançado e disponibilidade em morar em qualquer estado. Segundo a Ambev, eles procuram entre as qualificações do candidato, que sejam curiosos, mão na massa, resilientes, autênticos e ainda haja uma identificação do candidato com o empreendedorismo e inovação

A Ambev destacou que aqueles que não foram selecionados mesmo assim podem participar de discussões e aprender sobre práticas do mercado de trabalho.

Programa de trainee Ambev 2019 restruturado

Com um novo programa reestruturado, o tempo de duração será em período mais curto, que antes era de 10 meses e passou a ser em 2019 de 4 meses . Outra novidade é que o programa de trainee não fará mais distinção entre as áreas corporativas e industriais.

O programa será dividido em três categorias: tech, supply e business. O Supply é direcionado aos profissionais que querem trabalhar na área industrial, em produção, dentro da cervejaria. Business é direcionado para os profissionais que buscam as áreas de marketing, negócios, finanças e comercial. Já Tech é direcionada para os profissionais que buscam alguma posição ligada a área de tecnologia.

Será realizado treinamentos teóricos, passando por diversas áreas da empresa, nos três primeiros meses para os selecionados e já último mês o treinamento será totalmente focado na prática na área de trabalho em que ele será alocado.

Vagas em aberto não divulgadas pela Ambev

A Companhia não divulgou o número de vagas que serão ofertadas e nem o número de candidatos que ingressaram na empresa nos programas anteriores. Segundo a empresa, esse número pode mudar de um ano para outro.

Etapas processo de seleção entre os meses de março a junho de 2019

O processo de seleção será realizado por etapas que acontecem entre os meses de março e junho. O processo de seleção inclui teste online de perfil, raciocínio lógico e de inglês. Após o candidato deverá realizar uma apresentação de case e entrevistas. Na etapa presencial será feito pelos candidatos um painel de negócios, na qual precisam desenvolver um case em equipe. As entrevistas finais serão realizadas com os vice-presidentes e o presidente da Ambev.

Ambev com mais de 32 mil olaboradores em todo Brasil

A Ambev surgiu no ano de 1999 da união das centenárias e famosas Cervejaria Brahma e Companhia Antarctica. A companhia tem hoje mais de 100 rótulos e funciona como uma empresa de capital aberto. Com sede em São Paulo, a Ambev atua em todo o Brasil e no continente, com total de 16 países das Américas. São 32 mil colaboradores no Brasil, 34 cervejarias e maltarias no Brasil e 100 Centros de Distribuição direta e 6 de Excelência no Brasil.

Atuação da Ambev em mais 15 países

Além do Brasil, a companhia atua em outros 15 países das Américas: Antigua, Barbados, Chile, Argentina, Bolívia, Canadá, Cuba, Paraguai, Dominica, Panamá, Guatemala, Uruguai, Nicarágua, Republica Dominicana e Saint Vincent.

Adoniran Peres


Rede de Restaurante abrirá nova loja na cidade e está contratando profissionais para diversos cargos.

O Outback anuncia a inauguração de sua nova loja, em maio deste ano, em Curitiba. Os currículos já estão sendo avaliados e a empresa pretende preencher 100 vagas nesta nova unidade.

A loja irá funcionar no Shopping Muller, que fica no bairro Centro Cívico. Os interessados devem acessar o site da empresa no endereço: http://outback.com.br/carreiras para cadastrar os currículos. Veja mais detalhes.

Pré- requisitos

Para se candidatar às vagas, os interessados precisam ter acima de 18 anos, estar cursando a graduação ou ter ensino médio – técnico completo, para poderem atuar no salão e na cozinha. Também é preciso estar disponível para trabalhar nos fins de semana e feriados .

A empresa não exige experiência anterior, mas procura por indivíduos dinâmicos e comprometidos com o trabalho. A Outback oferece treinamento específico a todos os profissionais selecionados.

Cargos disponíveis e remuneração

As 100 vagas ofertadas estão divididas nas funções de:

  • Atendentes de salão
  • Recepcionistas;
  • Atendentes de bar
  • Auxiliares de cozinha;
  • Auxiliares de limpeza;

A remuneração está de acordo com o cargo ocupado, o trabalho exercido e as horas trabalhadas.

Benefícios oferecidos pela Outback

A empresa oferece a seus funcionários, plano de carreira bastante promissor, uma vez que 80% dos sócios-proprietários atualmente, são indivíduos que vieram do atendimento no salão e no trabalho com a cozinha.

Com mente empreendedora, pessoas que saíram da operação, encontram oportunidades e meios para fomentar suas próprias carreiras e empreender.

A empresa também oferece refeição no local, vale- transporte, assistência odontológica e assistência médica. Lembrando que os funcionários só podem usufruir dos serviços médicos e odontológicos a partir da efetivação, ou seja, quando passar o período destinado a experiência.

Como ter sucesso em dinâmicas de grupo

A Outback seleciona seus funcionários por meio de avaliação, currículos, entrevistas e dinâmicas de grupo. Por vezes as pessoas apresentam bons currículos, contudo, não conseguem ter bom desempenho na hora da entrevista e principalmente nas dinâmicas de grupo e acaba por perder a tão sonhada vaga. Abaixo elencamos algumas dicas para os candidatos terem sucesso em todo processo seletivo. Confira:

Não interprete um personagem

As dinâmicas de grupos são elaboradas para atingirem a propósitos variados. Às vezes a dinâmica busca encontrar alguém com perfil extrovertido, em outras o foco é encontrar alguém mais organizado. Como não é possível saber o que a empresa está buscado exclusivamente naquela dinâmica, o melhor é não assumir nenhum papel para não eliminar oportunidades. Ser você mesmo, sem máscaras, é a melhor alternativa.

É preciso interagir

Participe das atividades propostas pelo recrutador, ele só pode avaliar suas habilidades, se você participar das atividades. Fale sobre suas qualidades sem parecer arrogante, mostrando seu potencial.

Conheça a empresa

Saiba sobre a cultura organizacional da empresa e entenda como funciona seus negócios. Assim, na hora da dinâmica você terá uma idéia do perfil profissional que a empresa busca.

Não seja exagerado

É importante falar sobre seu potencial, contudo não exagere. Muitas pessoas acham que devem dominar toda atenção durante a dinâmica, falando o tempo inteiro e ofuscando os outros candidatos. Esta atitude pode cansar o recrutador, além de passar a impressão de que você não sabe trabalhar em equipe.

Sobre a Outback

A Outback é uma grande rede de restaurantes de casual dining sediada na Flórida. A cadeia de restaurantes possui 800 unidades distribuídas por 22 países na Ásia, Américas, Europa e Austrália.

Em franca expansão, crescendo 20% ao ano, a empresa não atua como um sistema de franquia. Cada líder em sua unidade é um sócio-operador, mantendo assim, a excelência do atendimento.

Mais informações sobre a empresa e cadastro de currículos, acesse: http://outback.com.br/carreiras

FABÍOLA CUNHA S DE MORAES


Ambev abre vagas de trainee em seu novo Programa 2019.

Novo programa de trainee de alta categoria está oficialmente aberto neste início de 2019. Inaugurada no ano de 2007, a empresa Ambev possui um histórico de contratação de mais de 230 estudantes trainees, sendo que 56% deste contingente estão ocupando cargos na área da gerência e mais 14% do mesmo grupo se tornaram os diretores.

A Cervejaria Ambev, que é proprietária de marcas como a Skol; a Brahma; a Budweiser e a Stella Artois, atualmente é a grande líder no setor de cervejarias em toda a América Latina, atuando, como corporação, junto das principais companhias de bebidas em mais 17 nações.

Esta empresa, em termos de administração, está entre as mais eficientes e bem sucedidas no mundo. A partir de sua atuação, os gestores deixam claro que a empresa Ambev constitui uma das maiores corporações capazes de promover o melhor e mais seguro ambiente de trabalho, além de garantir maior respeito com o meio ambiente, funcionando por meio de métodos mais sustentáveis. Existe até um programa na empresa, que estabeleceu uma verdadeira meta de, até o ano de 2025, conquistar 100% de produtos comercializados em embalagens retornáveis, ou em material majoritariamente reciclável.

Diante da grande crise que assolou o Brasil, sobretudo depois da desvalorização da Estatal Petrobras, o cargo de uma companhia, que pode ser considerada a mais valiosa da Bolsa, no momento, foi ocupado recentemente pela própria Ambev. Ela é a empresa brasileira que está munida do maior valor de mercado no presente, estimado em, mais ou menos, 319 bilhões de reais.

Assim, o novo programa que vai recrutar novos talentos é o trainee Ambev, edição de 2019.

Toda pessoa interessada poderá acessar o site oficial da companhia, podendo verificar até o valor da bolsa paga, neste programa. Para participar do processo seletivo, todas as pessoas interessadas deverão seguir as orientações abaixo, que servem tanto para o programa industrial quanto para o corporativo:

A primeira etapa é a do cadastro de inscrição, com testes online e case online;

A segunda fase é a da realização de entrevista presencial;

A terceira etapa é a do painel;

A quarta etapa é a da entrevista final.

Observação importante: todo estudante interessado em participar, poderá preparar-se melhor assistindo aos Hangouts produzidos no site da Ambev, que contêm materiais e explicações de cada fase do processo seletivo.

No próximo esquema os estudantes poderão conferir duas alternativas de cadastros, quais sejam:

A – Cadastro em Trainee Digital, ou seja, de modo a poder aproveitar até 200% dos ebooks disponibilizados pelo site da empresa e de assistir aos vídeos de metodologia, podendo optar por planos bem baratos ao mês.

São mais de190 vídeos disponibilizados em links.

A sequência do recrutamento, portanto, é a seguinte:

Os iniciais Testes online, seguidos da Dinâmica em Grupo, depois a participação no Painel dos Negócios e a Entrevista. Os exercícios e as atividades de autoconhecimento.

Todo estudante interessado deverá se cadastrar e também ativar os sete dias do teste na mesma plataforma.

A outra alternativa é a do Programa de Coaching Individual, o qual abrange algumas etapas, descritas a seguir:

A fase de aprendizado para melhor utilização dos talentos a favor de si e da empresa; a fase que abrange a discussão sobre a capacidade de relacionar as próprias motivações com os princípios da empresa; a fase de simulação de um processo de seleção e, finalmente, a fase dos feedbacks que vão mostrar o melhor do candidato.

Todas as pessoas interessadas poderão acessar os diversos links disponíveis na página, de pode a proceder dentro do que a empresa propõe.

Mais informações no site: https://sejatrainee.com.br/trainee-ambev.

Por Paulo Henrique dos Santos

Trainee


Casas Bahia ofertam mais de 130 vagas de emprego.

Para quem busca uma recolocação no mercado de trabalho ou mudar de emprego este ano é bom ficar atento. A Via Varejo abriu mais de 130 vagas para diversos cargos em lojas das Casas Bahia, tradicional varejista de móveis, eletrodomésticos e eletroeletrônicos. As oportunidades estão espalhadas em diversos pontos do Brasil em regiões do sudeste, centro-oeste e nordeste.

Das mais de 130 vagas abertas, dezenas são para assessor de vendas. Ajudante intermitente, aprendiz em vendas, aprendiz no setor administrativo e motorista de empilhadeira também têm oportunidades abertas. O restante das vagas fica para o cargo de operador de transpaleteira intermitente. Não foram divulgados maiores detalhes.

As cidades contempladas com o ingresso destes novos funcionários são: Santa Rita do Passa Quatro, Jundiaí, Américo Brasiliense, Morro Agudo e Pontal no estado de São Paulo; Ouro Fino em Minas Gerais; Coxim e Aparecida do Taboado no estado de Mato Grosso do Sul e outras cidades não divulgadas na Bahia.

O processo de escolha é um pouco diferente: não foi divulgada nenhuma informação a mais do que consta na matéria. Os interessados devem acessar o seguinte site: https://viavarejoviavarejocdt.elancers.net, clicar sobre a área cadastre-se e preencher as informações com a vaga interessada.

Via Varejo

A empresa Via Varejo originou-se em 2010 sob a responsabilidade de gerenciar outros varejistas como o Ponto Frio e é proprietária da fabricante Bartira, que produz móveis com comercialização nacional. Em 2017, 50 mil empregados faziam parte do quadro de colaboradores da firma, que também é a responsável pelo site Extra e o Barateiro.

Atualmente, o número de cidades com varejistas do grupo ultrapassou os quatrocentos, espalhadas em municípios de todas as regiões do Brasil. Atende cidades pequenas com algumas lojas e website das lojas participantes do Via Varejo, e está presente com mais força em cidades de médio e grande porte.

Casas Bahia

Pertencente ao Via Varejo, as Casas Bahia têm uma longa história no varejo brasileiro. Com foco nas famílias de classe baixa e média, a empresa tem como origem o ano de 1952 com a fundação pelo imigrante Samuel Klein no estado de São Paulo. O fundador Samuel Klein era um imigrante polonês que vendia produtos de porta em porta na metrópole São Paulo.

Com o foco em classes baixas, a varejista ia ganhando penetração no mercado. Aqueles que possuíam pouco poder aquisitivo conseguiam, em parcelas, adquirir o que necessitavam. Durante os anos de atividades, a empresa contou com o apoio de bancos para o financiamento dos bens aos clientes. O modo do pagamento em parcelas já era um método de financiamento realizado pelas Casas Bahia desde a sua origem.

O nome Casas Bahia vem dos tempos em que o fundador batia de porta em porta vendendo seus produtos aos clientes, sendo que os compradores em sua origem eram baianos, que regressavam a São Paulo em busca de uma vida melhor.

Com o relativo sucesso o negócio foi se expandindo para outros estados. De acordo com informações divulgadas pela empresa, são lojas em estados de todas as regiões além de atender Brasília que é a capital federal.

Com lojas espalhadas pelo Brasil, a Casas Bahia também possui imensos centros de distribuição. São 25 que atendem além das lojas físicas, as compras via internet, mercadorias que podem ser entregues via transportadoras ou retiradas nas lojas físicas.

Em meados de 2010, com a criação da Via Varejo, as lojas Casas Bahia e Ponto Frio decidem unir suas atividades. Com suas unidades ainda separadas, todas elas agora serão responsabilidades da Via Varejo, um imenso e ousado negócio que na visão dos criadores, deve facilitar as duas empresas no mercado.

Não citado no texto, as Casas Bahia também é conhecida através de seu mascote, o Baianinho que foi criado em 1970 e ainda é um sucesso.


Empresa tem vagas abertas nas cidades de Brasília (DF), Barueri (SP) e São Paulo (SP).

Para quem reside em Brasília (DF), Barueri (SP) e São Paulo (SP) as chances de ingressar no mercado de trabalho através da empresa Fujitsu é alta. A razão para isso é que a importante marca, que atua na área das telecomunicações, está com vagas de emprego abertas e busca recrutar profissionais de diferentes funções.

Segundo informações da entidade, há sete oportunidades disponíveis. Os interessados já podem acessar o endereço eletrônico da companhia, através do portal vagas (https://www.vagas.com.br/empregos/fujitsu-do-brasil), para cadastrar o currículo. Vale informar que o candidato deve atender as exigências das ofertas. Saiba mais!

Analista de Desenvolvimento de Negócios

A vaga é para a cidade de São Paulo e é destinada para os profissionais sênior, que necessitam ter conhecimento na solução Glovia OM, da Fujitsu. Através desse sistema, o contratado deverá conduzir a análise e a coleta de requisitos de negócios para o desenvolvimento dos requisitos funcionais.

Analista de Infraestrutura

O profissional Júnior ou Trainee que irá atuar nesta vaga, aberta para São Paulo, vai ter como desafio de inicio realizar o atendimento e o Troubleshooting de 1° nível para suporte de infraestrutura de TI. Além disso, ele trabalhará na administração básica de servidores Microsoft. Sendo assim, ter conhecimento profundo no pacote do Windows é um diferencial.

Gerente de Contas

O objetivo de cargo é realizar a comercialização dos produtos da Fujitsu. No entanto, o contratado vai muito além: deverá prospectar e manter a fidelização de clientes. Com nível superior e com conhecimentos técnicos de negócios, o profissional deve ser de Brasília e deverá entender de criação de Campanhas de Incentivo e Eventos.

Analista de Suporte Jr

Para está vaga é essencial ter habilidade apurada no uso do pacote da Microsoft, além de conhecimento significativo em infraestrutura e sistemas de TI. A vaga de Analista tem como exigência um profissional da cidade de Barueri e que tenha boa comunicação escrita e falada, já que ele fará atendimento ao cliente por telefone.

Especialista de Service Desk

Além de customizar relatórios gerenciais, o profissional tem como principal atividade acompanhar constantemente os números das equipes de Service Desk. Ele deverá atuar também no acompanhamento das filas de chamados e na apresentação de relatórios gerenciais de produtividade. A vaga requer pessoas de Barueri.

Analista Desenvolvedor .NET

O candidato deve ter conhecimento superior no pacote da Microsoft. Na lista de exigências estão Microsoft .Net Framework 4.0, Microsoft SQL Server 2008, Microsoft Visual Studio Team Services, entre outros. Os interessados devem residir na capital paulista e necessitam ter experiência de, pelo menos, 2 anos.

Agente de Service Desk

Quem tiver interesse na vaga deve ter disponibilidade para inicio imediato e para viagem. O contratado irá registrar chamadas e realizar atendimento de help desk, além de auxiliar o atendimento ao usuário para resolução de problemas de software. A vaga requer alguém de Barueri com conhecimento em TI.

Todos os interessados, como já foi dito nos parágrafos acima, devem cadastrar o currículo agora mesmo, pois as vagas podem sofrer alterações no decorrer da semana. O processo de cadastro é simples e pode ser feito pelo site do Vagas, parceira da empresa Fujitsu: https://www.vagas.com.br/empregos/fujitsu-do-brasil.

Dica

Sempre há vagas de emprego. Isso não é nem segredo! O que pode ainda ser segredo é que o mercado de trabalho sente a ausência de pessoas capacitadas. Para vencer a concorrência não basta ter uma boa comunicação, é essencial ter um currículo organizado e contar com cursos profissionalizantes.

Esses cursos podem ser realizados de modo digital e presencial. Basta selecionar uma instituição de confiança que atenda aos requisitos postos pelo órgão responsável. Lembrando que há cursos técnicos grátis e também os pagos. Gaste um tempo analisando quais possam atender as suas necessidades.

Por Fábio Santos

Empregos


Empresa tem 7 vagas de emprego abertas em diversos cargos.

Novas oportunidades de emprego estão sendo abertas em uma das maiores empresas, no ramo de Gestão de Talentos. A JSL S/A está abrindo, oficialmente, 7 vagas para os seguintes cargos:

1 – Assistente Administrativo. Júnior e Trainee. Atuar na emissão de relatórios sobre a separação e o carregamento dos produtos dentro do sistema WMS; atuar no acompanhamento de entrega de interfaces aos sistemas dos clientes e aos do WMS; atuar na preparação de documentação destinada aos processos próprios do carregamento e na separação dos produtos; trabalhar na crítica sobre a produção, de modo a poder conferir todos os registros nos sistemas de clientes e os do WMS; atuar na emissão e na conferência sobre as Notas Fiscais em embarques realizados, entre outras tarefas. Vaga para a cidade de Goiânia.

2 – Assistente Comercial de Seguros. Auxiliar e Operacional. Atuar no auxílio ao setor de comercialização de seguro automóvel, dentro da própria concessionária da organização; atuar no auxílio ao levante de necessidades dos clientes da organização; trabalhar na identificação dos novos nichos existente no atual mercado; atuar na contribuição por meio de dados que indiquem as necessidades dos clientes; atuar no auxílio sobre a captação de novos negócios e de mais clientes; atuar de modo a contribuir para a divulgação dos produtos da empresa; atuar no sentido de fazer incrementar ao máximo a produção, trabalhando em conjunto, auxiliando os canais de distribuição, entre outras atividades. Vaga para a cidade de Mogi das Cruzes.

3 – Supervisor Administrativo Financeiro e RH. Supervisão e Coordenação. Trata-se de um emprego de caráter temporário, com contrato de oito meses de validade. Atuar no controle sobre os processos de recrutamento e nas seleções; no registro de novas admissões e também nas demissões; atuar na elaboração dos necessários relatórios gerenciais; na garantia do cumprimento de políticas nas relações de trabalho e sobre os procedimentos internos; no monitoramento dos indicadores que registram o desempenho; na revisão de processamentos sobre a folha de pagamento de colaboradores e nos benefícios; na administração de relações trabalhistas e nas relações sindicais; na supervisão sobre rotinas de trabalho e folgas, entre outras atividades. Vaga para Goiás.

4 – Controlador de Frota. Auxiliar e Operacional. Atuar na coordenação e na programação da rotina dos motoristas; na realização do fechamento mensal; atuar no preenchimento de relatórios; no atendimento sobre as auditorias, tanto internas quanto externas; na preparação de escalas para os motoristas. Na coordenação sobre a programação da rotina dos motoristas; na realização do fechamento mensal dos lucros; na revisão dos relatórios; no atendimento direto às auditorias internas e também externas; na preparação das escalas dos motoristas. Necessário possuir conhecimentos em programa Excel e possuir CNH. Vaga para a cidade de Cotia.

5 – Analista Administrativo. Cargo de Estágio. Atuar de modo a auxiliar os gestores de cada departamento de manutenção e na entrega dos veículos, junto aos necessários relatórios gerenciais. Possuir conhecimento avançado em programa Excel; possuir conhecimento na área de mecânica automotiva. Este cargo pode abrir chance para efetivação.

6 – Supervisor Administrativo e de Recursos Humanos. Supervisão e Coordenação. Trata-se de um emprego de caráter temporário, com contrato de oito meses de validade. Atuar no controle sobre os processos de recrutamento e nas seleções; no registro de novas admissões e também nas demissões; atuar na elaboração dos necessários relatórios gerenciais; na garantia do cumprimento de políticas nas relações de trabalho e sobre os procedimentos internos; no monitoramento dos indicadores que registram o desempenho; na revisão de processamentos sobre a folha de pagamento de colaboradores e nos benefícios; na administração de relações trabalhistas e nas relações sindicais; na supervisão sobre rotinas de trabalho e folgas, entre outras atividades. Vaga para Goiás.

7 – Vendedor de Concessionária de Caminhões. Auxiliar e Operacional. Atuar no setor comercial em equipamentos pesados; na realização de prospecção dos clientes. Possuir experiência na área de: caminhões; carretas; tanques; veículos da linha agrícola, tais como tratores; colheitadeiras; em pá carregadeira; em transbordo, entre outros. Vaga para a cidade de Goiânia.

Mais informações no site: https://www.vagas.com.br/empregos/ford-avante.

Por Paulo Henrique dos Santos

Empregos


Empresa FEMME tem 4 vagas abertas de emprego e estágio.

Novas oportunidades de bons empregos estão sendo abertas neste primeiro semestre de 2019.

Trata-se de uma empresa que possui mais de 30 anos de experiência, a companhia FEMME consiste em um grande laboratório que se tornou um pioneiro no ramo de Medicina Diagnóstica, inteiramente dedicado à manutenção da saúde da mulher, dando importante destaque para a prevenção e tratamento do chamado Câncer Ginecológico e na área de Medicina Fetal. Em seu conjunto, a estrutura total da organização está cuidadosamente planejada e estabelecida sobre o fundamento do conceito preciso de um atendimento especializado, de modo a aliar os recursos modernos ao maior conforto para as suas pacientes. Assim, são quatro vagas disponíveis:

1 – Técnico em Enfermagem, na função de Coleta. Atuar sob a responsabilidade na realização da necessária coleta efetuada sobre os exames das pacientes, para as análises clinica; este atendimento inicia por meio das imprescindíveis atividades de atendimento, de modo operacional e mais algumas práticas de rotinas administrativas, visando garantir a qualidade do exame da paciente e do atendimento. Possuir formação acadêmica e técnica em enfermagem. A carga horária oficial é de seis horas por dia, no período matutino. Vaga para São Paulo.

2 – Estágio de Biomedicina. Estágio. Em primeiro lugar, o requisito básico constitui em estar cursando faculdade de biomedicina. O colaborador deste setor deverá atuar sob a responsabilidade no apoio aos procedimentos em Usg; em Colposcopia; em Histeroscopia; em medicina fetal e demais procedimentos necessários com os quais o médico lida, e que envolvem trabalhos bem como o de prestar apoio aos médicos em relação às solicitações; ao posicionamento da paciente; na organização dos laudos, de modo a poder garantir uma grande excelência e eficiência no atendimento e na pontualidade dos trabalhos necessários, entre outros. Vaga para São Paulo.

3 – Estágio de Recepção. Primeiro emprego para jovens entre 16 e 18 anos. Auxiliar e Operacional. Atuar de modo a receber as pacientes, dentro do esquema de Box de atendimento, sabendo demonstrar muita cordialidade, educação e simpatia. Atuar na efetuação do cadastro em sistema, na correta montagem de prontuários das pacientes; no levantamento dos dados necessários sobre a operadora; do tipo de plano; da carteirinha; do médico solicitante; dos exames que serão realizados; na coleta da assinatura das pacientes nas Guias Tiss, de Pedido Médico e dos Termos de Consentimento. Saber conferir e também entregar o movimento de caixa diário. Entre outras atividades. Vaga para São Paulo.

4 – Enfermeira Responsável Técnica, em Expansão. Júnior e Trainee. Atuar com experiência no setor de CDI, cujo requisito constitui um item diferencial no processo de recrutamento. Atuar na coordenação e no acompanhamento sobre o fluxo de pontualidade; atuar na elaboração das necessárias normas; nas rotinas e nos procedimentos dos serviços de enfermagem. Atuar na orientação, na supervisão e na avaliação da adequada utilização dos materiais e dos equipamentos disponíveis, de modo a garantir o correto manuseio desses mesmos materiais e aparelhos. Saber notificar e também coordenar os atendimentos nas situações de emergência no interior das unidades, entre outras atividades essenciais. Vaga para São Paulo.

O instituto FEMME opera por meio de investimentos constantes sobre os melhores equipamentos, da atual geração, além de contar com as mais avançadas tecnologias disponíveis, no sentido de se atingir os resultados mais eficientes, na garantia da saúde da mulher, com diagnósticos cada vez mais corretos e reais. Este laboratório está estabelecido de modo a comportar a melhor equipe médica profissional, totalmente especializada, e mais uma equipe suplementar de colaboradores altamente qualificados, muito bem preparados para o melhor atendimento específico prestado às mulheres.

Mais informações por meio do site: https://www.vagas.com.br/empregos/femme.

Por Paulo Henrique dos Santos

Emprego


Empresa conta com vagas para diversas áreas em São Paulo (SP).

Já pensou em trabalhar em uma das maiores empresas do mundo e que é considerado como um dos locais mais agradáveis para exercer a sua profissão? O Google Brasil abriu novas vagas para profissionais de diferentes áreas de atuação. As oportunidades são voltadas para a unidade da companhia que está situada na cidade de São Paulo.

A multinacional é conhecida por valorizar os seus colaboradores, proporcionando um ambiente de trabalho dinâmico e com liberdade. Para completar o seu time, a empresa está buscando pessoas capacitadas, com experiência comprovada e que sejam criativas.

Ficou interessado? Conheça abaixo quais são as vagas disponibilizadas pela Google Brasil!

1. Analista de Inteligência Digital SR

As atribuições do cargo incluem realizar análises estatísticas ad-hoc, como Clusterizações, Regressões e ARiMas, desenvolver estudos de Dashboards e KPIs, e aplicar testes A/B por meio de cálculos amostrais.

Para se candidatar a essa oportunidade, você deve ter se graduado em Tecnologia da Informação, Matemática ou Estatística, além de apresentar conhecimentos estatísticos para a área de negócio, em análise multivariada, modelagem estatística, análise de clusters, simulações e em estatística computacional. Também é essencial dominar as ferramentas do Google Analytics, Google App Script e Google Cloud Plataform.

Os benefícios concedidos são remuneração paga de acordo com os valores praticados no mercado, restaurante no local, vale transporte, assistência médica e odontológica, e seguro de vida.

2. Analista Digital Pleno

Entre as responsabilidades do analista digital estão: comandar o processo de compra e desenvolvimento de mídia para todos os canais digitais da empresa, fazendo uso de ferramentas e plataformas fornecidas pelo mercado, otimizar os rendimentos das campanhas de performance dentro das mídias digitais. Dar ideias de campanhas e sugerir melhorias para aumentar a rentabilidade e controlar as verbas aplicadas nas campanhas.

Quem deseja ocupar esse cargo precisa ter curso superior completo, experiência com mídia digital, e com ferramentas Google Analytics, Adwords e Business Manager. Conta com diferencial demonstrar vivência com o atendimento do mercado de produtos de consumo ou farmacêutico.

3. Assistente de atendimento

Esse profissional dá auxílio para o motorista caminheiro que é parceiro da CargoX. O atendimento é feito por meio do telefone ou chats online. Por isso, é necessário que o assistente tenha boa comunicação, capacidade de argumentação e saiba gerir bem o tempo. As suas atividades compreendem esclarecer as dúvidas do seu público a utilizar a tecnologia que faz parte do aplicativo CargoX.

O cargo exige curso superior, conhecimentos intermediários em PowerPoint, Excel, Google Slide, Google Sheets e Google Forms. É fundamental que o candidato seja cordial, responsável, tenha boa dicção, goste de ajudar, trabalhar em equipe e lidar com público, saiba se expressar, seja dinâmico, proativo e gerencie bem situações de conflito.

O funcionário terá direito a plano odontológico e saúde, vale transporte, vale refeição, gympass e happy-hour com festas para celebrar as conquistas da empresa.

4. Analista de comunicação e marketing

As tarefas do analista de comunicação estão relacionadas à criar peças de divulgação para a internet, prepara material gráfico e digital para as mídias off-line e online, administra redes sociais e campanhas feitas no Adwords e Analytics.

Os interessados em concorrer a essa vaga devem ter curso superior completo em comunicação e marketing, além de amplo conhecimento em mídias digitais. Alguns dos benefícios ofertados são: salário condizente com os valores do mercado, auxílio médico e odontológico, seguro de vida, vale refeição, vale transporte, programas de treinamentos e lucros nos resultados da empresa.

Como se candidatar?

Se você quer trabalhar no Google Brasil, a sua candidatura deve ser feita no site Vagas.com, que é a plataforma responsável por recolher as candidaturas. Será preciso realizar testes online, além de passar por etapas seletivas presenciais.

Texto por Simone Leal


Empresa tem 8 vagas de emprego abertas em variados cargos.

A FAI, uma das maiores empresas varejistas e uma das Companhias que mais crescem em todo o Brasil, está com oito vagas de emprego abertas:

1 – Analista de Gente & Gestão. Júnior e Trainee. O colaborador deverá atuar no setor de Treinamento e Desenvolvimento, prestando apoio os líderes no desenvolvimento das equipes no sentido de fazer alavancar as vendas, de modo a manter a qualidade no atendimento. Atuar no setor de RH, em conformidade com as políticas corporativas previamente definidas, entre outras atividades.

