A empresa Gi Group Brasil*,  visando aumentar o seu quadro de colaboradores, acaba de abrir novas vagas de trabalho. As chances são direcionadas a candidatos com o segundo grau completo ou com nível superior em curso.

Ao todo, estão sendo oferecidas 325 oportunidades para candidatos com experiência anterior comprovada na área de vendas. Além disso, é preciso ter habilidade no atendimento ao público e possuir interesse em atuar na área de telecomunicações.

As vagas disponíveis contemplam o cargo de Vendedor de Loja e os contratados atuarão em lojas da operadora Claro. Os interessados nas vagas poderão se inscrever até a data limite de 18 de outubro de 2013, através do site www.contratando.com.br/curriculo.

Os inscritos serão submetidos à análise curricular, dinâmica de grupo e entrevista individual com gestores da área.

Os contratados terão direito a salários compatíveis com o mercado, além de benefícios como assistência médica e odontológica, seguro de vida, auxílio creche, vale alimentação, vale transporte e assistência farmacêutica.

As propostas serão distribuídas entre os Estados de São Paulo, Distrito Federal, Goiás, Minas Gerais, Rio Grande do Sul, Bahia, Alagoas, Ceará, Amazonas, Espírito Santo, Pará, Maranhão, Paraíba, Pernambuco, Paraná, Piauí, Santa Catarina e Rio de Janeiro.

(*) Importante filial representante da empresa multinacional italiana e atual líder global no ramo de RH.

Por Larissa Mendes de Oliveira Soares

A Gi Group, empenhada sempre em buscar novos talentos, está abrindo uma seleção para uma nova filial de uma rede de supermercados na região do Itaim Bibi, na capital de São Paulo.

As oportunidades abertas são para as seguintes posições disponíveis: Cozinheiro, Atendente, Açougueiro, Repositor FLV/Depósito/Mercearia/Frios e Laticínios, Ajudante de Serviços Gerais (Limpeza), Operador de Caixa, Promotora de Degustação, Ajudante de Cozinha e Manipulador de Alimentos em Geral.

Todos os participantes deverão apresentar os seguintes requisitos: ensino fundamental completo e/ou ensino médio completo, idade acima de 18 anos, disponibilidade total de horários para trabalhar aos finais de semana em escala 6×1 e conhecimentos nas funções a serem prestadas. Não é necessário possuir experiência anterior na função. As posições são abertas a candidatos de ambos os sexos.

Os funcionários receberão remunerações compatíveis com as funções estabelecidas, registro na carteira em regime de contratação CLT, contrato efetivo, além de incentivos, como vale-transporte, refeição no local, cesta básica, assistência médica, assistência odontológica e seguro de vida em grupo.

Quem se interessar pelas vagas poderá se candidatar na seleção enviando um currículo para o e-mail: fernanda.fuentes@gigroup.com, mencionando no assunto ''HORTI''.

Por Daniela Almeida da Silva

O GI Group abriu uma seleção destinada à contratação de 100 novos colaboradores para integrar o quadro funcional de empresas do ramo esportivo. As chances são para profissionais de ambos os sexos, com perfis e formações variadas, sendo que os aprovados trabalharão 8 horas por dia nas unidades localizadas nos municípios de Niterói, São João do Meriti e Rio de Janeiro.

As vagas disponíveis são para os cargos de Auxiliar de Vendas e Fiscal de Lojas e os salários iniciais variarão entre R$ 765,00 e R$ 800,00. Além disso, a empresa contratante oferece vale-refeição, vale-transporte, assistência médica, assistência odontológica, possibilidade de efetivação, comissões e seguro de vida coletivo.

Os interessados poderão se inscrever através de formulário que deverá ser preenchido pessoalmente na unidade situada na Avenida Almirante Barroso, 22, andar 16º, no Centro do Rio de Janeiro. No ato do cadastramento será imprescindível a apresentação do currículo, documentação pessoal completa e carteira de trabalho.

Só poderão participar da seleção, os candidatos que tiverem no mínimo 18 anos, possuírem o Ensino Médio completo, apresentarem conhecimentos básicos em informática e tiverem horários disponíveis. As etapas do certame compreenderão: testes escritos de conhecimentos gerais, entrevistas presenciais e dinâmicas de grupo.

As vagas podem ser preenchidas ou alteradas sem aviso prévio.

Por Larissa Mendes de Oliveira

A empresa Gi Group está contratando 10 pessoas para trabalhar no cargo de assistente de service desk. As oportunidades são para trabalhar em Araçatuba (SP), sendo que a atividade a ser realizada é a atualização dos sistemas das máquinas de autoatendimento.

