A Pizza Hut, rede de restaurante e fast food, está realizando um processo seletivo visando contratar 10 novos funcionários para a sua unidade localizada no Shopping Mooca, em São Paulo (SP).

As vagas são para o cargo de Atendente e os selecionados irão efetuar serviços de atendimento ao cliente, atendendo pedidos, realizando serviços de caixa, fazendo a limpeza e organização do local, entre outras funções pertinentes ao cargo.

O processo seletivo é aberto a candidatos de ambos os sexos, com o ensino médio completo e idade mínima a partir de 18 anos. Além disso, a empresa exige que os profissionais tenham disponibilidade total de horários para trabalhar aos finais de semana e possuam habilidades nas atividades a serem prestadas.

A Pizza Hut oferece um salário fixo compatível com a função, além de registro na carteira de trabalho, contrato fixo de prestação de serviços efetivo, vale transporte, refeição no local, assistência médica, uniforme, assistência odontológica, premiação e seguro de vida em grupo.

Os interessados devem se inscrever pessoalmente no seguinte endereço: Rua Capitão Pacheco Chaves, 313, Mooca. A seleção acontece de segunda a sexta-feira, às 10:00. Durante a seleção, é preciso apresentar os documentos pessoais e o currículo.

Por Daniela Almeida da Silva

A inauguração de novos restaurantes da Pizza Hut em São Paulo, bem como adequação dos atuais, está gerando novas vagas de trabalho. Atualmente, há 20 oportunidades em aberto para o cargo de gerente e 80 para atendentes, um total de 100 vagas.

Para concorrer às oportunidades é necessário ter concluído o ensino médio, facilidade para trabalhar em equipe e perfil dinâmico. Especificamente para o cargo de gerente, é preciso comprovar experiência na administração de restaurante ou em outros negócios relacionados ao segmento de alimentação.

Além da remuneração, os contratados receberão os seguintes benefícios: assistência médica, vale-transporte, assistência odontológica, almoço no restaurante e cesta básica.

Programa Atividade

Do total de vagas para atendentes, 25 delas são reservadas para pessoas com mais de 60 anos, por meio do Programa Atividade, criado em 2003, o qual oportuniza a inserção de pessoas acima de 60 anos no mercado de trabalho, em diferentes funções nos restaurantes da Pizza Hut, oferecendo também desenvolvimento profissional.

Na Grande São Paulo, cerca de 10% dos funcionários integram o Programa Atividade.

As inscrições devem ser feitas por meio de cadastro de currículo no site www.pizzahutsp.com.br/trabalheconosco.

Por Rafaela Fusieger

A rede de restaurantes Pizza Hut está selecionando candidatos com o objetivo de preencher as vagas de emprego que se encontram abertas em suas unidades localizadas na capital e região metropolitana de São Paulo.

Ao todo, são 100 vagas disponíveis sendo que 80 delas são para o cargo de Atendente e as outras 20 para o de Gerente.

Para concorrer a qualquer um dos cargos é necessário ter mais de 18 anos e possuir ensino médio completo. Candidatos à posição de Gerente ainda precisam comprovar experiência na área de gestão de restaurantes.

25 das vagas destinadas ao cargo de Atendente são exclusivas para maiores de 60 anos.

A empresa oferecerá um salário compatível com as práticas de mercado e os seguintes benefícios para os contratados: vale-transporte, assistências médica e odontológica, cesta básica e refeição no local de trabalho.

Todas as oportunidades são para início imediato, portanto, interessados devem acessar o site www.pizzahutsp.com.br e se cadastrar na seção 'Trabalhe Conosco', o quanto antes.

Atualmente, a Pizza Hut, maior rede de pizzarias do mundo, possui 67 restaurantes no Brasil, sendo que 20 deles, para os quais as vagas são destinadas, ficam em São Paulo. 

Por Thiago Martins

Outra interessante possibilidade está sendo ofertada no mercado de trabalho brasileiro, pois a Pizza Hut (empresa especializada em pizzas e parmegianas) está com as inscrições abertas para a escolha de 100 novos profissionais para a sua rede de atendimento.

As chances disponíveis são para a função de atendente de loja.

As inscrições podem ser feitas por meio da entrega de currículo em uma das lojas integrantes da seleção ou ainda pelo envio deste documento para o e-mail phrj.curriculos@gmail.com.

Para concorrer a uma destas vagas, é preciso que os interessados tenham entre 18 e 35 anos de idade, possuam pelo menos o nível fundamental completo de escolaridade e apresentem disponibilidade para trabalhar em horários flexíveis.

O processo de avaliação será composto por análise de currículos, dinâmicas de grupo e entrevistas individuais com o setor de recursos humanos da empresa.

Os aprovados irão trabalhar nas unidades da rede presentes nos bairros de Copacabana, Barra da Tijuca e Norte Shopping, na cidade do Rio de Janeiro.

Os profissionais receberão remunerações no valor de R$ 750,00, além de benefícios como vale transporte, comissões por desempenho, direito a alimentação no local de trabalho, assistência médica, plano de carreira, entre outros.

Por Ana Camila Neves Morais

A Pizza Hut abriu um processo seletivo que visa a contratação de profissionais para atuarem em um dos 20 restaurantes da rede na Grande São Paulo.

Neste processo serão selecionados 5 profissionais para o cargo de Gerente Delivery, 10 para Gerente Júnior e 30 para Atendente.