2 – Estagiário de Gente & Gestão. Atuar diretamente nas Lojas da Companhia, basicamente no setor de Treinamento e Desenvolvimento, prestando suporte aos departamentos das Lojas em relação às questões relacionadas ao T&D. outras atividades abrangem o auxílio sobre os processos de treinamento e de desenvolvimento; prestar auxílio sobre os processos de recrutamento e de seleção, entre outras atividades.

3 – Supervisor de Loja de Conveniência. Pleno. Atuar no setor responsável pelas atividades da lanchonete; atuar no controle de qualidade e do estoque de diversos produtos; atuar nas atividades que visam à prevenção de perdas. Será necessário estar cursando ensino superior, ou já estar com graduação completa. Vaga para o Rio de Janeiro.

4 – Programa Novos Talentos. Júnior e Trainee. Este novo programa de caça talentos a meta está abrir as portas para acadêmicos recém-graduados, os quais estejam dispostos a assumir compromissos, a trabalhar para valer, e mergulhar a fundo na carreira e na especialização ou no setor onde poderá atuar. A exigência é a de apresentar diploma de cursos superior, o resto a empresa faz.

5 – Programa de Estágio em Loja 2019. Este programa está inteiramente voltado aos estudantes que estão cursando o último ano de suas graduações. Trata-se de projeto profissionalizantes que abre possibilidades de efetivação no cargo de Gerente Comercial Trainee; estão sendo abertas vagas em todas as regiões do Brasil. Serão diversos tipos de atividades, cuja meta está em conduzir os jovens acadêmicos para o profissionalismo.

6 – Líder de Operação de Loja. Pleno. Atuar na organização e na disposição das mercadorias; na reposição; na etiquetagem e na contagem sobre as mercadorias expostas. Atuar na responsabilidade pelas atividades na lanchonete; na garantia de bom desempenho na loja, entre outras atividades. Possuir diploma de curso superior.

7 – Supervisor de Processos e Prevenção de Perdas. Supervisão e Coordenação. Atuar na análise de indicadores sobre as perdas e as quebras nas lojas pelas quais será responsável; atuar de modo a garantir o máximo controle físico e poder realizar as necessárias visitas periódicas em lojas de sua responsabilidade; na garantia de execução de processos que impactam sobre a prevenção, junto aos responsáveis pelas lojas determinadas; atuar na análise sobre as possíveis vulnerabilidades em processos e saber propor as melhores soluções, interagindo junto ao Gerente Geral da Loja.

8 – Supervisor do Varejo. Júnior e Trainee. Este cargo exige o seguinte: atuar de modo a bem atender todos os objetivos comerciais em cada um dos departamentos desta loja, quais sejam: a exposição; a precificação; a garantia do sortimento; a receita e a rentabilidade. Atuar de modo a viabilizar o alcance das metas sobre as vendas, de modo a garantir a qualidade no atendimento prestado por meio da equipe. Atuar na análise sobre o desempenho em departamentos desta loja; atuar na avaliação sobre a disposição de mercadorias. Este é um programa de recrutamento contínuo.

Todos os cargos ora ofertados dispõem de bons salários e mais os benefícios garantidos pela lei. Para mais informações e atualizações acesse o site: https://www.vagas.com.br/empregos/fai.

Por Paulo Henrique dos Santos

Empregos


A rede Extra está com diferentes vagas de empregos para diversas lojas.

A Rede Extra que é muito conhecida aqui no Brasil, por ter diversas lojas completas que vendem diversos produtos de qualidades. Por ter diferentes lojas em muitas cidades do país, sempre surgem muitas vagas para aumentar o número de funcionários e, manter o alto padrão de atendimento. Algumas dessas vagas são para redes parceiras do Extra. As oportunidades são variadas e para diferentes cargos. Veja abaixo as vagas e todas as informações referentes a cada uma delas.

Vaga de Vendedor (a) de Eletro

– Local de trabalho: Praia Grande/SP

– Código da Vaga: v1846450

– Nível Hierárquico: Auxiliar/Operacional

– Salário: Á combinar

Requisitos para o cargo

– Ter disponibilidade para trabalhar em escala 6×1

– É um diferencial ter experiência na área de vendas em Eletro

Descrição do cargo

– Vai superar e atender as expectativas/necessidades dos clientes resolvendo as preocupações dos mesmos;

– Vai ser responsável por vender produtos e aumentar a rentabilidade da loja;

– Vai conservar os equipamentos limpos e em condições de venda e uso;

– Vai superar os resultados pré-estabelecidos pela empresa e disparar as vendas;

– Vai evitar divergência de estoque e quebra na contabilidade;

– Vai melhorar a qualidade do cadastro e da carteira de clientes, preservando o patrimônio;

– Vai garantir a melhor opção de compra para os clientes, assegurando competitividade;

– Vai ter que atingir a demarcação/remarcação que estão estabelecidos no compromisso.

Nesse cargo o funcionário será responsável por dar o melhor atendimento ao cliente e visar principalmente os resultados da sua loja.

Benefícios pagos pela empresa

– Cooperativa de crédito;

– Vale-transporte;

– Assistência médica;

– Assistência odontológica.

Vaga de Analista Adm Financeiro JR – Temporário de 3 meses

– Local de trabalho: São Paulo

– Código da vaga: v1848455

– Nível Hierárquico: Júnior/Trainee

– Salário: a combinar

Perfil desejado

– É preciso ter Formação em Economia, Administração de empresas ou Contabilidade;

– Ter experiência prévia com bloqueios e depósitos judiciais, que será um grande diferencial;

– Ter experiência em Excel intermediário ou avançado;

– Ter experiência prévia com acesso a extratos bancários.

Responsabilidades do cargo

– Vai dar suporte para elaboração de relatórios e indicadores;

– Vai dar suporte as demandas de circularização de contas correntes;

– Vai fazer cadastros de bancos;

– Vai dar suportes as demandas de bloqueios e depósitos judiciais.

Benefícios pagos pela empresa

– Vale-transporte;

– Vale-refeição

– Refeitório.

Vaga de Assessor de Vendas

– Local de trabalho: Delmiro Gouveia

– Código da vaga: v1849269

– Nível Hierárquico: Auxiliar/Operacional

Salário: a combinar

Requisitos para a função

– Ter Ensino Médio completo;

– Ter experiências em vendas;

– Ter disponibilidade para trabalhar em escala 6×1;

– Gostar de tecnologia.

Principais atividades da função

– Cumprir as metas estabelecidas;

– Realizar as demonstrações dos produtos;

– Fazer o atendimento ao cliente de forma personalizada e consultiva, esse trabalho é desde a apresentação do produto até o fechamento da compra;

– Vai receber os pagamentos com cartão de crédito/débito;

– Vai manter o setor organizado, favorecendo a apresentação e a venda dos mesmos;

– Vai prestar atendimento do pós-venda.

Benefícios oferecidos pela empresa

– Cartão alimentação;

– Vale-transporte;

– Convênio médico;

– Convênio odontológico;

– Enxoval do bebê;

– Convênio universitário;

– Ganhos de participação dos lucros e resultados;

– Cesta básica;

– Auxílio academia.

Essa vaga é destinada para trabalhar nas lojas Ponto Rio e Casas Bahia.

Dicas para conseguir uma das vagas

– Escolha a vaga que se encaixe com seu perfil;

– Ao cadastrar seu currículo no site, coloque o máximo de informações sobre você;

– Não se candidate a vagas que não tenha seu perfil profissional.

Para se candidatar a uma das vagas, é preciso entrar no site www.vagas.com.br e usar o código da vaga desejada.

Boa sorte a todos!

Por Cristiane Amaral

Empregos


Empresa oferta vagas de trainee para o candidato recém-formado que tenha cursado faculdade de Medicina Veterinária ou Zootecnia.

A Bretanha é uma empresa focada no suprimento de insumos e tecnologia para a produção animal.

Atualmente, ocupa o segundo lugar no mercado de inseminação artificial de suínos no Brasil.

Com a expansão da empresa através dos anos, surgiu a parceria com a Espanhola Magapor, ocorrida no ano de 2010.

A união trouxe para a Bretanha produtos mais inovadores, bem como uma melhor qualidade de serviços.

Da parceria criada entre as duas empresas, nasceu no ano de 2017 a MB Swine Reproduction, localizada na Carolina do Norte, EUA, com o direito da distribuição exclusiva de toda a tecnologia de produtos Magapor nos Estados Unidos.

O objetivo dessa empreitada era tornar-se a líder no mercado americano.

Em 2018, as duas empresas fecharam outra parceria, dessa vez com a Canadense Ro-Main, outra empresa focada em tecnologia, especialista em fornecer soluções inteligentes para o desenvolvimento da suinocultura.

Essa parceria criada entre Bretanha, Magapor e Ro-Main trazem inúmeros benefícios para o Brasil, na área de inseminação e reprodução de suínos.

Em 2019, a novidade fica por conta do conceito (IA+IA), que representa a união da inteligência artificial com a inseminação artificial, conhecida também como tecnologia Pig Watch, que será disruptiva para o setor de reprodução da suinocultura.

No mercado brasileiro, a parceria Bretanha e Magapor têm por finalidade comercializar serviços, tecnologia, produtos e insumos para a reprodução de suínos no Brasil.

A empresa opera com 4 centrais de sêmen suíno nas cidades de São Carlos – SC, Arroio Trinta – SC, Jaguaruna – SC e Caibi – SC , sendo está última dedicada exclusivamente ao atendimento da JBS.

Todas as unidades encontram-se no estado de Santa Catarina – SC, pois é o único livre de febre aftosa sem vacinação.

A unidade de disseminação de genes de São Carlos – SC (UDG São Carlos) foi a primeira filial da Bretanha e a primeira UDG própria.

Suas atividades tiveram início em setembro de 2014, sediada na linha São José, no município de São Carlos no oeste catarinense.

A unidade abriga 200 animais, e as doses inseminantes são destinadas a clientes das principais cooperativas, integradoras e clientes independentes.

O grupo de colaboradores de diretos de São Carlos conta com 7 funcionários compondo a equipe qualificada e em constante treinamento.

A unidade de Jaguaruna é mais um grande empreendimento da Bretanha.

Ela atende a região sul de Santa Catarina – SC, o seu elevado nível de biosseguridade permite a criação de 160 suínos reprodutores e produção de 350 mil doses anuais, atendendo um plantel de 50 mil fêmeas suínas.

A unidade conta com 6 colaboradores diretos, além do suporte técnico, comercial e administrativo da equipe da matriz.

A filial do Arroio Trinta – SC contempla um espaço físico de 85 machos reprodutores que atendem os principais produtores e integrações da região oeste, centro-oeste de Santa Catarina – SC e Região sul do Paraná – PR.

A unidade conta com 4 colaboradores diretos, além de todo o suporte comercial, técnico e administrativo da Bretanha.

Caibi – SC é a mais nova filial da Bretanha, e atende exclusivamente integrantes da JBS.

A unidade contempla espaço físico para cerca de 200 machos reprodutores, e conta com 5 colaboradores diretos, além de todo o suporte comercial, técnico e administrativo.

Os equipamentos utilizados são de alta tecnologia, e a coleta de machos é automatizada, permitindo maior eficiência de produção e segurança contra contaminação.

Neste ano de 2019, a empresa está contratando Trainee para a reprodução de suínos.

O requisito é que o candidato seja recém-formado e tenha cursado faculdade de Medicina Veterinária ou Zootecnia.

Além das vagas disponibilizadas para Trainee, a empresa também está contratando representantes que queiram trabalhar no estado de Santa Catarina – SC, Paraná – PR e Porto Alegre – RS.

Os interessados deverão enviar currículo para o seguinte E-mail: rh@bretanhasuinos.com.br.

Outra opção é entrar no site da empresa e cadastrar ali mesmo o Currículo (bretanhasuinos.com.br/trabalhe-conosco).

Boa Sorte!

Por defilho

Trainee


Lojas Americanas têm 7 novas vagas de emprego abertas. Saiba como concorrer a uma delas.

Uma das maiores empresas, neste caso 100% brasileira, reconhecida entre as maiores varejistas existentes e uma das cooperativas que mais crescem no Brasil, a cada ano, as Lojas Americanas estão com novas oportunidades de emprego. São 7 vagas, tal como segue abaixo:

1 – Analista de Gente & Gestão. Júnior e Trainee. Neste cargo o colaborador deverá atuar diretamente nas Lojas da empresa. O colaborador será responsável por gerir o setor de Treinamento e de Desenvolvimento, de modo a prestar apoio aos líderes durante o desenvolvimento sobre as equipes, de modo a alavancar as vendas e poder manter, assim, a qualidade em todo o atendimento. Atuar nas práticas de RH; nos acordos entre políticas corporativas já previamente definidas, entre outras tarefas.

2 – Estágio. O colaborador estagiário deverá atuar diretamente nas lojas da empresa. Outro setor de atuação será na parte do treinamento e do desenvolvimento, prestando o devido suporte às lojas em serviços relacionados ao T&D. atuará no apoio aos processos em treinamento e desenvolvimento; no apoio aos processos de recrutamento e de seleção; no acompanhamento dos indicadores, entre outras atividades.

3 – Programa Novos Talentos. Júnior e Trainee. Este novo programa consiste em abri as portas para novos e jovens talentos, ou seja, para acadêmicos recém-graduados, que desejam colocar a mão na massa, trabalhar com vontade firme, aprender desde sua estreia no cargo e intensificar sua capacidade na própria área de atuação e na administração rotineira desta grande empresa. Todo jovem interessado em fazer parte deste programa não necessitará ser um expert na área, basta estar disposto e querer, então estará qualificado para aprender todos os processos profissionalizantes.

4 – Programa de Estágio na loja. Este é outro importante programa profissionalizante da empresa. Está direcionado aos acadêmicos que estejam cursando o último ano de graduação; é um processo de estágio que visa à efetivação de novos colaboradores na função de Gerente Comercial Trainee; são vagas em todo o Brasil.

5 – Líder de Operação de Loja. Pleno. Este cargo exige perfil de pessoa dinâmica, desejosa de trabalhar firme e encarar grandes desafios. Os requisitos básicos são os seguintes: possuir graduação superior. As atividades a serem desenvolvidas são: saber organizar a disposição de conjuntos de mercadorias; atuar na reposição; na etiquetagem e na contagem sobre cada uma das mercadorias expostas; atuar nas atividades da lanchonete; atuar de modo a melhorar cada vez mais o desempenho da loja, entre outras atividades essenciais. Este é um programa de recrutamento contínuo. Vaga para o Rio de Janeiro.

6 – Supervisor de Processos. Setor de Prevenção de Perdas (Brasil). Supervisão e Coordenação. O colaborador deverá atuar na análise sobre os indicadores de perdas e de quebras nas lojas em que estiver atuando. Atuar na garantia de controle máximo, e na realização de visitas periódicas em cada uma das lojas sob a responsabilidade do mesmo colaborador; atuar na execução dos necessários processos que impactam toda a prevenção, por meio dos responsáveis pelas lojas; atuar na análise de possíveis vulnerabilidades ao longo dos processos e saber propor as melhores soluções, em interação com o Gerente Geral, entre outras atividades.

7 – Supervisor do Varejo. Júnior e Trainee. Todo supervisor de varejo deve atuar sob as seguintes responsabilidades: saber atender as metas comerciais dos vários departamentos desta loja, que podem ser classificados como, a exposição; a precificação; a garantia de sortimento; a receita e a rentabilidade; atuar de modo a viabilizar o satisfatório alcance das metas sobre as vendas, no sentido de garantir a melhor qualidade de atendimento prestado pela equipe aos clientes, entre outras atividades. Este é um programa de recrutamento contínuo.

Para mais informações e atualizações, acesse o site: https://www.vagas.com.br/empregos/lojas-americanas.

Por Paulo Henrique dos Santos

Lojas Americanas


C&A tem oportunidades de emprego abertas em diversos cargos.

A C&A está com oportunidades de trabalho abertas em seu quadro de funcionários. As vagas são para atuação nos estados de São Paulo, Ceará, Rio de Janeiro, Paraná, Bahia, Pernambuco e Minas Gerais. A C&A está no Brasil há mais de 40 anos e dispõe de um quadro de funcionários com mais de 15 mil funcionários nas mais de 270 lojas espalhadas por todo o país. Confira abaixo detalhes sobre as vagas abertas no momento:

· Operador de Visual Merchandising – Para a candidatura, é desejável que os candidatos estejam cursando Moda. Vaga para atuação na cidade de Juazeiro do Norte – CE

· Técnico em Engenharia de Produto (Jeans) – Vaga para atuação na cidade de Barueri – SP

· Supervisor de Varejo – Para a candidatura é necessário estar cursando Nível Superior ou já ser graduado, ter experiência com operações de varejo, atendimento de clientes e planejamentos e Visual Merchandising. As vagas são para atuação nas cidades de São José do Rio Preto – SP, Joinville – SC, Florianópolis – SC, Caxias do Sul – RS, Itapecerica da Serra – SP, Canoas – RS, Curitiba – PR, Rio Claro – SP, Vitória da Conquista – BA, Caruaru – PE, Santo André – SP

· Líder de Prevenção de Perdas – Para a candidatura é necessário ter disponibilidade de tempo para trabalho em finais de semana e experiência com Prevenção de Perdas. Vaga para atuação na cidade de Juazeiro do Norte – CE

· Assistente Técnico de Suporte I – Para a candidatura é necessário estar cursando ou ser graduado em Nível Superior relacionado à Tecnologia da Informação ou outros cursos na área. É desejável experiência em resolução e suporte de problemas de sistemas e hardware além de conhecimento de Excel, Word, Power Point. Vaga para atuação na cidade de Barueri – SP

· Líder de Fashiontronics (Telefonia) – Para a candidatura é desejável estar cursando Nível Superior, ter experiência em Gestão de Equipes e conhecimentos básicos em informática. Vaga para atuação na cidade de Belo Horizonte – MG

· Líder de Vendas/ Produtos Financeiros – Para a candidatura é desejável estar cursando Nível Superior, ter experiência em Gestão de Equipes, operação de caixa e venda de Produtos e Serviços Financeiros, como cartões e seguros. Vaga para atuação na cidade de Belo Horizonte – MG

· Supervisor de Produtos Financeiros – Para a candidatura é desejável ter Nível Superior, ter experiência em Gestão de Equipes e venda de Produtos e Serviços Financeiros, como cartões e seguros, além de conhecimento de Excel. Vaga para atuação na cidade de Belo Horizonte – MG

· Gerente de Loja – Para a candidatura é desejável ter Nível Superior em Economia, Moda, Comunicação Social, Engenharia, Administração de Empresas, Marketing ou outros cursos na área e experiência profissional nessa área. Cursos de formação complementar, como cursos de Inglês, Legislação Comercial e Gestão de Relacionamento e Atendimento de Clientes serão considerados diferenciais. As vagas são para atuação nas cidades de Araçatuba – SP, Balneário Camboriú – SC, Rio de Janeiro – RJ

· Analista Técnico de Qualidade Assegurada – Para a candidatura é desejável ter Nível Superior em Administração ou Engenharia, conhecimento do Pacote Office e experiência profissional na área têxtil. Curso de formação complementar em Inglês será considerado um diferencial. Vaga para atuação na cidade de Barueri – SP

· Líder de Visual Merchandising (VM) – Para a candidatura é desejável ser graduado ou estar cursando Nível Superior e ter experiência com Visual Merchandising, operações de varejo e venda, atendimento de clientes e Gestão de Equipe. Vaga para atuação na cidade de Juazeiro do Norte – CE

· Supervisor de Planejamento Comercial (Infantil) – Vaga para atuação na cidade de Barueri – SP

Os interessados devem se candidatar nas vagas por meio do site Vagas (www.vagas.com.br/empregos/c-a).

Boa sorte!

Por Barbara S.

Emprego


Itaú Unibanco conta com mais de 100 vagas de emprego abertas. Confira os requisitos das vagas e saiba como participar da seleção.

O Itaú Unibanco está com mais de 100 vagas de emprego abertas no momento. As oportunidades são para trabalho em diversas áreas da empresa. Vale lembrar que o Itaú Unibanco é hoje o maior banco privado do país, e um dos maiores da América Latina. Confira abaixo detalhes de algumas das vagas disponíveis:

  • Engenheiro SR – Para a candidatura é desejável ter experiência em Kaizen, Lean além de certificação Green / Black Belt. Vaga para atuação na cidade de São Paulo – SP
  • Desenvolvedor Peoplesoft Jr – Para a candidatura é desejável Nível Superior em Tecnologia ou em outro curso de Ciências Exatas, ter experiência profissional em sistema Peoplesoft e conhecimento em JAVA, metodologia Ágil ou Cloud. Vaga para atuação na cidade de São Paulo – SP
  • Analista Financeiro de Projetos Sr – Para a candidatura é necessário ter experiência profissional na função e certificação em seis sigma (Black Belt) e em gestão de projetos. Vaga para atuação na cidade de São Paulo – SP
  • Analista de Arquitetura TI SR (Segurança da Informação) – Para a candidatura é necessário ter conhecimentos de Arquitetura Orientada a Eventos, Serviços e Aplicações Web, Sistemas Operacionais UNIX, Windows e Linux, dentre outros. Vaga para atuação na cidade de São Paulo – SP
  • Analista Sr (Planejamento de Parcerias) – Para a candidatura é necessário ter experiência profissional em Supply. Vaga para atuação na cidade de São Paulo – SP
  • Analista de Engenharia Jr (Comunidade de Canais) – Para a candidatura é necessário ter conhecimentos em Internet Banking, desenvolvimento de API com NodeJs e Java. Vaga para atuação na cidade de São Paulo – SP
  • Analista de Engenharia de TI Sr (Integração de Sistemas) – Para a candidatura é necessário ter experiência em Engenharia de Software, ferramentas SDLC, Interface Web e banco de dados relacionais e SQL. Vaga para atuação na cidade de São Paulo – SP
  • Analista Previdência Complementar Pleno – Para a candidatura é necessário ter Nível Superior em Administração, Ciências Econômicas, Contabilidade, Ciências Contábeis ou em outros cursos na área e experiência em Previdência, Banco de Dados, Fundo de Pensão e conhecimento avançado em Excel. Vaga para atuação na cidade de Curitiba – PR
  • Caixa – Para a candidatura é necessário ter Nível Superior completo ou cursando e experiência na área comercial. Há vagas para atuação em diferentes localidades do país.
  • Analista de Projeto Proces SR – Para a candidatura é necessário ter conhecimentos em Supply Chain e Logística. Vaga para atuação na cidade de São Paulo – SP
  • Cientista de Dados Coordenador – Para a candidatura é necessário ter Nível Superior e são desejáveis títulos de mestrado ou doutorado na área de Ciência de Dados. Vaga para atuação na cidade de São Paulo – SP
  • Anl Oper Atacado Jr – Para a candidatura é necessário ter Nível Superior em Direito e são desejáveis título de pós-graduação, Certificações Green Belt e CPA 20 e inglês fluente. Vaga para atuação na cidade de São Paulo – SP
  • Anl. Controle Operações Sr – Para a candidatura é necessário ter experiência em gestão de fornecedores, Supply Chain e conhecimento em metodologia Lean. Vaga para atuação na cidade de Recife – PE
  • Analista Intercâmbio Sr – Para a candidatura é necessário ter Nível Superior. Vaga para atuação na cidade de São Paulo – SP
  • Agente Atendimento e Solução – Para a candidatura é necessário ter Nível Superior ou estar cursando (nas áreas de Humanas ou Exatas), ter boa escrita e boa performance comunicativa. Vaga para atuação na cidade de São Paulo – SP

Além das vagas listadas, o Itaú Unibanco está com vagas abertas para estagiários por meio do Programa de Estágio Rede de Agências, Programa de Estágio Itaú Unibanco e o Estagiário Agência Operacional 6H.

Boa sorte!

Por Barbara S.

Empregos


EuroJob oferta vagas de emprego em diversos cargos.

A EuroJob é uma empresa que presta serviços de consultoria e apoio aos Recursos Humanos. Está no mercado há muitos anos e atualmente é referência em sua área de operação. Seus clientes mais antigos aprovam o resultado final do trabalho prestado. Sendo assim, a EuroJob busca empregar profissionais altamente qualificados, que visam crescimento dentro da empresa, com o intuito de oferecer o melhor serviço de Recursos Humanos do Brasil.

Dessa forma, se o leitor está à procura de um emprego ou conhece alguém que está na situação de desempregado, não deixe de conferir a matéria a seguir, pois contém informações relevantes que podem auxiliá-lo a garantir uma nova oportunidade de emprego.

A Eurojob está com uma vaga disponível para Vendedor de Seguros. Para quem não sabe, o profissional dessa área precisa atuar em cenário de vendas em seguros. Ele vive em constante rotina de negócios, emite propostas e precisa ter experiência acumulada em atendimento em Leads.

Para ocupar a vaga, é necessário que o candidato esteja por dentro de alguns pré-requisitos básicos: ter a comprovação de tempo mínimo de experiência, vinda de uma corretora de Seguros. Além disso, outro diferencial é possuir habilidades para negociar.
O cargo oferece inúmeros benefícios, sendo eles: vale-alimentação; refeitório; programa de remuneração variável; programa de participação nos resultados; auxílio combustível; assistência odontológica e assistência médica.

A vaga de Auxiliar Operacional está localizada na remuneração de Barueri, com uma remuneração inicial de até R$ 1.600.

Há também outra vaga disponível para o cargo de Analista de Pessoal Pleno. O profissional dessa área necessita prestar um suporte no processamento de forma de pagamento. Além disso, ele é o responsável por fazer relatórios de RAIS e DIRF; pagar guias de encargos e impostos; informar sobre os rendimentos de CAGED e FGTS, somado a outras obrigações que estão atreladas a folha de pagamento.

A profissão requer do profissional experiência nos processos de Administração de Pessoal, isto é, ficar responsável pelo ponto eletrônico, férias, afastamento, rescisão e admissão. Outra habilidade que é bem-vinda é dominar os conhecimentos de homologação no sindicato. Além disso, é preciso atender os empregados quando o assunto for relacionado às normas e procedimentos advindos da empresa. Dessa forma, o profissional busca orientar e propor soluções devidas.

A remuneração varia entre R$ 3.500 a R$ 4.000 e a oportunidade de emprego está localizada no município de Barueri.

O Analista Pessoal tem acesso a alguns benefícios, como vale-transporte, vale-refeição e vale-alimentação.

A vaga de Analista de Processos está disponível. Aquele a ocupá-la deve ficar responsável por registrar as atividades da empresa, por meio de documentação e mapeação. Além disso, outra responsabilidade é de cuidar do cronograma de implantação do sistema da empresa; apoiar a equipe de desenvolvimento, ajudando a esclarecer demandas; auxiliar na documentação do sistema, bem como dos manuais dos seus usuários.

O profissional a ocupar tal vaga precisa possuir conhecimento em Bizagi e saber aplicar tecnologias como Scrum. Vale ressaltar que pode ser um diferencial se o profissional já estiver atuado na área de Recursos Humanos. O profissional, além de contar com um salário que pode variar entre R$ 4.000 a R$ 5.000, ainda possui acesso a alguns benefícios como: vale-transporte; vale-refeição; vale-alimentação; auxílio combustível; assistência odontológica e assistência médica. A vaga de emprego é na cidade de Barueri.

Já a vaga de Auxiliar de Expedição está disponível na cidade de Osasco. Ainda não foi falado sobre o salário, que pode ser negociado entre o empregador e o funcionário.
Esse profissional precisa realizar inúmeras funções como: fazer o controle geral dos produtos que estão no estoque.

Por fim, há oferta de uma vaga para Especialista Back End. Esse profissional tem uma remuneração mensal de cerca de R$ 13.000. A vaga está disponível no município de São Paulo.

Por Ana Paula Oliveira Coimbra

Empregos


C&A tem vagas de trainee e jovem aprendiz abertas. Saiba como participar do processo seletivo.

As inscrições para o programa de trainee 2019 da C&A estão abertas e as oportunidades são para gerente de loja e gerente de produto.

Para participar do processo seletivo os candidatos devem atender aos seguintes pré-requisitos:

1) Formação superior nível bacharelado concluída entre dezembro de 2013 e dezembro de 2018;

2) Nível avançado em inglês;

3) Experiência mínima de 1 ano em qualquer segmento;

4) Disponibilidade para atuar em Barueri / SP;

5) A C&A está buscando por talentos hands on;

6) Os candidatos que gostam de desafios e são inquietos serão um diferencial no processo seletivo.

O processo seletivo para o programa será composto por 05 etapas classificatórias:

1ª Etapa: inscrição online pelo site do Grupo Cia de Talentos (cea.grupociadetalentos.com.br/traineecea2019) com assessments online de perfil de 24/01 a 24/02;

2ª Etapa: testes online de inglês e resolução de problemas de fevereiro a março;

3ª Etapa: dinâmica de grupo online em março;

4 ª Etapa: Painel Assessment Center e entrevistas finais no mês abril;

5ª Etapa: início do programa em maio de 2019.

As etapas presenciais serão em Barueri / SP, Belo Horizonte / MG, Rio de Janeiro / RJ e Salvador / BA.

Os benefícios oferecidos pela empresa são: remuneração compatível com o mercado, bônus anual, assistência médica e odontológica, check up bianual, Vale-refeição ou restaurante no local, estacionamento no local, férias semestrais de 35 dias a partir do 2º ano e desconto em compras de produtos C&A.

Os trainees irão atuar como gerente de loja na área de operações por 18 meses ou gerente de produto na área comercial por 24 meses em Alphaville, Barueri / SP.

A empresa oferece um ambiente aberto a novas ideias, divertido, jovem e inovador com aceleração de desenvolvimento através de uma formação de desenvolvimento 360.

Durante o programa os trainees serão embaixadores do voluntariado em parceria com o Instituto C&A e terão participação em projetos estratégicos, treinamentos específicos, apoio e orientação da liderança no autodesenvolvimento pessoal e profissional.

As inscrições para o Programa de Trainee C&A 2019 estão abertas no site do Grupo Cia de Talentos (cea.grupociadetalentos.com.br/traineecea2019) até o dia 24 de fevereiro de 2019.

Jovem Aprendiz C&A 2019

A C&A através do programa Jovem Aprendiz C&A 2019 oferece oportunidades para os jovens sem experiência que buscam o 1º emprego.

Os pré-requisitos para a participação no programa são:

1) Ter de 14 a 24 anos;

2) Formado ou está cursando o ensino médio;

3) Não possuir experiências profissionais;

4) Disponibilidade para atuar por 06 horas diárias.

As vagas disponíveis para o programa são: atendente de balcão, atendente de provador, atendente de SAC, auxiliar administrativo, auxiliar de caixa e estoquista.

O processo seletivo para o programa será composto por 05 etapas classificatórias:

1ª Etapa: inscrição online (cadastro do currículo no site oficial da C&A – www.cea.com.br);

2ª Etapa: testes online;

3ª Etapa: testes presenciais;

4ª Etapa: entrevistas com os gestores da empresa;

5ª Etapa: início do programa

A empresa oferece os seguintes benefícios: bolsa auxílio no valor de 1 salário mínimo, assistência odontológica (opcional), cursos de qualificação, férias, Ticket Refeição, vale-transporte e registro na carteira de trabalho ou contrato de até 24 meses.

Durante o programa os jovens ganharão experiência no varejo.

