Perfis irritantes de colegas de trabalho

Alguns colegas de trabalho possuem perfis irritantes e acabam atrapalhando o ambiente de trabalho.

O ambiente de trabalho pode te trazer problemas mesmo que você cumpra todas as suas tarefas e possua um chefe muito bom. Existem alguns perfis de colegas de trabalho que são responsáveis por tirar do sério grande parte de seus colegas. Conheça alguns dos mais irritantes:

Barulhentos: Falam alto ao celular, conversam em tom alto e atrapalham a concentração no ambiente de trabalho. Para evitar ser esse tipo de colega, considere conversar em locais reservados e usar fones de ouvido ao conversar ao celular. Fique sempre atento ao tom de sua voz no ambiente de trabalho.

Fofoqueiros: Amigos “leva e traz” além de serem extremamente desagradáveis podem colocar sua carreira em risco. É preciso estar atento quando conversar com esse perfil, para não fornecer material para as fofocas.

Ritmistas e cantores: Todos estão concentrados em suas tarefas e de repente um colega de trabalho começa a batucar na mesa e cantar alto. Nada mais irritante e antiprofissional. Manifestações de alegria no ambiente de trabalho não devem ser tão enfáticas  a ponto de irritar os outros colegas.

Bagunceiros: Sua mesa de trabalho é invadida por itens do colega ao lado, de repente ele está ocupando toda a sua estação de trabalho com seus itens pessoais e o seu espaço acaba reduzido a praticamente nada. Se perceber que seu vizinho de mesa está invadindo seu espaço, seja educado e peça para que ele retire seus pertences de cima da sua mesa.

O rei do bullying: Piadinhas sem graça, preconceituosas e ofensivas são sua especialidade. É preciso estar atento para não ir na onda do engraçadinho e acabar ofendendo um outro amigo de trabalho sem querer. É melhor evitar dar ouvidos aos gracejos, para um bom relacionamento no ambiente de trabalho.

Reclamões e ranzinzas: Colegas pessimistas, que reclamam de tudo e nunca estão satisfeitos com qualquer mudança. Esse tipo de colega além de irritante é um perigo para o andamento do trabalho. Tenha cuidado para não se contaminar com o “vírus do pessimismo” desses perfis.

Por Patrícia Generoso

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