Carrefour oferta 1.431 vagas de emprego nesse final de ano.
O Carrefour é uma famosa rede de supermercados e possui muitas lojas espelhadas por algumas cidades. Entre seus diferenciais estão: Preço baixo, produtos de qualidade e melhor condição de pagamento. A marca foi inaugurada a 40 anos atrás, possui mais de 500 pontos de vendas e 80 mil funcionários. Por estar sempre em constante crescimento a rede sempre está em busca de novos funcionários. E é comum ter muitas seleções ao longo de todo o ano. A empresa abriu mais 1.431 vagas de emprego, que é uma grande oportunidade para quem está desempregado. Veja abaixo as principais informações sobre essa vaga.
São 1.431 vagas para diferentes setores
O Carrefour decidiu abrir 1.431 vagas nesse final de ano, mas elas são vagas não são temporárias. Essa é mais uma razão para comemorar. Os interessados podem tentar uma chance em algum dos cargos que estão precisando de colaboradores. Veja abaixo quais são os cargos:
- – Vendedor Frentista
- – Técnico em Segurança do Trabalho
- – Padeiro
- – Operador de Caixa
- – Operador de Loja
- – Jovem Aprendiz
- – Gerente de Operações
- – Gerenciador de Setor de Salsicharia
- – Coordenador de Planejamento Comercial
- – Conferente- Estoque- Armazenamento- Depósito
- – Atendente de Delivery- Motoboy
- – Analista de Perdas
- – Agente de Fiscalização
- – Açougueiro
Informações sobre as inscrições
Os interessados devem entrar no site do infojobs.com procurar pela empresa Carrefour. Lá terá a opção “candidatar-se”. Quem ainda não possui conta nesse site, deve criar um cadastro que é bem simples. Depois é preciso preencher todas as informações pedidas por lá. Essa segunda parte pode ser um pouco chata para fazer, mas é necessário concluir essa etapa até o final. A empresa faz uma análise completa sem cada perfil profissional e por isso o ideal é ter o máximo de informações válidas.
Cadastre o currículo no site
Todos que criarem conta no site do Infojob devem cadastrar o currículo profissional por lá. Ele também é muito importante e será analisado pela empresa. A nossa dica é colocar um currículo totalmente atualizado e com informações que realmente vão fazer a diferença. Na parte de dados profissionais, o correto é colocar as informações das 3 últimas empresas onde trabalhou, e se atentar aos pequenos detalhes.
Sobre salário e benefícios
As informações sobre salário e benefícios podem variar bastante. O valor mínimo pago pela empresa é de R$1.100,00 no cargo de Encarregado. O valor máximo é de R$5.016,00 no cargo de Gerente de Operações. A base é referente aos cargos abertos nessa seleção especificamente. Sobre os benefícios pagos: Assistência médica, assistência odontológica, seguro de vida, refeição no local, vale-transporte e vale-refeição.
Oportunidade para pessoa PCD
A seleção do Carrefour também oferece vagas para pessoas com deficiência. E para facilitar todo esse processo, essas informações devem estar presentes no cadastro da plataforma e também no currículo profissional do candidato. Essas vagas são garantidas por lei.
Perfil ideal dos profissionais
Algumas das vagas abertas não exigem experiência e outras exigem isso. Mas, a empresa também possui um perfil ideal dos seus funcionários. Eles devem ter em seu perfil as seguintes características: Foco, força de vontade, espírito de liderança, responsabilidade, simpatia, comprometimento, empatia, saber trabalhar em equipe e vestir a camisa da empresa.
Com um número tão alto de pessoas desempregadas, o ideal é mostrar-se um candidato diferenciado. Ter um emprego nos dias atuais é algo cada vez mais difícil, por essa razão a empresa espera que todos os selecionados valorizem essa oportunidade.
Chance de crescimento na empresa
Os candidatos que se destacarem em suas funções, terão a oportunidade de crescerem na empresa. Por isso, o ideal é trabalhar com muita garra e dar sempre o melhor.
Boa sorte a todos!
Por Cristiane Amaral