Os interessados no programa poderão se inscrever através do site oficial da C&A (www.cea.com.br) o ano todo.

Para mais informações sobre o programa Jovem Aprendiz C&A 2019 ligue para: (11) 3585-2800.

Curiosidades sobre a C&A:

Curiosidade n° 01: A C&A foi fundada por dois irmãos na Holanda no ano de 1841;

Curiosidade nº 02: A marca C&A representa as iniciais dos irmãos holandeses: Clemens e August;

Curiosidade nº 03: A primeira loja da C&A no Brasil foi inaugurada no ano de 1976 no Shopping Ibirapuera em São Paulo / SP.

Vagas e currículo:

Para consultar outras vagas disponíveis e cadastro de currículo na C&A acesse o site Vagas (www.vagas.com.br).

Por Cassia Salla

CEA


Hinode lança seu primeiro Programa de Trainee. Saiba como participar do processo seletivo.

A empresa brasileira da área de cosméticos, Hinode, oferece vagas para seu programa de trainee executivo. A empresa deseja fortalecer seu quadro de funcionários, sobretudo a liderança, com profissionais formados pelo menos há cinco anos e que já tenham experiência no setor. As inscrições seguem até o dia 11 de março de 2019 e os interessados podem acessar o endereço eletrônico www.chances.com.br/hinode para realizar o cadastro. Veja mais detalhes:

Sobre o Programa de Trainee Hinode

A Hinode passa por um importante período de transição que impulsiona ainda mais o crescimento da marca brasileira. Uma das primeiras medidas, foi a contratação da executiva Marilia Rocca que irá atuar como CEO da companhia. Para consolidar esta fase da Hinode, a empresa busca por profissionais cujas habilidades e competências possam estar alinhados a essa nova liderança.

O primeiro programa de trainee executivo da Hinode tem por intuito, formar um grupo de gestores para impulsionar a marca junto às suas equipes.

Como pré-requisitos, a empresa exige que os candidatos tenham cursado o Ensino Superior nas seguintes graduações:

· Economia;

· Marketing;

· Administração;

· Web Design;

· Ciências Contábeis;

· Farmácia;

· Química;

· Engenharias;

· Estatística.

A empresa também requer que seus executivos tenham espanhol e inglês em nível avançado e que estejam disponíveis para viagens.

O grupo Hinode

A Hinode acumulou apenas no ano passado a quantia de R$ 2,7 bilhões, o que mostra a força de crescimento da marca, que é bem conhecida pelos brasileiros dentro do seu setor.

O grupo iniciou suas atividades em 1988 e atua em mais três países além do Brasil: Equador, Peru e Colômbia.

A empresa acredita que as pessoas possam ser incentivadas a empreender, por isso oferece possibilidades para o crescimento daqueles que estão dispostos a enfrentar desafios, desenvolvendo as próprias carreiras com esforço e dedicação, melhorando a qualidade de suas vidas.

Sendo assim, a base dos negócios da Hinode é o marketing multinível, uma metodologia utilizada em grandes empresas por todo o mundo. Acreditando no potencial de cada um, a Hinode adota esse sistema por enxergar nele um modelo de negócio capaz de fomentar o crescimento individual das pessoas.

Como ter êxito em um processo seletivo

Ter um bom currículo é de suma importância para voltar ao mercado ou crescer profissionalmente. Acumular experiências, ter um bom networking, estar atento às mudanças do mercado, acompanhar as demandas recentes da sua área de atuação e fazer cursos que possam impulsionar suas carreiras, são itens indispensáveis para quem almeja o sucesso.

Mas nada disso será importante se no primeiro contato pessoal com a empresa, você não consiga mostrar seu potencial.

Portanto, abaixo listamos algumas dicas que podem ser bastante úteis para melhorar seu desempenho durante uma entrevista de emprego.

· Leia a respeito da empresa em que você pretende trabalhar. Conheça a sua cultura organizacional e veja se seu perfil profissional é condizente com a companhia. Assim você poderá mostrar durante a entrevista que conhece a empresa e sabe exatamente como seu trabalho irá ajudá-la a crescer.

· Vista-se de acordo com o cargo pretendido e a empresa. Parece óbvio, mas muitas pessoas realmente falham nesta questão.

· Fale com entusiasmo passando segurança, mas sem parecer arrogante.

· Nunca fale mal de outras empresas em que trabalhou, mesmo que seja concorrente direta do grupo em que você esta se candidatando a vaga. O profissional do RH ou o gestor do setor que está te entrevistando, entenderá que falta ética em suas relações de trabalho. Ao invés disso, mostre como os desafios que você teve durante sua carreira, te fizeram ganhar experiência e desenvolver novas habilidades.

Para se candidatar à vaga acesse www.grupohinode.com.

Por Fabíola de Moraes

Trainee


Prazo de inscrição termina no dia 11 de março de 2019.

O Grupo Hinode está com oportunidades abertas para o Programa Trainee Executivo. A empresa está no mercado há 30 anos e atua no segmento de higiene pessoal, cosméticos e perfumaria. Atualmente, a Hinode é uma das maiores empresas no país em seu ramo e está em processo de expansão, com atuação em outros 3 países da América Latina, como Colômbia, Equador e Peru. A Hinode está à procura de profissionais com espírito de inovação e empreendedorismo, que sejam criativos e inovadores para compor seu programa de trainees.

Sobre o Programa Trainee Executivo da Hinode:

O programa tem como proposta a formação de profissionais engajados que contribuam ao desenvolvimento da empresa. Para a inscrição, é necessário que o candidato já seja graduado em Estatística, Marketing, Administração de Empresas, Ciências Econômicas, Economia, Direito, Engenharia ou Ciências Contábeis. A Hinode coloca como requisitos para a candidatura, além da formação em Nível Superior, fluência nas línguas inglesa e espanhola, e exige que o candidato tenha boa performance escrita e comunicativa nesses idiomas. O candidato deve ter experiência profissional na área comercial ou na área de vendas. Também é necessário que o candidato tenha disponibilidade para viagens de trabalho com frequência. Interessados que já tenham participado de outros programas trainees também podem se candidatar e concorrer às vagas.

A duração do Programa Trainee Executivo Hinode é de 18 meses e o local de atuação é a cidade de Barueri, no Estado de São Paulo. A área de atuação dos trainees serão a área comercial ou de vendas.

Sobre o processo de seleção de candidatos:

As inscrições para o programa são online, exclusivamente no site da empresa. O período de inscrições foi iniciado no dia 8 de fevereiro e termina no dia 11 de março. A primeira etapa do processo de recurtamento será digital, composta por uma entrevista digital e um teste online. Após as etapas digitais, ocorrerá a primeira etapa presencial, na qual os candidatos passarão por dinâmicas. Na segunda etapa em formato presencial, os candidatos passarão por um painel com executivos.

A oportunidade de compor o Programa Trainee da Hinode é um grande passo na carreira de jovens profissionais que desejam construir um histórico profissional de peso no mundo corporativo. A experiência oferece a chance de aprendizado nos setores comercial ou de vendas e a possibilidade de posterior contratação para compor o quadro de funcionários na empresa. Se você tem o perfil para se candidatar a essas vagas, não perca essa chance!

Outras oportunidades no Grupo Hinode:

Além do Programa Trainee Executivo, a Hinode também está com vagas de emprego abertas para compor seu quadro de funcionários. Dentre os cargos disponíveis estão:

  • Analista de Sistema Sênior, para atuação na cidade de Jandira- SP- É necessário que o candidato tenha Nível Superior em Sistemas da Informação formação relacionada à Tecnologia da Informação, além de fluência na língua espanhola
  • Coordenador de DRP, para atuação na cidade de Jandira- SP- É necessário que o candidato tenha Nível Superior e experiência em planejamento de produção e distriuição

  • Coordenador de Melhoria Continuada (Industrial), para atuação na cidade de Jandira- SP- É necessário que o candidato tenha Nível Superior (de preferência em Engenharia)

  • Operador de Caldeira, para atuação na cidade de Jandira- SP- É necessário que o candidato tenha Ensino Médio Completo, curso de especialização em operador de caldeira e experiência profissional na função

  • Inspetor de Controle de Qualidade, para atuação na cidade de Jandira- SP- É necessário que o candidato tenha Ensino Técnico em Química

Para candidatura nas vagas de emprego listadas ou maiores informações sobre as vagas e sobre o processo de candidatura e seleção, acesse o portal de vagas da Hinode. Atente-se para o prazo para candidatura para cada uma das vagas.

Boa sorte!

Barbara S.


Selecionados irão atuar na cidade de Uberlândia (MG).

A empresa Vitallis está abrindo vagas de emprego para médicos em Uberlândia-Minas Gerais.

Os médico que passarem pelo processo de seleção vão atuar no atendimento ambulatorial no Hospital Keralty, localizado na parte central de Uberlândia. Os médicos podem ter inúmeras especializações.

Com o processo seletivo, a empresa visa recrutar especialistas com registro no Conselho Regional de Medicina, o CRM, nas mais variadas especialidades, isto é, psiquiatria, pediatria, otorrinolaringologia, ortopedia, oftalmologia, ginecologia, neurologia, urologia, gastroenterologia, endocrinologia, dermatologia, clínica médica, cirurgia geral e cardiologia.

Aqueles que conseguirem as vagas dever exercer as suas funções no ambulatório do Hospital Keralty. A carga horária vai ser composta por cerca de 20 horas por semana.

Os candidatos interessados em participar desse processo de seleção precisam enviar o currículo para o seguinte e-mail: cristina.silva@vitallis.com.br.

Sabe-se que muitos candidatos perdem a oportunidade de garantir uma vaga de trainee, estágio ou emprego bem antes de conseguir chegar na etapa de entrevista realizada pelo recrutador. Isso acontece com bastante frequência e o motivo mais comum para tal desclassificação tão precoce é o currículo com poucos atrativos. Dessa forma, a seguir, vai algumas dicas para possuir um currículo forte.

Dessa forma, fazer um resumo com todas as qualificações e todas as experiências pessoais na profissão e colocar logo abaixo as informações de contato, permite aos empregadores uma visualização facilitada, rápida e resumida de suas maiores qualificações e ambições de trabalho. Esse é, com frequência, o primeiro lugar em que o recrutador passa os olhos pela primeira vez e assim tem a primeira impressão do candidato à vaga, já estabelecendo uma opinião formada. Sendo assim, deixar explícito e de forma detalhada todos os seus feitos, bem como qualificações de forma clara e objetiva, é essencial.

Além disso, outra dica de grande relevância é estar de acordo com as características exigidas na descrição que oferta a vaga. Dessa maneira, o segredo é fazer o uso de adjetivos parecidos com aqueles usados no anúncio da vaga. Isto é, caso o empregador priorize para a ocupação da vaga um profissional que demonstre capacidade de liderança eficaz, então você tem que se certificar de que essa habilidade esteja em evidência na parte inicial de seu currículo. Desse modo, é utilizado o espaço destinado ao preenchimento de informações como características pessoais e resumo profissional.

Vale ressaltar ainda que não adianta colocar no currículo sobre triunfos profissionais se posteriormente não tiver como comprová-los. Tendo isso em vista, após listar as suas realizações profissionais, é recomendado ter em mente que os empregadores ficam mais impressionados com os números. Sendo assim, é bastante válido colocar as suas realizações embasadas em números, por exemplo, colocar o quanto determinada empresa lucrou durante o período em que você trabalhou lá, sendo responsável direto por tal resultado.

Os interessados devem enviar os seus currículos o mais rápido possível, para que a área de Recursos Humanos possa realizar uma análise minusciosa a respeito dos detalhes de cada currículo e dar início à convocação dos profissionais que obtiveram sucesso durante a etapa de seleção. As vagas são limitadas, desse modo, não há grande tempo a perder.

É exigido que o profissional tenha experiência na área escolhida, tendo trabalhado seja em hospitais públicos, clínicas particulares ou consultório próprio. Nesse caso, ter a experiência é fundamental para que o médico candidato tenha chances de ocupar uma das vagas disponíveis.

Além das exigências citadas anteriormente, a empresa Vitallis busca profissionais que possuam a ambição de crescer dentro da empresa, com a vontade de procurar ajudar e resolver as questões de saúde dos pacientes, de forma ética e com muita seriedade no tratamento. A Vitallis acima de tudo preza por um atendimento qualificado aos seus clientes, que considera como amigos.

Ana Paula Oliveira Coimbra


Vagas são para a cidade de São José dos Campos (SP).

A EMBRAER, empresa transnacional brasileira que atua na fabricação de aviões e na prestação de serviços na área, está com oportunidades para portadores de deficiências físicas (PcD) integrarem o quadro de funcionários.O processo de seleção é através do Programa Embraer na Rota da Diversidade, que tem como proposta a Educação Corporativa. O programa, criado em 2012, tem como objetivo a capacitação de pessoas com deficiências a partir da inovação e diversidade. Confira maiores detalhes sobre as vagas:

As vagas disponíveis no Programa Embraer na Rota da Diversidade são para o cargo de Auxiliar/Operacional – Produção e, no momento, as vagas destinam-se exclusivamente para atuação na cidade de São José dos Campos, cidade sede da empresa, e região. Há previsão de abertura de futuras vagas para atuação nas cidades de Botucatu e Gavião Peixoto, no entanto, os interessados em atuar nessas outras localidades deverão aguardar por posteriores oportunidades.

O Programa Embraer na Rota da Diversidade tem duração de um ano, no qual são desenvolvidas atividades de capacitação e atuação profissional. Durante o primeiro semestre, os candidatos selecionados passarão por treinamentos por meio de cursos de capacitação nas áreas de Mecânica, Informática e Elétrica. No segundo semestre do programa há a oportunidade de atuação prática na área de treinamento de cada selecionado. A oportunidade possibilita que os selecionados cursem a capacitação de seis meses com garantia de atuação profissional posterior, o que é um grande passo para pessoas sem formação específica, ou mesmo aqueles que já tenham alguma formação específica e desejam ingressar em outro campo de trabalho. Sem contar que, ao término do programa, é possível que os selecionados sejam contratados como funcionários da empresa.

Para candidatar-se às vagas, o candidato deve possuir Ensino Médio Completo. O período de inscrições e de seleção de candidatos foi iniciado em janeiro e há previsão de início das atividades no mês de Abril. A inscrição deve ser realizada no site da EMBRAER e o candidato deve realizar cadastro de seus dados para concorrer às vagas abertas.

Vale lembrar que a EMBRAER está entre as maiores empresas nacionais e oferece excelentes condições de trabalho para seus funcionários. A oportunidade oferece aos portadores de deficiência interessados a chance de iniciar um forte currículo profissional através de formação técnica e experiência profissional. A EMBRAER tem atuação de peso no desenvolvimento de programas de diversidade que oferecem oportunidades diversificadas a vários públicos. Além do Programa Embraer na Rota da Diversidade, a instituição se dedica a diversificar seu quadro de funcionários e amplificar as opções de ingresso por meio de programas destinados a públicos que vão desde adolescentes, até pessoas recém graduadas em Curso Superior.

Sobre outros Programas da EMBRAER:

A EMBRAER disponibiliza também os seguintes programas para ingresso na empresa através da proposta de Educação Corporativa. Confira abaixo detalhes sobre demais oportunidades:

  • Programa de Estágio Embraer – Por meio deste programa, jovens universitários que ainda estejam cursando o Ensino Superior podem ser selecionados e ter a oportunidade de ingressar no quadro de funcionários da EMBRAER
  • Programa Trainee Embraer – O programa dá a oportunidade de jovens recém formados ingressarem no quadro de funcionários da empresa e crescer no mundo corporativo, por meio do aprendizado nas variadas áreas da instituição
  • Programa de Especialização em Engenharia – PEE – O programa, em parceria com o ITA, oferece oportunidade a jovens engenheiros recém-formados para cursarem mestrado em áreas de atuação da EMBRAER, além da posterior possibilidade de ser contratado pela empresa
  • Programa Projetista Embraer – PPE- Programa de duração de 1 ano que oferece a chance de formação como projetista aeronáutico. A oportunidade é destinada a candidatos técnicos ou tecnólogos
  • Programa Jovem Aprendiz – O programa oferece oportunidade a adolescentes para ingressarem no quadro de funcionários da EMBRAER, por meio de capacitação acadêmica e profissional

Boa sorte!

Barbara S.


Empresa Alterdata Software abre oportunidades de emprego em vários estados brasileiros.

A empresa Alterdata iniciou suas atividades no final dos anos 80 e hoje conta com um vasto portfólio que engloba softwares específicos para às áreas comerciais, de automação contábil, gestão imobiliária e também empresarial.

Sua principal missão é poder desenvolver ferramentas que possibilitam o máximo de rentabilidade nas áreas de gestão empresarial de todos seus clientes e parceiros, tendo como objetivo final ser uma das melhores provedoras para solução deste campo no Brasil.

Conceitos como Qualidade, Integridade, Responsabilidade, Aprendizado e Acessibilidade fazem parte do dia a dia da empresa.

Premiada nacionalmente desde 2012, a Alterdata já acumula seis prêmios de melhor empresa para trabalhar no Rio de Janeiro, nos anos de 2007, 2008, 2012, 2015, 2017 e 2018.

Oportunidades para diversos cargos

São mais de 50 oportunidades em diversas regiões do Brasil. Vamos à lista principal de cargos e localidades abaixo:

  • 8 vagas de Aprendiz para Auxiliar Administrativo – todas disponíveis na cidade de Teresópolis, no estado do Rio de Janeiro;
  • 2 vagas de Auxiliar Administrativo (exclusiva para PcD) – disponíveis na cidade do Rio de Janeiro, no estado do Rio de Janeiro e também na cidade de Campinas, no estado de São Paulo;
  • 19 vagas para Consultores Comerciais, Consultores Shop, Consultores do tipo Pack, Consultores do tipo Immobile, Consultores Comerciais para Interfacenet e Consultores Comerciais do tipo Bimer – disponíveis nas cidades de Ribeirão Preto, Sorocaba, Presidente Prudente e São José do Rio Preto, no estado de São Paulo; cidade de Vitória, no estado do Espirito Santo; nas cidades do Rio de Janeiro, Nova Iguaçu, no estado do Rio de Janeiro; nas cidades de Pouso Alegre e Juiz de Fora, no estado de Minas Gerais; na cidade de Salvador, no estado da Bahia; na cidade de Brasília no Distrito Federal; na cidade de Fortaleza, no estado do Ceara, na cidade de Goiânia, no estado de Goiás, na cidade de Londrina, no estado do Paraná; na cidade de Manaus, no estado do Amazonas e na cidade de Florianópolis, no estado de Santa Catarina;
  • 2 vagas de Especialista em Usabilidade – disponível na cidade de Teresópolis, no estado do Rio de Janeiro;
  • 1 vaga para Estagiário em Programação – disponível na cidade de Teresópolis, no estado do Rio de Janeiro;
  • 5 vagas para Gerente de Filial e também Gerente de Filial 1 – disponíveis nas cidades de Osasco, Ribeirão Preto e São José do Rio Preto no estado de São Paulo, cidade de Campo Grande no estado do Mato Grosso do Sul e na cidade de Cuiabá, no estado do Mato Grosso;
  • 8 vagas de Programador para os Softwares (Delphi, C#, Java e Front-end) – disponível nas cidades de Teresópolis e Nova Friburgo, no estado do Rio de Janeiro;
  • 13 vagas de Técnico de Suporte Pack, Técnico de Suporte Shop e Técnico em Suporte de T.I – disponíveis nas cidades de Sorocaba, São Paulo, São José do Rio Preto, no estado de São Paulo; na cidade de Vitória no estado do Espírito Santo; na cidade de Salvador, no estado da Bahia; nas cidades de Duque de Caxias, Petrópolis, Teresópolis e Rio de Janeiro, no estado do Rio de Janeiro.

De acordo com o tipo de vaga poderá ser exigido grau superior compatível com a função ou outras certificações. A Alterdata salienta que para todas as oportunidades é imprescindível ter duas qualidades essenciais:

  • Vontade incessante de aprender cada vez mais;
  • Poder se comunicar com muita clareza e objetividade.

Gostou de alguma vaga e quer se candidatar? Então, clique aqui (ottico.alterdata.com.br) e acesse diretamente o site da empresa para mais informações.

Por Carlos B.

Emprego


Inscrições podem ser feitas até o dia 25 de março de 2019.

Você alguma vez havia ouvido falar sobre as seleções da Stone?

Se assim como eu você não conhecia a Stone e as seleções de profissionais, fique ligado pois logo abaixo vou lhe apresentar o projeto deles.

Stone tem vagas de empregos para 2019. Seletivas abertas.

A Stone é uma das maiores empresas do mercado de pagamentos no Brasil. Agora no início do ano de 2019 a empresa está lançando o programa ‘Recruta Stone’. A seletiva está aberta para todos os profissionais do Brasil.

O profissional interessado nesta vaga não precisa ser formando ou deve estar cursando algum curso em na universidade, não importa qual curso o profissional esteja fazendo e não importa o período no qual se encontra no curso.

É obrigatório que o participante tenha mais que 18 anos.

Experiência.

Diferente da maioria das seleções, nas seleções da Stone o currículo do candidato não será o ponto mais importante no recrutamento.

A empresa tem publicado que está procurando profissionais competentes, confiantes e proativos. E também não é de se esperar algo diferente. É uma ótima oportunidade para aqueles profissionais que estão estagnados na profissão ou ainda estão desempregados e não tenham experiência ainda no seu currículo.

É importante o envio de um currículo organizado e bem desenhado. Mesmo que a experiência que contenha não seja grande, a própria organização na hora de escrever um currículo faz total diferença.

Recruta Stone.

Com o Recruta Stone, a empresa já deixou claro que está atrás de profissionais que acreditem em mudanças no mercado financeiro e atual do Brasil. Procura profissionais que sejam capazes que trazer protagonismo e tenham confiança em empreender.

Os recrutadores têm apoiado os jovens que demonstram entusiasmo e criatividade. O Recruta Stone é para a empresa antes de uma seleção, uma experiência para a empresa e para os candidatos que vão estar passando esse tempo em contato com a Stone. O processo de seleção vai agregar valor profissional a todos os profissionais que se sujeitarem a passar pela seleção.

Você não pode esperar uma seletiva comum entrando na Recruta Stone. Os recrutadores prometem que a experiência da seleção será diferente:

Durante a seleção o candidato poderá conhecer e vivenciar vários setores da empresa. Sim, você terá chances de conhecer também as regiões fora de São Paulo e Rio de Janeiro, antes de decidir em qual área da empresa você gostaria de atuar.

Inscrições abertas:

Os profissionais interessados em participar da seleção podem se inscrever através do site http://www.recrutastone.com.br/. As inscrições estarão abertas somente até o dia 25 de março.

O processo de seleção irá incentivar o candidato a querer ir adiante em cada etapa seletiva do processo.

Começando com etapas virtuais o candidato vai ser avaliado e conforme for avançando nas etapas poderá ser selecionado para uma entrevista com um recrutador.

A companhia.

Segundo Karen Correa, uma participante do Recruta Stone e analista de dados e organização, o ambiente da companhia é muito agradável e dinâmico. Segundo ela, os profissionais da empresa são estimulados a criar uma personalidade de liderança e confiança, e procura criar um ambiente aonde essa liderança possa ser expressada e revelada com profissionalismo.

É importante que seja criado um ambiente de confiança entre os funcionários. O desenvolvimento de um profissional de sucesso é a missão durante a seletiva e durante o tempo que o candidato ficar na empresa.

Recruta Stone – Pontos gerais.

  • Duração de seis meses
  • Job Rotation nas áreas da empresa, mantendo o mesmo projeto
  • Acompanhamento com o RH
  • Mentoria com líderes da empresa
  • Apresentação final com resultados do projeto
  • Opção de escolher a área de atuação após job rotation

BENEFÍCIOS

  • Faixa salarial: a definir, de acordo com o nível de senioridade
  • Auxílio moradia e custeamento do deslocamento durante o programa
  • Bolsa para pós graduação no INSPER
  • Vale Transporte
  • Vale Refeição / Alimentação
  • Seguro de vida
  • Plano de saúde e odontológico
  • Auxílio Academia
  • Auxílio Creche

Mauricio Lazarini Bento Junior


Vagas são para diversas áreas e regiões do Brasil.

Com o objetivo de aumentar o quadro de funcionários ao decorrer do ano de 2019, o iFood, empresa especializada em delivery de alimentos, abre vagas de emprego em diversos locais do país. Os currículos podem ser cadastrados no site da companhia: www.ifood.delivery/br/vagas .

As vagas são para funções variadas, veja abaixo quais são as vagas e como participar.

Sobre as vagas oferecidas pelo iFood

A empresa não faz exigências quanto ao curso de graduação dos candidatos, apenas para o setor jurídico e contabilidade. Para estes setores, é preciso ter cursado uma graduação correspondente às essas áreas.

Os novos funcionários do iFood irão atuar na área de comércio entre empresas (B2B), departamento de atendimento, design, business & sales, finanças, logística, legal e compliance ( regulamentos e leis), comunicação, recursos humanos, tecnologia, estratégia, produtos e operações.

A empresa busca profissionais para atuarem como:

  • Analista de Logística;

  • Executivo de Vendas;

  • Coordenador Comercial;

  • Analista de Vendas Internas;

  • Analista de Operações;

  • Gerente Comercial;

  • Designer de Produtos;

  • Analista de Pós-venda;

  • Executivo de Contas;

  • Supervisor de Vendas;

  • Líder Regional;

  • Advogado.

  • Assistente de Recursos Humanos;

  • Analista de Marketing;

  • Analista de Processos;

  • Analista de Dados, entre outros;

Benefícios oferecidos e processo seletivo

O iFood informa que os benefícios ofertados aos seus funcionários, variam de acordo com a função executada pelo profissional. Contudo, todos serão contratados pelo regime CLT.

Para fazer parte da companhia que mais tem crescido nos últimos anos, os interessados precisam cadastrar seus dados profissionais e pessoais no site da empresa www.ifood.delivery/br/vagas. Após avaliação dos currículos, os selecionados serão convocados para participar de testes técnicos ou práticos, entrevistas com o recursos humanos ou os líderes responsáveis pelos setores que estão oferecendo a vaga. As etapas não são fixas, elas variam de acordo com o cargo e área de atuação.

Também não há prazo para encerrar o cadastro curricular, o iFood informa que as admissões serão de acordo com a demanda e portanto, os currículos serão recebidos durante o ano inteiro, uma vez que as necessidades atuais da empresa exigem contratações que atendam mil vagas em aberto.

Sobre o iFood

Cansados de tantos cardápios espalhados pela cozinha para tentar escolher algo pra comer e pedir por telefone, os criadores do iFood pensaram em como a internet poderia ser uma grande aliada no ramo de comida delivery. Em 2011, o iFood surge como uma imensa praça de alimentação no espaço virtual, com o objetivo de poupar o tempo e gastos dos clientes e fomentar os restaurantes, igualando as oportunidades de crescimento para todos.

A ideia do site e depois do aplicativo para IOS e Android, surgiu primeiro em São Paulo, mas logo ganhou outras localidades. Hoje já está presente em 15 estados: Pernambuco, Distrito Federal, São Paulo, Bahia, Rio de Janeiro, Amazonas, Goiás, Rio Grande do Norte, Minas Gerais, Paraná, Pará, Santa Catarina, Ceará, Rio Grande do Sul e Mato Grosso.

Com o iFood, o prato preferido das pessoas pode ser solicitado apenas com um clique. O cliente se conecta com o restaurante de preferência ou o mais próximo de sua casa. O cardápio é visualizado pelo celular e os preços consultados antes de fazer o pedido. Após feito o pedido, quem dita o tempo de espera é o restaurante, que estará preparando a refeição solicitada e fará a entrega.

Os números acumulados pela companhia são promissores. O iFood recebe mais de 6,2 milhões de solicitações por mês e tem em torno de 5,1 milhões de usuários mantendo presença também na Colômbia, México e Argentina.

Mais informações no endereço eletrônico da empresa www.ifood.delivery

Cadastro de curriculos www.ifood.delivery/br/vagas

FABÍOLA CUNHA S DE MORAES


Latam abre novas vagas em todo o Brasil em 2019.

A Latam é resultado da fusão entre as duas mais conceituadas companhias aéreas da América Latina.

De um lado a TAM Linhas Aéreas (Brasil) e do outro a LAN Airlines.

A fusão entre as duas companhias ocorreu no dia 22 de junho de 2012.

A companhia chilena possui subsidiarias no Peru, Argentina, Colômbia, Equador e Brasil.

No ano de 2015 contava com um total de 53.600 colaboradores.

Neste ano de 2019 tem passado por algumas reformulações em seu quadro de pessoal, terceirizando boa parte de seus serviços.

A boa notícia é que a demanda por novos funcionários aumentou este ano.

Os salários são bem atraentes, só para se ter uma ideia, o menor salário é o de Agente de Aeroporto, que ganha atualmente R$ 1.642,00 por mês, isso, sem adicionar as horas extras e demais benefícios.

Portanto, se você está em busca de um bom salário e a chance de crescimento profissional, a LATAM é uma ótima opção para começar bem o ano de 2019.

Para se candidatar a uma vaga basta acessar o site da empresa aérea, no seguinte endereço: https://www.latam.com/pt_br.

Ao entrar na página, clique na opção trabalhe com a gente, esta opção fica localizada quase no rodapé da página.

Seguem abaixo algumas vagas:

Cidade: São Paulo – SP (Hangar 2 Latam)

  • Cargo: Almoxarife;
  • Número vagas: (1);
  • Requisitos: Ensino médio completo, conhecimento do pacote Office (básico);
  • Horário: trabalho será realizado por escalas;
  • Descrição do trabalho: organizar estocagem dos materiais de forma a preservar a sua integridade física e condições de uso, obedecendo as características de cada material, garantindo a sua localização e manuseio, realizar a separação dos materiais atentando-se aos seus respectivos lotes, series e quantidade necessária de cada pedido, garantindo o registro sistêmico para cada processo executado, bem como realizar baixa no estoque e emitir nota fiscal.

Cidade: São Paulo – SP

  • Cargo: Analista Desenvolvimento de Produtos PL;
  • Número vagas: (1);
  • Requisitos: graduação completa em economia, administração, engenharia ou áreas correlatas, Excel intermediário ou avançado, Power Point, conhecimento VBA e SQL, espanhol ou inglês intermediário;
  • Horário: não informado;
  • Descrição do trabalho: dar suporte ao planejamento e implantação de projetos da área que combinem processos e tecnologias, mapear, redesenhar processos e apoiar a elaboração de planos de ação visando o aumento de eficiência e automatização, analisar e identificar oportunidades de melhoria em produtividade, apoiar na definição de premissas e drivers, zelar pela qualidade de pipeline e apoiar a governança identificando riscos e desvios.

Cidade: São Carlos – SP (MRO)

  • Cargo: Auxiliar Técnico;
  • Número vagas: (1);
  • Requisitos: ensino técnico, (mecânica, elétrica, automação, mecânica aeronáutica e seus derivados), possuir CCT e inglês intermediário;
  • Horário: trabalhará em 3 turnos diferentes;
  • Descrição do trabalho: realizar manutenção das aeronaves, contribuindo com a melhoria dos processos e colaborando para a preservação de um ambiente de trabalho seguro, realizará inspeções, remoção e instalação de componentes, aplicação de boletins de serviço, manuseio de ferramentas de uso geral e de medição, análise de danos, remoção e instalação de partes, ajustes e fabricação de peças, além de interpretação de desenhos técnicos e manuais.