Os requisitos para o cargo são ter nível médio finalizado, noções em informática (especialmente com a instalação e atualização de programas, entre outros) e possibilidade de viajar a trabalho.

As vagas são temporárias, pelo prazo máximo de dois meses, sendo que não existe a possibilidade de os aprovados neste processo de seleção serem contratados.

O horário de trabalho exigido é das 8h às 18h, de segunda a sexta-feira. Já a remuneração oferecida é composta por salário fixo da ordem de R$1.100,00 mais vale refeição e vale transporte.

Os candidatos interessados deverão se inscrever através do site www.vagas.com.br. O contato com os selecionados deverá ser feito através de e-mail ou telefone.

Neste site, os inscritos irão colocar os dados pessoais e currículo, sendo que estas informações passarão por uma triagem inicial. Quem atender aos requisitos será convocado para outras etapas, não informadas.

Por Matheus Camargo

Pessoas que possuem o nível médio completo e que têm facilidade para trabalhar com informática (através da atualização e instalação de programas) podem se candidatar para o cargo de Assistente de Service Desk, vaga disponível para trabalhar em São José do Rio Preto (SP) e São José dos Campos (SP).

Estão sendo ofertadas 10 vagas para cada cidade e a seleção está sendo feita pela Gi Group.

Os aprovados deverão trabalhar das 9h às 18h, de segunda a sexta-feira. Como remuneração, receberão salários de R$ 1.100,00, vale transporte e vale refeição.

Os candidatos serão contratados pelo período de dois meses, sendo que, depois, serão dispensados e não há a possibilidade de efetivação.

Os candidatos selecionados na triagem de currículos serão avaliados através de algumas etapas, definidas pela empresa e que não foram informadas. O contato entre empresa e candidato deverá ser feito através de e-mail e, depois da candidatura, é necessário aguardar o próximo contato para conhecer as fases do processo de seleção.

A inscrição para a seleção deverá ser feita através do site www.vagas.com.br.

Fonte: Emprego Gi Group – São José do Rio Preto e Emprego Gi Group – São José dos Campos

Por Matheus Camargo

A Gi Group, empresa que atua na área de Recursos Humanos, está realizando um processo seletivo onde oferece 80 vagas para o cargo de Assistente de Service Desk. O objetivo é que os contratados trabalhem na atualização do sistema utilizado nas máquinas de autoatendimento.

Para participar da seleção, é preciso que o candidato tenha o ensino médio completo. Além disso, é necessário ter facilidade para trabalhar com informática (fazendo atualizações e instalações de softwares).

A vaga é para lotação na cidade de São Paulo e em Campinas. O horário de trabalho é das 9h às 18h, de segunda a sexta-feira. O salário oferecido é de R$ 1.100,00, sendo acrescido de vale refeição e vale transporte.

A empresa especifica que todas as vagas são temporárias e não há possibilidade de o funcionário ser efetivado.

Os selecionados na triagem de currículos passarão por outros testes, não informados. A empresa deverá fazer o contato com os aprovados via e-mail.

Para se inscrever para o processo de seleção, o candidato deve cadastrar o currículo no site www.vagas.com.br e aguardar o contato da Gi Group.

Fonte: Emprego Gi Group – São Paulo e Emprego Gi Group – Campinas

Por Matheus Camargo

A empresa Gi Group está procurando novos Vendedores de Loja para atuarem no Mooca Plaza Shopping, na cidade de São Paulo. O segmento do negócio é Eyewear e os contratados farão atendimento ao público e venda de óculos e acessórios.

Para assumir a função, é necessário possuir experiência em vendas de varejo, ensino médio completo ou curso superior em andamento, conhecimento na área de vendas e possibilidade de trabalhar das 16h às 22h, inclusive aos finais de semana. Em contrapartida, os aprovados receberão salário de R$ 864,00, além da comissão sobre as vendas, sendo que o valor pode chegar a R$ 1.500,00. Ainda são oferecidos benefícios, como vale-transporte, vale-refeição e plano de carreira.

A empresa fará uma triagem de currículo e entrará em contato com os aprovados nesta primeira etapa. Os selecionados serão avaliados de acordo com outros requisitos estipulados pela empresa, mas não informados na especificação da vaga.

Para confirmar a candidatura, o interessado deverá fazer o registro do currículo e dados pessoais diretamente no site www.vagas.com.br. O contato entre a empresa e o candidato será feito através de e-mail.

Por Matheus Camargo