Para concorrer é necessário possuir o segundo grau completo, ser dinâmico e ter bom relacionamento em equipe. Além da remuneração padrão os selecionados receberão benefícios, como assistência médica e odontológica, vale-transporte, almoço na empresa e cesta básica.

Os interessados na vaga de Gerente de Delivery devem possuir experiência em gestão de delivery de fast food ou restaurante.

Os interessados podem comparecer nos dias 24 e 26 deste mês, das 9h às 16h, na Rua Geraldo Flausino Gomes, 62, conjunto 52, Brooklin Novo, e procurar por Priscila Moretti. Os currículos atualizados também podem ser enviados para o endereço eletrônico pizzahut@potencialrh.com.br, designando no assunto do e-mail a vaga de interesse.

Os interessados nas vagas para Gerente Júnior e Atendente devem enviar os currículos atualizados para o endereço eletrônico pizzahut@pizzahutsp.com.br, também designando no “assunto” do e-mail a vaga pretendida.

Por Marina Totina de Almeida Lara

A Pizza Hut, rede de pizzarias presente nas principais capitais brasileiras está com inscrições abertas para a seleção que irá contratar 100 novos colaboradores para a empresa.

Os cargos são para atendente e gerente com Ensino Médio completo (ou em fase de conclusão). Candidatos com idade acima de 60 anos e portadores de necessidades especiais também podem participar do processo seletivo. A empresa não exige experiência anterior nas funções desejadas.

Os valores dos salários e dos benefícios não foram divulgados. Cadastre o seu currículo no site da empresa ou entregue-o pessoalmente em uma das unidades da rede e coloque em prática seus conhecimentos profissionais!

Uma das maiores redes de restaurantes do Brasil a Pizza Hut, está com processo de seleção aberto na cidade de Porto Alegre, capital do estado do Rio Grande do Sul.

Ao todo estão disponíveis 30 vagas para ocupação.

As vagas estão disponíveis também para a cidade de Caxias do Sul.

Os cargos disponíveis são para serviços gerais, atendentes, call center e trainees.

A empresa não exige experiência anterior na função, além disso, a empresa preza por treinar frequentemente seus funcionários para terem crescimento profissional.

Para participar deste processo basta encaminhar seu currículo para curriculos@pizzahut.com.br.

Por R.D.

A Pizza Hut, uma das marcas de pizzaria mais famosas do mundo está abrindo processo seletivo para diversas unidades localizada na Grande São Paulo. A novidade é que podem participar do processo seletivo pessoas com mais de 60 anos de idade e também pessoas portadoras de deficiência.

Os cargos disponíveis são para atendente de restaurante. Para participar do processo seletivo é necessário que os candidatos tenham Ensino Médio completo, ser dinâmico, ter atitude e possuir facilidade para trabalho em equipe. A empresa não exige experiência anterior na função, pois oferece treinamento específico para todos seus funcionários.

Os interessados devem cadastrar currículo no site www.pizzahutsp.com.br.

Por R.D.

A Pizza Hut, uma das franquias de fast food mias famosas do mundo, está com inscrições abertas para processo seletivo voltado especificamente para idosos. A empresa divulgou que serão mais de 50 pessoas contratadas nesta modalidade. As oportunidades são destinadas para atuação na cidade de São Paulo.

A iniciativa faz parte do Programa Atividade, projeto que oferece emprego a profissionais da terceira idade. A empresa não divulgou os cargos que os idosos ocupam na empresa, mas ressaltou que para que para fazer parte da seleção os interessados devem ter mais de 50 anos de idade, e não precisam ter experiência na função.

Os interessados devem realizar cadastro no site www.pizzahutsp.com.br/trabalhe-conosco.

Por R.D.

A rede de lanchonetes Pizza Hut está recebendo currículos para um processo seletivo que pretende contratar 150 novos funcionários para suas 16 unidades localizadas em São Paulo e cidades do Grande ABC Paulista.

Os cargos oferecidos são de: hostess, atendente, auxiliar de cozinha e motoqueiro. Os salários oferecidos pela empresa condizem com os valores praticados pelo mercado. Os candidatos devem ter concluído o ensino médio e ter mais de 18 anos.

Não é necessário ter experiência prévia em nenhuma das funções.

Interessados devem levar seus currículos a um dos 16 restaurantes da região metropolitana de São Paulo (endereços aqui) ou efetuar cadastro do mesmo na seção 'Trabalhe Conosco' do site oficial da Pizza Hut (www.pizzahutsp.com.br).

Saiba mais aqui.

Por Thiago Martins

A Pizza Hut, uma das mais tradicionais marcas de pizzaria do mundo, está com oportunidades de trabalho abertas para aumento do seu quadro efetivo na cidade de São Paulo. Para esta seleção, a empresa divulgou que contratará 150 novos empregados para atuar em uma das 16 unidades da empresa localizada na Capital Paulista e na Grande São Paulo.

Os cargos abertos nesta seleção são para atendente, hostess, auxiliar de cozinha e motoqueiros. Existem oportunidades também para pessoas acima de 60 anos de idade.

Os interessados deverão ter Ensino Médio completo, e disponibilidade de horários. A empresa não exige experiência na função.

A remuneração dos cargos não foi divulgada, mas a empresa oferece salário compatível de mercado e outros benefícios como Plano de Saúde, cesta básica, seguro de vida e alimentação no local.

Para participar da seleção os interessados devem cadastrar currículo aqui

Por R.D.