Cidade: trabalhará em várias bases do Brasil

  • Cargo: Agente de Aeroporto para a gerência de Aeroportos;
  • Número vagas: (não especificada);
  • Requisitos: Ensino superior completo ou cursando ou formação em Agente de Aeroporto;
  • Horário: regime de escalas, 6×1 com disponibilidade de horário;
  • Descrição do trabalho: realizar atendimento de passageiros no aeroporto, realizando atividades operacionais como realização de check-in, embarque, desembarque, emissão e reemissão de bilhetes em sistema.

Cidade: São Carlos – SP (MRO)

  • Cargo: Mecânico JR;
  • Número vagas: (1);
  • Requisitos: Requisitos: ensino técnico completo, (mecânica, elétrica, automação, mecânica aeronáutica e seus derivados), possuir CCT e inglês intermediário;
  • Horário: trabalhará em 3 turnos diferentes;
  • Descrição do trabalho: inspeções, análise de danos, interpretação de desenhos técnicos e seus manuais, pesquisa de panes, leitura e interpretação de esquemáticos elétricos.

Por defilho

Empregos


Empresa tem várias vagas de emprego abertas em diferentes cidades.

A empresa Lactalis consiste em uma multinacional de origem francesa, no ramo de produtos lácteos, de propriedade da tradicional família Besnier. Atualmente a companhia está disponibilizando sete postos de trabalho:

1 – Ajudante de Armazém. Auxiliar e Operacional. Atuar no trabalho de carregamento e no descarregamento dos caminhões; na separação de produtos e na conferência das cargas para o recebimento e a expedição, de modo a garantir a correção na seleção de mercadorias recebidas e nas embarcadas, sendo esta a tarefa executada sobre a quantidade e a qualidade. Atuar sobre a movimentação dos produtos destinados à estocagem, à separação, ao carregamento e ao descarregamento das cargas, entre outras atividades. Vaga para Embu.

2 – Vendedor PL. Para o Sul e o Sudoeste da Bahia. Pleno. Atuar no atendimento aos distribuidores e às redes da região, sabendo manter foco na execução do mercado e no acompanhamento sobre as ações definidas pela CIA; atuar na ação de vendas, em conformidade com as metas definidas na própria empresa; atuar na realização de negociações em conjunto com os compradores; na negociação do espaço nas lojas; no acompanhamento e na realizar de planos de ação de modo a se obter os resultados da meta preestabelecida, entre outras atividades. Vaga para Eunápolis.

3 – Especialista de Assuntos Regulatórios. Setor de lácteos. Sênior. Atuar no atendimento na área de Assuntos Regulatórios (Brasil); na ConeSul e no Chile. Atuar na contribuição para a eficiência e agilidade ao longo do processo de registro dos produtos, de modo que a área específica de Assuntos Regulatórios não seja estrangulada como um gargalo, entre os lançamentos a as renovações de produtos. Atuar de modo direto nas atividades de registros dos produtos nacionais; dos importados e para a exportação, entre outras atividades. Vaga para São Paulo.

4 – Analista Administrativo Tributário. Júnior e Trainee. Atuar na captura, na análise e na divulgação de todo tipo de alterações na legislação tributária brasileira; atuar na análise e na definição de tributação – NCM, sobre os produtos comercializados por meio da empresa; atuar na orientação destinada às outras áreas, às filiais, aos clientes, aos fornecedores a respeito das regras tributárias, em conformidade com a legislação; atuar na elaboração de necessários estudos tributários, entre outras atividades. Vaga para Itajaí.

5 – Coordenador de Tesouraria. Supervisão e Coordenação. Atuar na coordenação de atividades de Tesouraria no Brasil, cuja meta é manter o foco na otimização do resultado financeiro; ser responsável pela gestão do fluxo do caixa diário e do caixa mensal, ou seja, orçado versus realizado e nas respectivas variações, e no reporte mensal sobre os KPIs de Tesouraria; no fechamento do cambio; na contratação e no acompanhamento sobre os financiamentos e sobre os investimentos; na fiança bancária; na cessão de recebíveis; na antecipação aos fornecedores, entre outras atividades. Vaga para São Paulo.

6 – Analista de Customer Care. Sênior. Atuar na gestão sobre os indicadores, em nível de serviço, e Case Fill, em OTIF, em OSA (no combate a na ruptura) para o cliente; atuar no desenvolvimento de agenda de CPFR, ou Collaborative Planning, em Forecasting and Replenishment, ou planejamento colaborativo; na liderança de temas de melhoria contínua para o cliente externo e interno, entre outras atividades. Vaga para São Paulo.

7 – Auxiliar Administrativo. Vaga temporária. Júnior e Trainee. Atuar no auxílio às atividades de rotina administrativa; sobre os processos de Benefícios e em 0800 RH: nos Processos de Benefícios que incluem a conferência, os lançamentos, entre outras tarefas. Atuar no atendimento via 0800 RH. Requisitos básicos: estar cursando faculdade de Administração; de Ciências Contábeis e demais cursos atrelados; possuir conhecimento e experiência em rotinas de RH; em pacote Office; em Excel; ser uma pessoa com capacidade de comunicação clara e objetiva. Vaga para Itajaí.

Mais informações no site: https://www.vagas.com.br/empregos/elebat-alimentos.

Por Paulo Henrique dos Santos

Emprego


Empresa oferta 11 vagas de emprego em diversos cargos.

A Eleva Educação está dando novas oportunidades de emprego para inúmeros profissionais. No total são cerca de 11 novas vagas abertas.

Uma vaga é para a função de Editor de Conteúdo da área de Ciências da Natureza, na cidade do Rio de Janeiro. Sendo assim, para conseguir o cargo é preciso estar por dentro de alguns pré-requisitos como: formação superior no curso de Biologia; conhecer os conceitos e os conteúdos de Ciências da Natureza essenciais para nortearem o ensino das matérias de Ensino Fundamental 2; possuir experiência como professor(a) de Ensino Fundamental 2. Além disso, há outras habilidades desejáveis: ser especializado ou possuir cursos que complementam os conhecimentos nas áreas de Biologia e Química.

As principais atividades desempenhadas por esse profissional são as seguintes: editar materiais digitais ou impressos que tem relação com as disciplinas de Ciências da Natureza do Ensino Fundamental 2; acompanhar a produção dos materiais originais, trabalhando em parceria com outros autores e, dessa forma, alguns complementos e certas correções, ao orientar a escrita e outras reformulações que sejam necessárias; analisar e validar os materiais, ao verificas algumas de suas adequações mercadológicas, textuais e pedagógicas, isto é, de acordo com as prioridades; acompanhar os processos de edição das obras que estão sob o seu controle; possuir um contato direto com os profissionais envolvidos na produção dos materiais, bem como os departamentos de revisão, diagramação, ilustração e iconografia; buscar orientar os trabalhos ao tirar dúvidas e propor soluções; acompanhar os prazos das produções em um cronograma, e assim, propor ajustes e negociar o aperfeiçoamento de certos conceitos, caso seja necessário;elaborar briefings para ilustrar e outras pautas para os departamentos necessários; acompanhar a liberação de algumas provas.

Há uma vaga disponível para Analista Comercial, no município do Rio de Janeiro, no bairro de Botafogo. Dessa forma, para conseguir ocupar o cargo é preciso que o candidato possua formação superior em áreas como Economia, Engenharia e Administração.

As atividades primordiais do cargo são: relacionar-se com os parceiros de instituições do Eleva; calcular e controlar bolsas parceiras (auditoria); buscar novas ONGs, assim como empresas de serviços para fazer parcerias; fazer as matrículas dos alunos que receberem bolsas; obter o mapeamento de escolas que sejam parceiras.

Outra vaga em aberto é para Analista de Processos como Júnior ou Trainee. Os pré-requisitos para preencher a vaga são: possuir formação superior em Engenharia, Economia ou Administração. Além disso, é necessário saber usar o Excel.

Esse profissional deve atuar controlando os indicadores pedagógicos de casa uma das unidades; apresentar soluções e melhorias com o intuito de ajudar as unidades a aumentarem os seus indicadores; ter o controle dos resultados dos vestibulares, bem como o número de aprovados. A vaga é no Rio de Janeiro na cidade de Botafogo.

O cargo de Estagiário de Gente e Gestão tem como foco recrutar e selecionar, além de ter como pré-requisitos: formação superior nos cursos de Engenharia, Administração e Psicologia. Possui como função auxiliar toda a parte de Seleção e Recrutamento, que vai desde divulgar as vagas, realizar uma triagem dos currículos, estabelecer certo contato com os candidatos, acompanhá-los em entrevistas e outras atividades relacionadas. A vaga está disponível em Botafogo, bairro localizado no município do Rio de Janeiro.

Outra vaga de estágio disponível é em Pedagogia. Para preenchê-la basta estar matriculado no curso de Pedagogia e frequentar as aulas de forma regular.

Uma vaga disponível para Auxiliar de Serviços Gerais. O trabalhador dessa área atua realizando a manutenção da limpeza dos ambientes, sejam eles externos ou internos. É necessário possuir experiência no trabalho. O local da vaga é na escola Pensi, em Nova Friburgo. A remuneração é de cerca de R$ 1.053. Além disso, o profissional conta com benefícios como: vale-transporte, cesta básica, assistência médica e odontológico.

Para mais informações basta acessar ao site: https://www.vagas.com.br/empregos/eleva-educacao.

Por Ana Paula Oliveira Coimbra

Empregos


Oportunidades são para diversas áreas de atuação.

O ano de 2019 trouxe boas expectativas para quem espera conseguir uma alocação no mercado de trabalho. Empresas de diversos segmentos, principalmente as de grande porte, estão investindo na contratação de novos colaboradores.

A Coca-Cola é uma empresa que compõe esse time. A multinacional está recrutando pessoas em vários estados brasileiros. No Rio Grande do Sul, a Coca-Cola tem mais de nove oportunidades. Confira agora os requisitos exigidos para os cargos e como participar do processo seletivo.

Vagas Coca-Cola no Rio Grande do Sul

Os interessados em concorrer às vagas na Coca-Cola FEMSA no Rio Grande do Sul podem realizar a candidatura através do site vagas.com. Há oportunidades para diversos níveis de escolaridade, mas para a maioria das vagas é necessário ter curso técnico específico na área de atuação. Veja as oportunidades.

Mecânico de Manutenção

A empresa exige que o candidato tenha concluído o curso técnico em mecânica. Não há especificação do nível de escolaridade no anúncio. Os interessados podem se candidatar através do link https://www.vagas.com.br/vagas/v1800403/mecanico-de-manutencao.

Além do salário compatível com o mercado, a Coca-Cola FEMSA também oferece refeitório, vale alimentação, vale-transporte, assistência médica e odontológica, participação nos lucros e resultados, entre outros benefícios.

Técnico de processos pleno

Para concorrer ao cargo é necessário ter concluído curso técnico em Química, ter vivência em ETE e ETA, habilidade em interpretação das normas ISO, ótimos conhecimentos em legislação ambiental, domínio das ferramentas de qualidade e é desejável que o candidato tenha vivência ou tenha realizado algum curso na área de meio ambiente. Os interessados podem consultar a vaga no link a seguir https://www.vagas.com.br/vagas/v1801737/tecnico-de-processos-pleno.

Técnico de Manutenção elétrica/ automação

A Coca-Cola FEMSA do Brasil está recrutando para o cargo de Técnico de Manutenção elétrica no segmento da automação. A empresa exige curso técnico específico na área e experiência na função. Além do salário compatível, a empresa ainda oferece vários benefícios. Para mais detalhes e efetuar a candidatura basta clicar no link https://www.vagas.com.br/vagas/v1800408/tecnico-de-manutencao-eletrica-automacao

Ajudante Operacional

Há três vagas para o cargo de ajudante operacional na empresa Coca-Cola FEMSA. Os interessados podem clicar no link a seguir para se candidatar: https://www.vagas.com.br/vagas/v1799614/ajudante-operacional. A empresa oferece salário compatível com a função, seguro de vida, assistência médica e odontológica, refeitório, participação nos lucros e resultados, entre outros benefícios.

Auxiliar de Almoxarifado

A empresa deseja que o candidato tenha disponibilidade para trabalhar também aos finais de semana. O profissional será responsável pelo controle e entrega de materiais, manutenção do estoque, entre outras funções pertinentes ao cargo.

A empresa oferece salário compatível com o mercado, assistência médica e odontológica, participação nos lucros e resultados, entre outras vantagens. Para concorrer, os interessados podem clicar no link: https://www.vagas.com.br/vagas/v1816053/auxiliar-de-almoxarifado

Técnico de laboratório

Para concorrer à vaga e Técnico de Laboratório Coca-Cola FEMSA, os interessados precisam ter disponibilidade total de horário. Há duas vagas disponíveis para o cargo e para efetuar a candidatura, os interessados podem acompanhar o link da oportunidade: https://www.vagas.com.br/vagas/v1830606/tecnico-de-laboratorio

Outras oportunidades

A Coca-Cola FEMSA possui outras vagas para atuação no Rio Grande do Sul. Além das oportunidades citadas, a empresa tem 5 vagas para o cargo de Operador de Máquinas, 4 oportunidades para o cargo de Técnico Mecânico ou Eletrônico e oportunidade para o cargo de Executivo de Vendas.

Para visualizar a lista completa de vagas, basta clicar no endereço eletrônico https://www.vagas.com.br/vagas-de-FEMSA-Rio-Grande-do-Sul. Vale ressaltar que as vagas possuem datas de expiração previamente estabelecidas. Por isso, as oportunidades podem ser alteradas, de acordo com a demanda da empresa, sem a necessidade de aviso prévio.

Para algumas vagas poderá haver solicitação de preenchimento de fichas complementares e/ou realização de testes. Caso não haja vaga para seu perfil, é possível carregar o currículo no vagas.com para contratações posteriores.

Kátia Elaini Pereira da Silva


Prazo para se inscrever vai até o dia 24 de fevereiro de 2019.

A C&A, uma multinacional do ramo de vestuário, está com inscrições abertas para o seu Programa de Trainee 2019. A empresa informa que a provável data de início do programa está prevista já para o mês de maio. O interessado deve ter nível superior, as inscrições já começaram e vão até o dia 24 de fevereiro de 2019.

Sobre a inscrição

São dois Programas de Trainees sendo ofertados, o comercial e o operacional, o candidato deve escolher um e fazer a inscrição no seguinte site: http://cea.grupociadetalentos.com.br/traineecea2019/. O interessado deve enviar o seu currículo e preencher um formulário com informações pessoais.

Para se inscrever no Programa de Trainee Comercial são exigidos do candidato alguns requisitos, são eles: experiências de no mínimo 1 ano em qualquer segmento; formação superior no nível bacharelado, que deve ter sido concluída entre o final de 2013 e o final de 2018; disponibilidade para atuar em Barueri, Alphaville (SP); inglês avançado.

Já para se inscrever no Programa de Trainee Operacional, o candidato deve ter os seguintes requisitos: formação superior no nível bacharelado, que deve ter sido concluída entre o final de 2013 e o final de 2018; inglês intermediário; experiências prévias, no varejo, mínimo 6 meses; disponibilidade para trabalhar aos finais de semana; disponibilidade para atuar em demais localidades BH, RJ, SP e SSA.

A C&A oferece benefícios para seus funcionários, como um ambiente diverso, jovem, inovador e divertido; aprendizados e conteúdo; vr ou restaurante no local; férias semestrais; check up bianual; estacionamento no local; assistência médica e odontológica; bônus anual; aceleração de carreira; remuneração compatível com o mercado; desconto em compras de produtos C&A.

Sobre o Programa de Trainee

Existe dois programas de Trainee na C&A. O primeiro é o Trainee de Operações, com foco no varejo, ou seja, trabalhar no front do negócio. O trainee será preparado para gerenciar como um todo a complexidade da operação de vendas nas lojas. Espera-se que o trainee tenha a grande oportunidade de repensar a relação com os clientes, aprimorando sua experiência em pontos de venda da rede.

No Trainee Comercial, que responde por todo o road map, como o desenvolvimento com estilistas, desenvolvimento de fornecedores, compra dos produtos, negociação comercial, planejamento comercial e sourcing. Ou seja, a função principal é planejar e dimensionar quais serão as roupas para compra nas próximas coleções. Fundamentalmente, é um papel que engloba o processo como um todo, começando com a gestão com fornecedores e chegando até o ponto de venda, observando todos os dados de vendas, evoluções e comparativos. Além disso tudo, o trainee comercial também é responsável pelo orçamento do setor que está gerindo.

Sobre o processo seletivo

A C&A, através do seu programa de trainee, está buscando talentos hands on, que gostem de desafios, que sejam inquietos e que estejam dispostos a contribuir para um ambiente inovador e transformação.

A seleção seguirá as seguintes etapas: entre fevereiro e março acontecerão os testes online de inglês; em março acontece uma dinâmica de grupo online; em abril as entrevistas finais e o painel assessment center. O aprovado começará a trabalhar na empresa em março.

Seguindo o site, as etapas presenciais acontecerão no Alphaville, em Belo Horizonte, em Salvador e no Rio de Janeiro. O deslocamento para essa localidade nas etapas presenciais será por conta do candidato.

Sobre a C&A

A C&A é uma loja de roupas multinacional, ela nasceu na Holanda, sendo que atualmente está presente em vários países na Europa, além de países em outros continentes, com Brasil, China e México.

Atualmente a empresa tem mais de 1.899 lojas e conta com um quadro de funcionários de mais de 51.000 pessoas. No Brasil a rede também é gigantesca, contando com mais de 270 lojas, 15 mil funcionários e ainda 03 centros de distribuição.

Gabriel Bem


Empresas contam com 700 oportunidades em diversas cidades.

A Droga Raia, uma conceituada rede de drogarias, está com centenas de vagas abertas pelo Brasil.

Fundada em 1905, na cidade de Araraquara, interior do estado de São Paulo, a rede de drogarias se consolidou através dos anos como uma das principais distribuidoras de medicamentos no mercado nacional.

Com mais de 600 lojas espalhadas pelo país e parceira do grupo Raia Drogasil, com mais de 1.400 lojas, tornou-se sinônimo de confiança e qualidade, conquistando e fidelizando cada vez mais clientes.

Em 1992 a Droga Raia contava com 750 funcionários espalhados em suas 34 filiais distribuídas no estado de São Paulo.

Conforme a rede crescia e com o objetivo de atender as diferentes demandas dos consumidores, foram incorporados produtos de perfumaria em suas lojas, adotando então, o conceito de Saúde e Beleza 24 horas.

Em 2011 houve a fusão entre Droga Raia e Drogasil, dando início a Raia Drogasil.

A junção dessas duas promissoras redes de drogaria tornou-as maiores e mais fortes no mercado nacional, com patrimônio avaliado em R$ 26,2 bilhões de reais.

Atualmente essas duas redes contam com mais de 32.000 funcionários em suas várias lojas espalhadas pelo Brasil.

Portanto, trabalhar numa empresa desse porte é sinônimo de bom salário e crescimento profissional.

Seguem abaixo, as vagas disponíveis e os requisitos para preenchê-las:

  • (Droga Raia);
  • Número vagas: (3);
  • Área de atuação: Consultor(a) de beleza;
  • Cidade: Apucarana – PR;
  • Descrição do trabalho: Atendimento, consultoria, orientação e venda de produtos dermocosméticos e perfumaria.
  • (Droga Raia);
  • Número vagas: (2);
  • Área de atuação: Farmacêutico(a);
  • Cidade: Barra Mansa – RJ;
  • Descrição do trabalho: Atendimento e orientação aos clientes.
  • (Droga Raia);
  • Número vagas: (2);
  • Área de atuação: Orientador de loja (Portador de Deficiência);
  • Cidade: Belo Horizonte – MG;
  • Descrição do trabalho: atuar no atendimento ao cliente.
  • (Droga Raia);
  • Número vagas: (1);
  • Área de atuação: Farmacêutico(a);
  • Cidade: Cabo Frio – RJ;
  • Descrição do trabalho: atendimento aos clientes.
  • (Droga Raia);
  • Número vagas: (1);
  • Área de atuação: Farmacêutico(a);
  • Cidade: Campo dos Goytacazes – RJ;
  • Descrição do trabalho: atendimento aos clientes.
  • (Droga Raia);
  • Número vagas: (4);
  • Área de atuação: Atendente de farmácia;
  • Cidade: Curitiba – PR;
  • Descrição do trabalho: recebimento e reposição de mercadorias.
  • (Droga Raia);
  • Número vagas: (3);
  • Área de atuação: Farmacêutico(a);
  • Cidade: Niterói – RJ;
  • Descrição do trabalho: atendimento aos clientes.
  • (Droga Raia);
  • Número vagas: (10);
  • Área de atuação: Farmacêutico;
  • Cidade: Porto Alegre – RS;
  • Descrição do trabalho: atendimento aos clientes.
  • (Droga Raia);
  • Número vagas: (1);
  • Área de atuação: Consultor(a) de beleza;
  • Cidade: Ponta Grossa – PR;
  • Descrição do trabalho: atendimento e consultoria.
  • (Droga Raia);
  • Número vagas: (5);
  • Área de atuação: Farmacêutico(a);
  • Cidade: Volta Redonda – RJ;
  • Descrição do trabalho: atendimento e orientação aos clientes.
  • (Raia e Drogasil);
  • Número vagas: (1)
  • Área de atuação: Supervisor de operações logísticas;
  • Cidade: Embu – SP
  • Descrição do trabalho: não descrito
  • (Raia e Drogasil);
  • Número vagas: (3)
  • Área de atuação: Analista de logística (PCP) com superior completo e Excel avançado;
  • Cidade: Guarulhos – SP;
  • Descrição do trabalho: não descrito.
  • (Raia e Drogasil);
  • Número vagas: (20);
  • Área de atuação: Atendente de farmácia;
  • Cidade: São Paulo – SP;
  • Descrição do trabalho: recebimento e reposição de mercadorias.
  • (Raia e Drogasil);
  • Número vagas: (não informado);
  • Área de atuação: Orientador de loja (PCD);
  • Cidade: São Paulo – SP;
  • Descrição do trabalho: recepcionar clientes de modo acolhedor.
  • (Raia e Drogasil);
  • Número vagas: (1)
  • Área de atuação: Eletricista;
  • Cidade: Ribeirão Preto – SP;
  • Descrição do trabalho: Acompanhamento dos KPI´s da área.
  • (Raia e Drogasil);
  • Número vagas: (não disponível);
  • Área de atuação: Supervisor de transportes (frota terceira);
  • Cidade: Porto Alegre – RS;
  • Descrição do trabalho: Garantir o cumprimento de processos nas entregas.
  • (Raia e Drogasil);
  • Número vagas: (não disponível)
  • Área de atuação: Analista de engenharia (obras);
  • Cidade: São Paulo – SP;
  • Descrição do trabalho: Será responsável por todo o ciclo do projeto.
  • (Raia e Drogasil);
  • Número vagas: (não disponível)
  • Área de atuação: Farmacêutico;
  • Cidade: Votuporanga – SP;
  • Descrição do trabalho: atendimento e orientação aos clientes

Os interessados deverão acessar o site da Droga Raia, onde as vagas estão disponíveis, as mesmas estarão organizadas por data de publicação bem como seus respectivos estados.

Boa Sorte !

Por: Defilho


Empresa conta com vagas para diversas cidades do Brasil.

Novas oportunidades de emprego estão sendo abertas neste início de ano de 2019. São postos disponíveis em empresa de alta categoria. Toda oportunidade de trabalho deve ser valorizada.

Trata-se da empresa Linx, que consiste em uma cooperativa especializada em softwares de gestão e na maior organização no ramo de software house estabelecida na América Latina, em termos de sistemas de gestão diretamente para o varejo existente. Conforme os dados angariados junto à consultoria americana de tecnologia IDC, a companhia Linx possui cerca de 40,2% do mercado de software dentro do varejo, no Brasil.

Deste modo, a organização Linx está com novo processo de seleção destinado ao preenchimento de diversos postos de trabalho. Portanto, estes postos se referem a cargos de distintos níveis hierárquicos, no interior da companhia, que vão desde cargos de estágio, passando por função de analista júnior; pela função de pleno e de sênior, até chegar aos cargos mais gerenciais e diretivos.

Assim, a organização Linx, grande especializada no ramo de software de gestão, destinados ao segmento de varejo, está abrindo diversas vagas de emprego no Estado de São Paulo; no Estado de Pernambuco; no Estado de Goiás; no Estado do Rio Grande do Sul; no Estado do Rio de Janeiro; no Estado do Paraná; no Estado de Minas Gerais e no Estado de Santa Catarina.

Sobre os postos de trabalho disponíveis na empresa Linx, nesta edição de 2019, seguem as informações:

São postos em aberto para diversos níveis hierárquicos no interior desta companhia, como foi citado, são cargos de estágio; são cargos na função de analista júnior; cargo na função de pleno e de sênior; cargos na função de gerente e de diretivos. Todos estes postos de trabalho serão distribuídos ao longo dos departamentos de tecnologia; no setor comercial; no setor financeiro; no setor de administração; no setor recursos humanos; no setor de atendimento ao cliente; no setor de pesquisa e no setor de desenvolvimento (P&D); no departamento de suporte em TI e no setor de infraestrutura.

Todas as pessoas interessadas deverão comprovar alguns requisitos básicos, bastante valorizados pela organização Linx, tais como um espírito jovem; grande motivação; compromisso; saber ter foco e curiosidade. Todos os demais requisitos vão variar em conformidade com cada cargo pretendido.

Esta companhia está recrutando novos profissionais para atuação nos seguintes municípios:

Cidade de São Paulo, São Paulo; na cidade de Campinas, São Paulo; na cidade de Bebedouro, São Paulo; na cidade de Bauru, São Paulo; na cidade de Recife, em Pernambuco; na cidade de Aparecida de Goiânia, em Goiás; na cidade de Porto Alegre, Rio Grande do Sul; na cidade do Rio de Janeiro, no Rio de Janeiro; na cidade de Cascavel, no Paraná; na cidade de Belo Horizonte, em Minas Gerais; na cidade de Uberlândia, em Minas Gerais; na cidade de Florianópolis, em Santa Catarina; na cidade de Blumenau, em Santa Catarina e na cidade de Joinville, em Santa Catarina. A maior parte das vagas será lotada nas capitais destes Estados.

Sobre o procedimento para cadastrar inscrição, seguem as informações:

Todas as pessoas interessadas em participar deste novo processo seletivo deverão cadastrar, cada qual, um currículo devidamente atualizado, por meio do seguinte site: www.vagas.com.br/linx.

Está é uma das melhores oportunidades de emprego sendo ofertadas neste primeiro semestre de 2019. Todas as pessoas que se enquadrem nos requisitos pessoais, descritos acima, e nos requisitos profissionais, a serem cobrados na escolha do cargo, poderão participar do processo de recrutamento.

Para mais informações e atualizações acesse o seguinte site: https://jcconcursos.uol.com.br/noticia/empregos/vagas-emprego-linx-73890.

Vale a pena conferir.

Paulo Henrique dos Santos


EISENMANN oferta vagas de estágio nas cidades de Juiz de Fora (MG) e Iracemápolis (SP).

Novas oportunidades de estágio estão sendo abertas neste início de 2019. Trata-se da empresa EISENMANN, que é liderança em engenharia global, em compras e grande fornecedora de projetos.

A companhia atingiu o patamar de líder internacionalmente, reconhecida como grande responsável pelo fornecimento em sistemas de linhas de pintura; de tecnologia ambiental; de automação e de tecnologia da pintura em condições de temperaturas mais elevadas. Esta companhia garante aos seus clientes uma série de vantagens competitivas, por meio dos sistemas sofisticados de produção; de soluções customizadas e demais serviços globais.

Deste modo, a organização está abrindo, oficialmente, cinco vagas nos seguintes cargos:

1 – Posto de Estagiário de Planejamento de Manutenção Industrial. Setor Técnico. Atuar na realização de atividades de planejamento; de controle e de programação das atividades em manutenção corretiva; em manutenção preventiva e em preditiva, cuja meta está em manter os equipamentos e demais sistemas industriais nas condições mais adequadas de funcionamento. Requisitos básicos: estar cursando um programa técnico em Mecânica; ou em Mecatrônica; em Eletromecânica; em Eletrotécnica; em Eletrônica; em Automação e demais áreas atreladas; possuir conhecimento no programa Excel e em Power point, entre outros. Vaga disponível em Juiz de Fora.

2 – Posto de Estagiário Técnico em Mecânica. Setor Técnico. Todo recrutando deverá estar cursando programa técnico em Mecânica; ou em Mecatrônica; em eletromecânica e demais cursos atrelados. Diferencial para quem possuir experiência e formação na área de manutenção industrial, na manutenção e na programação de robôs; em análises preditivas e conhecimento do Pacote Office. Vaga disponível em Juiz de Fora.

3 – Posto de Estagiário Técnico em Elétrica. Setor Técnico. Todo recrutando deverá estar cursando programa técnico na área profissional de Eletrotécnica; ou em Eletrônica; em Automação e demais áreas atreladas. Diferencial para quem possuir experiência e formação na área de manutenção industrial, na área de manutenção elétrica; de eletrônica e instrumentação; em automação industrial; na área de comandos elétricos; na área de leitura de diagramas pneumáticos; na área de aperfeiçoamento de equipamentos; na área de bomba; de processo e possuir conhecimento em Pacote Office. Vaga disponível em Juiz de Fora.

4 – Posto de Estagiário Técnico em Eletromecânica. Setor Técnico. Todo recrutando deverá estar cursando programa técnico na área profissional de Mecatrônica, eletromecânica e demais áreas atreladas. Diferencial para quem possuir experiência e formação na área de manutenção industrial, na área de manutenção elétrica; de eletrônica e instrumentação. Esta vaga é preferencial para profissionais residentes em Iracemápolis ou Limeira. Vaga disponível em Iracemápolis.

5 – Posto de Estagiário Técnico em Elétrica. Setor Técnico. Todo recrutando deverá estar cursando programa técnico na área profissional de Eletrotécnica; ou em Eletrônica; em Automação e demais áreas atreladas. Diferencial para quem possuir experiência e formação na área de manutenção industrial, na área de manutenção elétrica; de eletrônica e instrumentação; em automação industrial; na área de comandos elétricos; na área de leitura de diagramas pneumáticos; na área de aperfeiçoamento de equipamentos; na área de bomba; de processo e possuir conhecimento em Pacote Office. Esta vaga é preferencial para candidatos profissionais que residam na cidade Iracemápolis ou na cidade de Limeira. Vaga disponível em Iracemápolis.

Esta é uma das melhores oportunidades de estágio, ofertados por uma grande empresa. Os cargos exigem experiência concreta e acadêmica nas vagas. Vale a pena conferir, todo o leitor que se enquadrar nas exigências acima descritas, e residir nas regiões indicadas, poderá cadastrar um currículo devidamente atualizado no site empregatício que promove as vagas.

Para mais informações e atualizações acesse a seguinte página eletrônica: https://www.vagas.com.br/empregos/eisenmann.

Por Paulo Henrique dos Santos

Estágio


Empresa Ecogen Brasil tem 5 vagas de trabalho abertas para atuação em São Paulo e Rio de Janeiro.

A Ecogen Brasil, empresa que atua na área de soluções em energia, está com 5 oportunidades de emprego abertas. São quatro vagas abertas em São Paulo e uma vaga para o Rio de Janeiro.

As vagas

Técnico de Manutenção

Requisitos:

– Disponibilidade de fazer viagens para todas as regiões do Brasil;

– ter domínio do pacote Office em nível intermediário;

– ter ensino técnico completo nas áreas elétrica ou eletromecânica;

– ter conhecimento de leitura e interpretação de desenhos elétricos e mecânicos;

– ter experiência na manutenção de válvulas, redutores, ventiladores, bombas e motores elétricos;

– ter habilidade na manutenção de motores, geradores e controladores.

Benefícios

– assistência médica e odontológica;

– seguro de vida;

– vale-transporte;

– vale-refeição;

– vale-alimentação;

– previdência privada;

– direito a participar nos lucros ou resultados da empresa;

– salário não divulgado (a combinar).

A função

O candidato selecionado trabalhará em grandes manutenções mecânicas em motores, incluindo montar e desmontar geradores. Também é função promover manutenções corretivas ou preventivas em motores a gás e a diesel, bem como em painéis, geradores e equipamentos auxiliares.

A vaga é para trabalhar no Brooklin, bairro de São Paulo, com possibilidades de viajar para outras cidades.

Técnico de Automação (2 vagas – Rio de Janeiro e São Paulo)

Requisitos:

– possuir curso técnico em mecânica, eletrotécnica, automação, instrumentação ou eletrônica;

– conhecimento de língua inglesa para leitura técnica

– ter habilidade de montagem de painéis, em automação e controle, sistemas supervisórios, instrumentação, eletrotécnica de baixa tensão e montagem elétrica em geral;

– é preciso ter disponibilidade para fazer viagens por plantas de São Paulo ou para as plantas do Rio, dependendo da vaga pleiteada.

Benefícios

– assistência médica e odontológica;

– seguro de vida;

– vale-transporte;

– vale-refeição;

– vale-alimentação;

– previdência privada;

– direito a participar nos lucros ou resultados da empresa;

– salário não divulgado (a combinar).

A função

Promover a implantação do objetivo de propostas dos fornecedores, seja para engineering procurement construction ou para aditivos ao projeto. Também integra as atividades do cargo prestar consultoria e dar suporte a departamentos técnicos.

Há uma vaga para trabalhar em São Paulo e outra para exercer a função no Rio de Janeiro.

Estágio RH

Requisitos:

– cursar graduação em administração, engenharias, relações internacionais ou psicologia;

– previsão de formatura para o período entre dezembro de 2020 e dezembro de 2021;

– ter conhecimento avançado nas ferramentas do pacote Office;

– ter nível intermediário em língua inglesa.

Benefícios:

– assistência odontológica;

– seguro de vida;

– vale-transporte;

– vale-refeição;

– refeitório

– programa de treinamentos;

– bolsa-auxílio (valor não divulgado).

A função

O estagiário em RH dará suporte para as áreas de seleção, recrutamento, treinamento e desenvolvimento. Para isso, o selecionado irá manusear dados de recursos humanos, acompanhará o pagamento de fornecedores, montará apresentações e comunicações internas.

A vaga é para atuar na cidade de São Paulo.

Estágio de Operações

Requisitos:

– cursar administração, engenharias, economia ou áreas correlatas;

– deve estar cursando no mínimo o 4º semestre da graduação;

– conhecimento de nível avançado no pacote Office.

Benefícios:

– assistência odontológica;

– seguro de vida;

– vale-transporte;

– vale-refeição;

– refeitório

– programa de treinamentos;

– bolsa-auxílio (valor não divulgado).

A função

O estagiário de operações irá atuar dando suporte aos clientes e estabelecerá relações com órgãos do setor. Também é sua função gerar relatórios, a partir de planilhas e sistemas apropriados, a automação dos processos e introduzir novas ferramentas e tecnologias.

A vaga é para atuar na cidade de São Paulo.

Inscrições

O interessado em concorrer a essas oportunidades de emprego deve ir ao endereço https://www.vagas.com.br/empregos/ecogen-brasil e, após o cadastro, se inscrever no processo seletivo.

A empresa

A Ecogen Brasil foi fundada em 2002, na marca Iqara Energy Services. Seis anos depois, em 2008, um grupo nacional adquiriu a empresa, dando a ela o nome atual. Em 2012, uma nova mudança ocorreu na direção da Ecogen Brasil, que foi adquirida pelas empresas japonesas Energy Advance e Mitsui & CO. A filosofia da empresa envolve um investimento robusto em tecnologia, aliado à valorização de seus profissionais.

Por Luís Fernando Santos

Empregos


Pipefy oferta vagas de trainee para atuação em Curitiba, Paraná.

A empresa Pipefy está em busca de jovens talentos para compor o time de colaboradores. As vagas são direcionadas a estudantes universitários que tenham um ótimo desempenho acadêmico ou recém-graduados.

As oportunidades são para atuar em escritório localizado em Curitiba, no Paraná, e os interessados devem se inscrever através do site ou clicando no link: https://pipefycareers.recruiterbox.com/jobs/fk0jsfl.

Saiba agora as principais informações acerca do Programa de Trainee 2019 Pipefy e como participar.

Sobre a instituição

Pipefy é mais do que uma instituição global, é solução em Software e oferece serviços para empresas líderes de mercado como GE, Visa, Volvo, entre outras. Sua plataforma de gestão leve permite agilidade e facilidade no gerenciamento das atividades de gestão do dia a dia das empresas.

Sobre o Programa de Trainee 2019

O programa de trainee Pipefy promove o intercâmbio de valores, culturas e crenças, além de propiciar aos jovens a oportunidade de praticar o conhecimento adquirido ao longo da vida acadêmica.

A empresa espera que o jovem seja capaz de fazer as coisas acontecerem, saiba se adaptar a diferentes tipos de situações, sonhe alto, aprecie a jornada com humildade e ambição para aprender e crescer. O Programa é aberto a estudantes de diferentes nacionalidades.

Para a Pipefy, o programa trainee é importante porque é responsável por criar a nova geração de profissionais que atuarão em toda e qualquer área dentro da companhia.

Requisitos

A instituição deseja que o candidato tenha inglês fluente para participar do Programa Trainee Pipefy 2019, mas este é um requisito não obrigatório. Não dominar outro idioma não torna o candidato inelegível, mas a empresa aprecia habilidades extracurriculares. Por isso, a fluência em outros idiomas aumenta as chances de contratação.

A Pipefy busca jovens talentos que sejam corajosos e tenham mentalidade ambiciosa, tenha mente aberta para receber feedbacks. Vontade de aprender e melhorar rapidamente também são pré-requisitos para o cargo.

O trainee precisa ter disponibilidade para trabalhar no período da manhã, estar matriculado em curso do ensino superior ou ter concluído a graduação há dois anos, no máximo.

A companhia recruta jovens que sejam engajados, disciplinados e tenham agilidade para executar atividades em ritmo acelerado e com alto grau de responsabilidade. Também é preciso ter bom humor e estar aberto a mudanças repentinas.

Atividades desenvolvidas no programa de trainee Pipefy 2019

O trainee estará em contato direto com pessoas de diversos países, departamentos e indústrias. Por isso, dominar dois outros idiomas, além do português, é um diferencial, mas não é obrigatório.

O profissional deverá encontrar novas oportunidades de vendas para que a empresa continue crescendo, além de contribuir para que a empresa alcance altos índices na escala de negócios.

O contratado também trabalhará em projetos para melhorar o ciclo de vendas na área comercial da Pipefy. Por conta disso, é imprescindível que o trainee tenha uma visão geral dos componentes que integram a máquina de vendas da companhia.

Inscrições

As inscrições são realizadas exclusivamente pelo site da companhia, entre os dias 28 de janeiro e 20 de fevereiro. Para se candidatar ao Programa de Trainee Pipefy 2019, os interessados precisam preencher o cadastro e enviar a inscrição.

O formulário pode ser acessado por meio do link a seguir: https://pipefycareers.recruiterbox.com/jobs/fk0jsfl. O site está em inglês e, conforme já dissemos, o domínio do idioma é considerado um diferencial.

Etapas do processo seletivo

As inscrições foram abertas no dia 28 de janeiro e serão encerradas no dia 20 de fevereiro. As dinâmicas em grupo serão iniciadas no dia 25 de fevereiro e vão até o dia 27 de fevereiro. A fase de entrevistas será aberta no dia 28/02 e vai até o dia 11/03. O Programa de Trainee Pipefy 2019 começa no dia 25/03.

Por Kátia da Silva

Trainee


Nubank oferta mais de 400 vagas de emprego para diversos cargos.

O Nubank, famoso banco digital, está oferecendo mais de 400 vagas de emprego para muitas áreas. Os escolhidos poderão escolher entre três locais de trabalho sendo um no Brasil e outros dois fora do país. Então se você é formado, e busca emprego na sua área, acompanhe o artigo até o final para saber quais são as áreas disponíveis e como realizar a inscrição.

Conheça um pouco sobre o Nubank

Nubank chegou para se tornar uma das maiores operadoras de cartões de crédito no Brasil. Os diferenciais quando comparados com as outras operadoras de cartões são gigantescas como, por exemplo, a falta de uma agência física, que facilita, e muito, a vida de seus usuários. Tudo é realizado pelo smartphone através de um aplicativo que pode funcionar em aparelhos que possuem o sistema Android e iOS.

No momento, a companhia oferece o Cartão Nubank MasterCard Platinum, um cartão que oferece muitos benefícios para seus usuários. O cartão é aceito em mais de 30 milhões de estabelecimentos no mundo todo, ou seja, você pode realizar compras internacionais sem problema algum. A companhia também lançou o cartão de débito que ainda não está disponível para todos os usuários, mas alguns sortudos já estão utilizando essa novidade.

A própria Nubank é a responsável por emitir o cartão de crédito que é licenciado pela bandeira MasterCard, por esse motivo ela pode emitir cartões de crédito com a bandeira no Brasil. A Nubank apostou em suas novas tecnologias e seus conceitos de design e resolveu a vida de milhões de usuários.

O principal, se não podemos dizer o maior, diferencial do Nubank é a simplicidade, a transparência e a burocracia praticamente zero. Nem mesmo o contrato de adesão é burocrático, é algo bem simples, escrito em uma linguagem informal, para que qualquer um o entenda.

Outro fator que atraiu os milhões de usuários, é o fato do cartão não possuir anuidade, ao contrário de todos as outras agências que oferecem cartões de crédito no Brasil.

As únicas exigências que a empresa faz aos usuários que desejam obter o cartão Nubank é que possuam idade igual ou maior que 18 anos e que possua um smartphone Android ou iOS que tenha acesso a internet, para que seja possível acessar as plataformas onde a empresa atua.

O Nubank banco digital está contratando mais de 400 colaboradores

O Nubank, banco digital, está oferecendo mais de 400 vagas de emprego para as mais variadas áreas, veja uma lista:

  • Análise de dados;
  • Análise de experiência do consumidor;
  • Recrutamento;
  • Ciência de dados;
  • Gerência de produto;
  • Engenharia de software e outras.

Os que forem selecionados para ocupar as vagas poderão trabalhar em São Paulo, Berlim (para os engenheiros de software) ou Cidade do México.

Saiba qual o salário oferecido para os cargos e os benefícios que a empresa oferece

O site Love Mondays divulgou que, os salários variam de R$748,00, que no caso seria o de analista de experiência do consumidor, até R$10.000,00 para os engenheiros de software.

Além desse salário, ela oferece a seus colaboradores os seguintes benefícios:

  • Vale-refeição;
  • Vale-transporte;
  • Convênio médico;
  • Seguro de vida;
  • Licença-maternidade e paternidade;
  • Participações nas ações da empresa;
  • Assistência para creches;
  • Entre outras.

Podemos analisar que além do salário ser bom, a empresa oferece uma grande gama de benefícios para seus colaboradores. Se você se interessou ainda mais pelas vagas disponíveis, continue lendo esse artigo e descubra como e inscrever para as vagas disponíveis.

Saiba como se inscrever e concorrer as 400 vagas que a empresa Nubank está disponibilizando

Para se inscrever e concorrer as 400 vagas disponíveis, ou então se informar um pouco mais sobre as experiências e os requisitos exigidos para cada função, os interessados deverão acessar o site de recrutamento da empresa.

Para quem for acessar o site da empresa é importante que se tenha um conhecimento bom em inglês, pois todas as descrições estão escritas em inglês, então se deseja saber um pouco mais sobre os cargos disponíveis é necessário ter fluência no idioma ou então um bom tradutor.

Agora que você já sabe todas as informações principais, corra para o site da Nubank e se inscreva para concorrer às vagas disponíveis. Você pode ser o mais novo colaborador de uma das maiores startups do Brasil.

Por Anderson Jacinto Luiz

Empregos


Empresa Ipsos oferta vagas de estágio em seu novo Programa edição 2019.

Novo programa de estágio está oficialmente aberto neste início de 2019. Trata-se da quinta edição do novo Programa Geração Ipsos Estágio, edição de 2019. O objetivo da organização pretende recrutar acadêmicos do Ensino Superior, que não possuam experiência profissional, porém, munidos de potencial para o mercado trabalho.

A organização Ipsos consiste em uma das referências mundiais no setor de pesquisa e de análise sobre o mercado.

Todos os candidatos selecionados, antes de iniciarem sua atuação no dia a dia da organização, deverão passar por um pequeno período de preparação e de integração, no sentido de serem capacitados para os negócios e demais processos da empresa.

Este mesmo programa está disponibilizando postos de estágio nos seguintes segmentos de pesquisa, entre os quais a organização Ipsos atua:

– Na área de comunicação; na área de saúde; em Quali e Quanti; no setor de experiência do consumidor; no setor de teste de produtos e automobilístico.

O itinerário deste programa de estágio é o seguinte:

O período de inscrições finaliza na data de 17 de março de 2019. O segmento de atuação profissional abrange: Pesquisas de Mercado; Consultoria e Vereda RH.

O pré-requisito é:

Estar cursando algum dos cursos a seguir:

– Curso Engenharia, em qualquer especialidade; curso de Administração; curso de Ciências Econômicas; curso de Ciências Sociais; curso de Comunicação Social; curso de Estatística; curso de Jornalismo; curso de Propaganda e Marketing; curso de Matemática; curso de Psicologia e curso de Publicidade e Propaganda.

O período programado para a conclusão será entre dezembro de 2020 e julho de 2021.

É necessário apresentar domínio avançado da língua inglesa; domínio do Pacote Office Intermediário e estar disponível para atuar em regime de 30 horas semanais.

Sobre o perfil e as competências exigidas, segue:

Ser uma pessoa com sede de conhecimento, um hands on, com iniciativa e dom de fazer a diferença no meio; que seja empreendedor; curioso; comprometido e movido pela paixão por compreender cada vez mais a ação humana, no sentido de atuar nos diversos setores da empresa.

Outras exigências são: paixão por saber; curiosidade; sede de empreendedorismo; capaz de comprometimento e ter responsabilidade. Estas são qualidades essenciais que qualquer colaborador deve ter ao assumir um cargo.

Sobre o processo seletivo, seguem as informações:

As fases do recrutamento consistem em:

– A inscrição; o teste em língua inglesa; a entrevista com o setor de Consultoria e a entrevista definitiva.

Todas as despesas com o deslocamento, com o transporte e a hospedagem serão da responsabilidade de cada candidato.

A estrutura deste Programa de Estágio é a seguinte:

Inicia no mês de abril de 2019 e terá duração de até dois anos.

Os benefícios são os seguintes: a assistência médica; o vale-refeição e o vale-transporte.

São postos disponíveis na área de Marketing; de Finanças e de Negócios.

A lotação das vagas será no Estado de São Paulo, na Capital São Paulo.

Informações sobre a companhia:

A organização Ipsos consiste em uma empresa do ramo de pesquisa de mercado, que atua de forma independente, com sedes em 89 países. Esta companhia, munida globalmente de mais de 5.000 clientes e de 16.600 colaboradores, produz dados precisos e diversas análises nas seguintes categorias: sobre pessoas; em mercados; em marcas e sobre sociedades, de modo a tornar mais eficiente a capacidade de decisão de muitas empresas e de organizações, diante de suas áreas de atuação.

Esta é uma das melhores oportunidades de estágio em aberto nesse início de 2019. Todas as pessoas interessadas, que se enquadrem do perfil descrito, poderão se cadastrar, de modo a receber vagas dentro de seu perfil, além de outras novidades da empresa.

Mais informações no site: http://www.vidadetrainee.com/vaga/estagio-ipsos-2019.

Por Paulo Henrique dos Santos

Estágio


Vagas de emprego abertas na DISYS em São Paulo, Rio de Janeiro e Rio Grande do Sul.

A Digital Intelligence Systems Corporation (DISYS), empresa especializada em serviços de tecnologia da informação, está atualmente com 14 vagas abertas em suas filiais brasileiras nos estados de São Paulo, Rio de Janeiro e Rio Grande do Sul. As vagas estão divididas entre os cargos de Desenvolvedor Full-Stack, UI/UX Designer, Analista de Sistemas, Auxiliar Fiscal, Consultor SAP SD, Analista de Negócios, Analista Desenvolvedor, Especialista em Redes Bilíngue, Auxiliar Fiscal, Analista de Dados Power BI, Trainee em Assistente de suporte e para Gerente de Projetos de Infraestrutura.

As vagas oferecem diversos benefícios como: assistência médica e odontológica, Seguro de vida, Vale-refeição, Vale-transporte e algumas oferecem até mesmo auxílio creche e auxílio desenvolvimento, além de contarem com ótimos salários.

Sobre as vagas

Existem 3 vagas disponíveis no cargo de Desenvolvedor Full-Stack, sendo uma no nível Senior, uma no Pleno e uma no júnior. A cidade de trabalho será Botafogo (RJ) e a faixa salarial é de R$ 10 mil a R$ 12 mil. Dentre os principais requisitos, é exigida experiência em programação nas linguagens HTML, C#, CSS, Javascript e ASP.NET/Visual Studio, além de experiência com bancos relacionais e não relacionais. Para aqueles que se candidatarem à vaga no nível sênior, além dos requisitos acima, também será preciso ter experiência com Knockout.js, Angular, Git, GitFlow, .NET Core, Continuous Delivery Pipeline (CI, CD, Containers, Dynamic Environment Configuration) e já ter atuado com MicroServiço.

O cargo de UI/UX Designer tem uma vaga disponível para atuação em Botafogo (RJ) e salário que pode variar entre 10 mil e 12 mil reais. Dentre os pré-requisitos para concorrer estão: Conhecimento em ferramentas de UI / UX, como CSS, HTML, Bootstrap, Glyphicons / Font Awesome Icons, Design Responsivo, Pré-processadores de CSS, Ferramentas de Design (InDesign, Illustrator, Photoshop) e experiência de trabalho com ferramentas de mapeamento de uso, como Hotjar e o CrazyEgg. Também é necessário possuir Portfólio de trabalhos anteriores.

Há também uma vaga para Analista de Sistemas na cidade de Porto Alegre – RS com salário na faixa de R$ 10 mil a R$ 12 mil. Os conhecimentos requeridos para concorrer são: possuir conhecimento avançado em engenharia de software, banco de dados e ferramentas específicas utilizadas pela área de desenvolvimento de sistemas. É preciso ter formação em Tecnologia da Informação, possuir inglês intermediário e conhecer Php e banco de dados PostgreSQL.

Há uma vaga na cidade de Sapucaia do Sul – RS para o cargo de Auxiliar Fiscal com salário a combinar. É desejável conhecimentos em ERP SAP, documentos fiscais e na área contábil/fiscal em geral. O profissional precisará entrar em contato com fornecedores, consultar notas fiscais no site SEFAZ, executar manifestação de Notas Fiscais no GRC, entre outros. O horário de trabalho é de 07h30 às 17h18, de Segunda à Sexta.

O cargo de Consultor SAP SD será contratado para trabalhar em um projeto de quatro meses que pode ser prorrogado. O local de trabalho fica localizado no Centro da cidade do Rio de Janeiro (RJ) e o salário fica na faixa entre R$ 10 mil e R$ 12 mil. Para se candidatar é fundamental, dentre outras coisas, possuir conhecimento em Localização Brasil e Taxbra, experiência em projetos de upgrade de XML (Upgrade 3.1 e 4.0) e conhecimento básico para debug.

Também há uma vaga no centro da cidade do Rio de Janeiro (RJ) para o cargo de Analista de Negócios Pleno, com salário na faixa entre R$ 4 mil e R$ 5 mil. Para se candidatar é necessária formação em TI e Conhecimento superficial para análise de código fonte de tecnologias de mercado (ASP, PHP, Java, Html, Javascript). Também é preciso ser capaz de atuar em projetos junto a fábricas de desenvolvimento de sistemas.

Outra vaga também no centro da cidade do Rio de Janeiro (RJ) é para o cargo de Analista Desenvolvedor Pleno, que possui salário na faixa de R$ 4 mil a R$ 5 mil. Assim como na vaga anterior, para concorrer é necessário possuir formação em TI e conhecimento superficial para análise de código fonte feitos em ASP, PHP, Java, Html e Javascript.

Há também uma vaga no Centro do Rio para o cargo de Especialista em Redes Bilíngue, com salário podendo variar entre R$ 7 mil a R$ 8 mil. Para se candidatar é necessário, dentre outras coisas, possuir inglês fluente, conhecimento de ferramentas de informática e de monitoramento, certificação CISCO CCNP e ter participado de projetos de fusão/migração de redes.

Também é possível se candidatar ao cargo de Analista de Dados Power BI, com atuação na cidade de Itupeva (SP) e salário de 6 mil reais. Para isso, é solicitado que o profissional seja voltado para o trabalho em ferramentas Microsoft. São indispensáveis conhecimentos em Sql Server (com TSQL), Integration Services (SSIS), Analysis Services (SSAS), Reporting Services (SSRS), também é possível possuir Excel no nível Avançado.

A vaga de Gerente de Projetos de Infraestrutura possui salário na faixa de 8 mil a 10 mil, com local de trabalho na Avenida Paulista, na cidade de São Paulo (SP). Para se candidatar é necessário senioridade em gestão de projetos de Infraestrutura e conhecimento profundo em gestão de projetos, com conhecimento em migração de servidores ) e BD SQL. Também é preciso ter Inglês Fluente.

Há em Porto Alegre – RS, uma vaga de Trainee em Assistente de suporte, com salário a combinar. Dentre as atividades desse profissional se destacam: atuação em canais de atendimento (inclusive presencial), gerenciamento das requisições e incidentes e monitoramento da rede.

A empresa também oferece uma de suas vagas àqueles que possuem o ensino médio concluído, sem exigência de nível superior. O cargo é o de Auxiliar Fiscal, que irá atuar por 6 horas por dia durante a tarde na atividade de processamento de notas fiscais. A cidade de atuação será Porto Alegre (RS)

Como se candidatar

Se você se interessou e que concorrer a algumas dessas vagas, basta acessa o link https://www.vagas.com.br/empregos/disys-do-brasil, clicar no nome da vaga desejada e enviar o seu currículo para análise. Entretanto, apesar de serem muitas vagas, é preciso ser ágil, já que as elas ficam disponíveis no site somente durante alguns dias.

Por Bruno Esteves

Empregos


Google lança programa de estágio com 20 vagas para Grande São Paulo, que busca aumentar a representatividade de pessoas negras na empresa.

A gigante da tecnologia Google surpreendeu recentemente muitos estudantes ao lançar um programa de estágio chamado Next Step, que busca aumentar a representatividade de pessoas negras no Google Brasil. Nele, além do desenvolvimento profissional do estagiários, a Google também oferecerá um curso gratuito de inglês dentro do próprio escritório. Isso será feito porque, segundo a empresa, menos de 5% da população do Brasil fala outros idiomas, sendo que esse número é ainda menor entre a população negra.

Serão selecionados 20 estudantes para atuarem como estagiários no escritório da Google na cidade de São Paulo – SP. Assim, por conta da localização em que irão atuar, uma das exigências para se inscrever é residir na cidade ou na região Metropolitana de São Paulo. Entretanto, por conta do foco inovador desse programa de estágio, são exigidos poucos requisitos que limitem demais os estudantes que serão escolhidos.

Um dos pontos principais do programa é o de que podem participar alunos de qualquer curso de graduação, desde que sua previsão de formatura seja entre julho e dezembro de 2021. Pessoas com qualquer nível de conhecimento em informática podem participar. Também não é pré-requisito conhecimento da língua inglesa ou qualquer outra.

O objetivo da empresa com esse programa de estágio é preparar os estudantes por meio de uma rede de suporte de profissionais que realizarão o treinamento e a mentoria deles ao mesmo tempo em que celebra e incentiva a diversidade. Esses mentores poderão oferecer auxílio com as tarefas e atividades do estagiário a fim de ajudá-lo a se tornar um profissional que dispõe de conhecimentos práticos que andem em sintonia com o que é aprendido na graduação. Dessa forma, ao término do estágio, o estudante estará preparado para apoiar equipes com os mais variados projetos.

A duração do estágio será de até dois anos e, no seu decorrer, a atuação do estudante poderá ocorrer em áreas como recursos humanos, vendas, financeiro, marketing, dentre outras. A escolha das vagas a serem preenchidas pelos candidatos será feita pela própria empresa de acordo com as habilidades e interesses deles.

A carga horária será de 6 horas por dia, totalizando 30 horas semanais. O valor da bolsa-auxílio não foi divulgado, mas a Google garante que ela será competitiva com o mercado. Além disso, aqueles que forem selecionados receberão como benefícios vale-transporte, plano de saúde e café da manhã e almoço no próprio escritório da Google.

Seleção

Para se tornarem estagiários da Google, os estudantes precisarão passar por três etapas. A primeira é aquela onde é realizada a inscrição e a Google realiza a triagem dos currículos. Aqueles que forem selecionados poderão ir para uma segunda etapa que consistirá em um dia de atividades na Google. Por fim, serão realizadas entrevistas online (de 45 minutos), por meio do Google Hangouts, com um dos times dentre aqueles onde o estudante poderá se tornar estagiário.

Como realizar a inscrição

As inscrições serão aceitas entre os dias 28 de janeiro e 22 de fevereiro por meio da plataforma Comunidade Empodera, que conduz ações para descobrir talentos levando em conta a diversidade e a inclusão.

Para se cadastrar como candidato, basta acessar o link: www.comunidadeempodera.com.br. No site, basta localizar a categoria “oportunidades” e clicar no botão “Começar agora”, logo abaixo da seção “Jovens”. Isso levará para outra página, que explica melhor o que é a plataforma e onde será possível encontrar o botão “Começar agora”. Clicando nele, você poderá criar um perfil. Depois de criado, você deverá submeter o seu currículo em “Minha conta”. Depois de tudo concluído você poderá acessar a aba “Vagas Empodera” e se inscrever em “Next Step | Programa de Estágio do Google”.

Para obter mais informações e detalhes a respeito da oportunidade de estágio, basta acessar o edital de seleção disponível em https://jovens.comunidadeempodera.com.br/empodera/processoSeletivo/detalhesEdital?processoId=133.

Por Bruno Esteves

Google


C&A oferta vagas de trainee para atuação em Barueri, São Paulo.

Estão abertas as inscrições para o programa de trainee C&A 2019 para área comercial e operacional. O interessado deve ter formação superior nível bacharelado concluído entre dezembro do ano de 2013 a dezembro de 2018, vivência em qualquer tipo de segmento por, pelo menos, um ano, inglês avançado e disponibilidade para trabalhar em Barueri, Alphaville, em São Paulo.

Preenche os requisitos? Então, aproveite para se inscrever no programa trainee C&A 2019 por meio do link: http://cea.grupociadetalentos.com.br/traineecea2019. O prazo fica aberto somente até o dia 24 de fevereiro.

Áreas do programa trainee C&A 2019

O programa de trainee C&A 2019 conta com duas áreas:

Comercial: setor responsável por todo o road map da loja, ou seja, inclui etapas como a compra de produtos, negociação, desenvolvimento de fornecedores, planejamento comercial, entre outros. A área atua no planejamento e também indica os próximos produtos.

Operações: setor que atua no front do negócio, sendo responsável pela gestão da operação dos pontos de vendas. É a área que respira varejo todo o tempo!

Trainee C&A 2019: trilha de aprendizado

Um dos destaques do programa de trainee é a trilha do aprendizado, em que é oferecida uma formação com foco no desenvolvimento 360, que vai contemplar desafios reais, em que o trainee vai atuar em projetos estratégicos focado no desenvolvimento, trilha de capacitação, que conta com ações presenciais de preparação para desenvolver a liderança e treinamentos específicos que visam ao desenvolvimento de criatividade e inovação e também o autodesenvolvimento, em que o trainee será o responsável pelo seu próprio crescimento pessoal e profissional.

O trainee terá a oportunidade de atuar em um ambiente dinâmico, aberto a novas ideias e cheio de desafio. O processo de desenvolvimento dura de 18 a 24 meses e tem como objetivo preparar o candidato para:

– Gerente de loja de operações

– Gerente de produto

Trainee C&A 2019: benefícios

O programa oferece vários benefícios como:

– programa de aceleração de carreira

– muito aprendizado e conteúdo

– ambiente diversificado e com muitos desafios.

– remuneração compatível com o mercado

– vale-refeição ou restaurante no local

– bônus anual

– férias semestrais e a partir do segundo ano férias de 35 dias

– estacionamento no lugar

– assistência médica e odontológica

– descontos em produtos da loja

– check up bianual

Que tal aproveitar a chance e participar do programa de trainee?

Etapas do programa de trainee C&A 2019

O programa será composto pelas seguintes fases:

– Inscrições somente até o dia 24 de fevereiro

– testes on-line que incluem resolução de problemas e inglês no mês de fevereiro e março

– dinâmica de grupo on-line em março

– painel de assessment center e também entrevista final em abril

– início do programa em maio

Além disso, terá etapas presenciais em Belo Horizonte, Rio de Janeiro, Salvador e Alphaville. O deslocamento do candidato convocado para a fase presencial é de responsabilidade dele.

Trainee C&A 2019: informações importantes

– Depois de preencher todo o cadastro, o candidato deve apertar o botão confirmar candidatura e ficar atento ao e-mail confirmando a inscrição. Não se esqueça de olhar a caixa de SPAM.

– Mantenha todos os dados sempre atualizados. As informações sobre o programa serão enviadas via e-mail.

– Fique atento para não perder nenhum prazo do programa como data de inscrição, por exemplo. Não deixe para última hora.

– Os feedbacks das etapas serão enviados via e-mail. Ou seja, a cada fase concluída você terá um retorno positivo ou negativo.

A C&A é uma empresa multinacional, que está presente em 18 países na Europa e também na China, México e Brasil. Tem origem holandesa, conta com mais de 270 lojas no Brasil, tem 3 centros de distribuição e 15 mil funcionários.

Compartilhe a oportunidade nas suas mídias sociais e muito sucesso!

Por Babi

Trainee


Danone tem 9 vagas abertas em diversos estados brasileiros.

Encontram-se abertas 9 oportunidades de emprego na Danone, tradicional empresa de produtos alimentícios presente em todo o mundo. As vagas distribuem-se entre os estados de Minas Gerais, Paraná, Rondônia, Rio Grande do Sul, Santa Catarina, Pará e São Paulo.

A empresa busca profissionais para atuarem nos cargos de Representante de Visitas Médicas (trainee), na cidade de Foz do Iguaçu (PR); Engenheiro de Processos (sênior) e Gerente de Controle de Qualidade (gerência) na cidade de Poços de Caldas-MG; Gerente de Área (supervisão e coordenação) em Porto Velho (RO); Gerente de Execução (supervisão e coordenação) em Porto Alegre (RS); Gerente de Execução (supervisão e coordenação) em Curitiba (PR); Gerente de Área (supervisão e coordenação) em Belém (PA); Gerente de Área (gerência) em São José dos Campos (SP); e finalmente Representante de Visitas Médicas (trainee), em cidades do estado de Santa Catarina.

Todas as vagas possuem salário a combinar, sendo que a empresa garante que o valor oferecido é competitivo para o mercado e que há um pacote completo de benefícios adicionais.

Requisitos para se candidatar

O cargo de trainee de Representante de Visitas Médicas exige que o candidato tenha formação Superior Completa em Nutrição; Disponibilidade para viagens; Experiência em visitação médica e CNH ativa. Esse profissional promoverá os produtos junto à comunidade médica da região, além de analisar o mercado, divulgar produtos, oferecer treinamentos técnicos, participar de congressos e eventos e elaborar relatórios.

Para aqueles que quiserem concorrer ao cargo de Engenheiro de Processos em Poços de Caldas, a empresa exige que o candidato tenha Ensino Superior completo em Engenharia de Produção, Mecatrônica, Mecânica ou cursos relacionados. Também é exigida experiência com desenho de processo fabril em equipamentos de indústria alimentícia e com ciclo PDCA/SDCA, FMEA, 5 POR QUES, CEP e etc., além de Excel Avançado.

Os candidatos a Gerente de Controle de Qualidade em Poços de Caldas precisarão, para se candidatar, ter curso superior de Engenharia de Alimentos, Engenharia Química, Farmácia Bioquímica, Biologia, Química ou outras áreas afins (Ter CRQ ativo). É preciso experiência em Controle de Qualidade, ISO 17025 e Laboratório de Microbiologia em Fábrica. Além disso, é necessário ter Inglês avançado e desejável experiência em gestão de pessoas.

Para os gerentes de área que atuarão em Porto Velho, a empresa exige, para se candidatar, que o profissional possua Ensino Superior completo em qualquer área, além de Conhecimentos no Pacote Office (PowerPoint e Excel), em processos de vendas (Rotina básica do vendedor, Vespertina, Matinal), em rotinas de vendas, experiência em gerir pessoas indiretamente, disponibilidade para viagens. É preciso preferencialmente morar na cidade.

O cargo de gerente de execução em Porto Alegre exige que o candidato tenha ensino superior completo em qualquer área, esteja disponível para viagens, tenha CNH válida, conheça as rotinas e os KPIs fundamentais em vendas. Espera-se do profissional “forte senso de urgência e execução”, além de um perfil com forte vocação para trabalho em campo.

Os que concorrerão ao cargo de Gerente de Execução em Curitiba precisarão ter curso superior em qualquer área, além de ser disponível para viagens, ter CNH válida, conhecer rotinas de vendas, ter experiência com gestão de pessoas e outras habilidades relacionadas a vendas.

Os Gerentes de Área em Belém, precisarão ter Nível Superior completo, Excel no nível intermediário, experiência de vendas em empresas de telecom ou bens de consumo. É preciso morar na região de Belém, entretanto o profissional irá atuar nos estados do Pará, Roraima e Amapá, ou seja, é preciso estar disponível para viagens constantemente.

Para atuar como Gerente de Área em São José dos Campos, a empresa exige que o candidato possua Nível Superior em qualquer área, mas com experiência na área de vendas e gestão de pessoas. Além disso, também é preciso ter Excel no nível intermediário e disponibilidades para viagens, já que atuação poderá acontecer em diversas cidades do interior de São Paulo.

Por fim, o Representante de Visitas Médicas será contratado como trainee no Estado de Santa Catarina precisará ter formação superior em Nutrição, com experiência em visitação médica. Também é preciso ter CNH ativa, disponibilidade para viagens e residir em Criciúma, Blumenau ou Joinville.

Como se candidatar

Para se candidatar a uma dessas vagas basta acessar o link https://www.vagas.com.br/empregos/danone selecionar o cargo desejado e clicar no botão no fim da página. Lá você também poderá encontrar mais informações sobre atuação de cada profissional e outros detalhes. Entretanto, se você se interessou, não é recomendável deixar para se candidatar depois, já que as vagas permanecem durante um tempo específico no site.

Por Bruno Esteves

Empregos


Dafiti oferta vagas de emprego em Jundiaí e São Paulo.

A Dafiti abriu 3 oportunidades de trabalho para as cidades de Jundiaí e São Paulo capital. A empresa é simplesmente a maior plataforma digital de moda da América Latina e além do Brasil tem filiais na Colômbia, Argentina e Chile. Portanto, essa é uma grande oportunidade para trabalhar em uma grande empresa do comércio digital.

Confira agora quais são as vagas e o que precisa para se candidatar:

A primeira vaga é para a função de Assistente Financeiro Júnior ou trainee. Essa vaga é para a cidade de Jundiaí, São Paulo. O salário vai de R$ 2 mil a R$ 2.150.

A empresa pede apenas que o candidato tenha o conhecimento intermediário em Excel. A rotina de trabalho compreende as seguintes funções:

· Fazer o controle do processo de contas a receber e a pagar;

· Conferir documentos como valor a ser pago, discriminar impostos, identificar emissor de documentos;

· Fazer cobrança para os clientes em atraso e dirimir dúvidas de clientes;

· Acompanhar datas de pagamentos e de vencimentos e efetuar seu arquivamento.

Além do salário o assistente também terá outros benefícios oferecidos pela empresa como: Programa de participação nos lucros, assistência médica e odontológica, vale-transporte e refeitório da empresa.

A segunda vaga é para exercer a função de Assistente de Recursos Humanos. Essa função também é para a cidade de Jundiaí, São Paulo, mas a empresa não divulgou o salário oferecido para esse profissional, ficando a combinar.

Mas atenção, essa é uma contratação para o período de fevereiro a agosto deste ano. Portanto, uma contratação temporária.

A Dafiti não divulgou quais as exigências ou o perfil do candidato. Mas como é um cargo trainee, também chamado júnior, talvez seja interessante que você esteja cursando o nível superior em áreas correlatas ao cargo. Mas se não tiver, não desanime, pois não há nenhuma exigência estipulada pela empresa. Em compensação as obrigações do trabalho foram bem explicitadas. Dessa forma você pode avaliar se está capacitado para os encargos estipulados. Vamos a eles:

· Controlar o ponto eletrônico dos funcionários para validar as informações da jornada dos colaboradores da empresa e processar a folha de ponto do pessoal dentro do prazo;

· Fazer alterações de cadastros de pessoal referente a mudança de endereço, de dependentes, de mudança de salário ou de cargo;

· Fazer registro de carteira, contrato de trabalho de novos colaboradores;

· Realizar toda a folha de pagamento, demissão, admissão, calcular férias e horas extras, além de 13º e todos os impostos inerentes.

Se você se sente apto é só se candidatar. A empresa oferece durante o contrato todos os benefícios dados aos demais contratados.

A terceira oportunidade é exclusiva para candidatos PCD e a vaga é para o cargo de Analista de Comunicação Interna. A cidade de atuação é São Paulo capital. O cargo é muito interessante, pois irá atuar com os funcionários de toda a rede da América Latina da empresa.

Para essa vaga a empresa tem pré-requisitos bem específicos, confira:

O candidato deve ter curso superior em marketing, comunicação social, jornalismo, publicidade ou relações públicas. É necessário ter experiência e boa comunicação tanto escrita quanto oral. Domínio do pacote Office também é exigido, em especial PowerPoint e Excel. Mas para se destacar e deixar os demais candidatos para trás é bom você ter conhecimento intermediário em inglês ou espanhol e saber lidar com Photoshop.

A empresa não divulgou o salário, mas promete ser compatível com o praticado no mercado. Somado a isso oferece também benefícios como vale-refeição e vale-transporte, participação nos lucros, descontos em academias, restaurantes e vários serviços, desconto especial para funcionários nos sites da Dafini e day off no dia do aniversário.

Não perca tempo e se inscreva agora mesmo.

Por Cristiana dos Santos

Empregos


Empresa conta com 20 oportunidades de trabalho em diversos cargos.

Na atualidade existem diversas alternativas de se brincar e incentivar as crianças, no sentido de conduzi-las à aprendizagem progressiva, iniciando sua descoberta do mundo e de si mesmas. Entre as possibilidades hoje criadas, está a educação e o entretenimento unidos por meio da tecnologia.

A organização PlayKids está entre as melhores opções, nesse ramo. Recentemente a empresa lançou um App, por meio do qual as crianças têm acesso a variados conteúdos educacionais e divertidos, ao mesmo tempo, disponíveis em um ambiente desenvolvido especialmente para elas.

A pergunta fundamental é: como as crianças realmente aprendem?

O rol de conteúdos projetados no App consiste em criações lúdicas, rigorosamente selecionadas por um grande time de especialistas na área de psicologia; de pedagogia e em dispositivos de tipo audiovisual infantil. Estes conteúdos estão carregados de meios de aprendizagem para os pequenos.

Este conjunto constitui os mais de quatro mil episódios de desenhos; de videoclipes animados; de livros e de jogos que estimulam o desenvolvimento das próprias habilidades motora, intelectual e a habilidade sócio emocional de cada criança.

Assim, a PlayKids, grande companhia especializada no setor de conteúdo educativo, está abrindo processo de recrutamento para 20 postos de trabalho efetivo, cuja lotação se dará nos escritórios da empresa, localizados no município de Campinas (SP), na Capital São Paulo (SP) e no município de Poços de Caldas (MG).

A maior parte das oportunidades de vagas se destina à atuação no setor de tecnologia.

Deste modo, os postos abrangidos neste processo seletivo de 2019 são os seguintes:

São vagas na função de representante de atendimento direto ao cliente; na função de designer; na função de técnico de segurança; na função de analista de mídias sociais; na função de coordenador de criação; na função de analista de recursos humanos; na função de analista de infraestrutura; na função de engenheiro de dados, entre outros departamentos. Os pré-requisitos cobrados se distinguem em conformidade com o cargo pretendido.

De acordo com o RH da PlayKids, todo colaborador da organização deverá ser uma pessoa de grande flexibilidade, já que é fundamental para a conquistar um emprego que requer muita responsabilidade, como esse. Portanto, os líderes da companhia estão em busca de candidatos residentes em qualquer região do Brasil, e que estejam dispostos a residir em outra cidade, munidos de grande capacidade de adaptação e compromisso.

Em breve, a organização PlayKids estará informando os seus valores aos concorrentes neste processo seletivo, dado que os gestores da mesma estarão contratando apenas os profissionais cujo perfil se enquadre de modo ideal com a proposta pedagógica e legal da empresa. Os princípios que regem a PlayKids estão voltados, sobretudo, às pessoas competentes que tenham cuidado com tudo o que ali é realizado; munidos de comprometimento e excelência em relação aos resultados. Outro requisito está na ideia de fazer embarcar para o time as pessoas que realmente gostem da marca, como um todo.

O procedimento para cadastrar inscrição, neste recrutamento de vagas de emprego, é o seguinte:

Todas as pessoas interessadas deverão cadastrar seus currículos, devidamente atualizados, no seguinte site: http://jobs.kenoby.com/PlayKids.

Sumarizando as informações:

A organização PlayKids está disponibilizando 20 postos de trabalho no Estado de São Paulo e no estado de Minas Gerais.

Os postos de trabalho em aberto se destinam a futuras carreiras na área de representante de atendimento ao cliente; de designer; de técnico de segurança; de analista de mídias sociais, entre outros cargos.

Paulo Henrique dos Santos


Prazo de inscrição vai até o dia 31 de março de 2019.

A rede de lojas de varejo, Riachuelo, está com inscrições para seu Programa de trainee até o dia 31 de março de 2019. A empresa tem como objetivo identificar novos líderes e desenvolver potencialidades que contribuam para o crescimento da companhia.

A seleção cobre todas regiões do Brasil e os interessados devem se inscrever pelo endereço eletronico www.vagas.com.br .

Esta é uma ótima oportunidade para quem concluiu ou está concluindo o Ensino Superior e quer alavancar a carreira logo no início. Se interessou? Veja abaixo como participar.

Perfil do trainee Riachuelo 2019

A empresa não divulgou especificamente quais cursos de graduação serão aceitos. No entanto, a companhia informa que para participar do programa, os interessado devem:

  • Ter disponibilidade para se mudar de estado caso haja necessidade;

  • Ter Ensino Superior concluído ou previsão de conclusão para julho de 2019

  • Poder trabalhar nos feriados e fins de semana;

A empresa tem um perfil bem definido do profissional que eles querem a frente de suas equipes. Por isso que o programa de trainee da Riachuelo busca por pessoas que tenham paixão por gestão de negócios, que gostem de desafios e os encare com vibração e entusiasmo, sempre mantendo o foco para garantir a solidez econômica, com respeito e ética aos valores propagados pela empresa.

O programa de trainee da Riachuelo

Durante o programa, da Riachuelo os trainees serão capacitados em até 18 meses, em um sistema de job rotation, passando por todos os departamentos e compreendendo as rotinas de uma das lojas do grupo. Com o apoio de um gerente que será seu treinador, o trainee poderá desenvolver ao máximo todo o seu potencial, da gestão de negócios a supervisão de equipes. Ao fim dessa etapa, após mentorias e feedbacks o profissional será responsável por um unidade do grupo Riachuelo, se tornando o gerente da loja.

Importância dos programas de trainees

Um programa de trainee é uma excelente porta de entrada no mercado de trabalho, para muitos que estão saindo da faculdade. Participar de um programa de trainee pode alavancar a carreira de quem ainda está começando e não tem o nome conhecido no mundo corporativo. É em seus programas de trainee que as grandes empresas buscam seus líderes, aqueles que realmente farão diferença no futuro do grupo. Geralmente o programa valoriza o profissional, dando base para seu crescimento, através de cursos, workshops, mentorias, gerenciamento de projetos e ajudando a construir um ótimo networking.

Benefícios oferecidos pela empresa

O trainee da Riachuelo recebe remuneração compatível com o mercado, mais os benefícios de participação nos lucros e resultados da empresa, assistência médica, seguro de vida, assistência odontológica e refeição.

Processo seletivo

A primeira etapa do recrutamento será composta por teste online, que ficará a disposição para os interessado após as inscrições. Lembrando que essa avaliação precisa ser concluída até o prazo final das inscrições em 31 de março de 2019.

Os candidatos aprovados nessa etapa, poderão participar da próxima que será a dinâmica de grupo, prevista para acontecer entre 1 de fevereiro e 3 de abril.

O painel com os gestores da companhia acontecerá entre 11 de março e 13 de maio.

Após passarem por todas essas etapas, a diretoria irá entrevistar os candidatos entre 20 de março e 20 de maio.

Informações gerais

  • Inscrições – De 18 de janeiro a 31 de março;
  • Teste Online – De 18 de janeiro a 31 de março;
  • Dinâmica de Grupo – De 01 de fevereiro a 03 de abril;
  • Painel com Gestor – De 11 de março a 13 de maio
  • Entrevista final com a Diretoria – De 20 de março a 20 de maio de 2019;
  • Mais informações e inscrições em www.vagas.com.br

FABÍOLA CUNHA S DE MORAES


Estabelecimento conta com vagas para diversas lojas.

O nosso país atualmente possui cerca de 13,7 milhões de pessoas desempregadas, o que é um número extremamente alto até mesmo para uma nação em desenvolvimento. É por este motivo que grandes empresas, organizações e o próprio governo se empenham de diversas maneiras para criar mais empregos. Somente no primeiro semestre de 2018 o número de vagas criadas foi cerca de 392 mil em todo o território nacional, e a expectativa para 2019 é que apareçam mais oportunidades, com as expectativas em cima do novo governo.

Algo que vem de encontro às necessidades dos brasileiros são as vagas criadas recentemente em algumas lojas do Shopping Vila Olímpia, localizado na Zona Oeste de São Paulo, que estão abertas e podem ser analisadas melhor através do site http://www.shoppingvilaolimpia.com.br/trabalhe-conosco. Contudo, vamos falar um pouco sobre os principais requisitos e algumas das vagas abaixo, para que você fique melhor informado sobre as mesmas:

Requisitos

Como todo e qualquer emprego, essas vagas disponíveis no Shopping Vila Olímpia também contam com alguns pré-requisitos, que os candidatos devem cumprir para estarem aptos a participar da seleção do trabalho.

Uma exigência principal é ter o 2º grau completo, isto para todas as vagas de vendedor(a) ao menos.

Vale ressaltar que nem sempre é preciso ter curso superior para ter um bom emprego. Em duas das vagas de gerente, como exemplo, os contratantes pedem apenas uma experiência prévia e a conclusão do 2º grau, porém, não é estritamente necessário ter um diploma.

Outro ponto é que quase todas as vagas demandam que você tenha uma experiência prévia, ainda que quem não tenha pode sim conseguir o emprego em função de um bom currículo, os que já preenchem este requisito passam na frente.

Vagas

Existem algumas vagas distintas às quais você pode estar se pondo à disposição, e para tirar dúvidas e esclarecer melhor sobre os postos de trabalho, vamos falar um pouco sobre elas abaixo:

Vendedor

As vagas de vendedor são geralmente as mais comuns no mercado e também não são difíceis de conseguir. Mas o difícil de verdade, além de obter o emprego, é se manter ali, uma vez que para ser um bom vendedor você deve gerar resultados para o seu empregador, e, quando isso não acontece, você corre o risco de ser demitido.

Ainda assim não é preciso ter medo, as vagas nessa área são ideais para aquelas pessoas que gostam de trabalhar diretamente com o público e não tem vergonha de falar e de tentar fazer as vendas. Além do mais, é preciso ter um pouco de noção de como é vender, como fazer isso adequadamente sem espantar o cliente ou sem ser muito incômodo, por isso, também, é que a maioria das lojas que têm vagas abertas nesse ramo pedem 1 ano de experiência prévia.

Mas, as vendas em si não são tão difíceis de se realizar, bastar fazer uma leitura adequada do cliente, saber a maneira certa de agir com ele e analisar o que está buscando exatamente, e após algumas informações que você capta ali no momento, é possível finalizar uma venda com sucesso.

Gerente

Outras vagas que também estão disponíveis no Shopping Vila Olímpia são as de Gerente e Sub Gerente, contudo, estes já não são empregos tão fáceis, uma vez que o profissional nesta posição pode ter responsabilidades desde o controle do caixa à fiscalização do estoque, e quando um cliente fala "Exijo falar com o encarregado", é você quem vai ser chamado.

Portanto, esta posição não é a mais fácil do mundo, contudo, o salário pode vir a calhar, e basta ter alguma experiência e estar preparado para lidar com os problemas que surjam na loja que está tudo certo e você irá conseguir se dar muito bem.

Agora para enviar o seu currículo para estas e outras vagas disponíveis no Shopping Vila Olímpia, basta acessar o site http://www.shoppingvilaolimpia.com.br/trabalhe-conosco e aproveitar esta oportunidade.

Marcio Augusto Veloso Filho


Empresa conta com 40 novas oportunidades de trabalho.

O Gelre, que é um site de consultoria, de uma empresa com especialização em recursos humanos que atua no mercado a mais de 50 anos e agora vem trazendo a novidade de está sob uma nova gestão, ela é especializada em trabalho temporário, realização do processo de atração, cadastramento e seleção dos profissionais as quais irão fazer parte do quadro de efetivos das empresas clientes e que também oferece estágios identificando oportunidades para universitários e estudantes de nível técnico, profissionalizante e superior. Bastante conhecida por já ter levado milhares de profissionais as suas respectivas áreas de trabalho e por ter um nome forte de atuação quando se fala em empresa de intermediação entre profissional e empresa.

A Gelre está com 40 vagas disponíveis entre os estados de Paraná, São Paulo e Rio de Janeiro, para atuar em diversas funções, lembrando que a quantidade de vaga ofertada está sujeita a alterações conforme haja o preenchimento das vagas.

As vagas são ofertadas para as seguintes funções (analista contábil, recepcionista, auxiliar de recursos humanos, analista comercial, vendedor, auxiliar de vendas, subgerente, mecânico, auxiliar de limpeza, analista de importação, operador de caixa, assistente fiscal, operador de loja, auxiliar de serviços gerais, vendedor, dentre outras profissões) para ambos os sexos.

Para preencher as vagas os requisitos variam muito dependendo de cada vaga de emprego, pois tem requisitos disponíveis para praticamente trabalhadores de todos os níveis de escolaridade, indo de vagas para o ensino fundamental incompleto até aos profissionais que concluíram o ensino superior. E claro que os salários e os benefícios oferecidos também variam de acordo com a função e carga horária.

Para se candidatar as vagas o candidato deve cadastrar seu currículo no site da Gelre http://www.gelre.com.br, você irá acessar o menu candidato e em seguida cadastrar currículo.

Ou se preferir para quem mora em São Paulo pode ir até o posto da Gelre que fica na Rua 24 de Maio, nº 35 – 2ª andar, na sala 214 – Centro CEP 01041-001. Ou se preferir ligue 11 4020-2446, para falar sobre documentações e outros assuntos liguem 11 3351-3777.

A Gelre tem como objetivo principal auxiliar no processo de identificação dos profissionais capacitados em todos os níveis para ocupar as vagas ofertadas, atendendo assim às necessidades do cliente que esteja dentro do perfil e do prazo esperado.

O processo Seletivo da Gelre acontece de acordo com a complexidade do perfil solicitado pela empresa que contratará seus serviços, primeiramente será através da triagem e da análise dos currículos, após ocorrerá a entrevista, uma dinâmica de grupo e por último uma aplicação de testes específicos (inclusive online) e da redação.

O nosso País marca um bom começo de ano com a oferta de diversas vagas de trabalhos, o que pode ser um prenúncio para o ano de 2019, agora podemos dizer que nos resta nos prepararmos para estarmos aptos aos requisitos exigidos dos empresários, pois cada vez mais temos um requisito mais elaborado e muitas das vezes temos as vagas, mas não temos o profissional capacitado a preenche-la, então não perde tempo se você se encaixa dentro do perfil e corre lá no site. Na página se cadastre para pleitear estas vagas e se você tem dúvidas aproveita e olha direitinho todas as informações disponíveis no site porque assim você aproveita e já ajuda aquele amigo, vizinho ou até mesmo um conhecido que esteja precisando também de uma vaga de emprego. Desde já te ofereço uma boa sorte e que você não deixe passar essa chance maravilhosa de iniciar este 2019 com a garantia de estar empregado e também com a garantia que já tem por onde começar a sua busca para a traçar a sua carreira profissional que eu sei que será sucesso!

Por Karla Nascimento


Telefônica Vivo tem diversas vagas abertas em diferentes cidades.

A notícia é animadora para quem está em busca de novas oportunidades no mercado de trabalho. Isso porque a Telefônica Vivo está com vagas de trabalho abertas em todo o país.

Essa é a sua grande chance para não ficar de fora. Ficou interessado e quer mais detalhes? Então fica ligado que nós te damos todas as informações pertinentes.

Cidades para a atuação

As funções disponibilizadas pela Telefônica Vivo são destinadas para diversas cidades do Brasil. São elas: Taguatinga, Distrito Federal; São Paulo, capital; São Luís, Maranhão; Santarém, Marabá e Belém no Pará; Salvador, Bahia; Rondonópolis, Mato Grosso; Recife, Pernambuco; Guaíba, Passo Fundo e Porto Alegre, no Rio Grande do Sul; Manaus, Amazonas; Macapá, Amapá; Maringá, Curitiba, Foz do Iguaçu e Londrina, Paraná; Linhares, Espírito Santo; Lages, Itajaí, Blumenau, Florianópolis e Joinville em Santa Catarina; Ipatinga, Minas Gerais; Fortaleza, Ceará; e Dourados, Mato Grosso do Sul.

Quais são os cargos?

Os cargos disponíveis são os seguintes: UX/UI Brazil, Supervisor de Serviços ao Cliente, Recepcionista em Loja, Key Account Manageent em Telxius Torres Brasil, Instalador LA, Instalador LA I, Gerente de Negócios em Loja, Gerente de Negócios II, Gerente Telecom, Gerente de Projeto de Transformações OCS, Gerente Geral de Loja I, Gerente Especialista de Impostos, Gerente de Contas II em Varejo e Gerente de Contas II em Revenda, Especialista de Sistemas, Especialista em Desenvolvimento OSS, Consultor e Product Owner, Consultor de Negócios em Loja, Consultor de Negócios em Loja I, Comercial de Soluções Digitais, Assistente Técnico, Arquiteto em Transformação Digital, Analista de Suporte Comercial, Analista de Sistemas Sênior, Analista de Sistemas SAP SR, Analista de Serviço ao Cliente JR, Analista de Suporte Operação JR, Analista de Suporte Comercial I, Analista de Processos PL e Analista em Inovação Digital SR.

Como faço para me inscrever?

Para quem busca mais detalhes sobre as oportunidades ofertadas ou quer se candidatar para um dos cargos, é muito simples. Basta acessar os sites destinados para essa finalidade. São eles: da Vivo T.I, no endereço https://vivo.gupy.io/jobs/23994; da Vivo, no link https://site.vagas.com.br/PagEmprCust_vivo_vagas.html; e, por fim, no portal da Telefônica, no endereço eletrônico https://jobs.telefonica.com.

Porém, atenção. As vagas, na medida em que serão atendidas, sairão de disponibilidade. Sendo assim, quanto antes você se inscrever, maiores as suas chances de ser chamado.

Também é muito importante salientar que não é cobrada nenhuma taxa para participação. Sendo assim, o processo de inscrição é gratuito.

Sobre a Telefônica Vivo

Com início no ano de 1988, a história da Telefônica deu o pontapé inicial por meio da Telesp, uma companhia estatal e de telecomunicações pertencente ao Sistema Telebrás. Após a sua privatização, a mesma foi adquirida pela Telefônica, situada na Espanha, formando assim aquela que conhecemos como Telefônica Brasil. Em seus primórdios, o serviço oferecido por ela era destinado somente para o Estado de São Paulo. Porém, atualmente, a organização oferece aproximadamente 357,5 milhões de coberturas para internet, bem como TV por assinatura e telefonia fixa e móvel.

Considerada uma referência na banda larga fixa com velocidade de destaque, bem como na telefonia móvel 4G de ampla cobertura, a marca também oferece a TV por assinatura com diversos canais em HD e aplicativos na modalidade online.

No mundo todo, são mais de 233 colaboradores atuando na empresa. No ano de 2010, as ações da Vivo foram vendidas para a Telefônica, pertencendo até então a Portugal Telecom. Com isso, a mesma se tornou a líder no mercado voltado para as telecomunicações no Brasil.

Desde 2012 a marca Vivo é utilizada comercialmente em todo o país, com telefonia móvel e fixa, TV por assinatura e banda larga. Em países de língua predominante espanhola, é utilizada a marca Movistar. Já na Alemanha, o nome é a O2.

Por Kellen Kunz

Empregos


Empresa está com várias vagas de emprego abertas.

A empresa CSN está com várias oportunidades de emprego em aberto, para várias áreas. Uma das oportunidades é para técnico de enfermagem do trabalho, em Congonhas, Minas Gerais.

O interessado deve ter formação em técnico de enfermagem e especialização em enfermagem do trabalho. Também é requisito para a vaga ter vivência em urgência e emergência em saúde ocupacional e conhecimento no Pacote Office. A companhia oferece PPR, assistência odontológica, plano de saúde, alimentação, transporte, entre outros.

Quer enviar o seu currículo para a vaga descrita? É só acessar o link: https://www.vagas.com.br/vagas/v1827600/tecnico-de-enfermagem-do-trabalho.

Outra oportunidade é na área de informática para o cargo de Analista de Tecnologia de Informação SR, para Itaguaí. A remuneração inicial é de R$ 6.000,00 a R$ 6.300,00, sendo necessário ter formação superior em sistema de informação, engenharia de computação, ciência da computação ou tecnólogos na área de tecnologia da informação.

Também são exigidos conhecimentos complementares como, por exemplo, modelagem de banco de dados, orientação a objetos, criação e consumo de API’s RESTFULL, entre outros. A empresa oferece benefícios como assistência odontológica, programa de participação nos resultados, seguro de vida, refeitório, entre outros.

Ficou interessado em enviar seu currículo para a vaga? Então, é só acessar o link: https://www.vagas.com.br/vagas/v1823159/analista-de-tecnologia-de-informacao-sr.

A empresa também tem vaga para o cargo especialista em finanças, em que o interessado deve ter nível superior, fluência na língua inglesa, conhecimento em Excel, conhecimento em tesouraria e também vivência obrigatória em tesouraria corporativa ou banco, em setores como, por exemplo, risco de mercado ou mesa de operações.

Será considerado diferencial conhecimento em espanhol e o profissional vai atuar fazendo relatórios e controles sobre as atividades de gestão de caixa, cálculos financeiros, operações de captações, atividades de gestão de caixa, entre outras. Entre os principais benefícios estão assistência médica, convênio com empresas parceiras, previdência privada, seguro de vida, vale-transporte, entre outros.

Ficou com vontade de enviar o seu currículo para a vaga? Então, é só acessar o link: https://www.vagas.com.br/vagas/v1822876/especialista-em-financas-mesa-de-operacoes.

A CSN também tem oportunidade para o cargo de Gestor de Contas, para atuar em Guarulhos. O candidato deve ter formação superior completa e vivência na área de vendas para o segmento de materiais de construção.

O profissional vai atuar na gestão de carteira de clientes, fazer mapeamento de mercado, prospecção de novos clientes, entre outros. A empresa fornece vários benefícios como previdência privada, vale-alimentação, vale-transporte, seguro de vida, entre outros. Ficou interessado? O currículo pode ser enviado por meio do link: https://www.vagas.com.br/vagas/v1822849/gestor-de-contas-negocio-cimento.

Em São Paulo, a empresa também tem vaga para estágio na área de segurança da informação. O estudante deve estar cursando ciências da computação, engenharia da computação, análise e desenvolvimento de sistema, entre outros.

A vaga é para estudantes que tenham previsão de conclusão de curso entre dezembro deste ano e julho e dezembro de 2020. O local do estágio é em Itaim BIBI e o interessado deve ter disponibilidade para fazer estágio 6 horas diárias. É fundamental ter conhecimento do Pacote Office, além de conhecimento e interesse em atuar na área de segurança da informação.

A empresa oferece bolsa auxílio, vale-transporte, refeição, seguro de vida, entre outros. Os interessados em enviar o currículo podem encaminhá-lo por meio do link: https://www.vagas.com.br/vagas/v1820439/estagio-em-seguranca-da-informacao.

Para conferir outras vagas em aberto da empresa, é só acessar o link: https://www.vagas.com.br/empregos/csn.

Sobre a empresa

A Companhia Siderúrgica Nacional (CSN) é um complexo que atua nas áreas de siderurgia, logística, mineração, cimento e energia. Ela tem unidade no Brasil e também atuação em Portugal, Alemanha e Estados Unidos.

No Brasil, está presente em Minas Gerais, Rio de Janeiro, São Paulo Rondônia, Paraná, Bahia e Ceará. As ações da companhia são negociadas em São Paulo e também Nova York.

Que tal aproveitar a oportunidade e enviar o currículo? Compartilhe as vagas abertas nas suas mídias sociais. Sucesso!

Por Babi

Empregos


Empresa anuncia abertura de mais de 200 oportunidades em SP.

Novas oportunidades de emprego estão sendo abertas neste início de ano de 2019. Uma das maiores empresas estabelecidas no Brasil iniciou novo processo de recrutamento.

Trata-se do processo de seleção promovido pelo Grupo Soulan, que consiste em uma organização especializada no setor de recursos humanos, a qual vai recrutar profissionais interessados para mais de 200 postos de trabalho a serem lotados na cidade de São Paulo. As vagas se destinam a diversos cargos, sendo que a maior parte dos postos disponibilizados está reservada para atuação no hospital e na própria indústria farmacêutica.

Sobre as vagas de emprego para a cidade de São Paulo, edição de 2019 deste processo seletivo, seguem as informações:

Ao acessar o portal da empresa Soulan, todos os profissionais poderão encontrar diversas ofertas de emprego para as seguintes carreiras:

Na função de médico do trabalho; na função de auxiliar de limpeza hospitalar; na função de assistente de atendimento; na função de fonoaudiólogo; na função de recepcionista; na função de tradutor; na função de analista de risco; na função de analista de novos negócios; na função de operador de retenção; na função de gestor comercial; na função de gerente administrativo; na função de gerente de loja; na função de assistente fiscal; na função de analista de departamento pessoal; na função de gerente de Call Center; na função de analista financeiro; na função de consultor administrativo comercial; na função de vendedor; na função de auxiliar de produção entre outros cargos.

Observação importante: é muito importante destacar que este conjunto de postos de trabalho em aberto poderá ser constantemente alterado, na medida em que o preenchimento dos cargos se efetue.

Outras informações que ainda estão para ser confirmadas versam sobre o seguinte:

Os pré-requisitos exigidos sempre variam em conformidade com o posto pretendido, embora não ainda tenha sido divulgada uma relação explícita das habilidades exigidas. Sobre os salários e os benefícios oferecidos, a empresa ainda não divulgou nenhuma informação precisa.

De acordo com o que foi expresso pelo CEO do grupo Soulan, se trata de um grande volume de postos de trabalho, que conduzirão a uma intensa multiplicação, qualitativa, sobre os índices de emprego no Brasil. Os gestores do setor estão otimistas e muito confiantes com relação ao sucesso do processo de retomada econômica nacional, dado que a última transição do governo está dando sinais claros de garantir um grande volume de postos de trabalho abertos. Está havendo um bom indicativo de vagas sobre os próximos meses, no mercado de trabalho atual.

Toda oportunidade de emprego deve ser valorizada. Neste momento, em que uma nova perspectiva e expectativa se abrem para o Brasil, todo estudante e profissional deverá manter-se atento às oportunidades de trabalho recentemente abertas, dado que há previsão de um leque maior de possibilidades.

Sobre o Grupo Soulan:

Fundado e inaugurado em 1988, o Grupo Soulan atua no desenvolvimento de projetos na área de recursos humanos, operando por meio de uma grande equipe, altamente capacitada e especializada, que trabalha constantemente no assessoramento de seus clientes, em sua atração; na avaliação; no desenvolvimento e na retenção do capital humano, no sentido de que estes mesmos tenham chance dedicar os seus esforços e as suas atenções às principais necessidades do próprio negócio, podendo gerar, deste modo, expressivos lucros sobre o desempenho e os resultados.

O procedimento para inscrição nestas vagas de emprego é o seguinte:

Todas as pessoas interessadas em participar deste processo de seleção deverão cadastrar currículo devidamente atualizado, por meio do site: http://soulan.com.br.

Paulo Henrique dos Santos


Oportunidades são para o Rio de Janeiro.

A Eletronuclear- Eletrobrás, através do Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial, o SENAI, está com inscrições abertas para o curso profissionalizante de Assistente Administrativo. As inscrições devem ser feitas no site www.eletronuclear.gov.br, entre as 8h e 17h, lembrando que o site só recebe 50 inscrições por dia.

O programa oferece 17 vagas para formação de cadastro reserva, no estado do Rio de Janeiro. Acompanhe os detalhes.

Quem pode se inscrever

Para participar, é preciso atender aos seguintes pré- requisitos:

  • Ter nascido entre 31 de dezembro de 2001 e 1 de janeiro de 2005;

  • Ter concluído ou estar cursando o Ensino Médio em um escola da rede pública de ensino;

  • Ser considerado apto nos exames médicos pré- admissionais;

  • Não serão aceitos candidatos que já tenham feito esse curso, outro similar ou que tenham participado de programas de aprendizagem oferecidos por qualquer empresa do Sistema Eletrobras.

Benefícios

Para uma jornada de 20 horas semanais, sendo 4 horas por dia, os estudantes recebem:

  • Vale-transporte;

  • Vale- refeição e alimentação;

  • Seguro de vida e acidentes pessoais;

Além desses benefícios, vale salientar que o Senai fornecerá certificado de conclusão de curso após o término do contrato de aprendizagem. Para receber o certificado, o estudantes precisam atingir o índice de aproveitamento exigido e a frequência determinada. Estará especificado no certificado a carga horária do aprendiz, o curso que foi concluído e o grau recebido pelo estudante.

Sobre o Programa e o curso de Assistente Administrativo

O conteúdo do programa tem por objetivo desenvolver as competências dos aprendizes, para que possam atuar em serviços de suporte a área de finanças, recursos humanos, vendas, produção e logística.

Os estudantes estarão aptos a atender, com profissionalismo, os clientes e fornecedores, elaborar planilhas e relatórios, prestar serviços de suporte e apoio ao setor administrativo, cumprir a rotina e processos estabelecidos, com qualidade exigida pela empresa.

Como ocorrerá o processo seletivo

As etapas de seleção estão divididas em:

  1. Inscrição, que será feita através do preenchimento do formulário disponível na página da empresa (caráter eliminatório)

  2. Prova escrita, que também é de caráter eliminatório e classificatório;

  3. Entrega dos documentos solicitados para que possa ser comprovado os requisitos exigidos no ato de inscrição; (eliminatória)

  4. Exame médico de pré- admissão, que será realizado nos candidatos aprovados de acordo com as vagas, (eliminatório)

Sobre a prova escrita

A prova escrita será composta por 20 questões objetivas com conteúdos que abrangem as disciplinas de Língua Portuguesa e Matemática. As provas serão aplicadas no dia 29 de janeiro de 2019, no Senai Maracanã.

O processo seletivo tem a validade de um ano, contando a partir da homologação. O processo seletivo pode ser prorrogado apenas uma vez nesse mesmo período.

Sobre a Eletrobras Eletronuclear

Criada em 1997, a Eletrobras Eletronuclear foi fundada com o objetivo de construir e operar usinas nucleares no Brasil.

Sendo subsidiária da Eletrobras, a Eletronuclear é uma empresa com economia mista que responde por, aproximadamente, 3% da energia elétrica que é consumida no Brasil.

A energia chega aos seus principais consumidores pelo sistema interligado, isso corresponde a 30% da energia elétrica que é consumida no Estado do Rio de Janeiro. Essa proporção será ampliada com a conclusão de Angra 3, que irá compor a terceira usina da Central Nuclear Almirante Álvaro Alberto.

No presente, estão em operação Angra 1 e Angra 2 . Angra 1 tem a capacidade de gerar 640 megawatts elétricos e a usina Angra 2, gera 1350 megawatts elétricos. A usina em fase de conclusão, Angra 3, é uma réplica da Angra 2 com a vantagem de usar mais aparatos tecnológicos disponíveis na atualidade. Angra 3 terá a capacidade de gerar 1405 ,megawatts elétricos.

Mais informações: www.eletronuclear.gov.br

FABÍOLA CUNHA S DE MORAES


Empresa oferta vagas de emprego em diversos cargos.

A empresa Commcenter consolidou-se entre as maiores na rede de lojas de produtos dentro do ramo de telecomunicações do Brasil. Recentemente, a organização disponibilizou sete postos de trabalho, quais sejam:

1 – Analista Contábil Pleno. Atuar na conferência e na segurança sobre o recolhimento do IRRF e CSRF no Varejo; na conciliação e na análise de registros sobre os impostos retidos e na sua inclusão ao sistema Bancário; atua de modo a garantir o cumprimento das necessárias obrigações fiscais; atuar no cadastro e no controle dos bens adquiridos na empresa; atuar no módulo de ativo imobilizado por meio da identificação patrimonial e da nota fiscal, em pleno acordo com a legislação em vigor. Entre outras atividades. Vaga disponível em São Paulo.

2 – Vendedor de Loja no Shopping Tamboré. Auxiliar e Operacional. Atuar no setor de vendas em Telefonia. Os gestores da companhia estão recrutando jovens profissionais com um mínimo de experiência na área de vendas. Um grande diferencial entre os candidatos será possuir experiência no setor de telefonia. Entre as atividades estão: atuar nas vendas de produtos e de serviços em Telefonia fixa básica ou mesmo avançada; no atendimento direto ao cliente e no pós-vendas. A escala de plantões é de 6 por 1, o vencimento inclui o salário, a comissão e mais os benefícios. Vaga disponível em São Paulo.

3 – Vendedor de Loja no Shopping Tamboré. Auxiliar e Operacional. Atuar no setor de vendas em Telefonia. Os gestores da companhia estão recrutando jovens profissionais com um mínimo de experiência na área de vendas. Um grande diferencial entre os candidatos será possuir experiência no setor de telefonia. Entre as atividades estão: atuar nas vendas de produtos e de serviços em Telefonia fixa básica ou mesmo avançada; no atendimento direto ao cliente e no pós-vendas. A escala de plantões é de 6 por 1, o vencimento inclui o salário, a comissão e mais os benefícios. Vaga disponível em São Paulo. Esta vaga é exclusiva para pessoas com deficiência, PCD.

4 – Assistente de Marketing. Júnior e Trainee. Todo candidato deverá comprovar a posse dos seguintes requisitos: estar cursando, ou haver concluído a faculdade de publicidade; de propaganda e marketing ou demais áreas correlatas; possuir conhecimento em Excel intermediário; ser uma pessoa de perfil proativo; possuir noções em programa de edição; possuir conhecimento em power point intermediário ou mesmo avançado; entre outras áreas. Atuar no horário comercial de Barra Funda- SP. Vaga disponível em São Paulo.

5 – Supervisor de Vendas. Em Supervisão e Coordenação. Os gestores da empresa estão recrutando jovens profissionais com experiência na área de vendas; na supervisão e na gestão de pessoas por meio de departamento no qual será o responsável pelo acompanhamento do time de vendedores. O mesmo será responsável sobre a gestão das lojas no Rio de Janeiro. Atuar no acompanhamento e na capacitação de todo o time no setor de vendas. Vaga disponível no Rio de Janeiro.

6 – Vendedor de loja de shopping, na revenda da VIVO. Atuar no setor de vendas em Telefonia. Os gestores da companhia estão recrutando jovens profissionais com um mínimo de experiência na área de vendas. Um grande diferencial entre os candidatos será possuir experiência no setor de telefonia. Entre as atividades estão: atuar nas vendas de produtos e de serviços em Telefonia fixa básica ou mesmo avançada; no atendimento direto ao cliente e no pós-vendas. A escala de plantões é de 6 por 1, o vencimento inclui o salário, a comissão e mais os benefícios. Vaga disponível no Rio de Janeiro.

7 – Consultor de vendas externa. Auxiliar e Operacional. Atuar no atendimento ao cliente; na venda externa; na visita ao cliente; na prospecção dos novos clientes; na concretização dos pedidos; no gerenciamento da carteira de clientes; na negociação dos novos contratos; no atendimento ao cliente por meio de telefone e na fidelização dos clientes. Possuir experiência na área de vendas externas dentro do segmento de telecomunicação e direto com pessoas jurídicas. Vaga disponível no Rio de Janeiro.

Mais informações no site: https://www.vagas.com.br/empregos/commcenter.

Por Paulo Henrique dos Santos

Empregos


Empresa oferta 13 vagas de emprego em diversas cidades.

Para preencher o quadro de seus funcionários, a empresa Colgate Palmolive está com 13 vagas disponíveis para os seguintes cargos: Estagiário em E-commerce; estagiário em engenharia; executivo em vendas; estagio em folha de pagamento; Business intelligence & data manager; consultor ou consultora de higiene oral; líder em operação; estagiário de engenharia; estagio em recursos humanos – relações trabalhistas; estágio em compras e estagio em vendas.

Estagio em E-Commerce

Vaga disponível na cidade de São Paulo. O profissional deve intermediar e gerenciar a produção de mídias para a realização das campanhas online da empresa. Também deve realizar relatórios de vendas dos clientes voltados para o comércio online, bem como analisar os conteúdos online, tomando ações com base nas oportunidades.

O selecionado deverá, ao adentrar na empresa, oferecer suporte para a área do comércio online, seja ele em assuntos de pagamentos, análises, entre outros, que a empresa e os colaboradores sentirem necessidade.

Aquele que se aventurar neste cargo, deverá estar cursando no período noturno, os cursos de administração, publicidade e propaganda, marketing ou engenharia, com formação ate o primeiro semestre do próximo ano. A carga horária de trabalho é de seis horas por dia, com conhecimento em inglês e entendimento nas Suites de escritório.

A vaga prevê benefícios como assistência médica, auxílio transporte e bolsa-auxílio.

Estágio em engenharia

A área de atuação também é na cidade de São Paulo, e neste, é requerido do candidato a atuação na área industrial, prestando o suporte devido aos colaboradores da área industrial. Controle de inventário, processos, projetos e outros também serão de competência deste setor.

A Palmolive não citou mais detalhes, mas exemplificou que e requerido deste que o mesmo esteja cursando o curso de engenharia, com formação entre 2020 e 2021. Serão 30 horas semanais, ou, seis horas por dia, dispondo de benefícios como assistência medica e odontológica, seguro, refeitório, entre outros.

Executivo em vendas

Disponível na cidade de Belém. O profissional deve vender os produtos da companhia segundo cotas e demanda, realizando a otimização destas vendas de forma frequente. O profissional escolhido deverá estar á par dos preços e produtos em estoque.

Para isto, o executivo irá a campo, visitando os clientes, acompanhando de perto os novos produtos, analisar as estratégias da concorrência e treinar as equipes de clientes e lojas.

Por aqui, os requisitos são: a formação no ensino superior com experiência nesta área, conhecimento no inglês e estar viajando na maior parte de seu tempo. O salário é a combinar e não foram divulgados os benefícios para este cargo.

Estagiário em folha de pagamento

Não foram apresentados maiores detalhes para esta vaga. O candidato deve, apenas, estar cursando o ensino superior em administração, com formação até o final do próximo ano. São seis horas por dia, destinado a aqueles que estudam a noite, com conhecimento no inglês e conhecimento em suíte de escritório.

Os benefícios são: bolsa-auxílio, assistência medica e odontológica, seguro de vida, auxílio transporte, entre outros.

Business Intelligente & Data Manager

Esta é, sem dúvidas, uma das vagas mais complexas: este deve realizar a parceria com aqueles que estão interessados em ser parceiros da marca. Compreende o supervisionamento e gerenciamento de ferramentas, diálogo com as equipes da empresa, liderar as análises, estar em parceria com os fornecedores, entre muitos outros.

Os requisitos para esta vaga compreendem a formação em bacharelado de negócios, ciência da computação, entre outros; necessitar boa experiência na área e possuir conhecimento e fluência em inglês.

Não foram divulgados os benefícios e o salário é a combinar. O cargo esta no nível de gerência, na cidade de São Paulo.

Consultor de higiene oral

Com vagas disponíveis em São Paulo e Curitiba, o profissional deve estar disponível para realizar visitas frequentes aos profissionais dentais com produtos destinados á higiene bucal; representação nas vendas de escovas dentais; relacionamento com dentistas, cadastro de novos clientes, entre outros.

Será exigido do candidato, a formação em odontologia, marketing, administração, ter capacidade de relacionamento, conhecimento em pacote office, possuir habilitação e veículo. Os benefícios para este cargo compreendem a participação em resultados, depreciação do veiculo, reembolso da quilometragem realizada, planos saúde e odonto, seguro de veiculo e muitos outros.

Líder de operação

Vaga disponível na cidade de São Bernardo do Campo. O profissional deverá liderar o setor da higiene bucal, devendo otimizar custos e integrar turnos. Também deverá oferecer produtos de qualidade, com segurança e desenvolver estratégia que vise a otimização, tanto de pessoas, quanto de produtos. Para isto, deve cumprir os programas internos, gerenciamento de custos trabalhistas, manutenção autônoma, entre outros.

O candidato devera apresentar formação com bacharelado em engenharia ou química; boa experiência em ambiente de fabricação, com conhecimento em inglês e conhecer as suítes de escritório e suas vertentes.

O salário será a combinar e não foram divulgados os benefícios.

Estágio de engenharia

Vaga também para São Bernardo do Campo, é destinada aos estudantes de engenharia química e produção com formação no início do segundo semestre de 2021, a carga horária é de seis horas por dia. Neste cargo, o candidato deverá elaborar e analisar as planilhas digitais. Também desenvolverá e implementará as ferramentas de controle em processos, atuando inclusive para que estas ferramentas possam melhorar a elaboração destes processos.

Os requisitos também abrangem o conhecimento em inglês e entendimento da suíte de escritório. Os benefícios compreendem uma bolsa auxílio, assistência médica e odontológica, seguro de vida, auxílio transporte, entre outros.

Estágio em recursos humanos

Vaga para a cidade de São Paulo, a carga horária é de seis horas por dia, e o candidato deverá possuir conhecimento avançado no inglês e na plataforma Excel. Destinado aos estudantes de administração ou direito, com formação entre o final de 2020 e final do primeiro semestre de 2021. Deverão dar suporte em processos de demissão na empresa e nos processo trabalhistas.

Estágio em compras

Vaga para a cidade de São Paulo, e salário a combinar, disponível aos estudantes dos cursos superiores de engenharia ou administração com formação no período entre o final de 2020 e primeiro semestre de 2021.

A carga horária também é de seis horas diárias, para estudantes do período noturno. Não foram descritos as obrigações aos candidatos, porém a vaga dispõe de benefícios como uma bolsa auxílio, assistência médica e odonto, auxílio transporte, entre outros.

Estágio em vendas

Duas vagas para a cidade de São Paulo. A primeira exige que o profissional deverá estar cursando o ensino nas áreas de administração, economia ou engenharia, com formação prevista para o inicio do segundo semestre de 2020. Deve possuir conhecimento em inglês e na plataforma office.

Este realizará o levantamento, analise e preparação dos relatórios baseados nas ferramentas usadas juntamente com dados internos, monitorando as ações promocionais junto aos clientes e lojistas e possuir boa capacidade de relação.

Os benefícios compreendem uma bolsa-auxílio, plano médico, odonto e de vida, restaurante na empresa e auxílio transporte.

A segunda vaga compreende aqueles que se formarão ao final deste ano. Também e exigido conhecimento em raciocínio lógico. Esta possui os mesmos requisitos e os mesmos benefícios da mencionada acima.

Interessados

Os interessados deverão realizar suas inscrições no site: https://www.vagas.com.br/empregos/colgate-palmovile?page=1, e ficar atento com os prazos, já que cada cargo possui um tempo estipulado para interesse.

Sobre a empresa

A Colgate-Palmolive é uma empresa multinacional, com sede nos Estados Unidos, sendo a primeira fundada em 1806. Produzi uma série de produtos de higiene bucal e é conhecida pelos brasileiros devido a sua pasta dental produzida em larga escala, com qualidade e de baixo custo. Já a Palmolive produz produtos voltados para a higiene, como shampoo e sabonetes. As duas gigantes se uniram e formaram uma empresa só.

Por Leandrinho de Souza

Emrpegos


Certame deve contar com 11 vagas no Rio de Janeiro.

Nova perspectiva de carreira está sendo aberta neste início de 2019, no Estado do Rio de Janeiro. Na Zona Sul daquela região um novo processo de recrutamento, inteiramente voltado aos estudantes universitários, está sendo realizado e destina-se ao novo programa de trainees.

Todo programa de trainee consiste em um tipo de processo de profissionalização diferenciado do estagiário. O trainee consiste em um tipo de colaborador, filiado a uma empresa ou instituição por contrato temporário, que está inserido em algum departamento para atuar dentro de um programa estruturado como uma forma de treinamento e de desenvolvimento profissional, no sentido de que, em um período relativamente curto de tempo, o mesmo possa assumir uma posição gerencial integral, ou seja, assumir uma posição de liderança, por conseguinte, a chance de efetivação em um bom cargo é grande.

Assim, está sendo promovido um novo Programa Trainee na Zona Sul do Rio de Janeiro, edição de 2019. São diversos postos de trainee disponibilizados nas seguintes áreas profissionais acadêmicas: setor financeiro; no setor de marketing; no setor de tecnologia da informação; no setor de comercial; no setor de logística; no setor de recursos humanos e no setor de engenharia.

Trata-se de um programa desenvolvido e colocado em prática por meio de uma rede de comércio, ou seja, o Supermercado Zona Sul, na Capital do Estado do Rio de Janeiro.

O período de inscrições para este novo Programa Trainee da Zona Sul, edição de 2019, está aberto. Tal como já foi explicado, este é um processo inteiramente destinado aos profissionais acadêmicos recém-formados nas mais diversas áreas profissionais. Os postos de trabalho para trainees contam com aproximadamente 11 vagas destinadas ao setor financeiro; setor de marketing; setor de tecnologia da informação; setor comercial; setor de logística; setor de recursos humanos e no setor de engenharia, conforme foi citado acima.

Mais detalhes sobre este novo programa de trainee no Rio de Janeiro logo abaixo:

O conjunto de cursos universitários, que se enquadram no novo trainee, não foi divulgado até o momento, entretanto, é importante destacar que os todos os jovens estudantes profissionais que tenham algum interesse em atuar nas citadas áreas, deverão comprovar que estão, no mínimo, com três anos de graduação superior, como também confirmar a disponibilidade para trabalhar no Estado do Rio de Janeiro, na Capital.

Esta organização garante aos seus colaboradores os seguintes benefícios:

Começa com um bom plano de carreira, bem estruturado, garantido por uma remuneração em perfeita compatibilidade com o mercado de trabalho atual e com a lei federal. Direito aos demais benefícios, que abrangem do vale-transporte; o vale alimentação no próprio local de trabalho; um bom plano de saúde, que é médico e odontológico; os convênios educacionais; participação na cooperativa de crédito e mais o direito de participação nos lucros e nos resultados da empresa.

Conforme o que foi noticiado por meio do próprio hotsite do Programa Trainee da Zona Sul, edição de 2019, a meta fundamental desta cooperativa está em proporcionar mais oportunidades de aprendizado profissionalizantes e o desenvolvimento de futuras carreiras, de modo a garantir que os novos trainees saibam colocar na prática as suas habilidades e competências adquiridas, que envolvem todo o seu potencial.

Este é momento certo de se engajar em um bom emprego, dado que o novo governo está acelerando um crescimento significativo nos investimentos.

Sobre o procedimento de inscrição para vagas neste novo trainee, seguem as informações:

Toda pessoa interessada em participar deste processo seletivo deverá cadastrar um currículo atualizado no site: www.vagas.com.br/v1818270.

Paulo Henrique dos Santos


Empresa conta com 150 novas oportunidades de trabalho.

A Quero Educação, empresa que dá descontos em faculdades através do Quero Bolsa, está oferecendo 150 vagas de emprego para 2019! Há muitas oportunidades para trabalhar no município de São José dos Campos, interior do estado de São Paulo, onde a empresa está localizada. Também há vagas para atuação nos escritórios das cidades de São Paulo (SP), Rio de Janeiro (RJ) e Fortaleza (CE).

A empresa paulista busca recrutar profissionais de diversas áreas. Entre ela a área de marketing, comunicação, entre outras. Exemplos de vagas disponíveis são:

Gerência

Se você já tem experiência com gerência poderá ficar interessado em se candidatar para as vagas de Gerente de contas (grandes contas) e Gerente de contas (contas pequenas e médias).

Back Office e Planejamento Comercial

Para quem é de planejamento comercial há as vagas de Inteligência de Negócios, Planejamento Comercial e Qualidade Comercial.

Desenho de Marca

Nessa área há uma vaga específica, que é como Senior Brand Designer.

Branding e Conteúdo

Para essa área há as vagas de Analista de Mídias Sociais Pleno, Analista de Relacionamentos em Mídias Sociais Júnior, Editor e Cinegrafista, Jornalista e Produtor (a) de Conteúdo

TI

Para os apaixonados pela Tecnologia da Informação (TI) há algumas vagas a se destacar como Desenvolvedor (a) para a Plataforma Mobile (para o escritório na cidade de São Paulo), Desenvolvedor (a) Full Stack Pleno (para o escritório na cidade de Fortaleza), Desenvolvedor Web pleno (para São José dos Campos, interior do estado de São Paulo) e algumas outras vagas do gênero.

Direito

Se você tem formação em Direito e deseja fazer parte da empresa você pode se candidatar para Advogado Contencioso Cível e Trabalhista ou você pode se candidatar para Advogado Especialista em Direito Tributário.

Marketing Entre Empresas

Essa área é a responsável pelo marketing com outras empresas. As vagas que se destacam são Designer Junior, Coordenador de Crescimento e Consultor de Desenvolvimento de Vendas.

Marketing de Performance

Essa área busca utilizar os dados obtidos e gerenciar a performance da empresa. Profissionais dessa área que estão sendo aceitos na empresa são Analistas de Marketing Performance Sênior, Coordenador de Marketing Performance e Especialista em Otimização de Motor de Busca (SEO).

“Estamos em ritmo acelerado de crescimento, e as oportunidades de trabalho acompanham esse movimento. No semestre passado, especificamente de março a setembro, foram 68 vagas abertas. Neste semestre, de outubro até março de 2019, serão 210 vagas, sendo que, destas, 70 já foram preenchidas”, ressalta Renata Rebocho, CHRO (recursos humanos) da Quero Educação.

Marketing Institucional

Os especialistas no Marketing Institucional são as pessoas que desenvolvem valor para a imagem da empresa. Os dois profissionais dessa área que estão sendo requisitados são Gerente de Marca e PR & Content.

Desenho de Produto

Para essa área estão sendo requisitados três profissionais: Product Designer, Product Designer Sênior e Product Designer Sênior para o escritório de Fortaleza.

Recrutamento

Para atuar no recrutamento de novos funcionários há dos cargos: HR Business partner e Senior Tech Recruiter

Vendas

E para finalizar há a vaga de Vendedor Hunter

Inscrição

Para informações completas sobre essas e outras vagas clique aqui. Clique na vaga desejada e se inscreva! A empresa deixa claro que todas as vagas são para início imediato, mas não há um tempo limite para as candidaturas.

Boa sorte no processo seletivo e Feliz 2019!

Sobre a Quero Educação

A Quero Educação é uma empresa fundada há 8 anos (em 2010) no município de São José dos Campos, interior do estado de São Paulo. A empresa coloca em si mesma a missão de “ajudar as pessoas a escolher seu curso ideal”.

Atualmente a empresa é formada por uma equipe de mais de 200 pessoas, que fica responsável pela conexão de milhares de estudantes com a instituição de ensino que mais se adequa aos seus objetivos.

Por Bruno Rafael da Silva


Inscrições até o dia 11 de janeiro de 2019.

Novo programa de estágio ou trainee está sendo aberto neste fim de ano de 2018. Trata-se do Programa Trainee da Gerdau, edição de 2019. O período de inscrições se estenderá até o dia 11 de janeiro de 2019.

A atuação se dará em postos de estágio dentro do segmento de Metalurgia e Siderurgia.

A própria empresa está promovendo o programa de trainee.

Os pré-requisitos que tornam os estudantes aptos para este processo seletivo são:

Estrar cursando faculdade de Engenharia, todas as especialidades são aceitas; faculdade de Administração; de Ciências da Computação; faculdade de Ciências Contábeis; de Ciências Econômicas; faculdade de Comércio Exterior; faculdade de Comunicação Social; faculdade de Design Gráfico; faculdade de Direito; de Geologia; faculdade de Logística; faculdade de Propaganda e Marketing; de Psicologia; de Publicidade e Propaganda; de Química e de Sistemas de Informação.

Este programa de trainee está estruturado para conclusão entre os meses de dezembro de 2019 e dezembro de 2023.

Não há requisito obrigatório quanto aos idiomas que os estudantes eventualmente dominem.

Este processo de recrutamento compreende o seguinte itinerário:

O período de inscrições iniciu neste mesmo mês de dezembro e se estenderá até janeiro; entre os meses de janeiro e fevereiro serão realizadas as etapas presenciais, abrangendo a dinâmica em grupo, e a etapa de entrevista com gestores; no mês de março se dará a assinatura no contrato de estágio e o consequente início do mesmo Programa Trainee.

Mapa deste Programa:

Inicia no mês de março de 2019; terá duração oficial de um a dois anos.

O processo de desenvolvimento profissional consistirá no seguinte:

Por meio do G.Start todo o processo de aprendizagem será realizado, dado que se trata de um programa aos estagiários universitários interessados em acelerar o seu desenvolvimento vocacional e participar de modo construtivo para a Gerdau no futuro.

Deste modo, todos os acadêmicos estagiários passarão por intensa profissionalização sobre o conhecimento técnico em suas respectivas áreas de formação superior, como também passarão por um intenso processo de desenvolvimento em diversas competências, que incluem: a atitude para a segurança; o espírito de empreendedorismo; a colaboração; flexibilidade e abertura para o que é novo e o foco preciso nos resultados, seguindo uma trilha de aprendizagem perfeita e robusta, abrangendo as ações práticas; a troca de experiências com os demais profissionais e na participação das capacitações formais.

Assim, o projeto e a proposta oficial do G.Start está em formar os futuros profissionais, capacitados em de proporcionar as melhores soluções, as mais simples e ágeis, por meio de uma atuação colaborativa, no sentido de responder aos constantes desafios em um ambiente de negócios cada dia mais dinâmico.

Portanto, este Programa de Trainee e de Desenvolvimento foi inteiramente elaborado no sentido de fazer integrar os estudantes estagiários, de modo a prepará-los para as futuras carreiras, tendo chance, todos, de atuar em projetos-desafio particulares, incentivando aos mesmos assumirem papel preponderante em seu próprio desenvolvimento.

Sobre o benefício garantidos pela empresa, seguem as informações:

A Assistência Médica; a Assistência Odontológica; o Vale Refeição; o Vale Transporte ou o transporte Fretado; um bom Seguro de Vida; o Auxílio Medicamentos, entre outros.

Sobre os postos de estágio, sua quantidade, seguem as informações:

São 110 vagas dentro das especialidades acima citadas.

Os Estados onde serão lotados os postos de estágio são os seguintes:

Na Bahia; no Ceará; Distrito Federal; Mato Grosso; Minas Gerais; Paraná; Pernambuco; Rio de Janeiro; Rio Grande do Norte; Rio Grande do Sul; São Paulo; Santa Catarina e no Estado do Tocantins.

Vale a pena conferir estas oportunidades, sobretudo para quem está iniciando alguns dos cursos citados.

Para mais informações acesse o site: http://www.vidadetrainee.com/vaga/estagio-gerdau-2019/.

Paulo Henrique dos Santos


Oportunidades são para o Estado de São Paulo.

A Kronton, empresa brasileira com atuação no setor de educação, anunciou recentemente a abertura do período de recebimento das inscrições dos candidatos interessados em participar de seu programa de estágio 2019. De acordo com as informações divulgadas até o momento, as oportunidades estão sendo direcionadas para estudantes de nível superior.

As vagas oferecidas estão sendo direcionadas para atuação em unidades da empresa situadas na cidade de Valinhos (SP) e em São Paulo (SP). Confira todos os detalhes e como fazer para participar logo a seguir:

Vagas de estágio Kroton 2018

De acordo com a organização do programa de estágio da Kroton, essa oportunidade é aberta para os estudantes de nível superior que estejam cursando o penúltimo ano de cursos nas áreas biológicas, humanas ou exatas.

A Kroton não informou quais são os cursos aceitos para essa seletiva. Por outro lado, a empresa ressalta que os candidatos interessados em aproveitar essa oportunidade precisam ter disponibilidade para realizar estágios de seis horas diárias.

Além disso, a empresa ressalta algumas características que considera como essenciais nos interessados. Entre elas, temos: capacidade para executar multitarefas, boa comunicação, excelente senso de urgência, capacidade de adaptação, eficiência na resolução de problemas e capacidade de propor e buscar por soluções inovadoras.

Sobre a bolsa-auxílio oferecida aos candidatos selecionados, a empresa não divulgou o valor exato. Mas, de acordo com ela, será compatível com os valores praticados pelo mercado. Além disso, os estudantes aprovados terão direito aos benefícios do vale-refeição e vale-transporte.

De acordo com a própria empresa organizadora do processo seletivo, a principal finalidade é atrair, desenvolver e reter talentos para que os próprios profissionais tenham capacidades próprias de se desenvolverem e construírem uma carreira sólida dentro da empresa por meio de um programa de estágio sólido e bem estruturado.

Como participar do programa de estágio Kroton 2018

Os estudantes interessados em aproveitar essa oportunidade podem realizar suas inscrições via internet. O endereço disponibilizado para esse fim é www.vagas.com.br/v1798785. Não foi informado um prazo limite para que os candidatos possam se inscrever.

Como se dar bem em uma vaga de estágio

Os estágios são excelentes formas para que o jovem profissional possa se inteirar sobre como funciona o mundo corporativo, além disso, por meio deles é possível promover um bom nível de desenvolvimento pessoal e profissional.

A seguir, selecionamos algumas orientações práticas para que você consiga se sair bem ao ocupar uma vaga. Confira!

1. Os estágios são grandes chances de entender o funcionamento do mercado de trabalho. Aproveitá-los para aprender mais, desenvolver as competências pessoais, técnicas e comportamentais, além de construir uma ótima rede profissional é uma ideia muito boa.

2. Nível superior, técnico ou médio não importa muito. O fato, é que muitos profissionais não têm o bom senso de que estágio não é brincadeira.

Essa oportunidade deve ser considerada como a mesma seriedade de uma promoção na carreira profissional. Por isso, investir em postura, aquisição de conhecimento e profissionalismo são fundamentais.

3. Aproveite os programas de estágio para construir uma rede contatos sólida. Pense no futuro: nunca sabemos quando vamos precisar de uma mão amiga, um contato ou uma indicação para alguma empresa.

Sobre a Kroton Educacional

A Kroton Educacional surgiu em 1996 em Belo Horizonte, capital do Estado de Minas. Hoje, é maior empresa privada do setor de educação no mundo.

A empresa está envolvida em todos os níveis de educação, do pré-escolar a pós-graduação. São mais 1.180 milhões de alunos em unidades presenciais e mais 800 mil como estudantes na modalidade EAD.

A Kroton Educacional também trabalha com importação e exportação de livros e revistas. Além de distribuição desses e outros itens educacionais e pedagógicos.

Para conhecer mais sobre a Kroton Educacional acesse o endereço eletrônico: http://www.kroton.com.br/.

Denisson A. Soares


Empresa anuncia abertura de 95 novas vagas.

O fim do ano está chegando e as empresas costumam diminuir a procura por novos empregados nessa época do ano. Mas nem tudo está perdido. Existem empresas que estão procurando candidatos para começar a trabalhar ainda em dezembro! Essas empresas geralmente buscam novos funcionários nessa época para satisfazer a maior demanda de clientes, justamente por causa da época de Natal. E uma agência que está divulgando bastantes vagas é a Gelre. Há 95 vagas distribuídas em três estados brasileiros: Paraná, São Paulo e Rio de Janeiro. Mas lembre-se que o número de vagas disponíveis vai mudando com o tempo. Pode ser que você não encontre mais essas 95 vagas no site.

Não importa se você é homem ou mulher, você terá muitas opções de vagas disponíveis. Existem os mais diferentes cargos disponíveis. Coordenador (a) de filial é um deles. Mas o que faz um (a) Coordenador (a) de Filial? Como o próprio nome já diz, ele (a) desempenha o papel de coordenação das atividades administrativas, comerciais, financeiras e operacionais das lojas filiais e fala em nome da empresa quando se comunica com clientes e fornecedores. O objetivo é cumprir as metas e gerar resultados previamente definidos pelos diretores. Esse (a) profissional vai acompanhar as rotinas dos colaboradores, assim como vai analisar os resultados da loja e participará da definição de estratégias. O salário médio desse profissional no Brasil é de R$ 3.340,60 por mês.

Outra vaga é Gerente Administrativo. O que faz esse (a) profissional?

A responsabilidade desse (a) profissional é gerenciar, planejar e controlar as atividades do setor administrativo para conseguir garantir que tudo esteja sendo feito seguindo-se as normas e políticas da empresa. O salário médio desse profissional no Brasil é de R$ 3.887,74 por mês.

Vamos exemplificar aqui os salários de algumas outras vagas para que você tenha ideia das vagas e consiga se orientar melhor o que buscar.

  • Gerente Comercial: Salário médio no Brasil é R$ 3.887,74 por mês;
  • Auxiliar de Compras: Salário médio no Brasil é R$ 1.434,72 por mês;
  • Auxiliar de Estoque: Salário médio no Brasil é R$ 1.096,20 por mês;
  • Motorista: Salário médio no Brasil é R$ 1.558,46 por mês;
  • Cozinheiro: Salário médio no Brasil é R$ 1.280,40 por mês;

Quem pode se inscrever

Existem vagas para todos os níveis de escolaridade, desde quem não tem o ensino fundamental completo, até quem tem graduação completa. E como era de se imaginar, os salários variam de acordo com as funções.

Como se inscrever?

Para se candidatar a uma das várias vagas disponíveis você deve cadastrar o seu currículo no site da Gelre. Para ter acesso ao site clique aqui. Quando estiver dentro do site você deve clicar em “Candidatos”. Quando estiver na página da lista de empregos você terá a opção de inserir uma palavra-chave para buscar pela vaga. Use palavras mais gerais para dar mais alcance à sua busca.

Por exemplo, se você está procurando pela vaga de “motorista executivo” procure apenas por “motorista”. Com a lista já aberta com todos as vagas para motorista você procura pela vaga que mais te interesse.

A mesma coisa vale para vagas como “Secretária Executiva” ou “Secretária Executiva Bilíngue”. Procure apenas por “Secretária” e dê uma boa olhada na lista. Assim você terá mais chances de achar uma vaga que te interessa. Muitas pessoas acabam encontrando menos da metade das vagas que teria encontrado por fazerem buscas com palavras compostas e muito específicas.

Os outros filtros do site são para procura do estado, cidade, área da profissão, especialização e nível de estudo. Tente filtrar apenas por estado e deixe todos os outros filtros padrão, não mexa neles. Você terá muito mais opções de empregos e pode ter a chance de encontrar um ótimo emprego assim.

Boa sorte na procura e boas festas!

Por Bruno Rafael da Silva


Empresa possui 191 oportunidades em diversos cargos.

As Lojas Americanas, uma das maiores redes de varejo do Brasil, está com vagas de abertas para todo o território nacional. As oportunidades são para emprego pleno, sendo que são 145 vagas de os cargos de Supervisor do Varejo e 46 vagas para líder de operação de loja.

Sobre a Inscrição

As inscrições estão sendo feitas através da internet. A candidatura para Supervisor do Varejo pode ser feita nesse link, já as de líder de operação de loja podem ser feita através desse link. O candidato deve fazer um cadastro simples, nesse ele deve preencher seus dados pessoais e enviar seu currículo. Caso o interessado já tenha feito cadastro no site, não precisa efetuar um novo, basta atualizar os dados profissionais, se for o caso.

A Americanas enfatiza que está à procura de funcionários dinâmicos, com vontade de crescer e que gostem de desafios, como os de se tornarem no futuro os novos líderes da companhia.

Sobre a vaga

Os requisitos para a candidatura e as funções dos cargos são as seguintes:

O Supervisor do Varejo tem como responsabilidades:

  • Viabilizar o atingimento das metas de vendas, garantindo a qualidade do atendimento prestado pela equipe;

  • Emitir requisição de mercadorias ao estoque;

  • Atender os objetivos comerciais da loja e dos seus departamentos, como: precificação, exposição, rentabilidade, garantia do sortimento e receita;

  • Avaliar a disposição de mercadorias nos seus departamentos;

  • Analisar o desempenho dos departamentos da loja;

  • Auxiliar no manejamento das equipes visando garantir o melhor atendimento para o cliente;

  • Supervisionar o inventário;

Analisar relatórios, auxiliando na tomada de decisão.

Requisitos:

  • Graduação Completa;

  • Recém Formado (com até 02 anos de formação).

Líder de Operação de Loja

Atividades:

  • Responsável pelas atividades da lanchonete;

  • Organizar a disposição das mercadorias, reposição, etiquetagem e contagem das mercadorias expostas;

  • Participar das atividades de prevenção de perdas;

  • Garantir o atingimento das metas de venda, prezando a qualidade do atendimento prestado pela equipe;

  • Garantir o desempenho da loja na questão de Mercadorias, venda, estoque, margem de lucro, equipe e orçamento.

Requisito:

Ensino superior em curso ou completo.

A empresa ainda conta com alguns benéficos interessantes que deixam as vagas mais atrativas, como auxílio transporte, auxílio alimentação, plano de saúde e desconto nos produtos da loja.

Sobre a empresa

As Lojas Americanas é uma empresa de capital aberta brasileira, atuando no ramo de varejo. Foi fundada no Rio de Janeiro no ano de 1929, por um grupo de americanos e brasileiros, inspirados nas lojas de baixo preços que existiam nos Estados Unidos da América e na Europa. A empresa conta atualmente com mais de 1.320 lojas, tendo presença destacada em todo o território brasileiro. Além disso, conta 4 centros de distribuição nas cidades de Recife, São Paulo, Uberlândia e Rio de Janeiro. Também atua no comércio eletrônico, representado pela empresa B2W – Companhia Digital. Estima-se que dois mil clientes comprem na rede diariamente, sendo que a rede comercializa mais de 60.000 itens, contando com 2.000 fornecedores diferentes.

Segundo o site institucional das Americanas, a companhia é guiada pelos seguintes valores: ter as melhores pessoas; buscar excelência na operação; delta – Fazer mais e melhor a cada dia; ser obcecado por resultados; ser um bom "Dono do Negócio"; ter foco no cliente. A sua missão é atender as necessidades de consumo das pessoas e realizar seus sonhos, poupando dinheiro e tempo, buscando sempre superar as suas expectativas. Tudo isso para ser a melhor empresa de varejo do Brasil, que para eles consiste em ser a melhor escolha para clientes; fornecedores; associados; sociedade de modo geral; acionistas e investidores.

As Lojas Americanas se pauta por uma cultura da sustentabilidade. Já faz uma década que para implementar suas ações sempre conta com a supervisão da “Companhia Verde”, que é um comitê multidisciplinar interno que se reúne semanalmente para monitorar e acompanhar a evolução das iniciativas da companhia.

Gabriel Bem


BNP Paribas Cardif oferta vagas de emprego em São Paulo.

A seguradora francesa BNP Paribas Cardif, que é reconhecida internacionalmente, está com vagas de emprego abertas no Brasil. As oportunidades são destinadas aos profissionais que possam atuar na cidade de São Paulo (SP) e que ensino superior completo em diversas áreas. Todos os cargos possuem diferentes períodos de seleção onde ainda é possível enviar seu currículo para a Cardif. Dessa forma, é preciso ser ágil e não perder a chance de concorrer.

No dia 22 de dezembro, as vagas disponíveis se distribuíam entre cinco cargos diferentes: Coordenador de Implantação de Produtos (Seguros), Especialista de Relacionamento com Clientes (Customer Experience), Atuário III, Arquiteto Corporativo (Sistemas – T.I.) e também Analista de Governança de Dados Sênior.

Exigências e responsabilidades

Para se candidatar à vaga de Coordenador de Implantação de Produtos (Seguros), é necessário ter ensino superior completo em qualquer área; experiência com administração direta de pessoas; habilidade de nível avançado em Inglês e finalmente conhecimento avançado em produtos de seguros.

O profissional selecionado atuará em diversas tarefas, tais como: promover, junto com o apoio da equipe, a implantação de assistências e folheterias de novos produtos e a manutenção delas; validar documentos sobre a implantação de seguros, sites e propagandas; ajudar a corrigir, aperfeiçoar e finalizar processos operacionais; e dar suporte às demais áreas na definição dos seguros.

Aquele que quiser se candidatar à vaga de Especialista de Relacionamento com Clientes precisará ter concluído o ensino superior em qualquer área; experiência em design thinking e metodologias de mapeamento da jornada do cliente; alta habilidade de argumentação com os mais diversos interlocutores; ser um usuário avançado do Pacote Office; entre outras coisas.

O profissional contratado atuará em muitas atividades, dentre elas: acompanhar a experiência do cliente na companhia e elaborar modelo de dash para relatório de KPIs; implantar processos de medição e indicação da satisfação do cliente; Interagir com fornecedores e prestador(es) de serviços; revisar processos e sugerir novos modelos de atuação; Participar de reuniões; reportar ações e resultados obtidos; entre outros.

Para se candidatar à vaga de Atuário é necessário possuir, dentre outras coisas: curso superior completo em ciências atuariais e registro no Instituto Brasileiro de Atuária (IBA); experiência em precificação de seguros dos ramos elementares, prestamista ou vida; conhecer a legislação de seguros; ter inglês no nível avançado e domínio do Microsoft Office.

Dentre as principais atividades desse profissional, destacam-se: construir preço de risco e de carregamentos; Analisar rentabilidade de produtos e portfólio ativo; Elaboração de relatórios para o escritório principal; suporte a outras áreas; elaborar estudos de viabilidade (produtos, negócios e canais de distribuição); e garantir que os produtos estão de acordo com as políticas internas.

Para a vaga de Arquiteto Corporativo, a empresa exige como requisitos mínimos: ter cursado ensino superior em um curso de Tecnologia nas áreas de Ciências da Computação, Engenharia da Computação, Processamento de Dados, Sistema da Informação, Gerenciamento de Redes, ou alguma outra correlata. Além disso, também é preciso ser fluente em inglês e espanhol.

O profissional selecionado atuará em muitas tarefas, tais como: auxiliar no desenho de projetos; participar em equipe na governança de projetos regionais; coordenar projetos apresentados; e participar do comitê técnico como parte do corpo avaliador.

Por fim, para concorrer à vaga de Analista de Governança de Dados Sênior, o candidato precisará: ser formado em algum curso superior da área de Ciências Exatas; ter experiência em projetos; ter conhecimentos sobre Governança de Dados; boa capacidade de lidar com problemas; boa escrita e comunicação em geral; habilidade avançada em MS Office Suite e inglês nível intermediário.

O profissional atuará em atividades tais como: gerir a comunidade de governança de dados; auxiliar áreas internas e parceiros de distribuição; acompanhar projetos com impactos sobre dados; identificar problemas de qualidade de dados e eventuais riscos; entre outras.

Candidatar-se e obter mais informações

Os cargos podem possuir benefícios como Vale-transporte, Vale-refeição e alimentação, assistência médica e odontológica, seguro de vida e outros. Os salários são combinados de forma direta com a empresa. Para obter mais informações a respeito das vagas e se candidatar basta acessar o website https://www.vagas.com.br/empregos/cardif.

Por Bruno Esteves

Emprego


Empresa tem oportunidades de emprego em diversos cargos.

A MRV Engenharia, uma das principais construtoras do país, recebe currículos para preenchimento de vagas de nível médio e superior. Os interessados devem acessar a pagina www.vagas.com.br para cadastrar seus dados profissionais e pessoais.

A Construtora atua no mercado imobiliário brasileiro desde 1979 e oferece a seus funcionários, assistência médica e odontológica, vale- refeição e alimentação, participação nos lucros e resultados e previdência privada.

Acompanhe abaixo detalhes sobre as vagas.

Instrutor de Treinamento

Localidade: Vila Velha

Nível: Sênior

Requisitos:

· Graduação completa;

· Domínio de Power Point, Word e Excel;

· Experiência em ministrar treinamentos;

· Ter carteira de habilitação na categoria B;

· Estar disponível para fazer viagens periodicamente;

· Ter vivência no setor Comercial ou já ter trabalhado com mercado imobiliário;

· Ter alguma experiência em treinamentos nas áreas de financiamentos ou crédito (diferencial).

Atribuições do cargo:

· Apoiar os líderes no treinamento das equipes para conferir mais autonomia aos profissionais e alavancar as vendas;

· Atuar no setor de desenvolvimento da Diretoria Comercial;

· Ministrar treinamentos de reciclagem e capacitação;

· Observar os indicadores e acompanhar os periódicos sobre o desempenho.

Consultor Imobiliário

Localidade: Campo dos Goytacazes

Nível: Trainee

Requisitos:

· Experiência comprovada com vendas externas e internas;

· Ensino médio completo;

· Residir na cidade de Campos Dos Goytacazes.

Atribuições:

· Prospectar clientes e efetuar vendas de apartamentos.

Consultor de Imóveis

Localidade: Rio das Ostras

Nível: Trainee

· Requisitos Experiência comprovada com vendas externas e internas;

· Ensino Médio completo;

· Morar em Rio das Ostras;

Atribuição da função:

· Atender durante o lançamento da MRV.

Analista de Compliance

Localidade Caxias do Sul

Nível: Trainee

Requisitos:

· Nível Superior completo nos cursos de Direito, Administração de Empresas, Ciências Contábeis, Economia, Estatística ou áreas afins;

· Experiência comprovada com atividades referentes a riscos corporativos tendo visão sistêmica dos negócios;

· Experiência em Compliance;

· Domínio do Pacote Office;

· Power BI.

Atribuições da função:

· Executar as rotinas operacionais e os monitoramentos específicos;

· Apoiar na implantação da estrutura de compliance;

· Propor e identificar soluções que melhorem os processos;

· Fazer treinamentos;

· Colaborar para elaboração do plano de treinamento e comunicação;

· Identificar Gaps, não conformidades e riscos possíveis;

· Preparar relatórios;

· Auxiliar no controle de planejamento.

Analista de crédito

Localidade: Campo Grande

Nível – Trainee

Pré-requisitos:

· Ter Ensino Superior completo em Administração ou áreas correlatas;

· Domínio do Pacote Office principalmente Excel;

· Experiência comprovada com planejamento de atividades bancárias e crédito imobiliário.

Atribuições do cargo:

· Monitorar os correspondentes bancários;

· Atender os clientes tanto externos quanto internos;

· Estar sempre em contato com bancos;

· Montar os processos de financiamentos;

· Acompanhar os processos referentes a análise de créditos e vendas.

Como se comportar em uma entrevista e seleção de emprego

Como o candidato se comporta, faz toda a diferença para conquista de uma vaga de trabalho. Por mais que o currículo seja completo, o que fará realmente a diferença será a etapa presencial durante a seleção e o recrutamento.

Após passar pela análise dos currículos, é o momento de mostrar como suas competências e habilidades podem ser fundamentais para a empresa. Para não perder essa chance valiosa, observe as seguintes questões:

· Valorize suas habilidades sem passar prepotência;

· Não fale mal das empresas em que você já trabalhou;

· Conheça a empresa e fale como você poderá fazer a diferença para ela;

· Demonstre confiança e tranquilidade;

· Informe como sua formação e potencial podem contribuir para o setor que você vai atuar caso passe na seleção;

· Tenha coerência ao se vestir no dia da entrevista.

Sobre a MRV Engenharia

Presente no mercado imobiliário desde 1979, a MRV Engenharia acredita no trabalho ético e responsável para chegar a cada cliente seu. Hoje, a cada 200 brasileiros, pelo menos 1 é cliente da construtora.

A empresa atua em mais de 140 cidades contando 20 estados brasileiros.

Para atender a demanda, seu quadro de funcionários mantém 25 mil colaboradores, cujo trabalho atinge 1 milhão de pessoas.

Se interessou em fazer parte da equipe da MRV Engenharia? Cadastre seu currículo no site www.vagas.com.br.

Por Fabiola de Moraes

Emprego


As empresas Anglo American, Vale e Anglogold Ashanti ofertam vagas de emprego pelos Estados de Minas Gerais, Goiás, Maranhão e Rio de Janeiro.

A Anglo American, Vale e Anglogold Ashanti, três mineradoras internacionalmente reconhecidas, estão com vagas de emprego abertas no Brasil. As oportunidades se distribuem entre os estados de Minas Gerais, Goiás, Maranhão e Rio de Janeiro.

Oportunidades na Vale

A mineradora Vale tem atualmente seis vagas abertas. Elas estão distribuídas entre os cargos de Eletricista I, Técnico em Eletroeletrônica II – Automação Industrial, Engenheiro Especialista, Operador de Equipamento de Instalações II e Engenheiro de Planejamento de lavra. Cada um dos cargos possui atualmente uma vaga aberta, com exceção do cargo de Técnico em Eletroeletrônica, que conta com duas vagas, e também o cargo de Operador de Equipamento de Instalações, que também têm duas vagas, porém em locais diferentes.

O cargo de eletricista tem como local de trabalho a cidade de Itabira (MG) e aqueles que pretendem disputar a vaga precisam ter Formação técnica em Eletroeletrônica, com formação elétrica básica em Equipamentos Automotivos ou Equipamentos Móveis de Mina. Os profissionais contratados como Técnico em Eletroeletrônica, por sua vez, irão atuar em São Luís (MA) e para concorrerem à vaga precisarão ter formação técnica em Eletroeletrônica.

O cargo de Engenheiro Especialista tem como local de trabalho a cidade de Nova Lima (MG). Ele exige como formação acadêmica Graduação em Engenharia Civil, com Mestrado em Geotecnia e desejável Doutorado em Geotecnia. Para concorrer à vaga de Operador de Equipamento de Instalações, com vagas em Itabirito (MG) e Congonhas (MG), é preciso ter o ensino médio completo e Carteira de Habilitação.

Por fim, para disputar à vaga de Engenheiro de Planejamento de lavra, com atuação em São Gonçalo do Rio Abaixo (MG), é preciso ter Graduação Completa em Engenharia e domínio dos softwares de planejamento de lavra.

Para se candidatar e ter acesso a mais informações a respeito das vagas na Vale, basta acessar o link: http://www.vale.com/brasil/PT/people/Paginas/Portal-de-Vagas.aspx. No site, ao final da descrição de cada vaga, você encontra o botão para se candidatar.

Oportunidades na Anglo American

A Anglo American possui seis vagas de emprego para os estado de Goiás, Minas Gerais e Rio de Janeiro. Elas são para os cargos de Engenheiro de Produção Sênior (uma vaga), Médico do Trabalho (uma vaga), Auxiliar administrativo (duas vagas), Técnico em manutenção elétrica (uma vaga) e técnico em operação de filtragem (uma vaga).

Para concorrer à vaga de Engenheiro de Produção, com local de trabalho na cidade de Barro Alto (GO) é preciso ter formação em Engenharia Metalúrgica, Química, ou de Produção, além de também ser necessário ter experiência nas atividades que serão desenvolvidas. Para se candidatar ao emprego de Médico do Trabalho, com atuação na cidade de Niquelândia (GO), é preciso ter superior completo em Medicina com especialização em Medicina do Trabalho. Também é preciso ter experiência na área.

Para concorrer às vagas de Auxiliar administrativo, com local de trabalho na cidade de Conceição do Mato Dentro (MG) é preciso ter Ensino médio completo, além de também residir nas proximidades. Para se candidatar ao emprego de Técnico em manutenção elétrica, com atuação na cidade de Conceição do Mato Dentro (MG), é preciso curso técnico em Elétrica, instrumentação, informática industrial, eletrônica, automação ou áreas afins.

Por sua vez, aqueles que pretendem concorrer ao cargo de técnico em operação de filtragem precisam ter concluído curso técnico em Metalurgia, Mineração ou Química. Para se candidatar ou obter mais informações a respeito das vagas podem ser encontradas em: http://jobopportunities.angloamerican.com/cw/pt/filter/?search-keyword=&location=goias&location=minas%20gerais&location=rio%20de%20janeiro.

Oportunidades na Anglogold Ashanti

A Anglogold Ashanti também possui inúmeras vagas de emprego, distribuídas entre os cargos de Eletricista De Manutenção De Equipamentos Pesados; Mecânico De Manutenção De Equipamentos Pesados; Instrutor de Treinamento de Planta Metalúrgica; Engenheiro Civil; Operador de equipamento Pesado (Jumbo); Engenheiro de Planejamento de Mina Sênior; Analista de T&d; Analista de Gestão e Geólogo de Minas. Todos os cargos possuem uma vaga, com exceção daqueles para Eletricista e Mecânico De Equipamentos pesados, que possuem duas vagas cada.

Os profissionais irão atuar nas cidades de Santa Bárbara (MG), Crixás (GO), Nova Lima (MG) e Sabará (MG). Para ter mais informações sobre as vagas e seus requisitos basta acessar https://www.vagas.com.br/vagas-de-anglogold?ordenar_por=mais_recentes.

Por Bruno Esteves

Empregos em Mineradoras


Blockbuster oferta vagas de emprego em diversos cargos.

Vagas de emprego — Blockbuster

A Blockbuster Inc., foi reconhecida como uma das maiores locadoras de filmes e vídeo games de todo o mundo, porém, com o crescimento das plataformas online de streaming, seu encerramento foi inevitável e ocorreu no ano de 2013. No Brasil, seus direitos foram comprados pelas Lojas Americanas, sendo moldada, aos poucos, para o formato das lojas Americanas Express. Por isso, raramente se associa o nome da Blockbuster com locação de DVDs ultimamente.

O que realmente importa é que as Lojas Americanas estão contratando funcionários para atuarem na antiga Blockbuster, em todas as regiões do país. Tem interesse? Então continue acompanhando este post!

Vagas de emprego na Blockbuster

Entre as oportunidades de emprego oferecidas pela Blockbuster podem ser citadas as vagas de Analista de Logística — de controle físico, de gestão da operação e de qualidade —, Auxiliar de Loja, Analista de Controle e Prevenção de Perdas, Analista de Importação jr., Supervisor de Varejo e Líder de Operação de Loja. Além disso, também há oportunidades de estágio em Finanças, Novos Modelos de Negócios e Engenharia de Processos.

A maior parte das vagas da Blockbuster está concentrada no estado do Rio de Janeiro, no entanto, existem oportunidades em todo o país. Confira os detalhes de algumas das vagas de emprego disponíveis nessa empresa!

Vaga de Analista de Controle e Prevenção de Perdas

O pré-requisito para conseguir a vaga de Analista de Controle e Prevenção de Perdas na Blockbuster é apenas a formação no curso superior de Administração ou Engenharia (qualquer que seja a especialização).

As atividades que são de responsabilidade desse profissional são a análise e monitoramento das rotinas de vendas e transportes dos produtos das lojas; o tratamento ou reparação de anomalias nesses processos; a prevenção de problemas nessas áreas; a identificação de ocorrências e geração de alertas; a análise e solução de problemas encontrados.

O local de trabalho fica localizado na capital do estado do Rio de Janeiro. Identificou-se? Então não perca tempo e se candidate a essa vaga www.vagas.com.br/vagas/v1808164/novos-talentos-analista-de-controle-e-prevencao-de-perdas!

Vaga de Supervisor do Varejo

Algumas das responsabilidades encarregadas ao Supervisor de Varejo são o atendimento aos objetivos comerciais de determinados departamentos da loja — como a exposição, a rentabilidade, garantia do sortimento, precificação e receita —; a viabilização das metas de venda assim como o seu atingimento; a garantia da qualidade do atendimento prestado pela equipe de vendas; a análise e acompanhamento do desempenho dos departamentos; a avaliação da disposição de mercadorias no departamento de sua responsabilidade; a emissão de requisição de mercadorias para o estoque; a supervisão do inventário; a análise de relatórios e o auxílio na tomada de decisões etc.

Para se candidatar a essa vaga é preciso ter concluído o Ensino Superior e estar recém formado no curso, com, no máximo, 2 anos de formação. Para esse setor há vagas disponíveis em todo o Brasil. Inscreva-se (www.vagas.com.br/vagas/v1110589/supervisor-do-varejo)!

Vaga de Líder de Operação de Loja

O Líder de Operação de Loja é responsável por atividades relacionadas aos processos operacional dos departamentos. Entre as suas atividades cotidianas pode-se citar a organização da disposição das mercadorias — isto é, a contagem, etiquetagem e reposição dos produtos expostos —; a responsabilidade pelas atividades da lanchonete; a garantia do desempenho da loja no quesito vendas, margem de lucro, orçamento, estoque, equipe e mercadorias; a garantia do atingimento das metas e da qualidade do atendimento da equipe; atuar nas atividades de prevenção de perdas; entre outras.

O perfil de profissional necessário para essa vaga de emprego é o de pessoas dinâmicas e sempre dispostas a aprender. O requisito principal é ter o Ensino Superior completo ou em curso.

A vaga também está disponível em diversas cidades do país, basta inscrever-se (www.vagas.com.br/vagas/v1796410/lider-de-operacao-de-loja) caso tenha se identificado.

As demais vagas de emprego da Blockbuster estão disponíveis no site Vagas.com (www.vagas.com.br/empregos/blockbuster?page=1). Acesse e encontre o emprego ideal para você!

Por Felicia Lopes

Emprego





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